株式会社秀インターワン/店長・スーパーバイザー候補 ※応募者全員とお会いします!(870354) の求人情報

mixiチェック
  • 株式会社秀インターワン
  • 店長・スーパーバイザー候補 ※応募者全員とお会いします!
  • この求人に応募する
  • 検討リストに保存
閉じる
検討リストに保存しました。

株式会社秀インターワン

店長・スーパーバイザー候補 ※応募者全員とお会いします!正社員

業種 : フードビジネス(総合)/専門店(食品関連)/サービス(その他)/レジャーサービス・アミューズメント
従業員数:150名 設立:2003年3月 資本金:5,000万円 本社所在地:京都府

情報更新日:
2016/09/13
掲載終了予定日:
2016/10/24
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

多くの中途入社者・未経験者が活躍している会社です!みんなにチャンスが溢れています。

選ばれるきっかけ&続く理由は、抜群の働きやすさ。
選考は人物重視!応募者全員とお会いします!

ここがポイント!

  • 個性が活かせる多彩な業態。国内外で約100店舗を展開
  • 業界最高水準の成長性。明確な事業計画で、出店続々!
  • 店長・SVほか、人事や店舗開発などキャリアパスも多彩
  • 電車通勤の方は終電までに帰宅できます!
  • 早期昇格も可能。“見える評価”でモチベーションUP
  • 社員満足度◎ 働きやすい環境・制度づくりにも注力

募集要項

募集の背景

お好み焼・鉄板焼や串カツ、焼き鳥、洋食屋台、カフェなど
ジャンル多彩な業態で約100店舗を展開している当社。
もちろん、これらの出店はすべて綿密な事業計画によるもの。
安定した経営基盤&独自のマーケティングに基づき、
来年度中には全国120店舗、2020年上場を目指します。
また10年以内に1000店舗体制を実現する予定です。
それに伴い、大量採用プロジェクトが本格始動!
未経験から経験者まで、幅広く募集します。

仕事内容

【国内外100店舗を展開する成長企業!】※配属店舗・エリアなどは希望を最大限に考慮。接客や調理など、適性に応じた業務からスタートできます。


独自の多業態スタイルで、お客様の心を掴む当社。
いずれの店舗も、安定した成長を継続しています。
なお配属先は、あなたの希望を優先。
なかなかない成長性や働きやすさを、ぜひ実感してください。

【仕事内容】
接客や調理など、適性に応じた業務からお任せします。
その後は店長や複数店舗を統括するSV職にステップアップ!

【ポストチャンス豊富。成長を見込んだ増員募集です!】
新規出店が進む今は、入社時期としても絶好のタイミング!
当社の未来を担うコア人材を目指すことも、十分可能です。

〜あなたの夢はなんですか?〜
「接客サービスを磨きたい」
「調理スキルを高めたい」
「マネジメント能力を身に付けたい」
「独立したい」など、その想いに応える環境がココにあります!

※目標のない方でも、仕事を通じてきっと“夢”が広がるはず。
じっくりとスキルアップしながら、理想のキャリアを叶えてください。

選べる未来イロイロ。店長から先のスキルアップも応援

一般社員からのスタートですが、その後は主任⇒店長⇒統括店長⇒役員に昇格可能。
人材の採用・教育、販促、店舗開発などに携わる管理部門で活躍する途も。
また意欲・才覚のある社員には新規事業に関わるチャンスを、独立志向の社員には支援制度を整備。
あなたの夢や目標実現のため、会社全体でバックアップします!

一人ひとりが主役。だから、いつだって仕事が楽しい!

急成長中の当社ですが「社員満足なくして、顧客満足なし」という理念はそのまま。
社員の意見を取り入れる「風通しの良い職場環境」を維持しています。
経営陣と距離が近く、入社年次や年齢に関係なく発言OK。良い店づくりのためのアイデアは、どんどん採用!
主体的に取り組むことで、仕事がさらに面白くなるはずです。

求める人材

【未経験者・第二新卒者歓迎】◎学歴・性別不問 ★未経験者/35歳まで ★経験者/飲食業界経験をお持ちの方。年齢不問。※早期キャリアアップ可能


〜未経験者から経験者まで幅広く募集!〜
◎学歴不問
◎性別不問
※男女問わず、個性や能力を活かせるステージを用意しています!

◆未経験者
35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
※店舗スタッフから始め、店長や統括店長、エリアマネージャーなどを目指して下さい。

◆経験者
飲食業界での経験者
年齢不問
※即戦力者であれば、店長やSVの早期登用前提でお迎えします。

【一人じゃないから頑張れる!】
接客・調理や店舗運営業務など、必要なスキルは入社後に取得可能。
なお今回は、事業拡大に伴う大量募集です。
あたたかい上司や先輩に支えられながら、同期の仲間と一緒に成長できます。

明確な評価制度で、想像以上のスピード昇給・昇格も!

経験者は即戦力として優遇しますが、キャリアだけで判断しないのが当社のスタイル。
未経験でも若手でも、頑張りは正当に評価します。
また個々の意欲や店舗への貢献度を、昇給・昇格に反映。
頑張りを常に認めてくれる“見える評価”で、誰もがいつも前向きに。
そのため入社年度以上の成長を叶えた社員も大勢います。

勤務地

東京・神奈川・愛知・京都・大阪・兵庫の各店舗
※勤務地については、面接の際にご相談ください

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県
勤務時間 10:00〜翌5:00(実働8時間/シフト制)
※店舗により異なる
※電車通勤の方は終電までに帰宅可能
※勤務時間のご希望なども考慮いたしますので、何でもご相談ください。



【勤務時間例】
(1)10:00〜21:00の間で実働8時間
(2)14:00〜翌01:00の間で実働8時間
(3)17:00〜翌04:00の間で実働8時間など
給与

◆関東勤務   /月給28万6000円以上+インセンティブ(〜5万円)
◆関西・東海勤務/月給26万6000円以上+インセンティブ(〜5万円)
※年齢・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇いたします

【月収例】
独身:月収26万6000円+インセンティブ
配偶者有り:月収26万6000円+家族手当2.5万円+インセンティブ
配偶者・子ども一人有り:月収35万円+家族手当3万円+インセンティブ

モデル年収例

年収456万円/26歳 店長職 経験2年/配偶者無
年収510万円/30歳 店長職 経験4年/配偶者有・子供2人
年収542万円/32歳 SV職 経験5年/配偶者無
年収610万円/35歳 SV職 経験7年/配偶者有・子供2人

昇給・賞与 昇給/あり ※業績により
賞与/年2回(7月・12月)
諸手当 交通費一部支給(マイカー通勤可※ガソリン代支給/当社規程)
役職手当
家族手当(配偶者:2.5万円、子ども一人につき5000円)
休日・休暇 週休2日制
※勤務シフトにより異なる
G.W、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇

★最大5連休など、大型休暇を取っていただくことも可能です★
福利厚生 各種社会保険完備
家賃補助
制服貸与
食事補助
独立支援制度
売上インセンティブあり(店長・統括店長・エリアマネージャー)
優秀社員・店舗表彰制度
社員持株制度
採用予定人数 関東:20名以上、東海:10名以上、関西:10名以上
取り組みもしっかり評価します! 年1回、全店が集まって店ごとにスタッフが接客や料理、店作りなどをどう頑張っているか、具体的な取り組みを発表する「事例発表会」を実施。選考のうえ、優秀店舗を表彰しています。また秋にホテルを貸し切って行われる決起大会では、年間を通じて頑張った個人を表彰しています。もちろん優秀者には賞金も授与されます。

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 海外勤務・出張あり
  • 中途入社5割以上
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

串かつ・焼きとり、居酒屋、洋食屋、カフェなど多彩な業態の飲食店を展開しています。

あなたらしさを発揮できる、活躍と成長のステージ

居酒屋やレストランバー、中華など多彩な業態があるぶん、
それぞれの志向に合ったフィールドで活躍するチャンスも!
また勤務地や勤務体系の要望に応えたり、
望むキャリアを目指すサポート体制を充実させたり。
なかには仕事と家庭を両立し、実際に子育てしながら働く社員も!
さらに引越費用のサポートなど、新生活を応援する制度もスタート。
ライフスタイルも大切にしながら、自分らしく輝けます。

「大好きな街で働きたい」「好きな料理ジャンルを極めたい」といった方から、
成長著しい当社で「フードビジネスの可能性に賭けたい」方まで、
きっと“秀インターワンの社員で良かった”と感じていただけるはず。

今後も新規業態への参入や、テナント側からのオファーによる出店など
意欲的に、そして堅実な姿勢を忘れず事業拡大を進めていきます。
会社と一緒に成長しながら、あなただけの将来像を描きませんか?

社員インタビュー

人事担当:今川 季広さん

前職は証券会社勤務。転職理由は飲食ビジネスの可能性と「秀インターワン」の成長性に惹かれたこと。戦略的な事業展開だけでなく、評価制度が充実している点も魅力でしたね。頑張ったぶん評価してくれるので、入社3年目で5店舗の統括とエリアマネジメントを、入社5年目を迎えた現在では人材採用全般を取り仕切る人事部門を任されるようになりました!

竹村 茂夫さん

経験を評価され、中途で入社。驚いたことは、同じ飲食業界でも仕事の手応えが違うこと。たとえば良いメニューやサービスを提案すれば、採用・実践もスピーディー。自分のアイデアを店づくりに活かせるから、やらされている感もゼロ。また大企業と小さな店舗の両方の利点も。発注はシステム化してミスやムダをなくし、店舗運営は地域や客層に合わせて。人気店を切り盛りするノウハウが身に付くので、未経験でも確実に成長できます。

会社情報

設立 2003年3月
代表者 代表取締役 橋本 秀恒
従業員数 150名(店舗:140名、本部:10名)
資本金 5,000万円
事業内容 ■外食産業一般チェーン店の展開
(お好み焼き・鉄板焼き、居酒屋ほか新店舗展開中)
【店舗数】
直営店94店舗、FC16店舗(2016年3月現在)


【経営理念】

■笑顔のあふれる場所を一つでも多く提供する
多くのお客様にいつも笑顔で過ごしていただける場を提供することが、私たちの喜びである。

■社員とその家族全員が豊かさを享受できるようにする
会社は社員全員のものであるということを忘れずに、会社の発展が社員の豊かさや満足度の向上につながるようにする。
また、社員の意識向上なくして、会社の発展もない。

■企業活動を通じて地域の人々に貢献し、社会から信頼される企業になる
繁盛の継続こそが、地域社会への最大の貢献と考え、常にお客様から支持されるお店であり続けること。
本社所在地 京都府京都市中京区七観音町637 インターワンプレイス烏丸ビル7階
みんなが主役の会社です 社員一人ひとりを主役と考えている当社では、誰もが楽しく働ける職場環境づくりをめざしています。他店との情報交換の機会や、社員旅行などで交流を深める機会もあり、周りから様々な刺激を受けながら成長できます。
教育制度 店長研修、社員研修、社内成果発表会、決起集会などを設けており、あなたのスキルアップを幅広くサポートします。未経験の方、業界未経験の方も安心してご応募してください。
企業ホームページ http://www.hideinterone.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

同社では様々な経歴の社員が活躍中。お互いが意見交換しながら、個性や経験を活かして活躍している。

秀インターワンの創立は2003年。
設立11年目にして約100店舗の飲食店を展開する、業界屈指の新進企業だ。現在は関西を中心に東京や東海エリア、中国にも出店。今後はグローバル市場も視野に入れ、来年には120店舗体制に。また2020年には上場、1000店舗体制を目指す、10ヵ年計画も本格始動。
それらすべてが勝算ありきの事業計画に沿ったもの。
エリア特性や客層ニーズに合った出店計画で確実な売上・利益を生み出しているのだ。店舗の中には、グルメ雑誌に登場する人気スポットも。その評判を聞きつけた、テナント側からの出店依頼も多いという。

なお、どれだけ組織が拡大しても風通しの良い社風は継続。誰もが前向きになれる環境からか、意欲的な社員が揃うことも特徴的だ。さらに、その想いが持続できるよう福利厚生や待遇面も充実。将来性も働きやすさも、確かに群を抜いている。飲食業界に身を投じたい方にとって、またとないチャンスだろう。

応募方法

応募方法 【最後までお読みいただき、ありがとうございました】

まずは「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)
お電話で直接ご連絡いただいても結構です。
※電話応募受付:10時〜18時。左記時間外は応募フォームよりご応募ください。

※在職中の方もお気軽にご応募ください
応募受付後の連絡 応募受付後1週間以内にメールまたはお電話にてご連絡させて頂きます。
採用プロセス ご応募いただいた方全員とお会いしたいと考えています!さらなる成長を視野に、多くの方々を採用する予定ですので、ぜひお気軽にご応募ください。


▼面接(1〜2回)
人事担当者、社長との面接を予定しております。

▼内定

※面接日程、入社日はご相談に応じます
書類選考のポイント 書類での選考はありません。
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内 書類選考なし

問い合わせ先

株式会社秀インターワン

ホームページを見る
住所

〒 604-8162
本社/京都府京都市中京区七観音町637 インターワンプレイス烏丸ビル7階
関東・東海エリアをご希望の方は面接場所を設定いたしますので
お気軽にご相談ください。 【地図を見る】

採用担当 採用担当者
電話番号 075-256-8611
備考 ※応募の秘密は厳守いたします。
  またご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での
  利用や第三者へ譲渡・開示することはありません

応募を悩んでる方にオススメ

企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

履歴書添削を申し込む

応募にあたり、プロフィールや職務経歴書を作る自信のない人にオススメのサービスです。
専任の転職MYコーチが、あなたのWEB履歴書を添削します。一度作成したWEB履歴書のデータは、求人に応募する際に呼び出して活用することができます!アドバイスをお届けするまで通常2〜5営業日(土日祝日を除く)をいただきます。ご利用回数は1回です。

応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。