株式会社ケン・コーポレーション【Ken Corporation Ltd.】★20〜30代活躍中★賞与年2回★未経験OK★/高級不動産の提案営業(反響営業)【未経験者・第二新卒歓迎】(856626) の求人情報

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株式会社ケン・コーポレーション【Ken Corporation Ltd.】★20〜30代活躍中★賞与年2回★未経験OK★

高級不動産の提案営業(反響営業)【未経験者・第二新卒歓迎】正社員

残り7

業種 : 不動産/住宅・建材・エクステリア/ホテル・旅館/専門コンサルタント
従業員数:529名 設立:1972年12月 資本金:513,760,000円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2016/09/23
掲載終了予定日:
2016/10/03
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし

20〜30代社員が活躍中!「ビジネススキル+α」の成長を楽しみにしてください!

お客様が信頼を寄せる安心の「KEN」ブランド!
その安心感があるから未経験でもチャレンジできる!

ここがポイント!

  • 高級不動産の賃貸仲介といえばケン・コーポレーション
  • 40年以上にわたり、富裕層からの絶大な信頼を獲得
  • 不動産未経験から一流のホスピタリティを学べる
  • 反響営業がメイン!紹介やリピートのお客様多数
  • 個人成績だけでなくチームワークを重視する社内体制
  • 国内外に展開する自社運営ホテルの社員割引あり

募集要項

募集の背景

企業経営者や外資系企業社員などに向けた、高級物件の賃貸・売買仲介を手がけているケン・コーポレーション。都市圏の不動産市場が活況を迎え、長年の実績を信頼の証として、多数の紹介・問い合わせをいただいています。

今回は高まり続けている高級不動産のニーズに応えるべく、営業職の新メンバーをお迎えすることになりました。不動産業界経験は不問です。ハイクラスの方々との折衝を通じて、大きく飛躍してください。

仕事内容

【お問い合わせ中心の完全反響営業】上場企業の経営者、弁護士、医師やスポーツ選手など、ハイクラスのお客様に向けた高級不動産の提案営業です。


■仕事のスタイル──
お客様の希望条件をヒアリングし、最適な物件をご提案していただきます。
◇現地へのご案内
◇ご契約
◇引き渡し
◇アフターフォロー など

※現地へのご案内〜アフターフォローまで一貫して担当。テレアポや訪問営業ではなく、お客様からのお問い合わせにお応えする「反響営業」や既存顧客から「紹介案件」がメインになりますので、じっくり着実に成長することが可能です。

■ご提案いただく物件について──
◇港・渋谷・目黒・世田谷・文京区・横浜エリアなど、都心部の居住用物件が中心です。
◇賃料は20万〜300万円ほど。売買価格は8000万〜数億円の価格帯です。

※今回の募集では「賃貸営業部門」「売買営業部門」の新メンバーをお迎えしますが、今後さらなるキャリアアップを視野に入れている方は、伸ばしたい分野や将来の理想像をお聞かせください。

不動産関連のマルチスキルを高められる!

一般的な不動産会社であれば、「住宅売買」「オフィス賃貸」といったように事業ごとに会社を分けている場合が多いですが、当社はお客様のご要望にワンストップでお応えできるのが強み。賃貸、売買仲介だけでなく、プロパティマネジメント、企画開発など、スキルに応じて多彩な業務を手がけられるのが魅力です。

お客様からご信頼いただくために一流の研修を用意

未経験者の場合、座学で不動産業界や当社の理念を知っていただいた後、先輩同行という形で業務の流れを身につけていただきます。その後も定期的な研修や、担当の先輩がマンツーマンでサポートしてくれるチューター制度など、さまざまな機会を通じて“生きた知識・スキル”を磨いていくことが可能です。

求める人材

【不動産経験は不問! 第二新卒も歓迎です】◆専門卒以上 ◆35歳までの方 ◆普通自動車免許をお持ちの方


★☆★ 業界未経験からのチャレンジ歓迎!★☆★

【応募条件】
▼35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
◆専門卒以上

【こんな経験は活かせます!】
◇法人・個人営業経験(分野不問)
◇金融・不動産の知識
◇英語でコミュニケーションをとるのが好きな方
※英語は必須の条件ではありません。
■宅建資格の取得をフルサポート!
入社時に宅地建物取引士の資格をお持ちでない方は、次の試験に合格できるように会社として勉強をサポートします! セミナーや自己啓発支援制度など教育の機会を提供させていただきますので、これを機に資格取得を目指してください。

グループメンバーとの距離感の近さが魅力です

不動産業界では珍しく当社は5〜6名のグループ制をとっています。個人成績だけでなくグループとしての実績を狙うことで、個人成績のみならずグループの実績に対してもインセンティブが支給されます。一人ひとりの成果を皆で喜び、グループの目標達成をメンバーとして喜べる、仲間同士の一体感を感じられるでしょう。

勤務地

本社または東京・横浜の各支店
※適性や希望を考慮し、決定します。

【本社】
東京都港区西麻布1-2-7
≪アクセス≫
日比谷線・大江戸線「六本木駅」2番出口、徒歩3分
千代田線「乃木坂駅」5番出口、徒歩8分

【支店】
◆渋谷代官山支店/東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代官山 5階
◆銀座支店/東京都中央区銀座1-15-6 KN銀座ビル4階
◆飯田橋支店/東京都千代田区飯田橋4-8-13 タカラビル5F
◆東京湾岸支店/東京都中央区勝どき3-3-7 ケンメディアビル7F
◆自由が丘支店/東京都目黒区自由が丘2-13-6 KN自由が丘プラザ5F
◆吉祥寺支店/東京都武蔵野市吉祥寺本町1-17-12 Kichijoji Central 4F
◆横浜支店/横浜市中区山下町168-1 レイトンハウス2F

※詳細は、当社HPをご覧ください
http://www.kencorp.co.jp/company/list/

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、神奈川県
勤務時間 平日/9:00〜18:00(実働8時間)
土曜/9:00〜15:00(実働5時間)
給与

月給25万円以上
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月あり(同待遇)
※月次報奨金制度あり

初年度年収

400万〜600万円

モデル年収例

年収550万円/24歳 経験3年
年収990万円/34歳 経験8年

昇給・賞与 昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月、12月)
諸手当 交通費支給(月4万円まで)
営業手当
資格手当
報奨金制度
休日・休暇 【休日】
土曜(月2回)、日曜、祝日※配属部署により、一部水曜定休

【休暇】
夏季休暇
年末年始
年次有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
ボーナス休暇
産前・産後・育児休業(現在、約15名が適用中)
福利厚生 社会保険完備
退職金制度
各種研修制度
永年勤続ボーナス制度
社有ホテル割引(国内外約30か所)
慶弔金
自己啓発支援制度

この求人の特色

  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 英語を使う仕事
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

一流のお客様にふさわしい対応ができるよう、先輩たちが丁寧にバックアップします!

【チームワーク◎】分からないことは気軽にご相談ください!私たちがサポートします!

富裕層のお客様とのやりとりを通じて大いなる飛躍を!

私たちは高級不動産事業のパイオニア企業として、
1972年の設立以来、40年以上にわたって
信頼と実績を積み重ねてきました。

その強みは圧倒的なノウハウの多さと
お客様をサポートする真摯な姿勢にあります。
信頼や実績を積み重ねてきた結果、
国内外富裕層の方々から直接のご指名を
いただくまでになりました。

私たちのサービスはただ単に
お客様の予算や希望だけで住居をご紹介するだけでなく、
税金や生活習慣の違い、ご家族の通学・通勤など、
お客様の“いつもの暮らし”を幅広くサポートする視点で
住居をご提案することが大きな特徴です。

そのためには、
お客様の隠れたニーズまで引き出すことが必要。
細やかな気遣いやヒアリングを通して、
お客様に喜んでいただけた時、
あなたはきっと大きなやりがいを感じるでしょう。

また、「高額物件」というとハードルが高いように
感じてしまうかもしれませんが、心配は不要。
不動産知識や営業スキルは
入社後に身につけていただければOKです。

事実、金融関係やメーカーといった
他業種からの転職者が大勢活躍しています。
幅広い経験を積みながら人として大きくなる。
当社ならそんな成長を実感できるはずです。

不動産のプロフェッショナルとして成長し、
公私ともに充実を図りたい方からの
ご応募をお待ちしています。

社員インタビュー

第2営業部
相木 雄貴
2016年1月入社

前職は世界的カーメーカーのグループ会社で生産管理の仕事に就いていました。企業の安定性や待遇には満足していましたが、4年半ほど働くうちに就職当時の「営業がやりたい!」という想いが強くなっていったのです。特に前職ではBtoBビジネスがメインでしたので、対面でお客様のリアクションや感謝、お叱りの言葉を聞く機会が少なかったのも転職を考えた理由の一つですね。まずは転職サイトに登録をして、どのような会社が自分にマッチしているのかを絞り込んでいきました。

最終的に弊社に決めたのは、ここでなら私が思う“理想的な営業”ができると確信したからです。フットワーク軽く、お客様が求める物件をベストのタイミングで提案することが私たちのミッションであり、常に新たな気持ちで仕事に向きあうことで成長の最短距離を走れると思いました。その考えは入社後も変わりありません。

会社情報

設立 1972年12月
代表者 代表取締役社長/佐藤 繁
従業員数 529名(平成28年4月現在)
資本金 513,760,000円
事業内容 ◆日本人向・外国人向住居、オフィスの賃貸仲介
◆都内近郊の高級不動産の売買仲介
◆企画・管理など不動産に関する総合的コンサルティング業務
◆信託受益権の販売又はその代理若しくは媒介

【免許番号】
◆宅地建物取引業 国土交通大臣 (6) 第4372 号
◆第二種金融商品取引業(金融商品取引法第28条第2項)関東財務局長(金商)第1279号
◆不動産特定共同事業 金融監督庁長官・建設大臣 第30号
◆警備業 東京公安委員会 第30004159号

【加盟団体】
公益社団法人首都圏不動産公正取引協議会
一般社団法人不動産流通経営協会
一般社団法人第二種金融商品取引業協会
本社所在地 東京都港区西麻布1-2-7
関連企業 ケン不動産リース(株)
(株)ケン・ダイヤモンド・クラブ
アール・エー・アセット・マネジメント(株)
ケン不動産投資顧問(株)
ケン賃貸保証サービス(株)
(株)ケイエヌプロパティー
(株)ケン・ヒューマンサービス
(株)シブヤテレビジョン
(株)ケンメディア
(株)プレミア・ビューティ・アンド・スパ
P.H.R. Ken Micronesia, Inc.
企業ホームページ http://www.kencorp.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

VIPと接する日々の中で自分を大きく成長させたい方は、この貴重なチャンスを是非有効に活かしてほしい。

国内外に幅広い領域のビジネスを展開するKENグループ。およそ80社、5000名におよぶ従業員を擁する同グループの中で、ケン・コーポレーションは高級物件を手がける総合不動産企業としてグループ全体を牽引してきた。インバウンド需要の高まりや、数年後に開催される国際的イベントの影響から、都心の高級不動産は世界中から注目を集めている。このことからも同社は、自身を大きく成長させ、キャリアの可能性を広げていきたい方にとって絶好のフィールドと言えそうだ。

一般的な不動産営業の仕事との一番の違いは客層にある。一流企業の経営者、弁護士、医師、芸能関係、スポーツ選手から、外資系企業の駐在員、大使館関係者など、いわゆる富裕層の方々や人生で成功を収めた方たちとの交流を通じて、これまでに見たことがない新しい景色が目の前に広がるだろう。お客様と深い信頼関係を築きながら、たしかなスキルを身につけたい人にぜひおすすめしたい。

応募方法

応募方法 ―――――――――――――――――――――――――――――

マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

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※なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。お気軽にご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス ▼Web選考
エントリーいただいた内容をもとにWeb選考を行います。

▼筆記テスト・面接(2〜3回予定)

▼内定

※面接日・入社日はご相談に応じます。
※応募から内定までは1ヶ月程度を目安とお考えください。
※応募書類は、返却いたしません。予めご了承ください。
※最終選考時に運転技術の確認(実技)を行う場合があります。
面接回数 2〜3回
面接地 本社/東京都港区西麻布1-2-7
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

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住所

〒 106-8640
東京都港区西麻布1-2-7 【地図を見る】

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。