株式会社パートナーズ(ベストベンチャー100選出!優良安定企業)/【不動産営業】年収1000万以上可能!賞与300万が半数/残業1時間迄(869238) の求人情報

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株式会社パートナーズ(ベストベンチャー100選出!優良安定企業)

【不動産営業】年収1000万以上可能!賞与300万が半数/残業1時間迄正社員

業種 : 不動産/住宅・建材・エクステリア/専門コンサルタント/シンクタンク・マーケティング・調査
従業員数:26名 設立:2011年9月 資本金:1000万円 売上高:5億2000万円(2016年6月期実績)/2億2000万円(2015年6月期実績)対前年比236% ★過去最高★ 本社所在地:東京都

情報更新日:
2016/09/23
掲載終了予定日:
2016/11/17
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

20〜30代の社員が活躍しています!その多くが未経験からのチャレンジ。あなたも成長できるチャンスです!

未経験OK?働きやすい?稼げて?残業あっても1時間?
「えーーそんないい話ある?」⇒ホントにあるんです!

ここがポイント!

  • 【安定収入】賞与1回300万円.年収1000万円が半数以上
  • 【未経験者OK】独自の体制で誰もが稼げる一人前に☆
  • 【プライベート充実】週休2日・残業1時間まで!
  • 【20代が主役】社員の仲の良さが自慢!フラットな環境
  • 【安定経営】売買仲介に特化し、創業以来700%成長
  • 【成約率高め】精度の高いデータ活用!効率よく稼げる

募集要項

募集の背景

【☆教育体制に自信アリ!従来の不動産業界にはない、親身な人材育成をおこないます!】

投資用不動産の売買仲介を中心にしたビジネスを展開する『パートナーズ』。
創業以来、独自の業務システムや分業体制を武器に成長を続け、1期目の売上高7倍超、5期連続増収増益を達成しました。
6期目を迎える今期もますますの成長が見込まれる中、その飛躍を支えてくれる新たな人材を募集!
★今年12月にデザイナーズオフィスに増設★

仕事内容

【安定収入/年収1000万以上可能!賞与300万円が半数/残業1時間迄/ベストベンチャー100選出企業】投資用不動産を所有する売主様と買主様を“結ぶ”仕事


【具体的には?】
未経験者が活躍できるので仕事内容は難しいことはありません。
ポイントは2つで、至ってシンプル!

当社データベースをもとに、
・売主様となる不動産オーナーからの仕入れ交渉
・富裕層を中心とする買主様への提案、価格交渉
をおこない、売主様、買主様の双方がご満足いただける投資用不動産の売買仲介をおこないます。

《分業体制の中で業務に専念できる》
売買仲介が見事に果たされて成約!となった後は、契約管理部と呼ばれる専門の部署が契約関連業務を引き継ぎ。
分業体制が整っているため、営業活動のみに専念できる環境なんです。

《★根性論で勝負!ではないです。角度の高い営業活動》
アプローチ先は、当社が独自に開発したデータベースを活用。
他の企業と違い「手当たり次第!頑張るぞ!」ではなく、精度の高いデータをもとに効率的な営業活動が可能。
もちろん角度も高い!だから、稼げるんです!

きちんと取り組めば、結果が出ない人はいません!

入社後は、様々な資格を保有する“不動産のプロ”である当社代表自ら業務をレクチャー。未経験者から不動産を学んだ社員が大半なので、しっかり“コツ”を伝授できます。
仕事内容は簡単且つシンプル。真面目に仕事を進められる人であれば必ず結果はついてきます。
みんながあなたを全力でフォローします!

メリハリのある働き方は、あなたの人生を充実させる!

効率的に働ける当社では、残業はあっても一日1時間まで。メリハリの利いた環境の中で、プライベートな時間も大切にすることが可能です。
また、家族的な雰囲気を持つ当社では社内イベントも盛りだくさん。
社員の家族も共に参加しながら、“楽しむ時はトコトンみんなで楽しむ”ムードができあがっています。

求める人材

【未経験者・第二新卒歓迎】35歳までの方/素直、謙虚な姿勢で努力ができる方/人間性重視の採用です/まっさらなアナタにきてほしい★


・未経験者
・第二新卒歓迎
迷わず応募して下さい。後悔させません!

※営業経験、不動産業界の経験は一切問いません!

《応募条件》
・35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

採用にあたって私たちが見るのは、経験ではなく人柄。
「素直、謙虚な姿勢で努力ができる」かどうかの人間性を重視します。

転職においては、過去の苦い経験が出発点のケースもあるでしょう。
自身のダメなところもきちんと話せ、「だから、これからはパートナーズで頑張りたい!」
という強い意志を見せていただきたいと思います。

稼いだ方が仕事は楽しい!賞与が300万越えの社員も!

頑張った分だけしっかり稼げるのが当社流。
転職者全員が前職の給与を上回り、未経験で入社して2、3年足らずで年収1,000万円を達成するメンバーも!
また、ステップアップも明確な基準に基づき、社内試験に合格すれば社歴に関係なく登用。
中途入社の社員が主役の会社です!

勤務地

【本社】東京都品川区東五反田2-8-8 FLEZIO五反田7階
※転勤はありません。
※今年12月にデザイナーズオフィスに増設!

《アクセス》
・JR山手線・都営地下鉄浅草線・東急池上線「五反田駅」より徒歩3分
・東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩6分
・JR各線「大崎駅」西口より徒歩9分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 9:45〜19:45(実働8時間)
※残業は1日1時間までとしています。
給与

月給:30万円
もしくは
月給:23万円+インセンティブ
※上記いずれかを選択できます。
(試用期間有り/2ヶ月:月給30万円+インセンティブ無し)

<転職者全員が前職の年収を上回っています>
※月収200万円以上の社員も!
※宅地建物取引士の資格をお持ちの方には資格手当月2万円を別途支給します。
※当然年収1000万を超えている社員も何人もいます!

初年度年収

400万〜1500万円

モデル年収例

年収600万円/23歳 経験1年
年収850万円/26歳 経験2年
年収1130万円/31歳 経験3年

昇給・賞与 ■昇給:年4回(5月・7月・9月・11月)
■賞与:年2回(6月・12月 ※1回の賞与が300万円以上の社員もいます)
諸手当 ■交通費全額支給
■家族手当(配偶者1万円/子1人5000円)
■役職手当
■資格手当(宅地建物取引士/月2万円)
■住宅手当
休日・休暇 ■週休2日制(水曜、月2日 ※月2回はシフト制。土日の希望もOK)
■夏季・年末年始休暇
■誕生日休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇(家族の誕生日・恋人の誕生日・結婚記念日等)
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生 ■各種社会保険完備
■社員旅行(年2回国内&海外へ! ※2012年 北海道&グアム/2013年 伊豆&グアム/2014年 苗場&富士/2015年 バンコク&伊香保/2016年富士&グアム)
■社内イベント:締め会、花見、BBQ、スノーボード、フットサル 等
■報奨金(毎月TOP賞、各種レコードトラック賞、毎月達成賞/四半期達成賞はオーダースーツなどのスペシャルプレゼント 等)
■新人賞(入社後3ヶ月以内に目標を達成した場合30万円支給)

この求人の特色

  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 海外勤務・出張あり
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

分業体制と独自システムが整っているから営業に専念できる!あなたのポテンシャルを十分に発揮できます。

未経験入社の20代が会社を引っ張り、成長率は700%!

投資用不動産の売買仲介に特化し、
創業以来、右肩上がりの成長を続ける『パートナーズ』。

そんな当社の成長の原点は、お客様本位で満足度を追及するというもの。

例えば、当社では営業スタッフ全員が、お客様に“手書きのお手紙”を出しています。
敢えて会社からは便せんや封筒を支給せず、
各営業スタッフがお客様の顔を浮かべながら、気持ちを込めて選び、文字を書く。
これは「営業ツールを自身で揃えることも仕事のうち」という考えからきています。

また、教育体制を充実させることにも注力する当社。

何といっても会社の原動力は“人”であるとの考えからですが、
当社では代表自らが営業スタッフに、そのノウハウを惜しみなくレクチャー。
先輩社員も含め、手厚く情熱的なフォローにより、
「入社1か月以内には、必ず成約できる」ように指導していきます。

当社の急成長こそが、その何よりの証明です!

社員インタビュー

神田さん(1年3ヶ月/前職 ドラッグストア勤務)

入社の動機は「稼ぎたい」というシンプルなもの。最初のうちはシビアな営業という“壁”に当たる場面もありましたが、何よりも新しいことを覚えるのは新鮮でしたし、先輩方のアドバイスも受けながら、気持ちの切り替えを早くすることで、だんだんと成果を出せるように。とにかくみんなが“仲間想い”の会社ですし、これから入る皆さんに対して自身が今、受けているフォローをおこなえるよう、確かな実力をつけていきたいですね。

寺島さん(2年/前職 スポーツ用品店勤務)

入社の決め手になったのは、面接時の非常に迅速な対応。業界経験は一切なかったのですが、パートナーズって信頼できる会社なのでは、と自身が感じられたことは大きかったですね。入社してからもその想いが間違いではなかったことを実感できていますし、居心地の良さを感じています。今後は、入社時に打ち立てた目標を一つでも多くクリアできるように、会社からも後輩からも頼りにされる存在へと成長していきたいですね。

会社情報

設立 2011年9月
代表者 代表取締役社長 吉村 拓
従業員数 26名
資本金 1000万円
売上高 5億2000万円(2016年6月期実績)/2億2000万円(2015年6月期実績)対前年比236% ★過去最高★
事業内容 ■不動産に関する売買・賃貸・仲介
■不動産に関するコンサルティング
■資産運用に関するコンサルティング
■住宅ローンに関する相談
■不動産賃貸管理
■リノベーション
【免許番号】宅地建物取引業 東京都知事(1)第93529号
本社所在地 東京都品川区東五反田2-8-8 FLEZIO五反田7階
■関連会社 <加盟協会>
全日本不動産政治連盟 東京都本部
社団法人 全日本不動産協会
社団法人 不動産保証協会
財団法人 住宅金融普及協会
社団法人 日本レジデンシャルプランナーズ協会
■2016年 ベストベンチャー100 2016年には「これから成長が期待されるベンチャー企業100社」の一社に選ばれました!『不動産を通じて1つでも多くの「ありがとう」を頂ける企業になる』というビジョンを掲げ、これからも邁進していきます。ぜひサイトもご覧ください!
企業ホームページ http://www.partners-re.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

社員の仲の良さは同社の特徴の一つ。「皆で仕事を頑張る」ことが力になる、他社にはない魅力だ!

創業以来、5期連続増収増益を達成し、売上高は創業一年目の7倍超。投資用不動産の売買仲介に特化して急成長を遂げている同社。
取材をしていて、何より感じられたのは社員同士の距離の近さ。社長ともいい意味で“仲の良い先輩と話すような”フランクさで社員全員が接している様子が非常に印象的だった。社員一人ひとりが、自然と高いモチベーションをもって働けるような環境づくりが成されているのだろう。
また、営業スタッフであれば営業活動のみに専念できるよう分業体制はもちろんのこと、設備投資にも惜しみなく財を注いでいることも特筆すべきポイントであろう。独自のデータベース構築、オフィスの増床移転もすべて環境づくりの一環。
闇雲なスタッフの増員をおこなわないなど、地に足の着いた姿勢も見られる。
そんな同社が、海外展開も視野に入れるなど満を持して事業拡大を図る中でのスタッフ募集。これ以上ないチャンスであるはずだ。

応募方法

応募方法 □■□最後までお読みいただき、ありがとうございます!□■□
マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。
追ってご連絡いたします。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!
当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ!
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は応募者全員に3日以内にメールもしくは電話ご連絡させて頂きます。
採用プロセス 【STEP1】WEB書類選考
「応募フォーム」にご記入いただいた内容をもとに書類選考の上、面接日をお知らせします。

【STEP2】面接(2回)
なるべくスピーディーな選考をします。

【STEP3】内定
面接回数 2回
面接地 本社
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社パートナーズ(ベストベンチャー100選出!優良安定企業)

ホームページを見る
住所

〒 141-0022
東京都品川区東五反田2-8-8 FLEZIO五反田7階 【地図を見る】

採用担当 採用担当
E-mail
電話番号 03-5488-8770
備考 《アクセス》
・JR山手線・都営地下鉄浅草線・東急池上線「五反田駅」より徒歩3分
・東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩6分
・JR各線「大崎駅」西口より徒歩9分

応募を悩んでる方にオススメ

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。