株式会社 KUNO/モノ造りが好き!が活かせる【リフォームコーディネーター】(866806) の求人情報

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株式会社 KUNO

モノ造りが好き!が活かせる【リフォームコーディネーター】正社員

業種 : 住宅・建材・エクステリア/設計/不動産/建設・土木
設立:2007年6月 資本金:3,000万円 本社所在地:茨城県

情報更新日:
2016/09/13
掲載終了予定日:
2016/10/24
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし

女性のおしごと 掲載中

産休中の社員が遊びに来るなど風通しの良さが「KUNO」の社風。自然体で業務に関われます!

真摯な対応と確かな技術が評価され、リピーター続出。
男女問わず、安心して長く働ける環境も整っています。

ここがポイント!

  • 創業60年、幅広く不動産を扱う総合建設会社
  • 大工さんも自社で抱え、低コストで質の高い提案が可能
  • 売上や収益、社長の給与もオープン。利益は還元します
  • 産休・育休制度も取得しやすく、安心して長く働けます

募集要項

募集の背景

当社は、水戸市に本社を構え、不動産全般を扱う総合建設会社です。
創業当初は、宅地開発や新築住宅の建設が主な依頼でしたが、
この10年は、時代の変化とともに既存のお客様からのリフォームの依頼が増えてきました。

現在、女性社員を含め8名の部門ではありますが、
たくさんのお客様からのニーズに応えるため、増員が急務です。
定着率の高さ、安心して働ける環境が自慢の当社。あなたの力を貸してください!

仕事内容

【リピート率90%以上】リフォームをお考えのお客様から依頼を受け、最初のヒアリング〜お引き渡し、アフターフォローまで一貫して担当します。


【具体的には】
〇お客様へのヒアリング
〇企画プランニング
〇ご提案〜詳細打ち合わせ
〇見積書の作成
〇工事工程の管理
○アフターフォロー

※年4回のリフォーム相談会やDMからの反響でお越しいただくお客様や、以前にお取引のあるお客様、
 もしくは紹介でのご依頼がほとんどです。

【専任制度でやりがいもUP!】
当社では、全ての工程を一貫して担当する専任制度を採用。
これは、伝達ミスや行き違いを防ぐことだけでなく、
最初から最後までお客様と一緒に住まいづくりを進めていける楽しみや、
完成した際の大きな達成感も味わえます。

また、お客様への安心感や信頼も高まっているのか、
結果としてリピート率90%以上という脅威の数字を誇っています。

【社内スタッフも充実】
電気設備などの専門工事以外は外注に頼りません。
現場の要となる大工さんも当社の社員とあって、やり取りもスムーズ。チームワークも抜群です。

高い定着率が自慢!無理なく長く働ける環境です

現在のリフォームチームは、男女比4:1。風通しの良いオープンな社風で、全員が自分の長所や得意な事を活かしながら、のびのびと仕事をしています。社員同士の仲も良く、定着率の高さも自慢。産休・育休などの福利厚生も充実しており、制度を使いながら無理なく長く活躍できる環境です。

求める人材

【モノ造り、設計、住宅に興味があれば、未経験でも大歓迎!】◎高卒以上 ◎要普免 ◎資格不問※創業1954年の老舗企業です!


【あれば活かせる資格・経験】
〇建築士
〇インテリアコーディネーター
〇福祉住環境コーディネーターなど

【求める人物像】
◎人と接するのが好きな方
◎明るく元気な対応を心掛けられる方
◎フットワークが軽く、軽快に行動ができる方
◎責任感を持ち、仕事に真摯に取り組める方

当社では地域密着を意識し、施工後のアフターフォローはもちろん、
お客様のあらゆる住まいのお悩みに手を差し伸べる、充実のサービスを心掛けています。

地域との調和はもちろん、社員同士の調和も大切にしながら、些細なことにも気を配り、
親身になって対応することに喜びを感じられる方からのご応募をお待ちしています。

勤務地

■本社
茨城県水戸市姫子2丁目162-1
※常磐線「赤塚」駅徒歩12分
※マイカー通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…
茨城県
勤務時間 ■8:00 〜17:00(実働8時間)
給与

■月給20万円〜
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間6ヵ月(その間の給与の変動なし)

昇給・賞与 ■賞与/年2回
諸手当 ■交通費支給
■住宅手当
■時間外手当
■資格手当
■役職手当
休日・休暇 ■隔週休2日制(日・祝・他)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
福利厚生 ■各種社会保険完備
■社員旅行
■借上げ社宅制度

この求人の特色

  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

産休・育休制度も充実しているのでしっかりとライフプランを考えながら長く働くことができる職場だ。

大切なのはお客様だけでなく、働く環境や社員から

私たちKUNOは、昭和29年に創業した総合建設会社です。
お客様にとって快適なお家や施設をご提供し、
さまざまな“暮らしの場”を提供してまいりました。

そんな当社の活動をしっかりと支える社員たちを
私たちはとても大切に思っています。

年に2回開催する、社員全員を集めた社員総会では、
会社の決算の説明はもちろん、社長の給料までも開示。

もし収益がでた場合は、その1/3を社員のみなさんへ還元。
社員旅行や決算賞与として割り振られます。

常にオープンマインドで、風通しの良い社内。
会社と社員の信頼関係も強く、企業全体としての団結力の高さは自慢のひとつです。

社内だけでなく、地域との繋がりも大切にしている当社。
今後もともに成長していけるよう、新たな展開も考えています。
可能性に秘めた当社で、長く働きませんか?

社員インタビュー

代表取締役
久野 寛光

人には誰しも個性があり、それぞれ得意不得意もあることでしょう。しかし、お互いの長所を発揮しあい、足りない部分は補い合いながら、“良い仕事”を作り上げていくのだと思います。社員の「光る一点」を見極め伸ばしていくことが、経営者としての私の役割。全体を見渡し、一人ひとりとじっくり向き合い、納得して業務に励んでもらいたい。そして「家族」と同じように大切にして歩んでいくことを心掛けています。

会社情報

設立 2007年6月(創業1954年10月)
代表者 代表取締役社長 久野 寛光
資本金 3,000万円
事業内容 ■建設関係
◇官公庁(茨城県、水戸市等)及び一般民間の下記工事
◇鉄筋、鉄骨、木造建築物の設計、施工(ビル、マンション、店鋪、住宅等)
◇営繕工事一式(増改築、各種修繕、住まいのメンテナンス)
◇外構工事(門、塀、車庫等) 土木工事一式

■不動産関係
◇工地買取り、造成、分譲販売
◇事務所、テナント、マンション等収益賃貸物件の買取り、 運営・販売 ◇新築建売住宅販売 不動産売買仲介業務
本社所在地 茨城県水戸市姫子2丁目162-1
企業ホームページ http://www.kuno-kensetsu.co.jp/index.html

取材後記(マイナビ転職編集部から)

宅地開発や分譲管理などの不動産部門、一般住宅の新築・リフォームを手掛ける建築部門、商業施設の新築・改装をメインとする一般建設部門の3本柱に、事業展開を魅せる株式会社KUNO。

多くの建設会社では、施工の部分は協力会社への外注がほとんどだが、同社は社内に大工を抱え、専門工事以外の工程は全て自社で行っている。コストを抑えられるだけでなく、高い品質を保ちながら円滑かつ柔軟な対応ができるとあって、お客様からのラブコールが鳴り止まない。リフォームだけの依頼でも年間400〜500件ほどのオーダーが入るそうだ。

「社員やその家族のためにも、会社を潰さないことが経営者の責任です。」と語る久野社長。高い責任感を持ち、自らも第一線で活躍し社員を引っ張っていく求心力の高さは、他にない魅力を感じた。社員一人ひとりのことを信頼し思いやれるトップのもとで、のびのびと仕事ができる喜びを是非、体感してほしい。

応募方法

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★できるだけたくさんの方とお会いしたいと思います★

■まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。

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【STEP2】面接
堅苦しく構えず、普段どおりのあなたをお見せいただければと思います。
職場の雰囲気や、仕事のやりがい、疑問や不安など、何でもお気軽にご質問ください。
  ▼
【STEP3】内定
面接回数 2回
面接地 本社
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社 KUNO

ホームページを見る
住所

〒 311-4151
茨城県水戸市姫子2丁目162-1 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 029-251-2429

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なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。