東仙ハウジング株式会社/≪来店型営業≫ オーダー住宅の営業スタッフ ※未経験歓迎!(862470) の求人情報

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東仙ハウジング株式会社

≪来店型営業≫ オーダー住宅の営業スタッフ ※未経験歓迎!正社員

業種 : 住宅・建材・エクステリア/インテリア・住宅関連/建設・土木/リフォーム・内装工事
資本金:1,000万円 本社所在地:宮城県

情報更新日:
2016/08/26
掲載終了予定日:
2016/10/06
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

社員で一丸となって、地域に根付いた業務を行っています!

転勤やノルマに気をとられず、自分らしく働ける! 
反響営業だからじっくりとお客様に向き合えます。

ここがポイント!

  • 【オーダー住宅を手掛ける!】1棟1棟があなたの作品
  • 【コストを抑えた建築モデル】だから高い顧客満足度
  • 【転勤なし/U・Iターン歓迎】仙台に腰を落ち着けて
  • 【ノルマなし/インセンティブあり】成果は報酬に反映

募集要項

募集の背景

わたしたち東仙ハウジングは、オーダー住宅をメインで手掛ける地域密着型のハウジングメーカー。
お客様のニーズに沿った、世界でひとつだけの住まいを適性価格でご提供しています。

おかげさまで口コミ・紹介をもとに業績は順調に推移。
欠員補充と今後の体制強化を念頭に、新しい仲間を募集いたします!
まず東仙ハウジングを知っていただき、お客様の家をカタチにするお手伝いをお願いいたします。

仕事内容

《反響営業》◎ご紹介やモデルハウスにいらしたお客様の対応 ◎住宅プランの策定、資金計画の相談、細かい仕様決定(インテリアコーディネート)など


伝統的な和風テイストからスタイリッシュな洋風建築…
時にはそれらをモダンに融合させて。
お客様のライフスタイルに応じた住まいを提案します。

<具体的には>
◆ご紹介や、口コミ、ネット、ポスティングチラシを見て
モデルハウスにいらしたお客様のご対応

◆お客様のご要望を伺いながら、当社の特徴をご説明

◆土地探しや資金計画のプランニングのご相談

◆詳しいリクエストのもと、建築ラフプランの作成

◆契約後、素材や照明、各部屋の仕様など細かい打ち合わせ

◆工事後、引き渡し

◆定期点検に伺いながらアフターサービス

【個々のライフスタイルに合わせた設計が自慢】
バイクが趣味のご主人のために、ミニショールーム。
ペットを飼っているお客様には
距離が近く感じられ、臭い対策も兼ねてガラス張りのペットスペース…
オリジナリティ豊かな家づくりを!

≪ノルマなし≫ プレッシャーのない環境で力を発揮!

当社の家づくりに興味を持って来店されたお客様の対応なので、商談はスムーズ!
ノルマもないため目先の数字にとらわれず、お客様のために様々なご提案をすることが可能です。
もちろん仕事の成果は報酬に還元!
契約後と完工後の2回に渡りインセンティブを支給するシステムが、モチベーションをアップします。

求める人材

≪未経験者 歓迎! 人物重視の採用です≫ ◎住宅業界で勤務経験のある方は優遇いたします ◎要普通自動車免許


【前職よりも人間性を重視します】
家という、人生でいちばん高い買い物は、心から信頼できる人に任せたい。
だから、経験よりも人柄を重視した採用活動を考えています。
素直で誠実、お客様のために柔軟なコミュニケーションをとれる方、是非ご応募ください!

<未経験OK! 研修体制があなたをフォロー>
OJT研修などで実務を学べるので未経験者でも安心です。

<あれば優遇する資格>
・宅地建物取引主任者
・インテリアコーディネーター
・建築士

【☆転勤なし☆ U・Iターン歓迎します】
地元に戻って長期的なライフプランを考えたい方、
転勤のない環境で働きたい方…
東仙ハウジングで腰を落ち着けて働きませんか?

勤務地

【転勤なし】
宮城県仙台市若林区荒井字高屋敷7-18

マイナビ転職の勤務地区分では…
宮城県
勤務時間 8:30〜18:00
給与

月給17万5,000円〜32万5,000円
※あなたの経験、年齢等を考慮し当社規定により優遇します。
※別途インセンティブ有

昇給・賞与 昇給:年1回
賞与:年2回
諸手当 通勤手当
時間外手当
車両手当
職務手当
休日・休暇 週休二日制(水曜と第2・第4木曜)
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
特別休暇(慶弔等)
任意休暇(8月・12月以外で月1日有)
福利厚生 社会保険完備
退職金制度
資格取得支援制度
社用携帯電話支給(入社3ヵ月後)
同時募集中! 総務・経理職も同時募集中です!
詳しくは別途お問合せください。

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 3年連続売上UP
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

さまざまなテイストの住宅を手がけた実績が、当社の強みの一つです。

新規案件の半数がご紹介!建てた人だけが分かる魅力

当社の新築案件のうち、約半数がお客様からのご紹介です。
つまりご友人やご親戚に自信を持って紹介したくなるほど、
東仙ハウジングの家にご満足いただいているということ――。

――■家を建てる、そこから始まる!
当社の特徴はアフターメンテナンスの充実。
半年点検・年点検と、定期的に営業スタッフが訪問することで
小さなトラブルを未然に防ぎ、気になる箇所も迅速に対応しています。
建てて終わりではない、キメの細かい継続的なケアが安心と信頼をもたらします。

――■広告宣伝費を抑え、コストパフォーマンスアップ!
コスト削減とエコの観点から、総合展示場を持たない当社。
モデルハウスはいずれ建売として販売し、有効活用しています。
また、広告宣伝をしないため、余計なコストをお客様の家の値段に上乗せすることもありません。
適性な値段でクオリティの高い設計を実現できる理由は、そんなところにあるんです。

社員インタビュー

営業社員

イメージを広げ、家という箱をプランニングしていくのがオーダー住宅の面白さ。ふとした雑談の中からお客様のライフスタイルの志向をキャッチする洞察力が大切ですね。

当社の特徴は、家づくりが終わった後も密なおつきあいが続いていくこと。むしろここからが始まりと言ってもいいぐらい、アフターサービスに力を入れています。私たちが手掛けた家に大切に住んでいらっしゃる様子を目にすると、とても嬉しいし有難いです。

会社情報

設立 2012年
代表者 代表取締役 関 光悦
資本金 1,000万円
事業内容 注文住宅とリフォーム工事 店舗設計、施工、管理
本社所在地 宮城県仙台市若林区荒井字高屋敷7-18山口館201
企業ホームページ http://www.tosenhousing.jp

取材後記(マイナビ転職編集部から)

顧客の目線に合わせたオリジナリティを尊重する同社の姿勢は、顧客から高い評価を得ている。

東仙ハウジングは、注文住宅・建売住宅(モデルハウス)・リフォーム等の施工を行う
宮城に根差したハウスメーカー。
性能はもちろん「ありきたりなものはつくらない」とデザイン性を重視し
ランニングコストの軽減など機能面もプラス。
それらを手の届く価格帯で提供し、お客様の夢の住まいを叶えている。
お客様は宮城県内がほとんどだが、最近はネットや紹介で福島県からも引き合いがあり
業績は好調に推移している。

定期的にモデルハウスをオープンしている同社は
この10月にイタリアンデザインと自然素材を組み合わせたラグジュアリーなモデルハウスをオープン予定。
イタリア製の建材にこだわり、家具もデザイナーズブランドで統一するほど
のこだわりを見せている。
自信を持って自社製品を営業できるということは、営業として大きな強みであり喜び。
個性的でありながら住む人の暮らしに寄り添った家づくりに携わってはいかがだろうか。

応募方法

応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。
※応募の秘密は厳守いたします。

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ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 選考の結果は、
・応募受付後1週間以内
・書類選考通過の方を対象
上記条件にてメールかお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス ▼書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
※選考後、今後の面接日程等については追ってご連絡いたします。
面接の希望日時等がある方は、ご相談下さい。
 
▼面接(1回)
 当社での展望や意欲などを、ぜひアピールして下さい!
 
▼内定
 入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーして下さい!
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

東仙ハウジング株式会社

ホームページを見る
住所

〒 984-0032
宮城県仙台市若林区荒井字高屋敷7-18山口館201 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 022-390-9788

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。