有限会社オギノマネージメントコーポレーション/アーティスト活動のイベント企画・運営【イベントディレクター】(861616) の求人情報

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有限会社オギノマネージメントコーポレーション

アーティスト活動のイベント企画・運営【イベントディレクター】正社員

業種 : アート・芸能関連/ディスプレイ・空間デザイン・イベント
従業員数:8名 設立:2002年5月 資本金:300万円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2016/09/01
掲載終了予定日:
2016/10/10
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • マネジャー採用マネジャー採用
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし

「好きを仕事に!!」活躍するスタッフが楽しく働いています!!

【有名アーティストの展覧会やグッズなどを企画】
【アイデアを形にしてイベントをイチから作り上げる】

ここがポイント!

  • 【志向】アートが好き、自己表現をしたい方
  • 【強み】10年以上のマネジメント実績による企画運営力
  • 【仕事】得意分野や自らのアイデアが活かされる
  • 【環境】少数精鋭、風通しの良さ、幅広い年齢層が活躍

募集要項

募集の背景

私たちは、当社所属の有名アーティストの活動における様々なイベントを手掛けております。
今回の募集は、展覧会の運営管理などをゆくゆくお任せしていくことになる「イベントディレクター」の募集になります。
新人アーティストのスカウトや若手アーティストの売り込み、アパレル企業とのコラボレーションなど
今後さらに事業展開を行っていくために、新しい風となって会社を盛り上げていってくれる仲間をお待ちしております。

仕事内容

展覧会・講演会・サイン会などイベント全般の<企画・運営管理>をご担当いただきます。現場を円滑に運営するための管理業務も大切なお仕事になります。


●企画からイベント当日の現場の安全管理や時間管理をお任せします。
いきなり全てをお任せすることはありませんのでご安心ください。
まずは、ディレクター補佐として、サポート業務を行いながら業務の流れを掴んでいっていただければ大丈夫です。

【業務内容】
■有名アーティストのイベント企画(展覧会・講演会・サイン会など)
■スケジュール管理
■グッズ、ノベルティなどの企画・管理
■企画したイベントの運営全般(設営、撤去、作品のディスプレイなど)

日本全国各所で年間20回以上の展覧会、講演会を行っております。
【様々な施設内にて開催されるイベントを成功に導くために】
■イベント、開催地企画
→現地に行き視察、確認
→スケジュール調整、会場計画
→イベント設営
→イベント当日
→イベント撤去
こちらの工程を周りと協同しながら進めていきます。

未経験の方もしっかり教えていきますので安心してご応募ください。

あなたのアイデアが形になるお仕事です!

興味があること、好きなことが次のイベント企画へのヒントになる可能性があります。
どんどんあなたの新しいアイデアを出していってください!
ご自身のアイデアから生まれたイベントが成功したとき、
きっとこのお仕事の面白さややりがいを感じていただけると思っております。

求める人材

【学歴不問/未経験者歓迎】★☆新しいことが好き、アートに興味がある・好きな方、異業種・異業界からのチャレンジも大歓迎です☆★


■学歴不問
■異業種・異業界からのチャレンジ大歓迎!
※要普通自動車免許

イベントに関する経験・知識は不要。
基礎知識など、しっかり研修をいたします。
経験などは、もちろんあった方が業務への理解も早いと思いますが、
当社が大切にしていることは、人を感動させたい!、みんなで協力して作り上げたい!自分自身も感動したい!
そんな熱い想いを持って仕事をすることです。

■興味があることや好きなことを仕事にしたい方
■自分のアイデアを形にしたい方
■アートに興味がある、好きな方
■真新しいものに敏感な方

どれか一つでも当てはまれば、きっと当社でワクワクとした仕事ができると信じています!

勤務地

東京都新宿区富久町16-6 西倉LKビル7F

東京メトロ丸の内線「新宿御苑前駅」3番出口より徒歩7分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 10:00〜19:00(休憩1時間)
給与

月給22万円〜40万円(経験による)
試用期間1~2か月は月給20万円〜

モデル年収例

年収420万円 ディレクター職 経験2年

昇給・賞与 昇給年1回
賞与(会社の業績により支給あり)
諸手当 ■交通費支給
休日・休暇 年間休日120日

■完全週休2日制(土・日)
※イベントが土日に開催された場合は、振り替え休日。
■祝日
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
福利厚生 ■社会保険完備
採用予定人数 1名

この求人の特色

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

ミーティングは色々なアイデアが飛び交っています。時には脱線してそれがまた思わぬヒントになることも!?

好きなことや興味があることがあなたの強みになる

芸能人のアーティスト活動におけるイベント企画を手がけて14年、全国各地で行われる展覧会や講演会、サイン会、トークショーなど様々なイベントを行ってきた当社。実績面においても高評価をいただき、成長を遂げてまいりました。現在は30代〜60代の男性4名、女性4名の合計8名で運営しております。

入社2か月の新入社員のアイデアが活かされたり、ベテラン社員もいることで、安心して業務が進められたりするチームワークの良さ、風通しの良さが自慢の職場では、得意分野を活かしてアイデアを出し合うスタッフが楽しく仕事をしております。

これから仲間になっていただくあなたの「興味がある」「好きなこと」から生み出されるアイデアがきっと当社を活気づけて、もっともっとワクワクするようなイベントができると思っております。

経験やスキルではなく、あなたのチャレンジしたい!という想いを応援したいです!
ぜひご応募をお待ちしております。

社員インタビュー

前職は、テレビ局のイベント事業センターで、音楽イベントを企画する仕事を行っておりました。
入社して2か月、美術・芸術イベントの知識が無い私に務まるか不安でしたが、
前職でのアイデアを活かす企画をさせていただき、不安よりも楽しさが勝りました。
イベントは自分一人ではなく、様々な工程を周りと協同しながら進めるお仕事ですので、
完成して来場者様に喜んで頂けたときはとてもやりがいを感じられます。

会社情報

設立 設立2002年5月9日
代表者 代表取締役社長 荻野貴匡
従業員数 正社員8名(男性4名・女性4名)
資本金 300万円
事業内容 芸能人のアーティスト活動アシスタント、イベント企画・運営
本社所在地 東京都新宿区富久町16-6 西倉LKビル7F

取材後記(マイナビ転職編集部から)

社員もアーティストもお客様もみんなが輝ける空間を作り続ける企業でありたいと考えております。

オギノマネージメントコーポレーションは、2002年の設立から芸能人のアーティスト活動のイベント企画・運営、ブランディングを手掛けて、数々の成功事例を積み重ねてきた。その要因は、アーティストの魅力を最大限に伝えるためのイベントに、代表自らが”圧倒的な熱量””新しいことへのチャレンジ””社員全員の強みを生かす”このテーマを掲げ指揮を執ってきたことにある。それを表す印象的なことは、取材時に見えた社員の方々のイキイキと働く姿。全員が一丸となって同じ目標に向かっているからこそ、アーティストも来場者も自分自身も、関わる人すべてがワクワクできるようなイベントができると感じられた。何が強みになって、どんな経験が生かされるか。それを引き出してくれる魅力的な職場環境で「イベントディレクター」にチャレンジしてみてはいかがだろうか。

応募方法

応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後3日以内に、応募者全員にお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス 【書類選考】
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
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【面 接】1次面接
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【面 接】2次面接
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【内 定】
ご応募から採用内定までは1〜3週間程度を予定しております。
面接回数 2回を予定しております。
面接地 東京都新宿区富久町16-6 西倉LKビル7F

東京メトロ丸の内線「新宿御苑前駅」3番出口より徒歩7分
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

有限会社オギノマネージメントコーポレーション

住所

〒 162-0067
東京都新宿区富久町16-6 西倉LKビル7F 【地図を見る】

採用担当 荻野 貴匡
電話番号 03-3351-6671(代表)

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。