ゆうえる株式会社【バリアフリーの環境づくりで15年!実績地域トップクラス企業】/【営業スタッフ】社会に役立ちありがとうと言ってもらえる仕事(863389) の求人情報

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ゆうえる株式会社【バリアフリーの環境づくりで15年!実績地域トップクラス企業】

【営業スタッフ】社会に役立ちありがとうと言ってもらえる仕事正社員

業種 : 医療・福祉・介護サービス/専門商社/医療用機器・医療関連/日用品・雑貨
設立:2002年1月 資本金:1,400万円 本社所在地:大阪府

情報更新日:
2016/09/13
掲載終了予定日:
2016/10/24
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

未経験からでもサポート態勢がしっかりしているので安心してください!

シルバー世代がより豊かに安心して暮らせる。
そんな地域づくりに私たちもともに取り組みます。

ここがポイント!

  • 個々の数字を競い合う会社ではありません!
  • みんなで「束」になって課題を解決していく仕事です。
  • 仕事を通して、自分の良いところ伸ばしてください。
  • それを人の為に役立てる事が当社の仕事です。
  • 人にありがとうと言って貰える仕事です。
  • 毎週、社内研修を実施!全てを丁寧に教えます。

募集要項

募集の背景

「しあわせの器作り」をテーマに、高齢者が過ごしやすい住環境づくりからコミュニティー構築に取り組んできた私たち。
こうした事業を福祉関係者や地域の方々と進めるには、コミュニケーションに優れた方が必要でした。
結果人間力を重視した採用で、3,40代の層が主力の組織となっています。
発展する高齢者市場において、チャレンジを続けていく風通しの良い会社。
次代を担う存在として、力を発揮したい方に期待!

仕事内容

高齢者が暮らしやすい住環境を福祉用具や住宅改修を組み合わせ考え、ベストな形で提案する仕事です。商品開発や地域ネットワーク事業も行っています。


【具体的には】
◎居宅介護支援事業所や地域包括支援センター・社会福祉施設・ケアマネージャーさんから要請を受けて訪問。各施設のケアマネージャーに商品・サービスを案内します。

◎該当する家庭を訪問し現状を調査。ご本人や家族からもお話しを伺い、最適な用具・サービス提供に向け提案を行います。

◎介護保険や身体障害者給付制度など、利用者それぞれに合った制度・方法をご案内。納品・アフターフォローにも力を入れます。

★個人宅への飛び込み訪問販売はもちろんありません

【アイデア大歓迎】
利用者の「困った」を解決するのが私たちの役割です。車いすや電動ベッドといった福祉用具のレンタル・販売、バリアフリーに向けたリフォーム工事などを手がけていますが、これは単なるメニュー。いろいろ組み合わせ、時には新発想の製品開発にも関わる。そんな幅広い活躍が可能です。

まずは信頼関係づくりからスタート

ケアマネージャーやリハビリスタッフなどから、福祉用具を必要とする方の相談を受けることからスタートする当社営業。それだけに、商品アイテムやどういったサービスができるのか、普段からしっかり情報共有しておくことが重要です。困った時はゆうえるに相談してみる!そんな信頼される存在を目指してください。

チームワーク抜群なのは、みんなが同じ思いだから

お客さまが抱える問題をなるべく早く解決したいと考える私たち。だから営業担当はもちろん内勤スタッフも必要な知識を習得。お客さまからのさまざまなお問い合わせに、【束】となって取り掛かります。安心してください。自分一人ではないですよ。

求める人材

★人の役に立つ仕事がしたい、自分の仕事が見える風通しの良い会社で働きたい方◆普通免許(AT限定可)◆35歳まで※若年層の長期キャリア形成のため


専門知識は入社後でOK!当社スタッフの多くが未経験者スタート。
又、毎週月曜日は就業開始時に研修を行っています。

【求めるタイプ】
◆人の喜びが、自分の喜びに直結する方
◆相手の立場になり考え行動できる方
◆人にありがとうと言ってもらえる仕事がしたい方
◆個人競争ではなく、自分の良いところを伸ばしてチームで仕事がしたい方
◆人、社会の為に役立ちたい方
◆チームワークがいい職場で成長したい方

【活かせる資格・キャリア】
◎人と話すことが好きな方
◎介護・福祉業界の知識・経験
◎営業経験
◎福祉用具専門相談員やホームヘルパーなどの資格
◎建築士・福祉住環境コーディネータなどの資格

やる気を後押しする制度・システムあり

先輩のアシスト業務からスタートし、日々仕事を通じ実践的なスキルを習得。住まいと福祉用具を統合した住環境整備のスキルを積み上げていく。その他の関連資格も含め、取得すれば手当を支給というご褒美あり。その後もメーカー研修や展示会への参加、社内で行う全員参加の研修などで、成長をサポートします。

勤務地

◆本社/大阪府吹田市津雲台4-1-11

【アクセス】
津雲台センター前 下車すぐ
阪急『山田駅』『南千里駅』徒歩15分以内

※U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
勤務時間 ◆8:30〜17:30(休憩1時間)
給与

◆月給:20万3,000円 〜 25万8,100円

※経験、年齢等を考慮のうえ決定します

昇給・賞与 ◆昇給:年1回
◆賞与:年2回
諸手当 ◆交通費支給
※その他の交通手段は就業規則に基づき支給
◆時間外手当
◆役職手当
◆資格手当
◆禁煙手当
◆リーダー手当
◆管理者手当
◆営業手当
◆緊急対応手当
◆日祝等出勤手当
休日・休暇 ◆年間休日112日
◆隔週休2日制(隔週土曜日休み)
◆日・祝 ※年に5〜7回、日曜・祝日出勤あり
◆平日休暇(1か月に1回)
◆振替休日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
福利厚生 ◆各種社会保険完備
◆退職金制度あり

この求人の特色

  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

社内の雰囲気は風通しが良く、先輩後輩関係なく相談しやすい環境です!

人の役に立つ。笑顔を貰える。これがこの仕事の醍醐味です!

心が疲れない。心から喜べる。そんな仕事をしよう。

◆枠にとらわれない発想で課題を解決◆
決められたコースメニューだけでは、全てのご利用者に満足いただくことはできません。そんな例の一つが電動ベッドの導入。電動ベッドが大きく、そのためこれまでご一緒に休んでいたご夫婦が別部屋となるか、愛着ある家具を廃棄するかの二者択一を迫られました。どちらも選ぶことができず当社にご相談いただいたのですが、箱を使ってベッドを制作し、電動ベッドと並べオリジナルの取っ手をつけることで解決。このように介護保険のルールに固執することなく、アラカルトで提供できるのが当社の強み。ケアマネージャーからもおおいに頼られる存在です。

◆喜ぶ姿を直接見ることができる感動◆
私たちの仕事は、地域の高齢者が幸せにそして快適に生活していただく【しあわせの器作り】だと考えています。だからこそ、慣例だから・難しいからと諦めたくありません。中には、使う人のいちばん近くにいる営業担当者の意見・アイデアがカタチになったものも。もちろん開発にも携わり、自分の提案で利用者やその家族が喜んでくれる、元気に活躍する。そんな姿を直接目にすることができるのは、なにより大きなご褒美かも知れません。

★自身の子供に、『お父さんはこんな仕事をしているんだ』と、胸を張って言える仕事だとおっしゃる方も★

★人の役に立つ。笑顔を貰える。その嬉しさはクセになります★

社員インタビュー

営業部部長/杉江久雄さん(2004年中途入社)

前職はホテル勤務。誰かの役に立ちたくてヘルパー2級を取得したものの、家族もいるし、介護業界に飛び込むのはなかなか難しかったですね。そんな時に出会ったのがゆうえるの代表。介護を外から支える方法もあるんだと気づかされました。実際仕事を始めたところ、介護現場にいたのでは難しいことにもチャレンジ。さらには、ゆうえるでなければできないこともたくさんあることに気づきました。今ではこれが天職と感じています。

営業事務/寺田理穂さん(2016年新卒入社)

大学では栄養学を学び福祉分野で役立てたいと考えていましたが、ゆうえるに出会い、食事以外からでも支えられるのではと思うように。日常的に、お年寄りにも解りやすいよう丁寧に話すことが多いせいか、どのスタッフも優しくフレンドリー。根気強く教えてくれるので、新人でも臆することなく質問・相談ができます。私は電話だけの対応ですがそれでも利用者さんにお礼を言っていただけることがあり、おおいにやりがいを感じますね。

会社情報

設立 2002年1月25日
代表者 代表取締役 柳田 耕生
資本金 1,400万円
事業内容 ●営業部
福祉用具レンタル・販売
バリアフリー住宅改修
介護生活用品ショップ「ゆうえる千里」

●福祉相談部
福祉相談・ケアプラン作成「ゆうえる社会福祉士事務所」

●企画開発部
自在設置手すり「スタンバー(商標登録)」製造・販売
福祉機器企画・開発・製造
本社所在地 大阪府吹田市津雲台4-1-11
企業ホームページ http://www.youel.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

新たなキャリアを築くにはうってつけの職場環境。末永く働きたい方にぜひオススメしたい。

●大阪千里ニュータウンで、地域密着の福祉サービスを展開するゆうえる株式会社。介護の【困ったこと】はゆうえるがなんとかします!と宣言。ライバル社が「不可能」と断った案件などにも柔軟に対応し、地域の福祉関係者や介護保険利用者などから、高い評価を受け2013年には兵庫県川西市にも展開。
●その活動の原動力ともなっているのが、同社のグループ力。ミライズでは、誰もが安全で快適な暮らしができる製品を開発。すでに置き型手すりや背あげマットといったオリジナル製品をヒットさせている。又、ゆうえる倶楽部運営を通じ、シニア世代の地域コミュニティー構築をサポート。41のカルチャー教室に加え、各種イベントやサークル活動なども行われ盛況だ。
●【地域密着】の一環としてとして通信新聞や地域情報誌も発行している。新たな地域コミュニティーを作り支えてゆけるのは、同社のような事業者かも知れない。

応募方法

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お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。

▼面接
1〜2回を予定しております。

▼内定
入社日はご相談に応じます。

★なるべく多くの方とお会いしたいと思っております。
  興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

ゆうえる株式会社【バリアフリーの環境づくりで15年!実績地域トップクラス企業】

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住所

〒 565-0862
大阪府吹田市津雲台4-1-11 【地図を見る】

採用担当 採用担当
電話番号 06-6836-2860

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。