応募企業の探し方や履歴書の書き方、面接のポイントから円満退職の
秘けつまで。あなたの転職を成功に導くためのノウハウを紹介!

転職Q&A【転職検討】

退社時の資格取得費用負担がネックで転職に踏みきれない・・・

4年生大学を卒業し、4月で入社2年目になります。 今いる会社は、ある資格をとらなければならず、専門学校の通信教育と平行で仕事をしています。資格をとることが必須条件なので、学校にかかる費用はすべて会社負担ですが、辞める場合にはその分を支払って辞めなければなりません(勤続年数で変わってきますが、今は100%)。

今の会社に対する自分の気持ちを考えると、100%支払わなくてもよくなる年数ほど、今の会社にいると思えません(むしろ先が見えてきたら、すぐ辞めたいくらいです)。今の会社に希望も何も持てないのに、辞めるにも今までかかっている分の費用を支払わなければならない。次に何をしたいのかハッキリしてこない。でも、このままダラダラ会社にいると資格取得費用がかさんでいくし、どうしたらいいのかわかりません。今、負担費用が少ないうちに辞めておいたほうがいいのでしょうか?

のぽぽん(24歳 女性)

A

企業側から考えると、せっかく会社負担で資格を取得させても、すぐに辞めてしまっては戦力として活用できないし、経費の損失になります。確かに、以前は会社の経費で海外留学経験や資格取得後すぐに転職してしまう人が多くいたのも事実です。すぐに辞めていく社員もどうかと思いますが、費用を払わなければ辞められない制度自体、そこまでしなければ会社に魅力がないのかと感じてしまいます。

通常、会社負担の研修受講や資格取得にかかった費用は、3年から5年在籍していれば費用負担がなくなるのが正常だと思います。資格取得費用がかさんでいき、今後のことを心配されていますが、のぽぽんさんが入社するときにこの制度のことをご存知だったのでしょうか?

納得して入社したのであれば、費用負担が当初の予想以上にあなたの精神面を圧迫しているのか、資格や会社に魅力を感じていないのでしょう。資格取得後に夢も目標もないのでしたら、費用が少ないうちに辞めることも選択肢の1つだと思います。カウンセラーがいくら親身になり役立つアドバイスをしても、本人にやる気がない場合、まったく意味をなさないのと同様に、資格に興味もなく義務的に勉強していても将来あなたの力にならないでしょう。資格をとることに意義があるのではなく、資格取得までの経験や努力、そして何より資格をどのようにビジネスに活かしていけるかということが大切なのです。

これからの時代は、どんな仕事でもプロとしての能力や経験、技術で評価されます。今までのような年功序列や終身雇用は崩壊していきます。そのときのぽぽんさんがどれだけ自分に投資し、能力や技術を身につけたかによって社会との関わり方や適正年収も変わってきます。その意味でも資格を持っているのは将来強い武器になります。

なぜ、今目指している資格に魅力を感じないのかを考えてみましょう。もしかすると資格に魅力を感じないのではなく、会社の人間関係や社風が合わないのかもしれません。

何をしたいのかわからないのであれば、現在取り組んでいる資格を取得し、会社のためだけでなくのぽぽんさんの財産として将来活かすことを考えてみる道を検討してみるのも1つの方法です。

現在目指している資格にどうしても興味が持てないのでしたら、過去を振り返り、楽しかったこと、興味があったことと仕事を結びつけ、あなたが興味や価値観を感じられる職種を検討してみることも必要でしょう。

いずれにしてものぽぽんさんの人生ですから、嫌々仕事をするのではなく、積極的に取り組める環境をのぽぽんさんの興味や価値観と照らし合わせて考えてみてください。そして最終的な結論は、後悔しないためにものぽぽんさん自身で決めるべきだと思います。

キャリアアドバイザー 谷所健一郎

完全在宅勤務
フルリモートワークの求人

通勤がつらい! 
出社しなくても仕事ができる求人を紹介!

毎月25万円以上は欲しい!

固定給25万円以上の求人をまとめました。

賞与5カ月以上!

賞与・ボーナス5カ月以上の求人をまとめました。

簡単1分会員登録 簡単求人を探す 簡単求人を探す 適職診断 ‐適職をディグる! ジョブリシャス診断‐

必読! 転職完全マニュアル

  • 履歴書の書き方

  • 職務経歴書の
    書き方

  • 自己PRの
    書き方・例文集

  • 志望動機の
    書き方・伝え方

  • 面接対策ガイド

  • 退職願・退職届の
    書き方・渡し方

テンプレート・書類作成ツール

  • 履歴書
    テンプレート

  • 入学・卒業年度 自動計算表

  • 職務経歴書
    テンプレート

  • 職歴メーカー

診断

  • ジョブリシャス診断(適職診断)

  • 適性診断

  • 社会人力診断

人気記事

  • 「NGな志望動機・志望理由」ワースト5【面接官の本音】

  • 【例文あり】志望動機は「書き出し」と「締めくくり」で差を付ける! 人事の目を引く書き方とは?

  • 【面接日程メールの例文とマナー】企業へのメールの書き方とよくある減点ポイント

  • 「仕事辞めたい」7つの理由  会社や仕事が合わない、苦痛、やる気が出ない…… リアル対処法

  • やりたい仕事がない・分からない時の探し方を転職のプロが解説!【タイプ&方法別】

転職・退職で知って得する

  • 源泉徴収票とは? もらえる時期や必要なタイミング、見るべきポイント4つ

  • 失業手当(失業保険)はどんな人がもらえる? 金額・期間・手続き方法を解説【社労士監修】

  • 離職票はいつ届く? 書き方、手続きや再発行のやり方

  • 雇用契約書とは? 労働条件通知書との違い、もらえない時の対処法

  • 履歴書の扶養家族・配偶者とは? 書き方と考え方、扶養家族数の数え方【専門家監修】

注目コンテンツ

  • 仕事・職場の人間関係の悩みに疲れた時にやるべきこと。会社を辞めたくなったら?

  • パーパスとは? その意味や注目される背景について解説

  • フリーランスって? 向いている仕事(職種)と活躍するために必要なこと&注意点

  • 第48話 オタバレは怖いけど。|しろやぎ秋吾 ヤメコミ!@仕事辞めたい瞬間

  • 2023年版
    モデル年収平均ランキング

  • 今月の注目コンテンツ

ヤメコミ! ─働く人の悲喜こもごも、仕事辞めたい瞬間を無料4コマ漫画でお届け─ マイナビ転職YouTube公式チャンネル 転職MYコーチ(履歴書添削)
  • twitter
  • facebook
  • line
  • hatena
すべての「働く」を、もっとひらく。マイナビ転職

豊富な転職・求人情報と転職ノウハウであなたの転職活動を支援する【マイナビ転職】。マイナビ転職は正社員の求人を中心に“日本最大級”常時 約8,000件以上の全国各地の豊富な求人情報をご紹介する転職・求人サイトです。毎週火・金更新であなたの希望の職種や勤務地、業種などの条件から検索することができます。職務経歴書や転職希望条件を匿名で登録するとあなたに興味を持った企業からスカウトされるサービスや、転職活動に役立つ職務経歴書サンプルや転職Q&A、会員登録をすると専門アドバイザーによる履歴書の添削、面接攻略など充実した転職支援サービスを利用できる転職サイトです。