ドリームカプセル株式会社の企業ロゴ

ドリームカプセル株式会社

愛知県名古屋市緑区徳重三丁目101
レジャーサービス・アミューズメント
「ドリームカプセル株式会社」の企業情報ページです。
「ドリームカプセル株式会社」の本社所在地・従業員数・企業ホームページなどの情報を掲載しています。

ドリームカプセル株式会社の会社概要

事業内容

◆アミューズメント事業
ガチャガチャ専門店「ドリームカプセル」の運営
カプセル自販機・アミューズメント機器の設置・運営
カプセル自販機を使った販促企画の提案
ノベルティの企画・製作

◆イベント事業
各種イベント企画・運営

◆商品企画管理事業
メーカーからの買い付け
商品企画
筐体管理

◆EC事業
○ドリームカプセル公式ネットショップ
…完全オリジナルのガチャガチャやフィギュアなど他では売っていないアイテムを販売

○その他、各種ECサイト企画・運営・受託

★直営店49店舗他、全国に展開中(2023年4月時点)

設立

2009年12月8日

代表者

代表取締役 都築 祐介

本社所在地

愛知県名古屋市緑区徳重三丁目101

従業員数

898名(正社員68名、パート・アルバイト830名)

資本金

1,000万円

福利厚生

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
健康診断(40歳以上の人間ドック含め全額会社負担)
ワクチン代(インフルエンザ等)補助あり
車通勤可
借上社宅制度(規定あり)
社員購入制度
退職金制度
バンテリンドームナゴヤ 中日ドラゴンズシーズンチケット、名古屋ドルフィンズシーズンチケット(個人の好きなタイミングで観戦可能です)
本社食堂(フリードリンク・コーヒーサーバー有)
転勤に伴う補助あり(引っ越し費用会社負担等)
入社後の愛知県での研修中はマンスリーマンションを会社負担で貸し出し
服装自由
 

企業採用ホームページ

https://www.dreamcapsule.co.jp/

ドリームカプセル株式会社の年収・給与情報

未経験歓迎!カプセルトイの【 バイヤー 】◆年間休日120日以上

初年度年収

400万円~840万円

モデル年収

年収550万円 / 経験5年 / マネージャー

年収462万円 / 経験2年 / SV

2026-06-02~2026-07-27掲載の求人より

ブームの”陰”で活躍する【倉庫スタッフ】未経験OK/年休120日

初年度年収

350万円~500万円

モデル年収

年収420万円 / 30歳 経験3年 / 月給25万円+各種手当+賞与年2回

2026-06-02~2026-07-27掲載の求人より

新トレンドを創る、カプセルトイ専門店の【 スーパーバイザー 】

初年度年収

400万円~450万円

モデル年収

年収600万円 / 経験4年 / マネージャー

年収400万円 / 経験3年 / 一般社員

2026-03-31~2026-06-29掲載の求人より

ドリームカプセル株式会社の社員インタビュー

先輩社員

先輩社員

職種名商品部 仕入・企画

前職の経験人材派遣営業

何故この仕事を選んだのですか?

前職で疲弊して未来が描けなくなってしまい、転職を決意。カプセルトイに興味をもち、最後の決め手は「自由な社風」でした。最終面接でお話しした代表の話がとても面白く、一緒に働きたいと入社を決めました!

職場の雰囲気はどうですか?

社員一人ひとりの「やりたい」を社長筆頭に仲間が尊重してくれます。だから安心して、どんどんやってみたいことにチャレンジできます。仲間の存在もあり、新しい挑戦をできるチャンスがありますよ。

新しい仲間に期待することはなんですか?

数か月前からしっかりリサーチして、流行りそうと見積もって仕入れたものが、実際に大きな売り上げにつながった時の喜びはひとしお。一緒にトレンドを世に送り出し、カプセルトイ業界を盛り上げていきましょう!

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

先輩社員

採用担当

仕事のおもしろさはなんですか?

自分が好きなコンテンツはもちろん、これまで知らなかったジャンルの幅広い商品にも携われる点です。公開前の情報に触れることもあり、理解を深めつつ、商品を通してコンテンツを生み出せる部署ですよ。

会社の魅力はどこだと思いますか?

ずばり、「働きやすい」ことです。当社の平均年齢34歳で、自分と同じ年齢の社員も多数活躍していることも理由の一つだと思います。また、助け合う、教え合うとチーム力の高い社員が多い点も背景ですね。

新しい仲間に期待することはなんですか?

ブーム下では、あらゆるものが商品化され、情報量も非常に多くなります。メール返信に半日かかる時や、半日かけた打ち合わせもあり、情報整理が難しい場面もあります。一緒にトレンドを察知しブームを作りましょう!

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

先輩社員

先輩社員

職種名商品管理

前職の経験インターネットカフェの運営スタッフ

「売上をつくっていけることが大変さでもあり、やりがいです」


SNSでカプセルトイの写真をアップしている人を見て、売れ筋の情報をつかんだり、代表のツイートでどんな反応がくるかを見て、売上の予測を立てます。例えば、大人気キャラのカプセルトイ。人気があるから大量に発注をかける。逆に人気がなくなったから発注をかけない…といった単純な理由で発注部数を決めるわけではありません。ユーザーの思考を読み取り、時には逆転の発想で商品ラインナップを考え、仕掛けていく――。

様々な戦略を練って、結果が見えることがこの仕事の面白さです。そんなやりがいを私たちと一緒に味わってみませんか?

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

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