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| 事業内容 |
1. ネットワーク・IT基盤の設計構築・運用 |
|---|---|
| 設立 |
1976年7月 |
| 代表者 |
代表取締役社長 稲田 浩三 |
| 本社所在地 |
東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル6F/7F |
| 従業員数 |
414名(2025年11月1日現在) |
| 資本金 |
5000万円 |
| 福利厚生 |
社会保険完備 |
| 企業採用ホームページ |
| 初年度年収 | 345万円~450万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収800万円 / 34歳 経験9年 / 未経験入社/課長職 |
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年収620万円 / 30歳 経験6年 / 未経験入社/主任職 |
|
|
年収570万円 / 32歳 経験5年 / 未経験入社/設計・構築業務 |
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年収580万円 / 25歳 経験2年 / 未経験入社/資格手当13万4千円あり |
2026-01-16~2026-02-26掲載の求人より
掲載終了
| 初年度年収 | 345万円~450万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収800万円 / 34歳 経験9年 / 未経験入社/課長職 |
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年収620万円 / 30歳 経験6年 / 未経験入社/主任職 |
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年収570万円 / 32歳 経験5年 / 未経験入社/設計・構築業務 |
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年収580万円 / 25歳 経験2年 / 未経験入社/資格手当13万4千円あり |
2025-11-28~2026-01-15掲載の求人より
掲載終了
| 初年度年収 | 320万円~420万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収800万円 / 34歳 経験9年 / 未経験入社/課長職 |
|
年収620万円 / 30歳 経験6年 / 未経験入社/主任職 |
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年収570万円 / 32歳 経験5年 / 未経験入社/設計・構築業務 |
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年収580万円 / 25歳 経験2年 / 未経験入社/資格手当13万4千円あり |
2024-12-20~2025-03-06掲載の求人より

先輩社員
職種名ITエンジニア
前職の経験学習塾の運営スタッフ
IT業界が一番研修制度が充実しており、未経験者のキャリアチェンジ実績が多いことに気付きました。様々な技術を習得することで自身のスキルアップや市場価値の向上を図れると考え、IT業界への転職を決めました。
大丈夫です!日創の先輩や常駐先の社員の方も未経験者の受け入れに慣れている方が多く、現場フォローが手厚いです。配属当初は業務時間内で学習時間を確保してくれたり、学習のポイントを教えてくれたりします。
ドキュメント作成を通して自身で1つの成果物を作成できた時に喜びを感じます。自身で作成したドキュメントを元に大きなシステムを作るので、システムの設計図を作成している実感が湧く時におもしろさを感じます。
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です

先輩社員
職種名ITエンジニア
前職の経験製造業/機械メンテナンス
資格試験の受験費用全額負担は良い制度だと感じています。不合格だった試験費用についても合格時に会社が全額負担してくれる制度です。資格手当も充実しておりスキル研鑽へのモチベーションに繋がっています。
元々知らないことを知るのが楽しいと感じるタイプで、色々なことを調べたり学習することが好きです。IT業界は常に新しい技術が出てくるので、新しい知識をインプットする機会が多いので楽しいです。
スペシャリストエンジニアになりたいです。現在はオンプレのNW案件ですが、ゆくゆくはクラウドのNW案件にも携わりたいです。サーバー周りの知識も今以上に身に着け、幅広く専門技術を習得することが目標です。
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です
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