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| 事業内容 |
貨物自動車運送業(免許No.大陸4060) |
|---|---|
| 設立 |
1975年9月 |
| 代表者 |
代表取締役 堂坂 佳延 |
| 本社所在地 |
大阪府枚方市春日西町3-45-1 |
| 従業員数 |
300名 |
| 資本金 |
1,500万円 |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備 |
| 企業採用ホームページ |

先輩社員
職種名静岡支店 支店長
前職は金融、教育関係の仕事でしたが「これまで経験したことがない業界で働きたい」と思い、転職を決意しました。その時に目に留まったのが物流業界。景気に左右されない安定性と将来性が決め手となりました。
みんなで協力しながら仕事を行う社風があります。・顧客管理はもちろん、要望があれば、荷物の積み込みや協力会社の手配なども配車部門の方と一緒に行うことも。チームでやり遂げるという面白さを感じられます。
<色んなことに興味を持てる好奇心旺盛な方>や<1つのことをみんなで協力してやり遂げることができる方>は、当社の仕事に活かせると思います!ぜひ、そんな方と一緒に働きたいと思います!
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です

配属先上司
係長就任からわずか6年で、営業部の統括営業部長のポジションに昇進しました。年功序列ではなく実力主義なので、中途採用の方もハンデは一切なく、納得のキャリアアップが目指せる環境だと思います。
自社の利益を得ることも重要ですが、お客様からの感謝の言葉も嬉しいですね。自分の提案で物流コストが下がったり、効率が良くなったり、お客様の役に立ちながら自社にも利益をもたらせる。これが一番良いですね。
積極的に拠点展開を図っており、ますます増える物流ニーズに応えるためにもハードの拡充は不可欠です。だからこそ新たに入社される方もポストチャンスが狙えるので、経験が浅い方も是非ご応募ください!
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です

先輩社員
職種名静岡支店 支店長
前職は金融、教育関係の仕事でしたが「これまで経験したことがない業界で働きたい」と思い、転職を決意しました。その時に目に留まったのが物流業界。景気に左右されない安定性と将来性が決め手となりました。
みんなで協力しながら仕事を行う社風があります。・顧客管理はもちろん、要望があれば、荷物の積み込みや協力会社の手配なども配車部門の方と一緒に行うことも。チームでやり遂げるという面白さを感じられます。
<色んなことに興味を持てる好奇心旺盛な方>や<1つのことをみんなで協力してやり遂げることができる方>は、当社の仕事に活かせると思います!ぜひ、そんな方と一緒に働きたいと思います!
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です
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