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社会保険労務士法人ラポールの転職・求人情報

事業内容

■賃金制度の設計支援 小規模企業でも導入及び運用ができる「なにわ式」の人事制度の設計(簡単な賃金管理、業績配分型の賞与、将来に希望を持ってもらうキャリアプランの提示、幹部を育てる役職者への仕掛け、教育指導に重きをおいた人事考課など) ■社内規程(文書化)支援 就業規則等、社内規程の作成(これも弊社のオリジナル。できるだけ労使トラブルを未然に防ぎ、また紛争後の事後措置にも使える防御機能)や、労務管理に使用するいろいろなオリジナル書式をご提案 ■適性検査・能力検査・組織診断支援 採用時や現有社員の適性・能力検査及び組織診断・労務監査 ■労働トラブル対応 ■労務相談支援 ■労働社会保険事務の代理、代行 ■給与関係支援 ■セミナー、管理者研修 ■求人広告(インターネット、ぱど代理店)ほか

設立

1998年1月

代表者

西村 聡

資本金

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