あなたの転職を支援する転職サイト「マイナビ転職」豊富な求人情報と転職情報・転職支援サービスで転職をサポート
| 事業内容 |
●建設業 |
|---|---|
| 設立 |
1992年10月27日 |
| 代表者 |
代表取締役社長/後藤 由成 |
| 本社所在地 |
香川県高松市花園町3-1-1 |
| 従業員数 |
437名(2026年4月1日現在) |
| 資本金 |
6,000万円 |
| 福利厚生 |
◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |
| 企業採用ホームページ |

先輩社員
職種名保全業務(37歳・徳島道路事務所)
前職の経験電気工事
母体も福利厚生もしっかりしていて安心感があり、当社を転職先に選びました。土日祝休みなのと年間12日の休暇(リフレッシュ休暇+年7日の有休推奨)や手当ても充実しており、待遇面の手厚さを実感しています。
私は最初愛媛配属で、高速道路の構造物の基本知識や業務の流れもしっかり教えていただきました。分からないことがあれば周囲に聞きやすく、資格取得の際は会社からの費用支援、先輩からのアドバイスももらえました。
自分が施工したものが形に残ること。例えば新しい設備を設置した時など、目に見えて成果が分かるのが面白いです。私は保全業務がとても好きで、1級土木施工管理技士に挑戦するなど更にノウハウを増やしたいです。
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です

先輩社員
職種名設備点検
前職の経験電気工事士(1年)⇒海上自衛隊(5年)
地元の四国に戻って働きたかったのが転職のきっかけ。前職は海を守ることに携わっていたので、当社の”高速路を守る”というスケールの大きさに魅力を感じたのと、企業の規模感や待遇も安心だと思って応募しました!
カフェテリアプランで資格の試験費用に充てたり、参考書も購入できます。今は第3種電気主任技術者の試験勉強をしており、最近社内で対策講座もありました。合格祝い金や手当も出るのでモチベーションになりますよ。
技術者として1番チカラを発揮できるのは、設備が故障した時。マニュアルがない状況下で図面や経験をもとに故障対応ができる、先輩のような技術者になりたいです。今の仕事が楽しいのでもっと知識を深めたいですね!
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です
愛知県
愛知県
大阪府
静岡県
東京都
東京都
東京都
東京都
大阪府