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| 事業内容 |
【健康保険の保険者業務】 |
|---|---|
| 設立 |
2008年10月1日 |
| 代表者 |
理事長 北川 博康 |
| 本社所在地 |
東京都新宿区四谷一丁目6番1号 YOTSUYA TOWER 6階 |
| 従業員数 |
約5,000名(正職員約2,100名) |
| 資本金 |
70億5,900万円 |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備 |
| 企業採用ホームページ |
| 初年度年収 | 510万円~770万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収580万円 / 30歳 一般職 経験8年 |
|
年収800万円 / 42歳 管理職 経験20年 / グループ長補佐 |
|
|
年収1000万円 / 52歳 管理職 経験30年 / グループ長 |
2026-06-30~2026-07-27掲載の求人より
掲載終了
| 初年度年収 | 400万円~600万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収550万円 / 29歳 一般職 経験7年 |
|
年収800万円 / 37歳 管理職 経験15年 / 役職:グループ長補佐 |
|
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年収1000万円 / 52歳 管理職 経験30年 / 役職:部長 |
2026-05-01~2026-06-04掲載の求人より

先輩社員
職種名システム部システムサービスグループ
前職の経験人材紹介会社の社内SE
前職でも社内SEをしていましたが、会社規模の関係で給与レンジや今後の広がりに限界を感じていました。これまでの経験を活かしつつ、より大きな仕事に関われて、将来も安心して働ける環境を求めて入社を決めました。
制約がある中で、どうすれば実現できるかを考え抜くのがおもしろいです。小さな改修に見えても多くの人が関わるため、調整しながら形にできた時の達成感は大きいですね。スケールの大きさも魅力だと思います。
繁忙期はありますが、ずっと高負荷が続くわけではありません。働きやすい職場で、仕事と子育てを両立している職員も多くいます。安定した環境で、長くキャリアを築きたい方には合う職場だと思います。
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です
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