株式会社クラウドスミスの企業ロゴ

株式会社クラウドスミス

宮城県仙台市青葉区中央4丁目4-19 アーバンネット仙台中央ビル15F
ソフトウェア・情報処理
「株式会社クラウドスミス」の企業情報ページです。
「株式会社クラウドスミス」の本社所在地・従業員数・企業ホームページなどの情報を掲載しています。

株式会社クラウドスミスの会社概要

事業内容

各種システムの提案、開発、運用保守
ITソリューション事業
クラウドサーバー構築(AWS,Azure,GCP)

▼認定資格
プライバシーマーク 登録番号:17003891
一般労働者派遣事業許可 許可番号:派 04-300550
ISO9001品質マネジメントシステム 認証番号:QIJP-0741-QC
健康経営優良法人2026

設立

2017年10月19日

代表者

代表取締役 下村 暁

本社所在地

宮城県仙台市青葉区中央4丁目4-19 アーバンネット仙台中央ビル15F

従業員数

66名

資本金

1,000万円

福利厚生

各種社会保険完備
確定拠出年金制度(0.5万円~1.2万円を退職金として事業主拠出)
慶弔金(結婚時5万円など)
社内イベント補助(社員旅行、懇親会、各種スポーツイベント
キャリア面談
定期健康診断(年1回)
定期歯科検診(年1回)
インフルエンザワクチン社内接種(年1回)
資格取得一時金制度
社内表彰制度
各種研修制度
e-Learningアカウント配布
各種研修制度
各種懇親会補助
スポーツイベント

企業採用ホームページ

https://cloudsmith.co.jp/

株式会社クラウドスミスの年収・給与情報

新着

\WEB・アプリ開発者優遇/チームを率いるエンジニアへ【PG/SE】

初年度年収

400万円~700万円

モデル年収

年収700万円 / 35歳 マネージャー職 経験7年 / 月給45万円+諸手当+残業20h+賞与/マネージャー職

年収570万円 / 30歳 リーダー職 経験5年 / 月給37万円+諸手当+残業20h+賞与/リーダー職

年収430万円 / 26歳 SE職 経験3年 / 月給25万円+諸手当+残業15h+賞与/SE職

2026-06-26~2026-09-24掲載の求人より

掲載終了

チームを率いるエンジニアへ!Java・C#・PHP経験者優遇【PG/SE】

初年度年収

400万円~700万円

モデル年収

年収700万円 / 35歳 マネージャー職 経験7年 / 月給45万円+諸手当+残業20h+賞与/マネージャー職

年収570万円 / 30歳 リーダー職 経験5年 / 月給37万円+諸手当+残業20h+賞与/リーダー職

年収430万円 / 26歳 SE職 経験3年 / 月給25万円+諸手当+残業15h+賞与/SE職

2026-04-24~2026-06-25掲載の求人より

掲載終了

スキルUP×経験を活かす【PG/SE】@社内開発/自社サービス/AI関連

初年度年収

350万円~650万円

モデル年収

年収650万円 / 35歳 マネージャー職 経験7年 / 月給45万円+諸手当+賞与+業績・決算賞与/マネージャー職

年収570万円 / 30歳 リーダー職 経験5年 / 月給37万円+諸手当+賞与+業績・決算賞与/リーダー職

年収422万円 / 25歳 SE職 経験3年 / 月給28万円+諸手当+賞与+業績・決算賞与/SE職

2026-02-24~2026-04-20掲載の求人より

株式会社クラウドスミスの社員インタビュー

先輩社員

配属先上司

職種名開発リーダー

前職の経験調理師

仕事のおもしろさはなんですか?

社内外の様々な案件に参画することがあり、多様な言語やサービスに触れるチャンスがあることです。社内の勉強会では自分の関心分野について共有したり、他のメンバーの発表を通して新しい知見を得ることも多いです。

どんな働き方ができますか?

比較的若い会社であることもあり、自分の努力次第で仕事の幅を広げることができます。会社の福利厚生で利用できる学習教材もあるので、日々スキルアップを実感しながら働くことができると思います。

職場の雰囲気はどうですか?

年齢・経験に関係なく、技術的な不明点やより良い実装方法についてお互いに意見を出し合っています。若いメンバーも多く在籍しており、業務以外のことも気軽に相談できる雰囲気が整っています。

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

先輩社員

先輩社員

職種名システムエンジニア

前職の経験プログラマー

Q.入社後のギャップがあれば教えてください。

A.業務内容、福利厚生など入社前とのギャップがなく、とても満足しています。

Q.新しい仲間に期待することはなんですか?

A.「自ら情報を獲得しにいく姿勢」を期待しています。
必要な情報を自発的に収集し、分析する能力はプログラマーとして非常に重要だと思います。受け身にならずに上司や同僚に質問する、自ら新しい知識を手に入れることを期待します。

Q.業務以外の活動をしていますか?

「健康経営チーム」として、スポーツイベント、ウォーキングキャンペーンなどの企画運営を行っています。フットサルも定期的に実施しており、参加率も高く大変盛り上がりました!

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

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