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| 事業内容 |
■通信事業 |
|---|---|
| 設立 |
2015 |
| 代表者 |
代表取締役 高橋 史人 |
| 本社所在地 |
■大阪本社 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島3-1-4 プロジェクトビル4F |
| 従業員数 |
65名(パート・アルバイト含む)※2026年8月現在 |
| 資本金 |
1000万円 |
| 福利厚生 |
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |
| 企業採用ホームページ |
| 初年度年収 | 350万円~600万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収430万円 / 27歳 人事職 経験1年 |
|
年収650万円 / 36歳 人材コーディネーター職 経験1年 |
2026-08-07~2026-11-05掲載の求人より
| 初年度年収 | 350万円~600万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収430万円 / 27歳 キャリアアドバイザー職 経験1年 |
|
年収650万円 / 32歳 キャリアアドバイザー&人事職 経験5年 |
2026-05-29~2026-08-27掲載の求人より
掲載終了
| 初年度年収 | 350万円~600万円 |
|---|---|
| モデル年収 |
年収430万円 / 27歳 人事職 経験1年 |
|
年収650万円 / 36歳 人材コーディネーター職 経験1年 |
2026-06-09~2026-08-03掲載の求人より

先輩社員
職種名採用人事
前職の経験営業職
採用人事の役割は、社員や求職者様に寄り添ってサポートすることです!入社が決まった際には「○○さんのおかげです!」「人生が変わりました!」と感謝されることも珍しくありません!
成長中のベンチャー企業だからこそ、業務フローなどは整備を進めている段階です!その中で大切なのは、「代表や先輩に積極的に質問・提案をする」といった姿勢です。常に主体的に動くことが求められる職場です。
成功例や失敗例などを伝えながら、一人ひとりに合った教育を行っていきます。イチからしっかりとお教えしますので、未経験の方も安心してください!
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です

配属先上司
職種名採用人事・人材コーディネーター
前職の経験人事兼デザイナー
成功例や失敗例などを伝えながら、一人ひとりに合った教育を行っていきます。イチからしっかりとお教えしますので、未経験の方も安心してください!
一般社員⇒主任⇒課長⇒部長と、キャリアステップを進めていくことが可能です!
また、昇格するための明確な基準があるので、着実にステップアップすることができます。
実際に入社半年以内で課長に昇格した実績もあるので、自分分次第で早期キャリアップが叶います!
採用人事として実績を積み重ねながら、ぜひ理想のキャリアを築いてください!
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です

先輩社員
職種名採用人事
前職の経験営業職
採用人事の役割は、社員や求職者様に寄り添ってサポートすることです!入社が決まった際には「○○さんのおかげです!」「人生が変わりました!」と感謝されることも珍しくありません!
成長中のベンチャー企業だからこそ、業務フローなどは整備を進めている段階です!その中で大切なのは、「代表や先輩に積極的に質問・提案をする」といった姿勢です。常に主体的に動くことが求められる職場です。
成功例や失敗例などを伝えながら、一人ひとりに合った教育を行っていきます。イチからしっかりとお教えしますので、未経験の方も安心してください!
個人主義
チーム主義
個人の裁量が大きい
ルールに従う
成果主義
プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ
多め
トップダウン
ボトムアップ
※個人の感想です
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