Zenken株式会社

東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー22F
シンクタンク・マーケティング・調査
「Zenken株式会社」の企業情報ページです。
「Zenken株式会社」の本社所在地・従業員数・企業ホームページなどの情報を掲載しています。

Zenken株式会社の会社概要

事業内容

◆マーケティング事業(戦略的コンテンツマーケティング、WEBサイト運用支援、メディア運営)
◆海外人材事業(海外人材紹介サービス、グローバル人材教育、グローバルキャリア支援、メディア運営)
◆不動産事業(自社ビル「全研プラザ」の管理、運用)

設立

1978年(昭和53年)7月14日

代表者

代表取締役社長 林 順之亮

本社所在地

東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー22F

従業員数

475名(2024年6月30日現在)

資本金

4億3878万8000円(2024年6月30日現在)

福利厚生

◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆従業員持株会
◆選択制確定拠出年金(選択制DC)制度
◆出産祝金(10万円~ ※在籍1年以上)
◆結婚祝金(10万円)
◆社内イベント多数(任意参加)
◆育児短時間勤務制度
◆研修制度
◆社員紹介制度

企業採用ホームページ

https://www.zenken.co.jp/

Zenken株式会社の年収・給与情報

新着

\未経験&第二新卒歓迎/【採用コンサルティング】★年休125日

初年度年収

360万円~1000万円

モデル年収

年収420万円 / 27歳 経験2年 / 月給27万2000円+賞与年2回

年収530万円 / 31歳 経験4年 / 月給35万8000円+賞与年2回

年収850万円 / 32歳 経験7年 / 月給55万2000円+賞与年2回

2025-06-24~2025-08-25掲載の求人より

掲載終了

未経験&美容好き歓迎『美プロ』の【広告プランナー】年休125日

初年度年収

360万円~600万円

モデル年収

年収420万円 / 27歳 経験2年 / 月給27万2000円+賞与年2回

年収530万円 / 31歳 経験4年 / 月給35万8000円+賞与年2回

2025-04-25~2025-06-26掲載の求人より

掲載終了

新規事業の立ち上げメンバー募集【営業】年休125日/土日祝休

初年度年収

360万円~1000万円

モデル年収

年収420万円 / 27歳 経験2年 / 月給27万2000円+賞与年2回

年収530万円 / 31歳 経験4年 / 月給35万8000円+賞与年2回

年収850万円 / 32歳 経験7年 / 月給55万2000円+賞与年2回

2025-04-22~2025-06-23掲載の求人より

Zenken株式会社の社員インタビュー

先輩社員

先輩社員

職種名ヒューマンキャピタル事業部 営業

前職の経験求人広告の営業

何故この仕事を選んだのですか?

元々前職の会社に特段不満はなかったのですが、「HR事業の立ち上げフェーズに携わりたい」という想いと、仕事や仲間に本気で向き合うZenkenの「人」に惹かれて、今の仕事を選びました。

ずばり職場の魅力は?

お互いを尊重し、人の成長や人生にとことん向き合う文化であること。そして徹底的に正直に、間違った忖度をせず、陰ではなく表で話す文化がとても好きです。

今後の目標を教えてください。

VOiCEを、就活生や求職者、特に「初めて本気で会社選びをする人」のインフラにしたいなと心から思います。そのために個の成長と、組織の成果に、とことんこだわる自分でありたいです。

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

先輩社員

先輩社員

職種名ヒューマンキャピタル事業部 営業

前職の経験洋菓子メーカー・接客販売、営業

仕事のおもしろさはなんですか?

私は新規事業の営業をしていますが、「今まで聞いたことなかった、面白そう」や「興味ある」とお客様に言っていただけたときです。営業戦略の裁量権も大きく、やりたいことはなんでもやらせてもらえます。

職場の雰囲気はどうですか?

非常に温かい人情味が溢れた方ばかり。何にでも挑戦をさせてくれる環境であり、次につなげるために失敗も温かく受け入れて一緒に考えてくれる方が多い環境です。

新しい仲間に期待することはなんですか?

遠慮せずに飛び込んできてほしいと思います。私も最初は業界未経験の自分に不安がありましたが、チームの皆さんは私含めどんな質問にも喜んで応えてくれます。ぜひ遠慮せずにまずは門をたたいてください。

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義

チーム主義

個人の裁量が大きい

ルールに従う

成果主義

プロセス重視

オフタイムの交流が少なめ

多め

トップダウン

ボトムアップ

※個人の感想です

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