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株式会社ヤオコー

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食のプロへ!あなたの技術が輝く生鮮部門の【店舗スタッフ】 株式会社ヤオコー 東証プライム上場グループ★37期連続増収増益達成★福利厚生充実

勤務地

茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

初年度年収
350万~650万円
雇用形態
正社員
掲載終了日:2026/07/09

この求人のポイント

スーパーでの実務経験がなくても大丈夫。お持ちの技術と目利き、ヤオコーの生鮮部門で輝かせませんか。
東証プライム上場グループ!ヤオコーを覗いてみよう! (1)「個店経営」で経験やアイデアを活かせる職場です (2)業界トップクラスシェア+37期連続増収増益を達成 (3)平均賞与4.4カ月分+決算賞与で収入面も安心◎
眠っている技術はありませんか?市場や飲食店での経験を活かし、ヤオコーで食のプロとして活躍しよう!
創業130年以上の歴史を誇り、現在は1都6県に202店舗を展開するスーパー『ヤオコー』。東証プライム上場グループの安定基盤をもとに、毎期増収増益を続け、新店舗も続々オープン。SNSでの情報発信も行い、社会からの注目を集めています。
そんないま成長期真っ盛りのヤオコーで、今回は生鮮部門スタッフを募集することに。社会人経験を積んできて、新しい仕事に挑戦してみたい!という方を全力で応援&歓迎します!

仕事内容

【幅広いキャリアパスあり】生鮮部門の担当者として接客、食品加工などをお任せ。☆賞与年平均4.4か月分+決算賞与あり☆安定企業で更なる飛躍を!

具体的には

【個店経営だからこそのやりがいも】

その日の売れ行きや店舗ごとにお客様の層が異なります。
その場に合わせた人員配置や売り場提案なども行えるため、
お客様の食卓を想像して売り場を企画し、
売れたときの達成感は格別です!

【お任せする仕事内容】

生鮮部門の青果(野菜・果物・花)、鮮魚、精肉のうち
いずれかの商品カテゴリーを担当していただきます。

▼まずは以下の業務からお任せします。
◎接客・販売
◎食品の加工
◎陳列
◎商品の検品
◎発注業務 など

【入社後の流れ】

▼全体研修を受講
 ※入社時期によっては全体研修がない場合もあり
▼現場へ配属
 売り場担当者としてOJTで、ヤオコーの美味しい商品
 の作り方や商売について学んでいただきます!
▼将来的にはキャリアアップも可能!
 経験者を活かして平均1年ほどで
 売り場の責任者になることもできます◎

納得のいく仕事ができる環境も揃っています!

★東証プライム上場グループ
★業界トップクラスのシェア
★37期連続増収増益達成
★ヤオコーカード会員数 約350万人
★社員寮・社宅完備
★残業は月平均20時間程度
★平均賞与4.4カ月分+決算賞与
★「個店経営」で裁量の大きさバツグン
★充実の福利厚生制度あり など

腰を据えて長く活躍できる環境です◎

対象となる方

【必須】●高卒以上●青果や鮮魚、精肉の発注~加工~衛生管理の経験がある方●食に興味がある方●ヤオコーの理念に共感してくださる方
【いずれかの条件を満たす方】
・スーパーの生鮮売場や専門店などで勤務経験のある方
・市場や加工場などで勤務経験のある方
・板前経験や寿司屋経験のある方

【こんな方にピッタリ】
◎食に興味がある方
◎人と関わることが好きな方
◎安定した環境で働きたい方

最先端への追求★デジタル化も進めています!

ネットスーパーの拡大や、セルフ精算レジの導入
需要予測型(AI)自動発注システムを導入するなど
現状に満足することなく成長を続けてきた当社。

デジタル化を進めることにより
業務効率化、生産性向上が実現しています。

また、ヤオコーカード会員数は約350万人。
多くのお客様から愛されているスーパーです。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
シフト制(実働7時間45分/休憩60分)

<シフト例>
08:00~16:45
13:00~21:45

※各店舗の営業時間により異なります
※月平均残業時間:20時間程度
勤務地
埼玉、群馬、栃木、茨城、千葉、東京、神奈川のいずれかの店舗に配属します。
★正社員は転居を伴う転勤、地域限定社員は転居を伴わない転勤が発生する場合がございます。
◇◇◇◇◇
★U/Iターン歓迎

配属先の詳細について>>>
関東圏で202店舗を展開中!
◎ 埼玉(106店舗)
◎ 群馬(17店舗)
◎ 栃木(6店舗)
◎ 茨城(7店舗)
◎ 千葉(34店舗)
◎ 東京(17店舗)
◎ 神奈川(15店舗)

★積極採用中のエリア★
埼玉(所沢有楽町店、川口SKIPシティ店、志木宗岡店、熊谷箱田店、北本中央店、久喜菖蒲店、若葉駅西口店)
群馬(前橋日吉店)
東京(稲城南山店)
千葉(柏市内4店舗、印西市内1店舗、我孫子市内1店舗、白井市内1店舗、南流山店)
茨城(取手市内3店舗、竜ヶ崎市内2店舗)
神奈川(小田原ダイナシティ店)

※勤務地詳細につきましては、下記URLよりご覧ください。
 http://www.yaoko-net.com

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
月給:258,400円以上+残業代+各種手当

★給与は前職での経験、スキルを考慮し、決定します
※試用期間3ヶ月あり。条件に変更はありません

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~650万円
昇給・賞与
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月、12月) ※平均4.4か月分
★賞与とは別で、決算賞与も20年以上連続で支給中!
諸手当
◆交通費全額支給(当社規定による)
◆時間外手当
◆資格手当
◆職務手当
◆役職手当
◆子女手当
◆住宅手当(当社規定による)
休日・休暇
【休日】
★年間休日114日+年次有休5日
週休2日制((シフト制)
※年9回、3日休める週があります。

【休暇】
  • 有給休暇(入社半年後14日支給)
  • 特別療養休暇
  • 配偶者出産休暇
  • 産前産後休暇
  • 赴任休暇
  • 忌引休暇
  • 育児休業
  • 介護休暇
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇 ほか
福利厚生
◆社会保険完備
◆社員寮・社宅完備
◆社員食堂(一部店舗を除く)
◆社員レクリエーション
◆制服貸与
◆積立貯蓄制度
◆社員持株会制度
◆福利厚生サービス(ヤオコー清流会)
└国内・海外宿泊、レジャー、ショッピング、育児・介護サービスが優待価格で利用可能
◆契約リゾート施設(有名リゾート施設をお得に利用することが出来ます)
◆旅行補助・各種生活支援サービス
◆従業員お買い物優遇制度 など
社員寮完備!
ヤオコーでは、社員の方専用の寮を完備しています。個人負担は月給の8%~10%(例:月給23万円の場合、月1万8400円~2万3000円の負担)なので、かなり格安で利用することが可能!

※社員寮の対象者は、会社規定に準じます。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 決算賞与あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 3年連続売上UP
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 託児所・育児サポートあり
  • 健康経営優良法人
設立
1957年7月
代表者
代表取締役社長 川野 澄人
従業員数
17,747名
資本金
98億4,600万円
事業内容
◆食品スーパーマーケット事業
生鮮食料品やデリカ食品を中心に、一般食品及び日用雑貨品の小売業

株式会社ブルーゾーンホールディングスのグループ会社

株式会社ヤオコーが持ち株会社に移行して、”株式会社ブルーゾーンホールディングス”を誕生させました。ヤオコーグループは、ブルーゾーンホールディングスの下に事業会社が連なるホールディングス体制へと移行。ホールディングス体制への移行は、ヤオコーが「地域密着型スーパー」という強みをさらに磨きながら、より大きな成長を遂げるための戦略的な一手です。経営のスピードアップ、柔軟な成長戦略、人材の強化、そして経営の効率化といったメリットを最大限に活かし、「500店舗、売上高1兆円」という大きな目標達成を目指していきます!
本社所在地
埼玉県川越市新宿町1丁目10番地1
グループ会社
(株)ヤオコービジネスサービス/各種店舗関連業務
(株)エイヴイ
(株)フーコット
(株)小川貿易
同時募集中
店舗マネジャー(契約社員)も同時募集中です。ご希望の方は、お気軽にご相談ください。
企業ホームページ http://www.yaoko-net.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。
人柄を重視した採用方針です。
できるだけ多くの方とお会いしますので、
お気軽にご応募下さい。
応募受付後の連絡
選考結果につきましては、ご応募受付後1週間以内に、
書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。
※履歴書・職務経歴書をご準備ください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

書類選考後、次回選考に進んで頂く方には、今後のスケジュールを追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

一次面接・適性試験

※筆記用具をお持ちください。
※人事担当による面接を行います。
  1. STEP
    3

最終面接

個人面接を行います。
  1. STEP
    4

内定

入社時期はご相談に応じます。
書類選考のポイント
マイナビ転職内「応募フォーム」による書類選考を重視しています。できる限り、あなたの強みをご記載ください。

採用にあたり、私たちが重視しているのは、
◎ヤオコーが好き
◎食に興味があること
◎チームで仕事をするための、基本的なコミュニケーション力があること
の3つです。
これらを軸に、書類および面接ではアピールしてください!
面接回数
2回を予定
面接地
書類選考を通過した方にお伝えします。
問い合わせ
株式会社ヤオコー

住所
〒 350-1124 埼玉県川越市新宿町1-10-1
地図を見る

採用担当
人事部 中途採用担当

電話番号
0120-43-8052

備考
※上記への問い合わせ受付時間(10:00~17:00)

【本社までの交通アクセス】
JR川越線・東武東上線「川越駅」西口より徒歩3分

会社・仕事の魅力

<37期連続増収増益を達成>ヤオコーのこだわりとは?

★利用率の高さのワケ

お店の周り1km圏内のお客様に
来てもらいやすいお店づくりを目指しています。
地域ごとにお客様のニーズが違ってくるので、
それぞれのお店でお客様を見て、
考えて、店舗づくりを行っていることが特徴。

実際に、曜日・時間帯によって、
出す商品や仕入れ数を変えています。
例えば、運動会前は、お弁当のおかずが売れるため、
子どもの好きな唐揚げを多く出すなど。
社員からの提案で商品化したものや
店舗ごとにPRする商品が異なるのも特徴の一つです!

今求人を見てくれている方の中にも
”ヤオコー”に来たことがある
知っているという人も
多いのではないでしょうか。
馴染みのあるスーパーで
アイデアや経験を思う存分
活かせることもポイントです!

★新店も続々オープン!

お客様の満足度も高く、期待に応えるために
新店舗を増やしております。
それに伴いポストも増えていく予定です◎
ヤオコーには1人ひとりのキャリアに敬意を持って、偏見なく受け入れる体制があります。中途採用でもきちんと研修期間がありますし、いきなり無理なハードルを課せられることもありません。また、言われたことをこなすだけではなく、自分たちで考えながら仕事をしたい方にはピッタリな職場です。
「食が好き・人と関わることが好き・商売が好き」そんな方にはぜひオススメしたいのが同社。仕事のやり方を見直したいと考えている方にも、ぜひヤオコーの扉を叩いてもらえたら嬉しいです。

マイナビ転職
編集部より

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