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未経験歓迎★【人事・労務スタッフ】*転勤なし*賞与年3回 株式会社オグラ *残業月20h以下*退職金制度*社員寮あり*社員割引*資格取得支援

情報更新日:2025/09/23
掲載終了予定日:2025/12/01

この求人のポイント

\もうすぐ創業100年/安定経営のグループで未経験から人事労務のスキルを磨こう★20~30代若手男女活躍中
【創業84年】メガネ専門店として安定経営を続ける会社 【福利厚生】社員割引/退職金制度/資格取得支援 【未経験歓迎】これまでの経験や人柄・意欲重視の採用 【やりがい】人事・労務として会社の成長を支える! 【風通し◎】20~30代若手男女が中心となって活躍中 【メリハリ】残業少なめ/基本土日祝休み/転勤なし
\仕事もプライベートも充実/社会人経験を活かして「会社を支える」ポジションにチャレンジ!
株式会社オグラのPRイメージ

★もうすぐ創業100周年

「オグラ眼鏡店」や「こどもメガネアンファン」などのメガネ専門店、コンタクトレンズ専門店の「プラザアイ」など首都圏を中心に約40店舗を展開。創業から84年にわたり”眼の健康”分野で社会貢献を続けてきました。

今回さらなる体制強化に向け、人事・労務スタッフを増員募集いたします。これまでの経験を活かして働いてみませんか?

仕事内容

労務業務・給与業務・採用業務など、管理部門の人事総務業務をお任せします!

具体的には

【グループ4社の人事・労務をお任せします】

◆労務・給与業務

  • 勤怠管理
  • 給与計算
  • 社会保険手続き
  • 入社、異動対応
  • 年末調整作業 など

◆採用業務

  • 面接対応
  • 求人票作成
  • イベント出展
  • 仕事体験企画・運営
  • 採用計画立案・予算管理 など

※人員状況や希望・経験によって担当を決定

【ゆくゆくは…】

総務業務もお任せ!

◆総務業務

  • 各委員会運営
  • 名刺・備品発注
  • 社員寮管理
  • 稟議書対応
  • 請求書処理 など

できることから少しずつお任せしていくので、未経験の方も安心してご応募ください!

入社後の流れ

■給与担当の場合
 給与計算・勤怠管理など月次業務を覚えつつ、申請があり次第、随時業務を行います。

■採用担当の場合
 まずは新卒採用から担当。応募者対応や仕事体験などで、オグラについて学びます。その後、グループ会社の中途採用なども担当し、グループ全体の採用業務を、分担しながら行っていきます。

配属先の編成

★ほとんどの先輩社員が異業種からの中途入社

管理部門は、20~30代を中心に8名の先輩たちが活躍しています。

栄養士、建設業、メーカー、IT企業など在籍している先輩社員は業界未経験での入社多数!中途入社ならではの "不安" や"悩み" を経験している先輩たちばかりなので安心です。

\創業84年の安定企業で成長!/

★未経験から人事・労務として成長!

弊社の管理本部は、グループ4社のバックオフィスを担当。未経験でも安心して入社できるよう、グループ全体について業務を通じて学んでいきながら業務の幅を広げていけます。

優しい先輩社員ばかりなので、困ったことがあっても相談しやすい環境です◎

対象となる方

【第二新卒も歓迎】◎大卒以上◎基本的なPCスキル◆経験不問!人物・意欲重視の採用です★20代~30代男女活躍中

《応募条件》

■大卒以上
■社会人経験2年以上
■基本的なPCスキル
※Excel:SUM、AVERAGE、IF、VLOOKUPなど関数を使用した表作成能力以上
※社内外向け提案資料作成の実務経験あれば尚可

《歓迎する経験・スキル》

◆労務関連・採用業務の実務経験
◆営業職や接客業でコミュニケーションが堪能な方

《どれか一つでもあてはまる方、ぜひご応募ください!》

◎人前で話すことが得意な方
◎様々な立場の人と円滑にコミュニケーションが取れる方
◎人事のスペシャリストを目指したい方
◎幅広い業務を通してステップアップしたい方
◎自分で考え、積極的に行動できる方
◎新しいことに前向きにチャレンジできる方

ワークライフバランスも大切に働ける♪

★メリハリをしっかりつけながら働ける環境です♪

◎基本土日祝休み
◎残業は月20時間程度
◎産育休の取得・復帰実績あり
◎賞与年3回※本採用後
◎転勤なし

自分でスケジュールや業務を調整すれば、有給休暇も計画的に取得可能!趣味の時間や、家族との時間なども大切に働けます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎明るい対応を心掛けられる方

人事を含む管理部門は「会社の顔」といっても過言ではない存在です。その役割を意識しながら、社内・社外を問わず、積極的にコミュニケーションが取れる方なら活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲仕事を限定してしまう方

幅広い業務に携わるポジションなので「自分の仕事はココまで」と線引きしてしまう方だと難しいかもしれません。メンバーと協力し合いながら進めていける方なら、成長できる環境です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:40(実働7.6時間)

★残業は月20時間程度!働きやすい環境です。
勤務地
【転勤なし/U・Iターン歓迎/「半蔵門駅」「永田町駅」から徒歩4分の好立地♪】

★本社

東京都千代田区平河町2-11-1 平河町ロンステート5F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
◆地下鉄半蔵門線「半蔵門駅」6番出口から徒歩4分
◆地下鉄有楽町線「永田町駅」4番出口から徒歩4分
給与
【月給】22万1,000円~+残業代全額支給+各種手当+賞与(年3回)

★上記の月給金額には一律住宅手当(7,000円)を含みます。
★残業代は全額支給いたします。
★経験年数や能力・年齢などを考慮の上、決定いたします。
※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。

モデル年収例

年収340万円 / 25歳 経験2年
年収450万円 / 32歳 経験8年 /主任職
昇給・賞与
■昇給あり(試験あり)※試験はExcelテスト、筆記試験、レポートで評価します。
■賞与 年3回(7月・12月・2月)※本採用後規程支給
諸手当
■交通費全額支給(一部社内規程あり)
■時間外手当全額支給
■役職・役付手当
休日・休暇
■週休2日制(土日休み)
┗月に1回程度土曜日出勤あり(弊社カレンダーによる)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇(入社半年後に付与)
■慶弔休暇
■産前・産後・育児休業(いずれも取得後の復帰実績あり)
■介護休業
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(本採用後3年経過時)
■表彰制度
■各種保養所
■社員寮
■社員割引販売(メガネ・コンタクトレンズ)
■東急ハーヴェストクラブ(リゾートホテル)
■提携スポーツジム
■資格取得報奨金(日商簿記1級、社会保険労務士取得の場合)
■インフルエンザ予防接種費用補助
■慶弔見舞金
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 急募
  • 有給消化率8割以上
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 転勤なし
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1954年7月(創業1941年11月)
代表者
代表取締役社長 小倉 信典
従業員数
295名(南旺グループ/370名)※2025年2月時点
資本金
3,500万円(南旺グループ/1億2,500万円)
売上高
49億円 ※2025年2月期(南旺グループ/69億円※2025年2月期)
事業内容
南旺グループは4社で構成され、視機能の分野を小売【メガネ・コンタクトレンズ】、メーカー【コンタクトレンズ研究開発・製造販売】、卸【眼科医療機器】の3つの観点から総合的に捉え、それぞれが独立した専門性を追及すると同時に、グループ全体で眼の健康に関わる総合事業を展開しています。

◆(株)オグラ
大人向けメガネ専門店「オグラ眼鏡店」、こどもメガネ専門店「こどもメガネアンファン」、若い方向けのメガネ専門店「SPECS」、弱視の方向け「ロービジョンセンター」、度付きスポーツサングラス専門店「SPECS SPORTS」の経営

◆(株)プラザアイ
コンタクトレンズ専門店「プラザアイ」の経営

◆(株)レインボーオプチカル研究所
ハードコンタクトレンズ、各種ケア用品の研究・開発、製造卸販売

◆南旺光学(株)
眼科用医療機器、眼内レンズの卸売、眼科開業支援
本社所在地
東京都千代田区平河町2-11-1 平河町ロンステート
企業ホームページ https://www.ogura-megane.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

★興味を持っていただいた方は、マイナビ転職の『この求人に応募する』よりご応募下さい★


面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募下さい。

※ご応募の秘密は厳守します。
※ご提出いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。
※応募書類は当方で責任破棄とさせていただきます。ご了承ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

マイナビ転職のWEB履歴書をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

人事面接・Excelテスト(対面)

※履歴書、職務経歴書の提出をお願いします。
※Excelテストは簡単な表作成と表の考察です。
  1. STEP
    3

適性検査(WEB)

※ご自宅でPCでの受検となります。
  1. STEP
    4

役員面接(対面)

※本社で実施いたします。
  1. STEP
    5

内定

※入社日は要ご相談。
面接回数
2回
面接地
東京都千代田区平河町2-11-1 平河町ロンステート2F
問い合わせ
株式会社オグラ

住所
〒 102-0093 東京都千代田区平河町2-11-1 平河町ロンステート5F
地図を見る

採用担当
南旺グループ(株式会社オグラ)採用担当

E-mail

電話番号
03-3263-6878(直通)

備考
※上記電話番号は南旺グループ採用担当につながります。

交通機関 【本社】
地下鉄半蔵門線「半蔵門駅」6番出口から徒歩4分
地下鉄有楽町線「永田町駅」4番出口から徒歩4分

会社・仕事の魅力

株式会社オグラの魅力イメージ1

”これから”10年、20年と会社を支えるメンバーを募集

――◆中途入社のハンデは一切なし!

「コミュニケーションを図り、業務を進行できる」
「複数の方へ発表が得意・興味がある」
「人事だけじゃなくて幅広い業務に取り組みたい」
などの主体性や向上心を持ち、さまざまなことにチャレンジしたい方にはピッタリ!

当社で“やりたい”を実現してみませんか?

――◆「人の役に立つ」喜びを!

管理部門はバックオフィスから全社員の悩みを解決するポジションとして、「ありがとう」と感謝される立場。働きやすい環境づくりにも着手します。

「経験がないから不安…」という方も大丈夫!あなたの意欲ややる気を、全力でサポートします。「人の役に立つ」ことにやりがいを感じる方なら、きっと大きく成長できるはず!

周囲もしっかりサポートしますので、ぜひ一緒に働きましょう!

――◆アイデアも活かせる環境です!

「効率よく作業するために、こうしてみよう」
「もっと会社を知ってもらうためにSNSに投稿しよう」
…など、今までの当社にない斬新な発想は大歓迎!

グループ4社各社の発展に繋がる仕事なので、やりがいを感じられます!
「オグラ眼鏡店」「こどもメガネ アンファン」「ロービジョンセンター」の他、若い方向けメガネ専門店「SPECS」、スポーツサングラス専門店「SPECS SPORTS」など多彩な業態・店舗を展開する同社。

そのバックオフィス強化が今回の採用目的だ。未経験入社の先輩社員も多いため、皆が基礎から教えることには慣れている。働きやすさや、やりがいも大事にしながら、ぜひ長期キャリアを築いてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

W さん(中途入社4年目)
給与担当
Q

仕事の大変なところはどこですか?

法律に基づいて業務を進めることが多いので、知識を習得していくのが大変ですが、社会保険などの様々な法律や世の中の動きの理解度を高めることができる点にやりがいを感じています。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

どれか一つでもあてはまれば未経験でも大丈夫です!
・数字を扱う業務が多いため、数字に抵抗がない
・社員と連絡を取ることが多いため、コミュニケーション力がある
・ルーティンワークに抵抗がない
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

A さん(中途入社4年目)
採用担当
Q

何故この仕事を選んだのですか?

「長く働いてもらえるような、会社にマッチした人材をどう採用できるのか」などと人事の仕事に興味を持ったのがきっかけです。社会貢献性の高い企業の一人として携われると思ったのがオグラを選んだ理由です。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

入社した社員が「採用担当が親身に誠実にサポートしてくれたことが入社を決めた理由の一つ」と言っていたときは本当に嬉しかったです。特に新卒採用は長期的な対応が求められるため、大きなやりがいに繋がります。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集情報

【経理スタッフ】★未経験歓迎 ★残業月20h程度 ★若手活躍中 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

グループ全体をITで支える!【社内ITサポート・事務】★未経験OK 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎

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