株式会社新昭和
この求人は現在募集を行っていません。
「掲載お知らせ」に登録しておくと、この企業が求人を再開した際にメールでお知らせします。
会社全体を支える！本社の【人事・採用】＊週休2日制＊転勤なし 株式会社新昭和 【TVCMでもおなじみ！千葉県売上トップクラスの総合建設企業】
- 正社員
- 350万～450万円
- 職種・業種未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 女性のおしごと掲載中
掲載終了日：2022/05/23
この求人のポイント
千葉県をけん引する総合建設会社の人事・採用担当者として、人と会社をつなぐお仕事をしませんか？
《創業50年！》千葉県をリードする総合建設企業！
《福利厚生・制度万全》働き方改革が進んでいます！
《未経験者も大歓迎》充実した教育研修制度あり！
《お休みもしっかり》週休2日制・年間休日116日！
【経験不問の育成枠採用！】「人財」と「新昭和」をつなぐ人事としてキャリアを築きませんか？
新昭和は、1970年の設立以来、企画・開発・販売を行う総合建設企業として着実に成長を続けてきました。TVCMも放映中の自社ブランドは、千葉や埼玉、東京といった首都圏エリアで好評をいただいております。
このように業績も好調に推移しており、業務を拡大していく為にも、
各職種での”採用”を強化していくことになりました。
そんな経営にも直結する”採用”部門のスタッフを、育成枠で募集致します！
このように業績も好調に推移しており、業務を拡大していく為にも、
各職種での”採用”を強化していくことになりました。
そんな経営にも直結する”採用”部門のスタッフを、育成枠で募集致します！
仕事内容
当社の人事部門にて、採用業務全般に携わっていただきます。＼未経験の方もスキルに合わせてOJTを進めていくから安心です！／
具体的には
- 採用戦略の立案
- 求人広告作成
- 新卒向け説明会の企画、運営
- 人材サービス会社との折衝
- 応募者対応・面接
- 入社後のフォロー
- データ管理、書類作成
【配属先の編成は？】
採用専任チームは現在2名。
入社後すぐは、応募者の管理など簡単な業務から徐々に初めて頂きます。
入社後の流れ
入社後は会社の事業やグループのこと、不動産業界のことなどについて簡単にレクチャーいたします。
その後、採用の実業務については、配属部門のメンバーがOJTにてお教えいたします。
経験に合わせた進行をしていきますので、ご安心ください。
その後、採用の実業務については、配属部門のメンバーがOJTにてお教えいたします。
経験に合わせた進行をしていきますので、ご安心ください。
《中途のハンデはありません！》
新卒入社の社員も中途入社の社員も幅広く活躍している
バランスの取れた社風で、正当な評価制度があります。
能力で明確に評価をしていますので、
実力次第では早期キャリアアップも可能！
実際に中途入社の社員も多数活躍しています！
バランスの取れた社風で、正当な評価制度があります。
能力で明確に評価をしていますので、
実力次第では早期キャリアアップも可能！
実際に中途入社の社員も多数活躍しています！
対象となる方
【第二新卒歓迎！／採用業務に興味があれば、未経験でもOK！】■35歳以下の方(※)■基本的なPCスキル 千葉県に腰を据えて活躍したい方はぴったり！
【必須条件】
- 35歳以下の方
知識・スキル・経験は一切問いません。
「自分に合っている仕事を見つけたい」
「とにかく現状を変えてみたい」etc.
そんな方はぜひ前向きにご応募を！
【あれば活かせるスキル・経験】
- 採用業務の経験者（経験年数・業界不問）
- 人材業界でのご経験（営業、キャリアアドバイザー、コンサルほか職種不問）
【こんな方を歓迎！】
- チームワークを大切にできる方
- 職場の雰囲気を大切にできる方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
この仕事に向いていない人
▲コミュニケーションに苦手意識のある方
新卒から中途まで様々な採用業務を引き受ける同部署では、求職者や社内の各部署とのコミュニケーションが発生します。話すのが好きという方の方が向いているでしょう。マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
9:00～18:00 |
| 勤務地 |
【JR内房線「君津駅」徒歩7分・マイカー通勤OK・遠方からの応募も歓迎！】本社/千葉県君津市東坂田4-3-3※Uターン・Iターンなどを考えている方も歓迎いたします！ マイナビ転職の勤務地区分では…千葉県 |
| 給与 |
月給18万5850円～23万6000円 +各種手当 +賞与年2回 など※経験、スキルにより決定いたします 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円～450万円
モデル年収例
年収520万円
／
35歳
経験8年
|
| 昇給・賞与 |
|
| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
年間休日116日
|
| 福利厚生 |
|
この求人の特徴
- 業界経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 「女性のおしごと」掲載中
- 転勤なし
- 残業月30時間以内
- 5日以上連続休暇取得可能
- マイカー通勤可
- オフィス内禁煙・分煙
会社情報
この企業の特徴
- 3年連続売上UP
- 20代の管理職登用実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
| 設立 |
1970年4月
|
|---|---|
| 代表者 |
新昭和グループCEO／松田 芳彦
|
| 従業員数 |
363名（グループ従業員数：1,235名）
|
| 資本金 |
10億8,268万円
|
| 売上高 |
904億6,400万円／2020年度 1027億5,600万円／2019年度
|
| 事業内容 |
◆2×4・2×6工法・木造軸組工法による住宅の企画・設計・施工・販売
◆鉄筋コンクリート構造、鉄骨構造等による各種建築物の設計・施工・販売 ◆組立住宅パネルの製造及び販売 ◆フランチャイズ本部運営 ◆不動産の売買・仲介 ◆太陽光発電システム、オール電化システム等の販売及び設計・施工 ◆リゾート開発共同住宅・各種店舗・事務所のテナント契約及び管理 ◆農業の経営、農作物の加工および販売 ◆企業の経営、事業再生およびＭ＆Ａ等による各種企業への投資事業 ◆発電事業およびその管理・運営ならびに電気の売買等に関する事業 ◆情報処理、情報提供サービス事業および電気通信事業法に定める電気通信事業 ◆ホテル、飲食店等の経営 前各号に附帯関連する一切の事業 【受賞暦】 自社ブランドシリーズ住宅「ウイザースホーム」が、省エネ住宅を表彰する『ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー』を連続受賞。 |
| 本社所在地 |
千葉県君津市東坂田4-3-3
|
| 登録 |
建設業許可 国土交通大臣（特-27）第16476号
宅地建物取引業免許 国土交通大臣（4）第6139号 一級建築士事務所登録 千葉県知事登録 第1-1809-1156号 |
| グループ会社 |
株式会社 ウィザースホーム
株式会社 クレバリーホーム 株式会社 新昭和リビンズ 旭建設 株式会社 株式会社 新昭和CADデータサービス 株式会社 アイ・クリエイト 合同会社 新昭和グリーンパワーテック 合同会社 アグリード 株式会社 船橋第一自動車教習所 和蔵酒造 株式会社 合同会社 木更津ベリー 株式会社 どんぐりソフト 国分土地建物 株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.shinshowa.co.jp/ |
応募方法
選考の特徴
- 土日面接OK
- WEB面接OK
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
| 応募方法 |
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。
※面接日程・入社日は相談に応じます。すぐの入社が難しい方も気兼ねなくエントリーしてください。 ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 ※ご質問等は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。 |
||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、応募受付後1週間程度で、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
|
||||||||
| 採用プロセス |
|
||||||||
| 面接回数 |
2回
|
||||||||
| 面接地 |
本社/千葉県君津市東坂田4-3-3
|
||||||||
| 問い合わせ |
株式会社新昭和
住所
〒 299-1144
千葉県君津市東坂田4-3-3
採用担当
人事課 採用担当
電話番号
0120-541-854（直通）
備考
【本社アクセス】
・JR内房線「君津」駅より 徒歩7分 |
会社・仕事の魅力
商品力と知名度のある＜新昭和＞で活躍しませんか！
働くなら、やっぱり安定性や事業の成長性も大切に！
2×6工法・自由設計の木造注文住宅「ウィザースホーム」、そしてフランチャイズブランドとして全国に展開する「クレバリーホーム」など。上記ブランドを基軸に成長を続けている新昭和グループは、千葉県内でも業界トップクラスの売上げを保ち、安定成長を続けています。
またグループは住生活産業として多角的に事業を展開。
各種住宅事業、大型建設、食や教育、地域伝統産業など多数を手がけ、フランチャイズ展開は全国に160の加盟店を持つなど、全国に浸透しています。
社歴や年齢に関係なく役職登用する社風です！
人事・採用などの管理部門も含め、各セクションでは多くの30代の課長が活躍中。意欲や努力、実績に応じ、積極的に責任あるポジションをお任せしていくのが当社のスタイルです。中途のハンデは全く無いので、安心して新しいキャリアをスタートしていただけますよ！
1970年の設立以来、千葉・君津を拠点に、「お客様満足」の家づくりで全国に展開するネットワークを広げてきた《新昭和グループ》。自社ブランドの戸建住宅を主軸に、大型建設や商業施設など、多角的なビジネスを展開しています。現在ではグループ１５社となり、ソフトウェアや観光農園、自動車教習所といった新たな事業も。創業以来、右肩上がりの売上を達成しているのも会社の安定性がうかがえますね！
マイナビ転職
編集部より
この求人に応募した人はこちらも検討しています
注目のキーワード
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |
- 職種から転職・求人情報を探す
- 勤務地から転職・求人情報を探す
- 業種から転職・求人情報を探す その他の条件から転職・求人情報を探す
