株式会社タウ | 【設立23年目】★リユース・リサイクルする日本車を国内外へ販売・輸出するグローバル企業/【人事】★未経験者歓迎★年間休日125日★残業月20H程★転勤なし(1248102) の求人情報

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株式会社タウ | 【設立23年目】★リユース・リサイクルする日本車を国内外へ販売・輸出するグローバル企業

【人事】★未経験者歓迎★年間休日125日★残業月20H程★転勤なし 正社員

業種:輸送用機器(自動車含む)/環境・リサイクル/専門商社/専門店(自動車関連)
従業員数:474名 設立:1997年6月 資本金:1億円 売上高:269億円(2018年9月期) 本社所在地:埼玉県

情報更新日:2019/03/08
掲載終了予定日:2019/04/18

黒字経営を続ける業界のリーディングカンパニーで、

未経験から”人事のスペシャリスト”を目指せます!

ここがポイント!
  • 【成長企業】8年連続2桁成長中のグローバル企業!
  • 【ゼロから教育】未経験から人事のスペシャリストに!
  • 【スキルアップ】幅広い業務に挑戦できるフィールド!
  • 【年間休日125日】土日祝休/残業月20H程/産育休制度有
_dummy280x210 「働きやすい環境」 × 「充実の研修」のもと、未経験から人事デビューしませんか?

募集要項

募集の背景

1996年の創業以来、ダメージカーの国内外への販売・修理・輸出を通してリユース・リサイクルを行っている当社。設立23年目の実績と独自のビジネスモデルにより業界のリーディングカンパニーへと成長しました。今後も更なる市場開拓に向け、事業拡大を進めていきます。会社の成長を支える人材を揃えるべく、「社員の幸福」「社員に経済的な豊さのみならず、精神的な豊かさを提供する」ことを目指し、人事部門の組織強化を行います。

仕事内容

【最大6ヶ月の研修でイチから教育】人事・採用・労務業務をお任せ★当社の社員が活躍できる環境、働きやすい環境を整備するのがあなたの役割です!


当社の社員がより仕事がしやすく、働きやすくなるよう、
バックオフィスからサポートをお任せします。

☆人の役に立てる――
☆成長中の会社を支える――
 ヤリガイある仕事です。

【具体的には?】
◎新卒採用/中途採用の企画・実施
・応募者対応~面接、合否通知など、採用の流れ全てに携わります。
・説明会や転職フェアの運営
・社員の育成、研修の企画・実施 など

◎労務関連業務
・給与計算、勤怠管理
・賞与・昇給の査定 
・その他庶務業務 など

★人事施策にもチャレンジできる!
さらに「働きやすい会社」を目指す当社は、
これからも新たな人事制度や福利厚生を整えていきます。
そのための新しいアイデアや意見は大歓迎!
あなたからの企画・立案にも期待しています。

★入社後6ヶ月間は、人事デビューへの準備期間!

入社後は、先輩の丁寧なOJTのもと、
じっくり仕事を覚えていただきます。
3ヶ月かけて一通りの業務を先輩と一緒に行い、
半年を目処に人事デビューを目指していただく予定です。

現在、人事部は20代~30代の男女9名。
約8割が中途入社ということもあり、
あなたの不安や悩みも理解してくれる先輩ばかりですよ!

求める人材

【未経験から”人事”にチャレンジ!】◎35歳以下 ◎基本的なPCスキルをお持ちの方 ◎大卒以上 ★新たなキャリアを築きたい方、大歓迎!


――★育成を前提とした採用です★――
「新たなスキルを身につけたい」
「人事としてイチからキャリアを築きたい」
といった想いがある方なら、未経験の方でも大歓迎!
入社後は、6ヶ月をかけて先輩がじっくり
人事の専門知識や業務を教えていきますので、
「人事に初挑戦!」という方もぜひ積極的にご応募ください。

【応募条件】
◆35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆PCスキル(Word・Excel・PowerPoint)をお持ちの方
◆大卒以上

【こんな方を歓迎します!】
◎チームワークを大事にできる方
◎向上心を持って仕事に取り組める方
◎人事として、新たなキャリアを築きたい方

勤務地

★転勤なし!

【本社】
埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10F

<アクセス>
・京浜東北線・高崎線・宇都宮線「さいたま新都心駅」西口より徒歩1分
・埼京線「北与野駅」東口より徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県
勤務時間

9:15~18:15(実働8時間)

給与

月給22万4000円~40万円 + 決算賞与(インセンティブ)+各種手当

※年齢・経験・前給等を考慮した上、決定します。
※時間超過分は別途支給します。
※試用期間3ヶ月間あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

300万円~450万円

モデル年収例

年収370万円 / 28歳 一般職 /月給28万円 + 決算賞与(インセンティブ)+各種手当 ※入社3年目
年収550万円 / 34歳 主任職 /月給43万円 + 決算賞与(インセンティブ)+各種手当 ※入社2年目

昇給・賞与

■昇給/年1回(4月)
■決算賞与(インセンティブ)/年2回 ※会社実績による

諸手当

■交通費全額支給
■住宅手当(1万円/月)
■扶養手当(配偶者:5000円/月、第一子:5000円/月、第二子以降:一万円/月)
■勤続手当(勤続3年超対象)
■役職手当
■時間外手当

休日・休暇

【年間休日125日以上】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏期休暇
■年末年始休暇
■有給休暇 
■慶弔休暇
■アニバーサリー休暇 ※取得率95%
■産前産後休暇・育児休暇 ※男女共に取得実績あり

福利厚生

■社会保険完備
■タウ共済会制度
■従業員持株会
■社宅貸与および転居手当(会社指示による転勤の場合)
■確定拠出年金制度
■インフルエンザ予防接種補助金
■慶弔見舞金制度(結婚祝い・出産祝いなど)
■永年勤続表彰制度(10年毎に連続5日の有給消化を奨励)
■MBA国内留学制度
■海外語学留学制度
■自己啓発フォロー制度(資格取得費用の補助など)
■イベント補助費

この求人の特色

急募 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 中途入社5割以上 3年連続売上UP 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 ▲本社をリニューアル!カフェテリアのあるキレイなオフィスで働けます♪

”働きやすさ”でもリーディングカンパニーに!

当社は、故障した自動車(ダメージカー)を
国内外に販売・輸出するビジネスを展開しています。
世界各国で日本車のニーズは高く、
2018年度には売上高269億円と過去最高を記録。
業界のリーディングカンパニーへと成長しました。

そんな当社を支えているのは、「人」。
つまり、当社の社員たちです。
だからこそ、社員の「働く環境」においても、
リーディングカンパニーを目指しています。

――★ワークライフバランスが抜群!
土日・祝日休みで、年間休日は125日。
月の平均残業時間も20時間程度。
オンオフのメリハリを持って働けます!

――★充実の職場環境!
社員が安心して働けるよう、様々な手当や制度をご用意。
最近では、ネット上で行われる研修制度を導入しました。

今後も、採用や教育体制、評価制度、福利厚生など、
より良い環境を整えていきます。
あなたの新しいアイデアや意見に期待しています!

社員インタビュー

_dummy120x90 人事・労務スタッフ

当社の特徴の一つは中途入社の社員が多いこと。私も人事未経験で入社しましたが、先輩方が未経験入社の気持ちをわかってくださり、丁寧に教育してくださったので、とても心強かったです。また、同時期入社のメンバーも多く、近くに相談できる人がいるのも嬉しいですね。ほかにも、社内の風通しが良く、ボウリング大会やBBQなどの社内イベントもあるので、他部署との交流も盛ん。仲間たちと一緒に、楽しく働ける会社ですよ!

会社情報

設立

1997年6月

代表者

代表取締役社長 宮本 明岳

従業員数

474名(2018年9月末)

資本金

1億円

売上高

269億円(2018年9月期)

事業内容

■自動車・パーツ等の買取、販売、輸出

本社所在地

埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10F

支店所在地

【国内】
札幌支店 / 盛岡支店 / 仙台支店 / 水戸支店 / 長岡営業所 / 高崎支店 / 宇都宮営業所 / 埼玉支店 / 千葉支店 / 西東京支店 / 横浜支店
金沢支店 / 静岡支店 / 岐阜営業所 / 名古屋支店 / 大阪支店 / 京都営業所 / 神戸支店 / 広島支店 / 高松支店 / 福岡支店 / 熊本支店 / 那覇支店
【海外】
ブリスベンオフィス / ウラジオストクオフィス  /  マニラオフィス

子会社

株式会社TGL(株式会社100%出資)
苫小牧SC、盛岡SC、仙台SC、水戸SC、埼玉SC、千葉SC、相模原SC、川崎SC、静岡SC、名古屋SC、新潟SC、金沢SC、大阪SC、岡山SC、広島SC、高松SC、福岡SC、鹿児島SC

企業ホームページ http://www.tau.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 社員同士の仲が良く、気軽に話せるオープンな職場♪中途入社の社員も多いので、あなたもスグ馴染めますよ☆

会社・事業の将来性

株式会社タウは故障した自動車(ダメージカー)のリユース・リサイクルを専門に行っている会社だ。海外ではダメージカーを再利用するのが一般的で、特に「Made in Japan」の日本車は世界各国で人気が高く、取り引きする国は110ヵ国以上に昇る。8年連続2桁成長を続け、2018年度は売上高269億円と過去最高を記録。まさに業界のリーディングカンパニーといえるだろう。

職場環境・社風の魅力

同社は、役職や年齢に関係なく「さん」付で呼び合ったり、社長や役員が通りかかった際にも気軽に声をかけてくれるほど、フラットでオープンな職場環境とのこと。また、会社全体で積極的にイベントを開催するため、部署や支店の垣根を越えて、親睦を深められるそうだ。社員全員に関わる「人事」としては、このような機会があることも大きな魅力ではないか。同社では、人事未経験者にも門を開いている。ぜひ積極的に応募してみてほしい。

応募方法

応募方法

◆◇ マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。◇◆

人柄やポテンシャルを重視した採用方針です。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えていますので、
どうぞお気軽にご応募ください。

何かご不明な点やご質問などがありましたら、お気軽にご質問ください。
(※お電話で直接ご連絡いただいても結構です。)

応募受付後の連絡

書類選考の結果は、応募受付後3営業日以内を目途に、
応募者全員にメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス

▼Web書類選考
ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を行わせていただきます。
※事前に、履歴書・職務経歴書のご提出を依頼させていただく場合があります。

▼選考試験 + 面接
筆記試験:一般常識・自己評価(50分)
筆記試験合格者は、同日に面接を実施します。
※履歴書・職務経歴書をご持参ください。
※面接日時はご相談に応じます。

▼内定
選考試験後、2営業日を目途にご連絡します。
※入社時期はご相談に応じます。

面接地

【本社】
埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10F

<アクセス>
・京浜東北線・高崎線・宇都宮線「さいたま新都心駅」西口より徒歩1分
・埼京線「北与野駅」東口より徒歩10分
※北与野駅からは、2階コンコースをご利用ください

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社タウ | 【設立23年目】★リユース・リサイクルする日本車を国内外へ販売・輸出するグローバル企業

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住所

〒 330-6010
埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10F 地図を見る

採用担当

人事部 採用担当

E-mail
電話番号

048-601-0833(直通)

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

株式会社タウ | 【設立23年目】★リユース・リサイクルする日本車を国内外へ販売・輸出するグローバル企業

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