雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
9:00~18:00(休憩1時間)
◎新型コロナウイルス感染症対策の一環として、時差出勤制度を設けています(応相談) ◎就業時間が19時以降になった翌日は10時出勤にするなど、柔軟な勤務体系をとっています |
勤務地 |
《転居を伴う転勤なし》大阪府大阪市北区野崎町7-8 梅田パークビル9階【アクセス】 ◎Osaka Metro 堺筋線「扇町」駅より徒歩7分 ◎Osaka Metro 谷町線・堺筋線「南森町」駅より徒歩8分 ◎Osaka Metro 御堂筋線「梅田」 駅またはOsaka Metro 谷町線「東梅田」駅より泉の広場上がって徒歩10分 ◎JR「大阪」駅より徒歩12分 マイナビ転職の勤務地区分では…大阪府 |
給与 |
月給20万~30万円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。250万円~400万円
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昇給・賞与 |
昇給/年1回
賞与/年3回 ※昨年実績 |
諸手当 |
◇交通費支給(月額上限5万円まで)
◇時間外手当全額 ◇資格手当(建築業経理士2級/月1万円、建築業経理士1級/月2万円) ◇家族手当(配偶者/月3500円、子1人につき/月1500円) ◇皆勤手当(月5000円) |
休日・休暇 |
◇休日隔週休2日制(日曜・隔週土曜)祝日 ◇休暇夏季休暇年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) ※年間休日105日(当社カレンダ-による) |
福利厚生 |
◇各種社会保険等完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇制服貸与 ◇退職金制度 ◇社員旅行実績あり ⇒2019年はセブ、2018年は香港・マカオ、2017年はプーケット、2016年はベトナムへ行きました! |
設立 |
1954年10月
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代表者 |
代表取締役 中川 雅勝
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従業員数 |
76名
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資本金 |
9678万3000円
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売上高 |
42億6000万円(平成29年9月)
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事業内容 |
■マンションをはじめ、特別養護老人施設などの福祉・医療施設、京都のインフラ整備に基づいた学校や市営住宅などの公共施設に関する総合建設業
■マンション管理業 ■不動産仲介業 【関連会社】 株式会社中川管理サービス 中がわ商事株式会社 |
本社所在地 |
京都府京都市西京区上桂三ノ宮町35番地
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【事業所】 |
京都本社/京都市西京区上桂三ノ宮町35番地
大阪支店/大阪市北区野崎町7-8 梅田パークビル9階 神戸営業所/神戸市中央区浜辺通5丁目1番14号 神戸商工貿易センタービル7階 |
【各種許可・登録・取得】 |
■土木工事業・建築工事業/京都府知事許可(特-28)第3070号
■一級建築士設計事務所/京都府知事登録(25A)第02085号 ■マンション管理業者/国土交通大臣(3)第062843号 ■宅地建物取引業/国土交通大臣(2)第7960号 ■管工事業・電気通信工事業・機械器具設置工事業/京都府知事許可(般-28)第3070号 ■賃貸住宅管理業者/国土交通大臣(2)第230号 ■品質マネジメントシステム/ISO9001 |
企業ホームページ | http://www.n-kyoto.co.jp |
応募方法 |
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。
※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。 ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 ※ご質問等は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。 |
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応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は応募受付後2週間以内に応募者全員にお電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
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採用プロセス |
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問い合わせ |
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Q |
事業の魅力はどこにありますか? |
Q |
仕事の大変なところはどこですか? |
Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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Q |
会社の魅力はどこだと思いますか? |
Q |
一緒に働くメンバーは? |
Q |
どんな働き方ができますか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
ライフラインを支える【設備管理】※未経験者・経験者ともに歓迎 正社員
職種 |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |