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これからも小売の仕事を続けたいというあなたへ【店長候補】 株式会社トライアルカンパニー 小売⇒小売への転職だからこそ得られることがTRIALにはあります

情報更新日:2022/01/14
掲載終了予定日:2022/02/24

この求人のポイント

転職を迷っている方、悩んでいる方も、一度話をしませんか?あなたの“これから”を一緒に考えましょう。
★同じ小売だからこそ、“伝えたい魅力”があります★ 余裕のある人員体制!1店舗平均正社員12名で運営可能 現場の仕事でも給与UP↑店長になった後も給与が上がる [木+土]など固定曜日の休日が基本!土日の取得も可能 時間内に仕事が終わる!残業を“前提としない”働き方 店舗見学・説明会実施!転職後の毎日をイメージできる
【17年連続売上UP×新規出店も加速中】成長企業で培った経験やスキルを発揮しませんか?
株式会社トライアルカンパニーのPRイメージ
生鮮食品や日用品、雑貨などの生活必需品を提供する店舗を全国に260店以上展開しているTRIAL。17年連続売上UPと、コロナ禍においても成長の勢いは加速中で、新規出店も予定しています。

そして、そんな成長性とあわせて注目していただきたいのが毎年のように職場環境や制度が向上していること。これまで待遇や環境で諦めていたことはありませんか?TRIALなら諦めとは無縁の毎日を過ごすことができるはずです。

仕事内容

【水+日など固定曜日が基本で土日も可能】■楽しく買い物ができる店舗の運営、アイデアを活かしたお店づくりをスタッフと力をあわせて実現します。

具体的には

  • お店全体の売上管理
  • スタッフのシフト作成やマネジメント
  • 集客や売上アップのための施策立案
  • 売り場づくり
  • 作業フォロー
  • 各店舗との情報交換・戦略会議 など

<1>IT&AI、データとシステムを駆使して仕事を効率的に

IT会社発祥。小売×テクノロジーをキーワードに流通業界のDX(デジタルトランスフォーメーション)に取り組んでいるTRIAL。開発会社としての知見と技術を強みにレジに並ばず決済ができるスマートショッピングカートの開発、高速処理エンジン搭載のPOSシステムや専用端末を現場に取り入れて効果的&効率的な店舗運営ができる環境を築いています。

<2>1店舗当たり正社員が平均12名+時間帯ごとに責任者を配置

24時間営業の店舗ですが勤務時間帯は9時~18時で固定。夜間を担当するナイトマネージャーも別にいます。出社後、前の時間帯責任者から引き継ぎを受けて業務をスタート。残業を前提とした働き方ではありません。

<3>店舗の仕事でも、土曜や日曜にお休みが取れます

固定曜日でのお休みが基本。もっと言えば、TRIALでは店長でも土曜か日曜に固定休を取得している人が珍しくありません。事前に休日が分かっているので、プライベートの予定も立てやすい!家族との時間、自分の時間も大切にできる小売業なんです。

大型店、新業態店、あなたが力を発揮できる場所で

当社では3つの特長ある店舗を展開しています。

最大級規模のメガセンターでは、流通・品揃え・販売量が多く、自分の工夫が売上数字に直結!ダイナミックな仕事ができます。他にも、スーパーセンター、スマートストア、中食併設の新業態店を展開中。あなたが力を発揮できる場所、チャレンジしたい場所で活躍できます。

対象となる方

【小売業で働いたことがある、小売をよく知るあなたを歓迎します】★今までの経験を活かして毎日をより良くしたい人、チャンスを掴みたい人は注目!
「会社の先行きが不安…」「チャレンジしたいけどポストがない…」「仕事は好きだけど労働環境もあって続けていける自信がない…」そんな方の不安を解消できる会社です。

【歓迎します】
  • 現場の仕事でも給与UPし続けたい
└店長になって終わりではありません!店長の中でも給与テーブルが分かれており、実績次第で大きく給与UPすることが可能です

  • 経験が活かせる小売りの仕事のままで、働き方を変えたい
└新しい風を受け入れる土壌があり、前職の経験・ノウハウを活かして実績を上げている人が数多くいます。店長だからと言って一人ですべてをやろうとしなくても大丈夫。責任者が複数名いるため休日出勤もありません。

「もう一度やりたい…!」一度小売りを離れた人もOK

一度離れて、違う立場を経験したからこそ本当に自分がやりたい仕事、得意なコトが分かったという人も少なくないのではないでしょうか?当社では、小売りの仕事に戻りたい、TRIALに戻りたいというリターン組もお迎えしています。

★入社時の年齢不問!30代・40代で入社した小売経験者も多数活躍中です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

小売の仕事が好きな人

売り場などお店づくりが好き、人と一緒に進めていく仕事にやりがいを感じるという人に向いています。今までの経験を活かして活躍したいという人にピッタリです。

この仕事に向いていない人

変化を好まない人

買い物の未来を変えるため、地域で選ばれるお店づくりを進めていくため失敗を恐れずにどんどんチャレンジするという企業風土です。常に変化が起きているため現状維持を望む人には向きません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

残業は月平均13.25h以下。年々減っており固定残業もなし。残業代は全額支給です。

勤務地
配属は所在地の都道府県
※初任地は最寄りの店舗又は希望エリアを優先し配属します。
※エリア内勤務または全国勤務いずれか希望を選択できます。

【全国勤務】

  • 北海道
  • 東北/宮城県,福島県,岩手県,青森県
  • 関東/茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,山梨県,神奈川県
  • 中部/愛知県,岐阜県,三重県
  • 近畿/大阪府,兵庫県,奈良県,滋賀県
  • 中国/鳥取県,島根県,岡山県,山口県,広島県
  • 九州/福岡県,佐賀県,長崎県,大分県,宮崎県,熊本県,鹿児島県
※転居を伴う転勤あり

【エリア勤務】下記いずれかのエリア内店舗にて勤務

  • 北海道
  • 東北
  • 関東・甲信越
  • 中部・関西
  • 中四国
  • 九州・山口
※配属エリアにもよりますが、転居を伴う転勤はほとんどありません。

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県、山梨県、岐阜県、愛知県、三重県、滋賀県、大阪府、兵庫県、奈良県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
給与
月給37万5千円~52万5千円

※残業を前提としない働き方でも高い月給を獲得することが可能です!


※能力、年齢などを考慮の上、決定します。
※試用期間2ヶ月(賃金同一)
※当社は見込み残業制や固定残業制ではありません!!

↓ モデル年収例に注目 ↓
TRIALでは店長の中にも段階があり給与テーブルが分かれています。給与額は年齢や社歴ではなく、実績・その方の能力により決まります。同じ店長でも上位クラスは年収1,000万円以上に!現場職のまま大きく給与UPが可能です。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~813万円

モデル年収例

年収1000万円 / 43歳 /上級店長就任/30歳入社
年収900万円 / 40歳 /大型店店長就任/40歳入社
年収670万円 / 32歳 /店長就任/31歳入社
昇給・賞与
  • 昇給/
あり

  • 賞与/
年2回
決算賞与

※会社規定による
※賞与や昇給は会社業績または個人の能力により異なります
諸手当
  • 住宅手当
  • 通勤手当
  • 家族手当
  • 資格手当
  • 職位手当
  • 単身手当(35,000円/月)
  • 残業手当(全額支給)

※一部、会社規定による
休日・休暇

――お休みは112日=年間休日107日+計画有給5日――

  • 休日
週休2日制(シフト/月8~10日)
※固定曜日での休日が基本(例:水と日、木と土)
※当社規定による
  • 休暇
年次有給休暇
特別休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 育児時短勤務制度
  • 財形貯蓄制度
  • 慶弔見舞金
  • 産休・育児休業制度(復帰率100%)
  • 介護休業制度
  • 転勤による引越し費用負担
  • 旅館・ゴルフ場あり
  • 確定拠出年金制度
  • 寮・借上社宅(単身赴任先の住居家賃は全額会社が負担)
  • 帰省費用補助(6回まで補助あり/単身者の場合)
  • 特別休暇(慶弔休暇、罹災休暇、感染症などの隔離休暇、転勤休暇他)
研修制度
  • マンツーマン教育制度
  • 店舗マネージャー教育研修
  • 生鮮エキスパート教育研修
  • 登録販売者取得サポート制度
  • アメリカ流通セミナー
  • Eラーニング
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1981年7月(創業:1974年4月)
代表者
代表取締役社長 石橋亮太
従業員数
4,913名(正社員)
資本金
21億2,335万300円
売上高
5,353億円(2021年3月期)←4,834億円(2020年3月期)←4,370億円(2019年3月)←4,066億円(2018年3月)
事業内容

スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)の経営

 食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売

店舗業態として

【大型店】
  • メガセンタートライアル
【中型店】
  • スーパーセンタートライアル
【小型店】
  • トライアルスマート
  • グロッサリアトライアル など

コンピュータソフトの開発、流通システムの開発

本社所在地
福岡県福岡市東区多の津1-12-2 トライアルビル
主要取引先
三井食品株式会社、株式会社PALTAC、株式会社日本アクセス、加藤産業株式会社、ヤマエ久野株式会社、フジパン株式会社、花王販売株式会社、コカ・コーラウエスト株式会社、コンフェックス株式会社、広島共和物産株式会社、伊藤忠食品株式会社、旭食品株式会社、三菱食品株式会社、伊藤ハム株式会社、株式会社エヌエス、アイリスオーヤマ株式会社、日本ハム株式会社、辰馬本家酒造株式会社、福島工業株式会社 (順不同 敬称略)
関連会社
  • トライアルホールディングス
  • ティー・エル・エス (TLS)
  • 煙台創迹軟件有限公司 (TRE CHINA)
  • トライアルコリア (TRIAL KOREA)
  • トライアルクイック
  • 上海翔迹企業管理有限公司 (TTC)
  • トライアル開発
  • メガ生鮮
  • トライアル・シェアードサービス
  • トライアルオペレーションズ
  • トライアルフィナンシャルサービス
  • 明治屋
  • トライアルカーズ
  • Retail AI
  • Retail AI ENGINEERING
  • Retail SHIFT
企業ホームページ http://www.trial-net.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
お話を聞いてみたいという方にも、マイナビ転職の応募フォーム入力・送信をお願いしています。必要項目を入力し、送信してください。

「仕事の進め方を詳しく知りたい」「条件面のココが気になる」など、疑問点を採用担当へ直接質問できる説明会(個別実施・日程相談OK)も予定しています。


※ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用します
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
希望勤務地や勤務可能な県が複数ある場合は、応募フォーム内希望勤務地欄「県名」を複数チェックください。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

入力いただいたデータを元に書類選考を行います。適性検査の実施あり。
  1. STEP
    2

個別説明会(WEBも対応可)

日程、時間帯はご相談ください。18時以降も対応OK。複数名を集めての実施ではなく個別で実施する予定です。
  1. STEP
    3

面接

転職者の不安を解消し、お互いのミスマッチを防ぐため初回配属エリアを管轄するマネージャーが行います。
  1. STEP
    4

内定・採用

入社時期はご相談に応じます。
書類選考のポイント
書類選考はマイナビの応募フォームをご記入いただけばOKです。条件に会う方とは、積極的にお会いしたいと考えています。

転職後の毎日をイメージできるように、新卒採用に限らず中途採用でも店舗見学や説明会などを実施しています。応募、面接に来られる時点では”明確な志望動機がある”、”転職を決意した”という状態でなくても問題ありません。あなたの悩みや不安もお聞かせください。まずはあってお話ししましょう。
面接回数
基本1回
面接地
面接場所はご相談に応じます
※新型コロナウィルスの拡大を防ぐため現在WEB面接も行っています。
問い合わせ
株式会社トライアルカンパニー

住所
〒 813-0034 福岡県福岡市東区多の津1-12-2
地図を見る

E-mail

電話番号
092-626-5550(代表)

会社・仕事の魅力

株式会社トライアルカンパニーの魅力イメージ1

迷いや不安がないと毎日はもっと楽しくなる

”今”に迷いがあるという方へ。仕事内容やTRIALでの働き方を見て「ちょっと興味が沸いた」という方、一度話を聞きに来てみませんか?応募=”明確な志望動機がある”、”転職を決意した”という状態でなくても問題ありません。働いたことがあるわけではないので、自分にどんな活躍ができるか自信がなくて当然です。

今の仕事が落ち着いてから転職したい、現状の働き方でここに不満を感じている、求人票にはこう書いてあるけど実際どうなんだろう…などなど、あなたの思いを聞かせてください。現場で頑張ってきたあなたに、現場のコトを誰よりも知っている採用担当者が寄り添います。

転職後の毎日をイメージできるように、TRIALでは中途採用でも店舗見学や説明会などを実施しています。仕事のやりがい、先のキャリア、正当な評価、成長、働き方…あなたの想いを伝えに行きましょう。
TRIALは、小売り経験者のよくある悩みを理解し、寄り添ってくれる会社です。せっかく小売りで頑張ってきた人がネガティブな理由から他の業界へ転職していくのを「もったいない」と感じ、近年同社では積極的に小売り経験者へ手を差し伸べています。「好きな仕事を安心して続けられる会社に――。」をテーマに掲げ、毎年のように職場環境や制度がパワーアップしている点にも注目してください。

なりたい自分に最短距離で到達できる

仕事のスピード感も昇給も、任される時期も「以前の職場とスピード感が5倍くらい違う」と、中途社員もコメントするほど流れが早い会社です。昇給や給与UPは年齢ではなく、実績を上げた順番!若手もベテランも関係ありません。糧になることはやってみようという考えのため、早期段階から経験したことのない仕事に挑戦することができます。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

馬場のプロフィールフォト
馬場 さん(中途入社11年目)
店長
前職の経験 ディスカウントストアの食品部門担当

どんな社風?

TRIALには、部下や上司などの役職にとらわれることなく意見が言い合えるフラットな社風があります。「市場から直接仕入れて店内加工を行い、出来立ての惣菜を提供したい」そんな私の発案もすぐに採用していただきました。

職場環境について

店長は固定曜日がお休み。予定が立てやすく友人とご飯に行くことも多いんです。月の残業平均は13.25hと少なめで、毎日18:30には帰宅できるから、家族との時間も大事にできています。私が店長を任されているアイランドシティ店はIT化が進んでいる店舗。AIカメラでバックオフィスにいながら商品補充が必要な売り場まで分かります。戦略店舗をもっと盛り上げていきたいです。

先輩社員にお話を伺いました

前田のプロフィールフォト
前田 さん(中途入社3年目)
店長(エリア勤務)
前職の経験 TRIAL→塗装の営業→アパレル営業→TRIALへ

戻ってきました!

卒業後、入社したのがTRIALでした。店舗→本部のバイヤー職を経てトータル9年間勤務し、「外の世界を知りたい!他の職種にチャレンジしてみたい」と思って転職。塗装の営業、アパレル営業を経験する中で視野や知識は広がりましたが、提案資料の作成などオフィスワーク的な要素が強くて、正直あまりワクワクしなかったんです。そんな時、TRIALへ再入社できる話を聞いて「店頭でお客様と向き合ってた時の方が向いてたし、面白かったな…」と思い返し、現場職を希望して復帰しました。
営業は1人の力でどうにかできることもあるけど、店舗はみんなで頑張っていくもの。これも営業職にはない小売りの面白さだと思います。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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