キープしました。
辞退しました。

株式会社トライアルカンパニー

その他の募集要項

地域に好まれる食を提供する【生鮮スタッフ・バイヤー】★経験者 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【売り場担当者】未知に挑み、未来を切り開く挑戦ができる場所へ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

やりたかった仕事にチャレンジしよう!【マーケティング企画】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

大型店『メガセンター』の【店舗スタッフ】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 女性のおしごと掲載中

キャリアアップを望む人にチャンス大!【惣菜スタッフ】週休2日 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

食品スーパーの【精肉スタッフ】★地域に根ざした働き方もOK 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

POPやチラシなどの販促物を企画・作成する【販促企画】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

ドラッグコーナーで医薬品の接客・販売をする【 登録販売者 】 正社員

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

大型店『メガセンター』の【カテゴリマネージャー・店長候補】 株式会社トライアルカンパニー 売上面積2000~3000坪&アイテム数10万点!大型店への配属確約

掲載終了日:2023/04/27

この求人のポイント

《 上級店長を早期段階で狙えるポジション 》年収800~1000万円以上も十分可能!給与UPのチャンス
裁量が大きく自由な環境で繁盛店をつくれるから面白い IT・DX・スタッフの人間力。活用できるリソースが多い 年齢や学歴に関係なく昇進できるから20代中盤の店長も 店長になった後も、お給料アップができる小売業です 仕事もオフも充実!店長もしっかり週休2日休めます 順番待ち一切なし!チャレンジを推奨するカルチャー
やりがいを得たい人にチャンス!配属先は、従業員約300名ほどの大型店!売上や使える予算、流通量も段違い

すべてが「革新的」。商売をもっと楽しもう

私たちの前身はIT企業。
40年もの間培ってきたデータ・テクノロジーを駆使して、流通小売業に「革命」を起こそうとしています。
その旗艦店となるのが各地の『メガセンター』と呼ばれる大型店。

一過性の大型店ではなく、地域のお客様が繰り返し来ていただける店舗づくりの指揮を執るのは、本部ではなく各店の店長たち。
次はあなたが小売りのインフルエンサーに。

仕事内容

【 スケールの大きな場所でチャンスを掴む 】◎担当コーナーまたは店舗全体のオペレーション ★週休2日(月8~10日)しっかり休みがとれます

具体的には

カテゴリマネージャー

  • 食品コーナー
  • 家電、ホビー(趣味やおもちゃ)
  • アパレル(インナーウェアやフットウェア)、服飾雑貨
  • 医薬品やヘアケアなどを扱うドラッグ部門
  • 寝具・インテリア
  • スポーツ用品
  • ペット用品 ほか
上記の中から担当コーナーを持ち、売り場づくり、在庫の管理、発注、売上管理、メンテナンスなどを行います。
例えば店内でも売り場面積の広い食品コーナーの場合、社員とパート・アルバイトさん含めて30名ほどのスタッフで運営しています。

店長候補

  • 店舗オペレーション・戦略の決定
(売上や在庫管理、各コーナー担当者のサポート)
  • 売り場づくり、季節催事の展開・考案
  • 目玉商品の選定・発注
  • WEB会議への参加

★24時間営業のお店ですが夜間帯は別にナイトマネージャーがいるため、カテゴリマネージャーも店長候補も日勤のみになります

商売の原点を感じられる流通・販売量が多いお店

メガセンターは、TRIALの中でも売上高がケタ違い。商品の置き場所を変える、演出を工夫するなど自分たちが仕掛けた取り組みが数字として大きく現れるからやりがい抜群。たくさんのお客様に毎日利用いただく、モノが売れる商売の面白さが味わえます。

安定した店舗オペレーションができる

1店舗当たりの正社員人数が多いTRIALでは月8~10日しっかり休みが取れます。シフト制ですが、事前に休日が分かっているので、プライベートの予定も立てやすい!家族との時間、自分の時間も大切にできる小売業です。

対象となる方

【年齢不問】担当コーナーを持って売り場づくりや売上・在庫の管理をする経験がある方、店長経験がある方歓迎 ★スキルを活かしてチャレンジしたい人
  • スーパーマーケット
  • ディスカウントストア
  • コンビニ
  • ドラッグストア
  • スポーツ店やアパレル店
  • ホームセンター
などの店長、各コーナーのリーダー経験者を歓迎します!

転職した今について、先輩がコメント

▼地元スーパーの店長だった社員
「流通量が段違い!商売の醍醐味を味わえる」
「工夫したことがすぐ数字で上がるから、おもしろい」

▼日本最大級の総合ディスカウントストアからTRIALへ転職
「正社員が多いから店長1人で責任や負担を抱えこまなくていい」
「新しいやり方も受け入れてくれる企業風土があるから、アイテムを密集させて積み上げる商品の見せ方など前の職場のノウハウがそのまま活かせた」
▼ドラッグストアの元店長
「店舗が増えてくると全店統一のオペレーションになりがち。でもここは各店の色や地域性が出せるし、店長に任せてもらえるからやりがいがあります」

▼売り場のコーナー担当者
「前の会社で入社2年目の僕は常に上司の指示ありきで動かないといけなかったので、自分で動ける今が楽しいです」

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

残業は月平均13.25h以下。年々減っており固定残業もありません。

24時間店舗が中心ですが、夜間帯は別にナイトマネージャーがいるため日中勤務のみになります。

勤務地
北海道・東北・関東・近畿・九州内にあるメガセンター(大型店)勤務

※初任地は最寄りの店舗又は希望エリアを優先し配属します。

※エリア内勤務または全国勤務いずれか希望を選択できます。

北海道

  • 伏古店/北海道札幌市東区伏古13条3丁目21-1
  • 旭川店/北海道旭川市6条通14丁目64

東北

  • 郡山八山田店/福島県郡山市富久山町八山田土布池11-7

関東

  • 筑西店/茨城県筑西市玉戸1086-5
  • 石下店/茨城県常総市本石下4421番地1
  • 伊勢崎中央店/群馬県伊勢崎市連取町1507
  • 上里店/埼玉県児玉郡上里町七本木2121番地2
  • 八千代店/千葉県八千代市緑が丘西2丁目13番地3

近畿

  • 彦根店/滋賀県彦根市川瀬馬場町220番地

九州

  • 中間店/福岡県中間市上蓮花寺2丁目1-1
  • 新宮店/福岡県糟屋郡新宮町大字原上1812-1
  • 上熊本店/福岡県熊本市西区上熊本三丁目8番1
  • 大津店/福岡県菊池郡大津町室1399
  • わさだ店/大分県大分市上宗方南2-1-7
  • 日向店/宮崎県日向市都町10754-11

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、福島県、茨城県、群馬県、埼玉県、千葉県、滋賀県、福岡県、熊本県、大分県、宮崎県
給与
月給25万円~

【店長経験者】

月給37万5千円~
※流通小売りまたはディスカウントストアなどの経験者の場合(当社規定あり)

※能力、年齢などを考慮の上、決定します。
※試用期間2ヶ月(賃金同一)
※当社は見込み残業制や固定残業制ではありません!!

↓ モデル年収例に注目 ↓
TRIALでは店長の中にも段階があり給与テーブルが分かれています。給与額は年齢や社歴ではなく、実績・その方の能力により決まります。同じ店長でも上位クラスは年収1,000万円以上に!現場職のまま大きく給与UPが可能です。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~800万円

モデル年収例

年収1000万円 / 43歳 /上級店長就任/30歳入社
年収900万円 / 40歳 /大型店店長就任/40歳入社
年収670万円 / 32歳 /店長就任/31歳入社
昇給・賞与
  • 昇給/
あり

  • 賞与/
年2回
決算賞与(2022年も支給しました)

※会社規定による
※賞与や昇給は会社業績または個人の能力により異なります
諸手当
  • 住宅手当
  • 通勤手当
  • 家族手当
  • 資格手当
  • 職位手当
  • 単身手当(35,000円/月)
  • 残業手当(全額支給)

※一部、会社規定による
休日・休暇

――お休みは112日=年間休日107日+計画有給5日――

  • 休日
週休2日制(シフト/月8~10日)
※当社規定による
  • 休暇
年次有給休暇
特別休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 育児時短勤務制度
  • 財形貯蓄制度
  • 慶弔見舞金
  • 産休・育児休業制度(復帰率100%)
  • 介護休業制度
  • 転勤による引越し費用負担
  • 旅館・ゴルフ場あり
  • 確定拠出年金制度
  • 寮・借上社宅(単身赴任先の住居家賃は全額会社が負担)
  • 帰省費用補助(6回まで補助あり/単身者の場合)
  • 特別休暇(慶弔休暇、罹災休暇、感染症などの隔離休暇、転勤休暇他)
研修制度
  • マンツーマン教育制度
  • 店舗マネージャー教育研修
  • 生鮮エキスパート教育研修
  • 登録販売者取得サポート制度
  • アメリカ流通セミナー
  • Eラーニング
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 固定給25万円以上
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1981年7月(創業:1974年4月)
代表者
代表取締役社長 石橋亮太
従業員数
5,284名(正社員)※2022年12月
資本金
21億2,335万300円
売上高
5,974億円(2022年6月)←5,353億円(2021年3月期)←4,834億円(2020年3月期)←4,370億円(2019年3月)
事業内容

スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)の経営

 食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売

店舗業態として

【大型店】
  • メガセンタートライアル
【中型店】
  • スーパーセンタートライアル
【小型店】
  • トライアルスマート
  • グロッサリアトライアル など

コンピュータソフトの開発、流通システムの開発

本社所在地
福岡県福岡市東区多の津1-12-2 トライアルビル
主要取引先
三井食品株式会社、株式会社PALTAC、株式会社日本アクセス、加藤産業株式会社、ヤマエ久野株式会社、フジパン株式会社、花王販売株式会社、コカ・コーラウエスト株式会社、コンフェックス株式会社、広島共和物産株式会社、伊藤忠食品株式会社、旭食品株式会社、三菱食品株式会社、伊藤ハム株式会社、株式会社エヌエス、アイリスオーヤマ株式会社、日本ハム株式会社、辰馬本家酒造株式会社、福島工業株式会社 (順不同 敬称略)
関連会社
  • トライアルホールディングス
  • ティー・エル・エス (TLS)
  • 煙台創迹軟件有限公司 (TRE CHINA)
  • トライアルコリア (TRIAL KOREA)
  • トライアルクイック
  • 上海翔迹企業管理有限公司 (TTC)
  • トライアル開発
  • メガ生鮮
  • トライアル・シェアードサービス
  • トライアルオペレーションズ
  • トライアルフィナンシャルサービス
  • 明治屋
  • トライアルカーズ
  • Retail AI
  • Retail AI ENGINEERING
  • Retail SHIFT
企業ホームページ https://www.trial-net.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
お話を聞いてみたいという方にも、マイナビ転職の応募フォーム入力・送信をお願いしています。必要項目を入力し、送信してください。

「仕事の進め方を詳しく知りたい」「条件面のココが気になる」など、疑問点を採用担当へ直接質問できる説明会(個別実施・日程相談OK)も予定しています。


※ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用します
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
希望勤務地や勤務可能な県が複数ある場合は、応募フォーム内希望勤務地欄「県名」を複数チェックください。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

入力いただいたデータを元に書類選考を行います。適性検査の実施あり。
  1. STEP
    2

個別説明会(WEBも対応可)

日程、時間帯はご相談ください。18時以降も対応OK。複数名を集めての実施ではなく個別で実施する予定です。
  1. STEP
    3

面接

転職者の不安を解消し、お互いのミスマッチを防ぐため初回配属エリアを管轄するマネージャーが行います。
  1. STEP
    4

内定・採用

入社時期はご相談に応じます。
書類選考のポイント
書類選考はマイナビの応募フォームをご記入いただけばOKです。条件に会う方とは、積極的にお会いしたいと考えています。

転職後の毎日をイメージできるように、新卒採用に限らず中途採用でも店舗見学や説明会などを実施しています。応募、面接に来られる時点では”明確な志望動機がある”、”転職を決意した”という状態でなくても問題ありません。あなたの悩みや不安もお聞かせください。まずはあってお話ししましょう。
面接回数
基本1回
面接地
面接場所はご相談に応じます
※新型コロナウィルスの拡大を防ぐため現在WEB面接も行っています。
問い合わせ
株式会社トライアルカンパニー

住所
〒 813-0034 福岡県福岡市東区多の津1-12-2
地図を見る

E-mail

電話番号
092-626-5550(代表)

会社・仕事の魅力

あなたの存在価値を示せる会社でチャレンジを!

【店長のその先に広がるキャリア】

店長の中でも給与テーブルが分かれており、実績次第で大きく給与UPすることが可能です。もちろん店長になって終わりではありません。上級店長、エリアマネージャーなど上級レイヤーへ挑戦する機会も多数!
学歴や年齢ではなく、実績次第でどんどんキャリアが描ける会社です。

【自分の持ち味を発揮しやすい企業カルチャー】

「前向きな失敗は大歓迎。失敗を恐れずにチャレンジしよう」という企業カルチャーのある当社。新しい風を受け入れる土壌があり、前職の経験・ノウハウを活かして実績を上げている人が数多くいます。当社のやり方を覚えて入社後3~6ヵ月というタイミングで店長に昇格している人も珍しくありません。

あなたがもたらしてくれる新しい風と、私たちが強みとする挑戦するカルチャー、自由な発想と独自の戦略で、これからもさまざまなイノベーションを起こしていきましょう!
独自戦略を次々に打ち立て、先進的な小売業として注目を集めているTRIAL。イノベーション旋風を巻き起こし、勢いよく成長している会社ということもあり「自分には敷居が高いかも…」「転職してやっていけるか不安…」と、感じてしまうかもれしないが安心して欲しい。同業だけでなく、他サービス業や業態の異なる店舗で勤務していた人も今までの経験やノウハウを活かして活躍しているそうだ。大切なのは、チャレンジしたいという意思を示すこと。自ら手を挙げた人にチャンスを与えてくれる会社で、今後のキャリアや自身の可能性を広げて欲しい。

マイナビ転職
編集部より

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード