東京海上日動火災保険株式会社/グローバルコース従業員 (国内・海外営業等) ※第二新卒歓迎(1011886) の求人情報

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東京海上日動火災保険株式会社

グローバルコース従業員 (国内・海外営業等) ※第二新卒歓迎正社員

業種 : 生命保険・損害保険
従業員数:17368名 設立:1879年8月 資本金:1,019億円 売上高:【正味収入保険料】2兆1,161億円 (2016年度) 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/11/10
掲載終了予定日:
2017/12/07
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎

東京海上日動は多彩な個性にお会いするため、
今年も第二新卒採用を実施します。

ここがポイント!

  • リーディングカンパニーとして常に新しい価値を創造
  • 130年以上蓄積されたノウハウを活かせるフィールド
  • 若いうちから大きな仕事を任される自由闊達な社風
  • 経験不問!人物重視の採用です

募集要項

募集の背景

1879年の創業以来、リーディングカンパニーとして世の中に大きな影響を与えてきた東京海上日動。
当社の使命は、リスクコンサルティングを通じて、国や企業、人々が「挑戦」できる仕組みを提供し、
プロジェクトの成功、ひいては社会・経済の発展を実現すること。

今年も多彩な個性にお会いするため、第二新卒採用を実施します。
幅広い個性ある人材に出会えることを、期待しています。

仕事内容

国内・海外営業(損害保険の引受)、損害サービス(損害の調査・保険金の支払)、商品開発、営業支援、資産運用、情報システム、一般管理など。


【国内・海外営業】
クライアントのニーズに最適な保険を提供するために、
代理店やプロジェクトチームのマネジメントを行う司令塔。

【損害サービス】
事故に遭ったお客様を支え、安心していただけるよう
スピーディーに事故解決を進めるプロフェッショナル集団。

【商品開発】
国内の商品開発を常にリード、
お客様からの声・時代のニーズに基づいた新商品を開発。

【営業支援】
営業戦略の策定や営業体制・販売体制を構築、
営業部門を強力にバックアップ。

【資産運用】
保険金のお支払いを確実に行うこと、および収益性の追求を
目的とした保険料の運用(債券、株式などへの投資や貸付)。

求める人材

●4年制大学・大学院卒以上 ●26歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)、職務経験不問 ●第二新卒歓迎


※応募資格の詳細につきましては、弊社ホームページの採用情報をご参照ください。

勤務地

●日本全国各地(47都道府県)および世界全域の各拠点

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県、海外
勤務時間 9:00〜17:00
給与

●大卒/初任給 月給210,470円
●院卒/初任給 月給227,470円

※2017年実績
※給与・待遇は、2018年入社の新卒と同待遇となります。

昇給・賞与 昇給/年1回
賞与/年2回
諸手当 家族手当など
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(初年度13日、次年度以降20日)、5日間特別連続休暇、育児休業制度、介護休業制度、その他リフレッシュ休暇など各種特別休暇あり
福利厚生 社会保険/雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険
寮・社宅 /全国各地
厚生施設/保養所、テニスコート、グランドほか各種運動施設
その他/財形貯蓄制度、従業員持株会制度、企業年金基金ほか

この求人の特色

  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 海外勤務・出張あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

若いうちから大きな仕事を任される自由闊達な社風が、自己の成長・企業の発展に繋がっています。

「リスク」の数だけプロがいる

社会に出てから幾らかの時間が過ぎ、少しだけど「働く」ということがわかってきた。そんな今だからこそ、自分と仕事の関係についてもう一度、正面から向き合ってみませんか。
もっと主体的にプロジェクトを動かしたい。もっと世の中のさまざまな領域に関わりたい。もっと多くの経験を積んでみたい。そんな皆さんの熱意にお応えするため、大きなステージをご用意いたしました。
今の気持ちを、自分の言葉であなたらしく語ってください。幅広い個性に出会えることを、心から期待しています。

社員インタビュー

コマーシャル
営業部門
木村 弘
2007年入社

『クライアントのパートナー』として、インフラプロジェクトのリスクマネジメントをしています。その中で、世界を相手にビジネスを展開するクライアントからの「圧倒的な信頼」、自分自身が「チームジャパン」の一員として国家プロジェクトを支え、日本の競争力を担っているという誇りが、私のモチベーションになっています。

会社情報

設立 1879年(明治12年)8月
代表者 取締役社長 北沢 利文
従業員数 17,368人(2017年3月31日現在)
資本金 1,019億円
売上高 【正味収入保険料】2兆1,161億円 (2016年度)
事業内容 損害保険業
本社所在地 東京都千代田区丸の内1-2-1
企業ホームページ http://www.tokiomarine-nichido.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

創業以来、東京海上日動は業界の「リーディングカンパニー」として、日本・世界経済の発展を支え続けてきた。他の業種を見渡しても130年以上の長きにわたって業界をリードし続けている企業は稀である、と書くと非常に「古い」「堅い」会社だと思われるかもしれない。しかし同社は、非常に議論が活発な風土があり、若手であっても大きな仕事を任せる度量を持ち合わせているのだ。
時代の変化に伴い、次から次へと損害保険の新しい需要が生まれ、東京海上日動のビジネスフィールドは、着実に拡大している。グローバルに事業展開し、卓越した商品開発力とリスクコンサルティング力で更なる飛躍を目指している。

応募方法

応募方法 ◆当社採用ページにてエントリーを受け付けます。

マイナビ転職の「この求人に応募する」ボタンから当社ホームページにリンクします。
採用ホームページ内の応募フォームからご応募ください。
応募受付後の連絡  筆記選考会を予約してください。
※予約いただいた方は全員【筆記選考会】に参加可能となります。
採用プロセス 【エントリー】
筆記選考会の前日12時(正午)まで
※「筆記選考会の参加予約」を行ってください。

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【筆記選考会】
2017年 12月9日(土)、12月10日(日)
以下をご持参ください。
(1)履歴書(写真貼付、JIS規格の履歴書)
(2)職務経歴書
(3)受験票 /【予約受付完了メール】をプリントアウトしたもの
(4)身分証明書(顔写真付)
(5)筆記用具

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【面接】
筆記選考を通過した方に面接のご案内をいたします。

※選考に関する詳細は弊社ホームページにてご確認ください。
http://www.saiyou.tokiomarine-nichido.co.jp/2nd/index.html

問い合わせ先

東京海上日動火災保険株式会社

ホームページを見る
住所

〒 100-8050
東京都千代田区丸の内1-2-1 【地図を見る】

採用担当 第二新卒採用担当
備考 本店/人事企画部 人材開発室
〒100-8050 東京都千代田区丸の内1-2-1
TEL 03-3217-0700

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。