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オープニング募集!【販売・PRスタッフ】★残業月5時間程度★ 株式会社ファーストスクエア 月9日~10日休/転勤ナシ地域限定採用/全員が8連休を年2回取得

情報更新日:2021/11/22
掲載終了予定日:2022/01/06

この求人のポイント

年間休日120日・残業少なめ・有休取得や希望休歓迎・産育休取得実績ありetc…働きやすい環境で活躍可能!
《大型連休あり》8日間×年2回、社員全員が100%取得 《全国TOPクラス》Softbank代理店として記録更新中 《転勤なし》地域限定採用で、愛着のある街で活躍可能 《正社員デビュー歓迎》完全未経験や第二新卒も大歓迎 《オフも充実》月9日~10日休み&有給休暇消化率は7割 《好待遇》賞与年2回にミニボーナスあり。手当も充実
新店オープンに伴い、スターティングメンバーを大募集! 20代未経験、入社1年で役職登用の実績もあり!
株式会社ファーストスクエアのPRイメージ
Softbankの販売代理店を全国に39店舗展開する当社は、毎年トップクラスの営業成績で業績も好調。今年12月に新たにオープンする2店舗の立ち上げメンバーを含め、関東・関西の拠点で同時募集を行います。

今回は多くの社員が希望する、転勤なしの「地域限定採用」。未経験スタートの方も安心の教育体制を整えてお待ちしています。「明るく楽しく、人と接する仕事がしたい!」という方でしたら、大きな活躍ができます!

仕事内容

【ご来店されるお客様に対する接客対応、プラン説明、各種手続き等をお任せします】◎ノルマなし! ◎20代の店長が多数!和気あいあいとした職場です

具体的には

  • お客様への接客対応、提案営業
携帯電話の新規契約や機種変更、
プラン変更、修理などのご案内や手続き等
  • 店舗・ディスプレイのレイアウト、POP作成
  • キャンペーンの企画・運営

来店されたお客様の用件を聞き、
先輩に引き継ぐところからスタート!
徐々にスキルを身につけ
3ヶ月程で独り立ちを目指します。
株式会社ファーストスクエアの仕事イメージ

配属先の編成

20代のメンバーが中心で、
年齢の近いスタッフが多数!
気をつかうことなく、会話も仕事も楽しめます♪

また店舗ごとの目標を設定しているため
チームワークが良く、困っているメンバーに
自然と手を差し伸べたり、
お互いフォローしあったりといった体制。
一人で悩むようなことはありません!

教育研修制度

▼1週間の基礎研修
eラーニングなどオンライン研修を中心に
基礎知識を身につけます。

▼1ヶ月間の店舗研修
教育担当が付き、お客さま対応や手続きなど、
実践的なスキルを学びます。

▼入社3ヶ月を目安に独り立ち
慣れてきたら接客にもチャレンジ。
その後も先輩がフォローしていく体制です。

\みんなであたたかく成長を見守ります/

◎常連のお客様が多いので、研修期間中も
あたたかく見守ってくれます♪

◎ゆくゆくは副店長→店長→
エリアマネージャーとキャリアUPを目指せます。
20代や入社1年目で管理職として
活躍している先輩が多数!

◎お客様アンケートや仕事への姿勢を加味して、
毎月のインセンティブとして還元!

対象となる方

【未経験・既卒・第二新卒歓迎!20代が中心に活躍中】◎高卒以上 ◎まったくの異業種からの転職者が多数!店舗がどんどん拡大中で将来性も抜群
「人と話すことが好き」
「プライベートを重視したい」
「安定した給与を手にしたい」など、
先輩たちの志望動機は様々。
面接の雰囲気の良さで入社を決めたという
先輩も多く、まずは話だけでもOKです♪

【こんな方を歓迎!】
  • どんな方にも明るく誠実に対応できる
  • 何事も前向きな気持ちで取り組める
  • 協調性とチームワークを大切にできる
  • ゆくゆくはマネジメントに挑戦したい

\当社で働く魅力を紹介/
◇年2回8日間の大型連休を全社員100%取得
◇転居を伴う転勤なし。好きな街で活躍できます
◇月9日~10日休み&希望休もOK
◇産育休の取得・復帰実績多数

社員の頑張りにお応えできるよう“超厚待遇”をご用意

◎店舗で目標達成を目指すから個人ノルマはなし
◎賞与以外に毎月のインセンティブもあり!
◎資格手当は、1万円~8万円までご用意
◎資格取得に向けた無料の研修あり
◎家族が増えたお祝いには、結婚・出産祝い金♪
◎スマホの購入割引&ネット料金の補助あり
◎長く活躍した方に向けた長期勤続報奨制度
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

どの店舗も接客を楽しんでいる社員が多く、職場は明るい雰囲気。また、困っている仲間に対して、全員が分け隔てなくサポートし合う体制で会話も多くあります。そのため、人と話をすることが好きな方にピッタリです。

この仕事に向いていない人

店舗ごとに営業目標を設けているため、チームプレイを大切にしているとのこと。それだけ、職場は温かな雰囲気です。そのため、個人の成績重視の方、自分さえよければいいという思いの方には、向いていないようです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名以上 ※同期と一緒に仕事を始められます!
勤務時間
10:00~21:00(実働8時間/シフトによる)

※月残業は5時間程度で、基本定時退社
※店舗により営業時間が異なります
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

<店舗営業時間例>
平日/11:00~20:00
土日祝/10:00~20:00

<シフト例>
・10:00~19:00
・11:00~20:00
・12:00~21:00
勤務地
★東京・千葉・大阪・京都・愛知の各店舗

【東京】
町屋(荒川区)
金町(葛飾区)
水天宮(中央区)
人形町(中央区)

【千葉】★今年12月OPEN予定★
都賀(千葉市)
幕張(千葉市)
イオンモール幕張新都心(千葉市)
市川ニッケコルトンプラザ(市川市)
我孫子(我孫子市)
あびこショッピングプラザ(我孫子市)

【大阪】
玉造(天王寺区)
針中野(東住吉区)
住之江(住之江区)
長居駅前(住吉区)
あびこ(住吉区)
JR平野(平野区)
喜連瓜破(平野区)
天下茶屋(西成区)
羽曳野(羽曳野市)
はびきの古市(羽曳野市)
藤井寺(藤井寺市)
新石切(東大阪市)
若江(東大阪市)
東大阪花園(東大阪市)
イオンタウン東大阪(東大阪市)
枚方招提(枚方市)
くずはモール(枚方市)

【京都】
松井山手(八幡市)
三山木(京田辺市)

【愛知】
柴田(名古屋市)
東海南加木屋(東海市)
イオンモール東浦(知多郡東浦町)
西尾国森(西尾市)
日進竹の山(日進市)

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県、東京都、愛知県、京都府、大阪府
交通アクセス
※勤務地は自宅近くを考慮&入社時期も応相談
※マイカー通勤(店舗限定、規定あり)
給与

関東

【A】月給25万円~
※32.7時間分の固定残業代(5万円~)含む
※試用期間中は月給20万円~

【B】月給23.5万円~
※30.9時間分の固定残業代(4.5万円~)含む
※試用期間中は月給19万円~

近畿・東海

【A】月給23万円~
※31.8時間分の固定残業代(4.5万円~)含む
※試用期間中は月給18.5万円~

【B】月給21.5万円~
※29.9時間分の固定残業代(4万円~)含む
※試用期間中は月給17.5万円~

【A】大卒以上もしくは社会人経験4年以上
【B】高卒以上および社会人経験4年未満

★別途資格手当・インセンティブあり
※年齢・経験を考慮のうえ優遇
※固定残業代の超過分は別途支給
※試用期間(3ヵ月)の残業代は別途支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円

モデル年収例

年収350万円 / 経験1年 /月収26.7万円
年収400万円 / 経験2年 /月収28.2万円
年収450万円 / 経験3年 /月収33.5万円
昇給・賞与
◆昇給/年2回(成績により決定)
※昨年度実績:1万円~3万5,000円

◆賞与/年2回(業績連動)
諸手当
◆交通費全額支給(社内規定あり)
◆役職手当(1.5万円~10万円)
◆資格手当(1万円~8万円)
◆ランク手当(5,000円~45,000円)
◆勤続手当(2年以降支給)
◆販売奨励金(※販売ノルマなし)
休日・休暇
<年間休日120日>
◆週休2日制(月9日~10日/シフト制)
◆誕生日休暇
◆有給休暇 ※消化率は70%以上!
◆リフレッシュ休暇(年6日)
┗公休との組み合わせで、
 8日間の大型連休が毎年2回取得できます!
福利厚生
◆社会保険完備
◆企業型確定拠出年金(401K)
◆研修制度
◆制服貸与
◆社内サークルあり
◆表彰制度(年1回)
◆結婚・出産祝い金
◆健康診断(年1回)
その他休暇・福利厚生
《休暇》
◆産前・産後休暇制度※取得実績有り
◆育児休暇※取得実績有り
◆介護休暇
◆生理休暇
◆慶弔休暇

《福利厚生》
◆インターネット利用料割引
◆携帯端末(スマートフォン・タブレット)利用料割引
◆長期勤続報奨制度
◆ライフサポート支援制度(出産復職支援・結婚祝金)
◆引越し優待
◆クルーポイント制度
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1995年6月
代表者
代表取締役 村家 康俊
従業員数
800名
資本金
3,000万円
売上高
100億(2020年3月実績)
事業内容
・電気通信事業者の電話加入契約に関する代理店業務
・ソフトバンク、ワイモバイルショップ運営
・フランチャイズ飲食店の経営
・ゴルフショップの経営
・ゴルフ用品の企画、製造、販売
本社所在地
大阪府大阪市中央区南本町3丁目1-12 カネセ中央ビル5階
企業ホームページ http://f-square.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
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 『マイナビ転職』エントリー
  フォームよりご応募ください。

★質問や詳細についてのお問い合わせは、
 お気軽にメールまたはお電話ください!
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、
応募者全員にメールにてご連絡差し上げます。

※定員に足した場合は、
 面接をお断りする場合もございますので、
 早めのご応募をお待ちしております。
採用プロセス
ぜひお近くの店舗をご見学ください。より働くイメージが湧くと思います!
  1. STEP
    1

WEB書類選考

お送りいただいた応募データをもとに選考します。選考後、面接日程等については追ってご連絡します。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

  1. STEP
    3

内定・入社

合格者には入社日・待遇等をご提示致します。入社日は相談に応じます。
面接回数
2回
問い合わせ
株式会社ファーストスクエア

住所
〒 541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目1-12 カネセ中央ビル5階
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社ファーストスクエアの魅力イメージ1

好環境のもとキャリアアップを目指しませんか?

\★社員思いの好環境★/
「プライベートと両立できるよう
しっかり休みがほしい」
「仕事終わりの時間も充実させたい」
接客業でもそんな思いが叶えられるよう、
当社は働く環境を整えています。
これまでの経験を気にすることなく、
当社で新しい一歩を踏み出してください!

\★働きやすさに自信があります★/
お休みは年間休日120日としっかり確保。
ワークライフバランスを大切にできるよう、
当社ではいち早く休日数を増やしました。

他にも……
◎希望休などシフトの融通が利きやすい
◎有給休暇大歓迎。消化率は70%以上
◎有休とは別に年2回のリフレッシュ休暇あり
◎勤務地は、本人の希望を最大限考慮

休みの取りやすい体制のため、
公休+有休の大型連休を取得して
海外旅行に行く人も。
また、本人の希望を大切にする体制なので、
好きな地域で働くことができますよ!
現在、全国に185社以上あるSoftbank販売代理店の中で、同社は売上20位以内に毎年名を連ねる優良代理店だ。そんな同社が力を入れてきたのが「働きやすい環境づくり」。シフトの融通が利きやすいよう勤務管理を徹底し、残業は月5時間程度と少なめ。また賞与以外に支給されるインセンティブをはじめ、社員のモチベーションアップに向けた取り組みにも積極的だ。その姿勢は、社員の成長にしっかりと繋がっているようだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

野田のプロフィールフォト
野田 さん(中途入社3年目)
(27歳)羽曳野店 店長
前職の経験 再生可能エネルギー関連の営業
Q

何故この仕事を選んだのですか?

ライフワークバランスの取れた生活がしたいと転職先を探していました。入社の決め手になったのは、面接での雰囲気の良さ。店舗スタッフ全員でチーム一丸となって目標に向かう姿が、とても魅力的に感じました!
Q

未経験でも本当に大丈夫?

まずは座学でじっくりと学べるので未経験の方でも大丈夫!スマホ教室などもあるので来店されるお客様は常連の方が多く、とってもアットホームな雰囲気です。仲良くなったお客様からの紹介も多いんですよ。
Q

今後の展望をお願いします。

お客様に分かりやすく説明をできるよう、空き時間にはロープレを行い、より良い提案方法を探っています。後輩が育つ姿を見るのは、本当に嬉しいです。今後は店長として、人材育成に力を入れていきたいです!

配属先上司にお話を伺いました

山本のプロフィールフォト
山本 さん(中途入社3年目)
(26歳)藤井寺店 店長
前職の経験 公務員
Q

何故この仕事を選んだのですか?

休暇をしっかりと取りたいけど、給与水準は下げたくない。そんな思いを叶えられるのが当社でした。当社は、休日が多く、有給休暇の取得も可能。インセンティブがあるので、努力次第で給与アップも可能です!
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

頑張るほど自分を指名してくれるお客様が増えていくことに、大変やりがいを感じています。例えば、操作方法の質問で立ち寄ってくれたり、お客様の紹介をしていただいたり。そのような場面は、とても嬉しいですね。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

当社は、年次や年齢にこだわらず、一人ひとりの頑張りをしっかりと評価してくれる体制です。私は、入社1年ほどで、店長になることができました。そのような環境なので、モチベーションを高く仕事に取り組めます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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