株式会社NEXT ONE | 【2018年11月1日、(株)レジェンドより社名変更】メンバーの98％が未経験スタート／【プロモーションスタッフ】未経験歓迎★入社祝い金10万円支給★(1191560) の求人情報

当社独自のプロモーション戦略によって設立以来増収増益、
早くも全国5支店を展開している当社。
2017年5月末に今後の本格拡大を見据え、本社を移転しました。
本社で、そして全国の支店で活躍していただく仲間を増員します。

【しっかり働くのが初めての方でも安心！研修体制充実】 さまざまなWebサービスのプロモーション活動をお任せします。地元に腰を据えて働ける環境！

基本的なマナーから、業界・商品の知識、
さらには当社独自の『アプローチ方法』
『マーケティング手法』まで。
じっくり学んでからのスタートなので、ご安心ください。
※多くの未経験者が育った実績があります。

【一日の流れ】
朝礼後、チームごとにミーティング。
チームプレーを大切にする当社では、
毎日必ず意見交換の場を設けています。
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その後、各担当エリアに移動し、
WEBサービスのプロモーションを実施。
お客様の要望に基づき、
サービスのメリットを説明します。

【商品力は抜群！成約率80％超の“売れる商材”です】
各種キャンペーンや優位な単価設定など、
当社独自のプロモーションを誇り、成約率はなんと80％超！
誰もが結果を残しやすい“売れる商材”を扱えます。

★未経験大歓迎！充実のキャリアアップ制度！

これまで何をしていたかなんて関係ありません。
大切なのは「これからどうなっていきたいか」という想いだけ。
当社では未経験から、正社員デビューした社員が多く活躍しています。
正社員⇒主任⇒課長⇒副部長⇒部長とステップアップできます。
経験や年齢に関係なく、チャレンジできる環境です。

★垣根のない職場だからこそ、のびのびと働ける！

BBQやハロウィンパーティーなど
定期的に全社員が集まるイベントを開催する当社。
休みの日には同じ趣味同士の社員が集まることも。
社内では上司・部下関係なく「～さん」と呼び合うなど
垣根のない関係性を築いています。
そんなアットホームな雰囲気だからこそ、
若手も積極的に意見が出せて、行動できるんです。

【33歳までの応募者とできる限りお会いします！】年齢33歳までの方 ★社会人未経験の方歓迎！ポテンシャル重視の採用！営業へのキャリアステップ歓迎

《ポテンシャル重視の採用》

★入社後、スキルはいくらでも身につけられます！
やる気や成長意欲を重視したポテンシャル選考です。

★飲食、販売業、ドライバー、フリーターなど、
様々な経歴をもったメンバーが活躍中！

【応募条件】
◎年齢33歳まで
 【若年層の長期キャリア形成を図るため】
※33歳までの方とできる限りお会いしたいと考えています！
遠慮なく、あなたの仕事への想いをお聞かせ下さい。

【こんな方はぜひ！】
☆正社員デビューをしたい方
☆チームワークを持って、仲間と仕事がしたい方
☆転勤せずに、地元で働きたい方

★先輩の98％が未経験スタートから活躍中！

今活躍しているメンバーの98％が未経験からのスタート。
営業経験はおろか、社会人経験さえなかったメンバーも、
入社後にイチから学び、
当社を支える存在として活躍しています。
未経験入社の不安な気持ちを理解した先輩が
徹底的にフォローしますので、
あなたも安心して飛び込んできてください！

＜＜転勤なし！好きな場所でずっと働ける＞＞東京、宮城、広島、福岡、長野(新拠点)
☆組織の拡大を急速に図っているため、全国で積極採用中！☆

※引越し費用は最大20万円まで負担します。

【拠点情報】
本社／東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト3階303号室
→各線「渋谷駅」より徒歩4分

仙台支店／宮城県仙台市青葉区本町1-11-2 SK仙台ビル2F
→「仙台駅」より徒歩11分

広島支店／広島県広島市中区立町1-20 NREG広島立町ビル7F
→「立町駅」より徒歩0分、「八丁堀駅」より徒歩2分

福岡支店／福岡県福岡市中央区舞鶴1-1-3 リクルート天神ビル4F
→「西鉄福岡（天神）駅」より徒歩3分

長野支店／長野県長野市南石堂町1282-16 4F
2017年4月スタートの新拠点

≪I・Uターン大歓迎≫
引越費用は最大20万円まで負担

マイナビ転職の勤務地区分では…

宮城県、東京都、長野県、広島県、福岡県

10：00 ～ 20：00 （実働 8時間）

月給25万円以上＋インセンティブ

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します
※40時間、50,000円～の固定残業代含む。超過分は別途支給
※試用期間6ヵ月あり（給与の変更なし）

▼毎月「昇給・昇格」のチャンス！
規定の売上数字を達成したら昇給・昇格する、透明性の高い評価制度が好評です。
主任に昇格したら基本給が3万円UP。
4ヶ月程で主任に昇格する人も。
昇格するとインセンティブの額もUPします。

【役職別固定給例】
主任／月給28万円＋インセンティブ
副部長／月給35万円＋インセンティブ
部長／月給40万円＋インセンティブ

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

400万円～800万円

モデル年収例

年収820万円 ／30歳 ／経験3年／月給40万円＋インセンティブ
年収680万円 ／25歳 ／経験2年／月給35万円＋インセンティブ
年収430万円 ／24歳 ／経験半年／月給25万円＋インセンティブ

◆昇給／随時
◆賞与（年4回）

◆交通費規定支給
◆インセンティブ
◆入社祝い金10万円（試用期間2ヵ月終了後に支給）
◆住宅手当（最大1万円まで ※当社規定による）

◆週休2日制（月6日以上）
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆GW
◆有給休暇
◆慶弔休暇

◆各種社会保険完備
◆慶弔見舞金
◆社内公募制度
◆健康診断（年1回）
◆社内イベント（BBQ、ハロウィンパーティなど）
◆外部研修（リーダー向け・一般社員向け）
◆年間MVP制度
◆達成会（その月の達成者が参加する食事会。ラグジュアリーな外資系ホテル、夜景のきれいな高級レストランなどで開催します）

15人　※中途入社でも同期と研修を通じて、働きはじめることができます。

＜充実の研修制度で、未経験からのサクセスストーリーを後押し＞
◆リーダー向け外部研修
◆社員向け合同合宿
◆社員向けビジネス研修・・・実践的なビジネススキルを身に付けていただきます。
◆MBA資格取得支援制度
◆ゲストセミナー（交友企業の経営者をお招きします）
◆先輩社員との同行営業（随時）
　その他、分からないことがあれば、OJTにて都度サポート！
◆その他外部研修・社内セミナー

選考において、過去の経歴そのものを評価することはありません。過去に後悔している人も、自信を持っている人も、「結果、これからどうしたい？」という意欲、現状に決して満足していない気持ちを重視したいと考えています。NEXT ONEの創業は、私自身にとっても「一段飛び越えるべきステージ」として存在していました。そんな歩みを皆さんにも辿って欲しいと思いますし、可能性に蓋をしたくない――。
これは会社経営にも反映されていますので、常に自己成長を考えられる方にとっては、時にはキツイことがあったとしても、非常に居心地の良さを感じてもらえると思います。
そして、NEXT ONEとしての目標は20年後、1万人規模の会社になっていること。自己成長を果たし、「自分自身の価値」をどんどん当社で高めて欲しいと思っています。

2007年6月14日

代表取締役／斉藤 徹

140名

9,000万円

17億円(10期:2017年5月期見込)/14億円(9期:2016年5月期) /10億円(8期:2015年5月期)/8億円(7期:2014年5月期)

ウォーターサーバー事業
情報通信事業

東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト3階303号室

◎マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。
書類選考後の詳細について、採用担当者よりメールにてご連絡いたします。

応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方のみにメールにてご連絡差し上げます。

【書類選考】
　Web履歴書に基づいた書類選考を行います。
　通過者には別途ご連絡いたします。
　
【面接（1～2回）】
　採用担当者、人事部長、役員との面接を行います。

【内定】　
　応募から内定までは、1週間程度です。

各拠点にて行います。

本社／東京都渋谷区渋谷3-3-5　NBF渋谷イースト3階303号室

仙台支店／宮城県仙台市青葉区本町1-11-2 SK仙台ビル2F

広島支店／広島県広島市中区立町1-20 NREG広島立町ビル7F

福岡支店／福岡県福岡市中央区舞鶴1-1-3 リクルート天神ビル4F

長野支店／長野県長野市南石堂町1282-16 4F