ジャパンビバレッジグループ 合同募集【サントリーグループ】/飲料のルート営業 ★充実の研修&福利厚生で未経験も安心★(1012837) の求人情報

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ジャパンビバレッジグループ 合同募集【サントリーグループ】

飲料のルート営業 ★充実の研修&福利厚生で未経験も安心★正社員

残り7

業種 : 食品/専門商社
資本金:各グループ会社によって異なります。 ※スペシャル情報をご確認ください。 本社所在地:北海道,宮城県,埼玉県,東京都,神奈川県,大阪府,広島県,福岡県,沖縄県

情報更新日:
2017/10/03
掲載終了予定日:
2017/10/30
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎

女性のおしごと 掲載中

“業界NO.1×安定基盤”で安心して働ける!
完全週休2日・年休123日で、メリハリ良く働けます!

ここがポイント!

  • ≪信頼の証!≫売上高・設置台数ともに業界NO.1*!
  • ≪サントリーグループ≫安定性も福利厚生も万全!
  • ≪未経験でも安心!≫2〜3カ月間の充実した研修期間
  • ≪平均年齢20代≫同年代の仲間が多く、活気ある職場!
  • ≪年間休日120日以上≫休みは週休2日で月8日以上!
  • ≪やりがい≫自分の工夫と気づきが成果につながる!

募集要項

募集の背景

★全国の拠点で増員募集!★

業界NO.1の実績とサントリーグループの安定した基盤を背景に、
毎年着実に利益を生み出しているジャパンビバレッジグループ。

今後もより一層の成長・拡大をめざすため、
全国各地の拠点で若い力を採用し、組織力アップを図っていきます。

転職を機に、新しいチャレンジをスタートさせたいというみなさん。
私たちは経験を問わず、みなさんのその意欲を歓迎しています!

仕事内容

【正社員募集】担当エリアを巡回し、商品補充や機器の点検・企画提案など。決まったルートをお任せするので、コミュニケーションの機会も豊富です!


【主な巡回先】
カップ自販機は、オフィス、学校、店舗など商業施設が中心。
缶の自販機では、上記にロードサイドの自販機が加わります。

【具体的には】
◆担当エリア内の自販機を巡回し、商品補充および品質管理
◆売上金の回収
◆自販機の点検
◆自販機周辺の清掃および空き容器の回収
◆売上データを分析した上での導入提案・企画
◆取引先担当者とのコミュニケーション

【1日の流れ】
▼出社後制服に着替え、荷物や車の準備
▼巡回スケジュールを確認後出発
▼巡回は1日約15〜18件前後
▼巡回の合間に昼休み
▼事業所に戻り、翌日の商品準備と集金したお金の処理、日報の提出
▼上司に報告後、業務終了

【ニーズを“読む”】
「寒い日が続き、〇〇の売れ行きが上がった」
「このオフィスではスープ系の人気が手堅い」
お客様の声やデータをもとに、変化と傾向を読み解き
あなたの意思で商品構成や陳列に工夫を反映できます!

★未経験でも安心!研修で着実にステップアップ!

各支店配属後の2〜3カ月間は、先輩社員の車に同乗しながらマンツーマンOJT。
運転や商品補充、お客様対応、集金などの一連の流れを学んでいただきます。
そのうえで、担当エリアを持ち、ルート営業としての活動をスタート。
もちろん、ひとり立ち後も上司・先輩が随時相談に応じアドバイスするので安心です!

★一歩先の動きを心がけ、お客様とも直に交流!

「カップ自販機にPOPを貼って、新しいコーヒー豆を解説してみよう」
「冷房が強めのオフィスだから、夏もホットを揃えておこう」
そんな一歩先の動きができるようになれば、仕事がさらに楽しくなるハズ。
担当ルート制だからお客様と顔なじみになることも多く、
「こんな商品がほしい」を直に伺うことも可能です!

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎!】 ◆高卒以上 ◆29歳まで ◆普通自動車運転免許(AT限定可)★完全週休2日制・年間休日123日(2016年度実績)


★未経験・第二新卒歓迎!人柄重視の採用です。
なるべく、多くの方とお会いする方針です!奮ってご応募ください。
★U・Iターン、上京者も大歓迎です!

<応募条件>
◆高卒以上
◆29歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆普通自動車運転免許(AT限定可)

<先輩の前職は様々!>
例えば、社内SE・貿易事務職・アパレル販売員・食品メーカーのルート営業
不動産営業職・声優・経理スタッフ・CADオペレーター・鉄道会社スタッフなど実に様々です!
各支店配属後は、2〜3ヶ月程度先輩社員の車に同乗し、
OJTで商品補充などの実務や作業フローを学んでいただきます!

★キャリアアップのチャンスも多彩!

意欲や実績を正当に評価する当社では、早い段階でのキャリアアップも可能です。
3〜4名をまとめるチーフ、支店運営に携わるマネージャー、支店全体を統括する支店長へ。
あるいは、自販機の顧客開拓や増設を担う営業職、メンテナンス担当など、
事業・組織ともに拡大を続ける当社だからこそ、チャンスも多彩です!

勤務地

全国(北海道・東北・関東・中部・近畿・中国・四国・九州・沖縄)の事業所にて勤務

■(株)ジャパンビバレッジ東京/東京23区内、千葉
■(株)ジャパンビバレッジイースト/埼玉、東京(多摩地区)、茨城、栃木、群馬、新潟、長野、山梨
■(株)ジャパンビバレッジセントラル/神奈川、静岡、愛知、三重、岐阜
■(株)ジャパンビバレッジウエスト/大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀、石川、富山、福井
■(株)ジャパンビバレッジ東北/岩手、秋田、宮城、山形、福島
■(株)ジャパンビバレッジ中四国/愛媛、香川、高知、徳島、岡山、広島、山口
■(株)ジャパンビバレッジ九州/福岡、大分、長崎、熊本、佐賀
■(株)ジャパンビバレッジ北海道/北海道(札幌、函館、旭川)
■(株)ジャパンビバレッジ沖縄/沖縄(島尻郡南風原町)

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、沖縄県
勤務時間 9:00 〜 17:45(実働7時間45分)
※時差出勤もございます。
給与

■東京都勤務の場合
 月給22万2,000円〜24万7,000円スタート

■他地域勤務の場合
 月給16万2,000円〜24万1,000円スタート

※上記が最低保証額となります。年齢等によって給与が変わりますので
 面接時にご説明いたします。

昇給・賞与 昇給/年1回(2016年度実績)
賞与/年2回(2016年度実績)
諸手当 通勤手当
時間外手当
役割手当(会社規定により該当者に支給)
ルートチーフ手当(会社規定により該当者に支給)
その他諸手当
※2016年度実績
休日・休暇 ★年間休日123日
★シフトについては柔軟に対応します

【休日】
完全週休2日制(シフト制/月8日以上)

【休暇】
リフレッシュ休暇
慶弔休暇
年次有給休暇
出産休暇
育児休暇 他

※2016年度実績
福利厚生 各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
財形貯蓄奨励金制度
退職金制度
制服貸与
優秀社員表彰制度
慶弔見舞金制度


【No.1の実績】
設置台数・売上高ともに業界No.1の実績

※自動販売機稼働台数ベース(2016年10月現在)/(株)富士リサーチ・センター調べ
人事メッセージ 〜ポイントは人物重視のマッチング〜

ここまでお読みいただきありがとうございます。

当社では、人物重視の選考を通してお互いマッチングしていきたいと考えています。
履歴書の自己PRや志望動機などの書き方でお悩みの方は箇条書きでも構いません。

「内勤はちょっと息がつまりそう、、」「体を動かして働きたい!」などお考えの方は是非ご応募お待ちしております!

この求人の特色

  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 中途入社5割以上
  • 年間休日120日以上
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

車両はすべてAT車なので運転も安心!研修期間も充実しているので、自信をもって、運転できるようになります

毎日“新しい発見”と“お客様の笑顔”に出会える!

同じ自販機でも、季節や天候
立地によって売れ筋が変わります。
だからこそ、
1台1台を“つくる”おもしろさがあるのです。
しかも当社には、“喜ばれる自販機づくり”の
ノウハウが蓄積されています。

◆売上高・設置台数ともに業界NO.1
◆サントリーグループとしての基盤

この実績と基盤を背景に
多彩な事例・ノウハウを活かしながら
担当ルートのお客様ニーズに向き合い
自分なりに考え、工夫し、
お客様に喜んでいただくことに専念できます。
少しでも興味をもった方は、ぜひご応募ください!

当社の平均年齢は20代後半。
同年代の仲間が集まった職場では
プライベートな話題で盛り上がることも多々。

同じく未経験スタートだった先輩が
みなさんの目線で成長に向きあいます。
年間休日120日以上、手厚い福利厚生など
働く環境も充実。
だから安心して、新しいチャレンジを始めませんか?

★他地域でも同時に募集中です。

社員インタビュー

K.K

「冬に向けて新商品を導入しましたよ」「ありがとう!社内で共有しておくね」。オフィスや商業施設など、決まったお客様を担当しますので、こうした会話も弾むんです。季節や天候によって売れ筋が変わりますから、商品構成にも常々気を配っています。ルーティンではない面白さを日々味わい、経験値が積み重なるごとにニーズにお応えする精度も高まっています。オフには野球やサッカーを観戦するなど、プライベートも充実中です!

I.K

私はコールセンターのオペレーター出身。もっとお客様に継続して寄り添いたいと考え、当社に入社しました。「いつも丁寧に対応してくれるから安心」とお客様に言ってくださり、増設のご相談をいただくこともあります。お客様とそんな信頼関係をじっくりと育めるこの仕事は、まさに私がやりたかったこと。休日も多く、趣味の社交ダンスを楽しんでいます。職場の仲間とも今年3回もBBQをして盛り上がりました(笑)。

会社情報

設立 各グループ会社によって異なります。 ※スペシャル情報をご確認ください。
代表者 各グループ会社によって異なります。 ※スペシャル情報をご確認ください。
資本金 各グループ会社によって異なります。 ※スペシャル情報をご確認ください。
事業内容 ■自動販売機による各種食品飲料の販売(オペレーション)

【持株会社】
株式会社ジャパンビバレッジホールディングス
設立/2010年7月
資本金/1億円
代表取締役社長/及川 剛
本社所在地/東京都新宿区西新宿 1-24-1 エステック情報ビル



★売上高・設置台数ともに業界NO.1(※)
※自動販売機稼働台数ベース(2016年10月現在)/(株)富士リサーチ・センター調べ
本社所在地 (株)ジャパンビバレッジ東京/東京都文京区春日1-4-10
- (株)ジャパンビバレッジセントラル/神奈川県横浜市港北区新横浜2-13-13 KM第一ビルディング6F
(株)ジャパンビバレッジウエスト/大阪府大阪市淀川区宮原4-3-39
(株)ジャパンビバレッジイースト/埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-6 大宮センタービル5F
(株)ジャパンビバレッジ北海道/札幌市白石区米里1条4-6-1
- (株)ジャパンビバレッジ東北/宮城県仙台市若林区卸町東4-2-25
(株)ジャパンビバレッジ中四国/広島県広島市安佐南区八木1-12-1
(株)ジャパンビバレッジ九州/福岡県糟屋郡宇美町大字井野字岩長浦316番590
(株)ジャパンビバレッジ沖縄/沖縄県島尻郡南風原町字喜屋武192番地
企業ホームページ http://www.jbinc.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

会社・事業の将来性

『全国に約26万台の設置台数』という、飲料自動販売機の設置台数で
国内No.1の実績を誇るジャパンビバレッジ。
2015年からサントリーグループに参入し、さらに盤石な基盤を築き上げている。
「様々なメーカーの売れ筋商品を1台の自動販売機で取り扱える」ことを強みに、
缶、ペットボトル、紙カップ、給茶機、オフィスコーヒーサービスなど、
多彩なニーズに対応する機器を揃え、毎年着実に売上高を伸ばす成長企業だ。

職場環境・社風の魅力

そんな同社が求めるのは、「可能性あふれる若者」。
現に、全国各地の拠点で20代男女が第一線で活躍している。
今回の取材でも、チームで情報を共有しながら工夫を注ぎ込み、
“お客様に喜ばれる自動販売機づくり”を楽しむ姿が見てとれた。
取材したみなさんが「みんな仲がいい」と笑顔を見せる環境で、
新しいチャレンジに踏み出し、オンオフともに充実させてほしい。

応募方法

応募方法 ◇マイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。

※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
※個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考を通過された方のみにメールにてご連絡いたします。
採用プロセス 1.エントリー(合格者には、追ってこちらよりご連絡します。)
  ▼
2.一次面接
  ▼
3.1日体験入社+ニ次面接(適性検査)
  お互いのミスマッチをなくすため、ニ次面接前に従業員に同行し、
  仕事の流れについて理解を深めていただきます。
  ▼
4. 内定
  上記選考を通過された方が内定となります。

問い合わせ先

ジャパンビバレッジグループ 合同募集【サントリーグループ】

ホームページを見る
住所

〒 160-0023
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル 【地図を見る】

採用担当 人事部 採用課
備考 ※採用窓口は持株会社の(株)ジャパンビバレッジホールディングスとなります。

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。