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キャラクターグッズの【制作ディレクター】★年間休日122日 株式会社クラックス ヒット商品続々!業界トップクラスのシェア|賞与は年3回支給!

情報更新日:2020/03/26
掲載終了予定日:2020/04/06

この求人のポイント

人気キャラクターなどのヒット商品を手がけた実績多数!業界トップクラスのシェアを誇り堅実に事業拡大中!
《優良企業》ファンシーグッズの企画・開発・販売 《デザイン部門配属》人気グッズのデザインを手がける 《働く環境》土日祝休/年休122日/有休取得も柔軟に 《キャリアUP》リーダー候補!転勤なくキャリア形成可
文具や雑貨などキャラクターグッズを手がけるデザイン部門で、ディレクターとして活躍しませんか?
株式会社クラックスのPRイメージ
サンリオなどの人気キャラクターや
自社オリジナルのキャラクターグッズの
企画・開発・販売を手がける当社。
業界トップクラスのシェアを誇り
ヒット商品を生み出し続け
堅実に事業を拡大してきました。

今回は、デザイン部門での
ディレクター職を募集!
業界経験がなくても、
雑貨などに興味があればOK!
高いデザインスキルも不要です。

しっかり休めて男女ともに
活躍できる環境で力を発揮しませんか?

仕事内容

デザイナーのスケジュール管理や業務割振り等の制作管理業務をお任せします。※経験やスキルに合わせて、裁量高く活躍いただけます!

具体的には

  • メンバーのスケジュール管理・調整
  • 業務の割り振り
  • 人材育成や研修、面談 など

\デザイン部門のマネジメント担当へ/

経験や成長に合わせて、文房具、雑貨など多彩なファンシーグッズを
手がける部門で商品デザインを行うデザイナーのまとめ役を
お任せしたいと思っています!

入社後の流れ

入社後、グループの一員として業界や当社のデザイン、
担当グループの商材について学ぶことからスタート!

徐々に業務に慣れていただき、リーダー候補をお任せ。
ゆくゆくはデザイン課の課長を目指していただきたいです!

裁量高く活躍できる環境ですので、
ぜひあなたの経験を当社に活かしてください☆

配属先の編成

所属するのは商品部デザイン課。
現在、社内には数十名のデザイナーがおり
20~30代のフレッシュなメンバーが活躍しています!

商材ごとにグループがわかれており、
今回採用予定の方には、その部門のリーダー候補として
ゆくゆくは数名のデザイナーのマネジメントを中心に
お任せしたいと思っています☆

モノづくり・人づくりの大きなやりがい!

有名キャラクターのデザインや
自社オリジナル商品に携われます。
業界屈指の実績があり
たくさんの人が手に取ってくれるものを
生み出せる喜びは格別!

またリーダー役としては
スタッフたちの成長が何よりのやりがい。
提案が採用されたなど
相手の喜びに共感できる方なら
大きな喜びを味わえるはずです。

対象となる方

\人物重視の採用です!学歴不問/◆ディレクター・マネジメント経験(年数不問)がある方は優遇します。どんどんキャリアUPしたい方を歓迎します!
「どんどんキャリアUPしたい!」
そんな想いのある方を大歓迎!

経験を活かしデザイナーたちを
盛り上げてくださる方をお待ちしています。

【こんな方にピッタリ】

  • 人のための行動ができる
  • 周りを巻き込み、明るいムードをつくれる
  • 細かなことにも気がつく
  • 雑貨やキャラクターに興味がある

【あれば優遇】※必須ではありません

  • ディレクター経験
  • マネジメント経験
  • デザイナー経験
  • アパレル業界での経験
  • Illustrator、Photoshopの実務経験
  • webデザイナー経験

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 8:50 ~ 17:50
(昼休憩/12:30 ~ 13:30)
勤務地

【転勤なし&堺筋本町駅から徒歩4分の好アクセス!】


本社:大阪市中央区南久宝寺町2-2-9 船場フジイビル7F

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
大阪メトロ堺筋線「堺筋本町駅」徒歩4分
大阪メトロ長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」徒歩5分
給与

月給22万円~30万円+賞与年3回


※経験・能力などを考慮のうえ決定します
※試用期間6ヶ月あり(給与は同じです)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
310万円~500万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(10月)
  • 賞与/年2回(7月、12月)
  • 決算賞与/年1回(10月)
諸手当
  • 交通費規定支給(月3万円まで)
休日・休暇

【年間休日122日!】


  • 週休2日制(土日)
※年に3回程度、土曜出勤あり
  • 祝日
  • G.W
  • 夏季
  • 年末年始
  • 有給
  • 慶弔
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度(勤続5年以上)
  • 服装自由
  • 社員旅行
(2017年はハワイ、2019年2月はオーストラリア)
  • 産休・育休制度あり
(産休取得者 13名/現在利用者 3名)
同時募集中
DTPオペレーター(契約社員)も同時募集中!
詳しくはお問い合わせください。
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1992年1月
代表者
代表取締役社長 北田昌弘
従業員数
116名
資本金
1,000万円
事業内容
●ステーショナリー、バッグ、タオル、雑貨、
 カサなどの企画・デザイン・製造・販売 

キャラクター:「もじもじぱんだ」「ケシッコ」
「おしゃマニ」「しょんぼりあざらし」
本社所在地
大阪市中央区南久宝寺町2-2-9 船場フジイビル7F
関連会社
株式会社カミオジャパン
株式会社アンテナ
企業ホームページ http://www.crux.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

「マイナビ転職」の応募フォームをご利用ください

必要事項を入力し、送信してください。

応募に関するお問い合わせ等がございましたら、
「質問する」ボタンよりご質問ください。

――――――――――――――――――――――――

【個人情報の取り扱いについて】
ご応募についての秘密は厳守いたします。
ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、速やかに
お電話またはメールにてご連絡差しあげます。
採用プロセス
できるだけ多くの方と、お会いしたいと考えています。
興味を持っていただいた方は、ぜひエントリーを!
  1. STEP
    1

書類選考

応募フォームのデータをもとに
書類選考をさせていただきます。
選考後、面接日程等を
ご連絡致します。
  1. STEP
    2

面接

2回を予定しております。
あなたの自己PRなどを
お聞かせください!
  1. STEP
    3

内定

あなたと一緒に働ける日を
心待ちにしています。
入社日は考慮いたします。
ご相談ください。
面接地
【本社】
大阪市中央区南久宝寺町2-2-9 船場フジイビル7F
問い合わせ
株式会社クラックス

住所
〒 541-0058 大阪市中央区南久宝寺町2-2-9 船場フジイビル7F
地図を見る

電話番号
06-6264-8111

会社・仕事の魅力

株式会社クラックスの魅力イメージ1

安定環境で、安心して長く活躍できます!

《業界トップクラスの実績》

有名キャラクターや自社オリジナルの
キャラクターを用いた文具や雑貨など
多数のヒット商品を手がけている当社。

豊富な実績とノウハウを培い、安定成長を継続。
今回は全国で販売される多彩なアイテムの
デザインを手がける部門のリーダー候補の募集です。

《じっくりチームを見つめる仕事》

応募条件に必須なのは、
マネジメント経験のみ。
年数が浅くても構いません。
当社の商材はもちろん
モノづくりや雑貨などに興味があればOKです。

高度なデザインスキルを
求められることはありませんので、
安心してください。

《働きやすさも抜群》

  • 土日祝休みの年休122日
  • 有給取得推奨!昨年は消化率約70%
  • 賞与はなんと年3回

など充実した環境で男女ともに活躍中。
長く働くメンバーが多い環境で
安定して活躍しませんか?
ファンシー業界トップクラスのシェアを獲得しているクラックス。文具・雑貨メーカーとして27年の歴史があり、多くのオリジナルキャラクターやヒット商品を生み出して安定成長を続けてきた。今後も大きな成長を見込む中、今回はデザイン部門でのマネジメントポジションの募集。将来は会社全体を担う存在として期待を寄せられている。最初からリーダー候補のため、キャリアUPのしやすさは抜群。ぜひこのチャンスをつかんでほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

岡本のプロフィールフォト
岡本 さん(中途入社7年目)
商品部 デザイン課 リーダー
もともとはWeb系のデザインをしていましたが
実際に手に取れるモノの
デザインをしたいと考え入社を決意。

2年前にリーダーになり
スタッフの教育などを行っています。
20代のフレッシュなメンバーが多数活躍している当社。
これまでできなかったことができたり、
スタッフが自分からアイデアを
発信できるようになったりと
成長を実感できるのがマネジメント職のやりがいです。

相手の話を聞き出すのが得意な方だと
スタッフをまとめられると思います。
1人ひとりに優しく声をかけ
各々の力が十分に発揮できるような
環境をつくっていける方と一緒に働きたいですね。

ぜひスタッフの成長を支えていきましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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