株式会社ヒューネル/保険コンサルティング営業(未経験、第二新卒歓迎)(918581) の求人情報

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株式会社ヒューネル

保険コンサルティング営業(未経験、第二新卒歓迎)正社員

残り4

業種 : 生命保険・損害保険/専門コンサルタント/アウトソーシング/サービス(その他)
従業員数:344名 設立:2006年9月 資本金:8300万円(1億3,070万円※資本準備金含む) 売上高:20.5億円(2016年3月期) 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/01/17
掲載終了予定日:
2017/03/27
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

業務拡大中につき、将来の当社を支えるコアメンバーを募集しています。

未経験から保険のスペシャリストが目指せる!
誰よりも早く成長できる環境で活躍しませんか?

ここがポイント!

  • 未経験者歓迎!充実研修でしっかりとサポート!
  • 年齢、社歴に関係なく公平な評価でキャリアアップ!
  • 20代〜30代の若手社員が中心となって活躍中!
  • 保険の専門的な知識が深められるやりがい!
  • お客様の万が一に備えるやりがいのある仕事!
  • 将来の幹部候補としてキャリアアップできる!

募集要項

募集の背景

保険の総合代理店として、2006年9月より事業を展開してきた当社。
消費者動向の一歩先を良い、お客様や企業に寄り添うサービスを提供し続けていく子とで、着実にシェアを拡大しています。

この度、更なる事業拡大を目指し、当社の力となる人材を募集します。

仕事内容

国内外の多彩な保険商材のなかから、お客様のニーズにマッチした最適な保険を提案していただきます。


テレマーケティングを中心に、お客様へアプローチしていきます。
お客様のニーズに合わせて、国内外の各種保険商材を組み合わせて、ライフスタイルに合わせた保険をご案内していきます。

【キャリアアップの流れ】
●コンサルティング営業としてお客様へ保険の提案
テレマーケティング業務や、訪問での提案業務などを通じて、お客様と触れ合いながら保険の知識を深めます。

●リーダーとして組織を牽引
経験を積み上げていただいた後は、リーダーとしてメンバーの教育やサポートを行っていただきます。

※将来的には、管理部門へのキャリアチェンジや新規事業の立ち上げメンバー、経営幹部など様々な可能性が見出せます。

新規事業も積極的に展開中

保険事業で培ったノウハウを活かし、組織全体の多角化に向けて新しい事業の開発も積極的に取り組んでいます。将来的には新事業の責任者や、自ら新しい事業を立ち上げるというチャンスもあります。

入社後は・・・

まずは配属部署にて、取扱い商品や業務理解を深めて頂きます。
ヒューネルの営業ノウハウを吸収しながら、営業職として活躍してください。

求める人材

学歴不問、35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため) ※未経験者大歓迎!人物重視の採用です。


保険の世界でキャリアを積み上げたい。自分自身の可能性にチャレンジをしたい。という意欲溢れる方からのご応募をお待ちしています。

【活かせる経験・資格】
◎保険業界での実務経験をお持ちの方
◎営業、販売などの接客業務経験をお持ちの方
◎ファイナンシャルプライナーの資格をお持ちの方

こんな方を求めています。

・誰よりも早く成長したいという強い意志をお持ちの方
・何事にも好奇心をもって取り組み、挑戦できる方
・新しいスタートを切りたい方
・コミュニケーションを大切にできる方

勤務地

◆首都圏第一支社 東京都新宿区北新宿
◆首都圏第二支社 東京都新宿区北新宿
◆宮崎支社    宮崎県宮崎市高千穂通

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、宮崎県
勤務時間 9:30〜18:30(実働8時間)
※業務の都合により1日30分〜2時間程度の残業が発生する場合があります。
給与

月給227,100円+インセンティブ
※固定残業代40時間分(49,600円)含む。(超過分は別途支給)
※経験、能力により考慮します。

昇給・賞与 昇給/年1回〜4回(4月、7月、10月、1月)
賞与/年1回〜4回
※配属先により異なります。
諸手当 資格手当
通勤交通費
住宅手当
シングル手当
休日・休暇 シフト制( 月8〜10日休み)※年間休日110日
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
子供の誕生日・運動会・授業参観日 他
福利厚生 各種社会保険完備
社宅制度
携帯通信費補助制度
資格取得支援制度
子育て支援制度(「とうきょう次世代サポート企業」に登録)
従業員持株会
教育制度 ◆内定者育成プログラム
『ヒューネルカレッジ』
◆新入社員研修
◆従業員研修制度
階層別研修、営業スキル研修、財務研修、コンプライアンス研修

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

研修制度も充実しており、未経験からでもしっかりと成長できる環境です。

保険流通にイノベーションを起こす。

外資系保険会社の参入や、国内保険会社のサービス拡充など、保険市場はどんどん多様化が進み、お客様にとっても複数の選択肢から自分にあった商品を選ぶことができるようになりました。こういった現状において、今後保険業界に求められているものは、販売網の拡充に加え、お客様との長期にわたり良好な関係を構築していくことだと当社は考えています。

他社との差別化を図っていくためには、ヒューネルという会社自体に魅力を感じていただき、当社でなければ提供できない付加価値をつけていくことが必要です。今回、お客様へのフォローアップを専門にした部門を立ち上げるのもそのためであり、保険サービスの枠組みを超えて、お客様に「ヒューネルだから」といっていただけるような企業を目指します。

会社情報

設立 2006年9月27日
代表者 代表取締役 長谷部 周平
従業員数 344名※アルバイト含む(2016年8月現在)
資本金 8300万円(1億3,070万円※資本準備金含む)
売上高 20.5億円(2016年3月期)
事業内容 保険事業
●保険商品の開発、取扱い保険会社商品の販売
●独自販路構築、保険会社へのコンサルなど

銀行提携事業
●保険・金融に関する銀行との提携事業・コールセンター構築運営
●銀行業務の委託や人材提供などのアウトソーシングサービス

BPO事業
●業種特化の専門業務から一般事務などのバックオフィス、各種コールセンター業務
●自治体案件などのアウトソーシング等
本社所在地 東京都新宿区西新宿6-6-3 新宿国際ビルディング 新館402-1号
事業所 【本社】東京都新宿区西新宿6-6-3
【首都圏第一支社】東京都新宿区北新宿1-4-1
【首都圏第二支社】東京都新宿区北新宿1-5-2
【渋谷支社】東京都渋谷区神宮前6-19-20
【品川センター】東京都品川区勝島1-4-11
【大阪支社】大阪府大阪市西区京町堀1-4-16
【宮崎支社】宮崎県宮崎市高千穂通1-9-1
【都城支社】宮崎県都城市中町1街区7号
企業ホームページ https://www.hunel.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

「多彩なチャネルを支える人の力こそ、当社の強みです!」と語る長谷部社長

保険代理店事業を2006年よりスタートし、ダイレクトセールスのみならず、パートナー代理店の開拓やコールセンター運営企業のコンサルティングなど、多角的に事業を展開している同社。
主軸である保険事業では設立当初から高い実績を残しており、大阪、宮崎にに支社を開設するなど、その勢いは留まるところをしらない。

そんな同社のモットーは「人と人とのリアルな繋がり」を大切にすること。顧客との対話を重視した同社の営業スタイルは、多様化するニーズを的確に捉え、結果として多くの顧客満足を生み出している。もちろん社内にもこういった考え方は浸透しており、社員の声が反映された風通しの良い社風が同社にはあるという。

「IT全盛の時代だからこそ、人としての根幹であるコミュニケーションを大切したい。」と同社は語る。
今後、同社がどういった成長を遂げていくのか、今から楽しみでならない。

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。