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株式会社マイナビ

その他の募集情報

あらゆる人生の岐路を支える【マイナビの営業】★年間休日129日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

未経験・第二新卒歓迎！【キャリアアドバイザー】★年休129日 正社員

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CMも話題！『マイナビ転職』の【パートナーセールス】★未経験OK 正社員

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人生の岐路を支える！『マイナビ転職』の【制作ディレクター】 正社員

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介護領域の新規事業で活躍！【提案営業】*年休129日*リモートOK 正社員

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企業の採用活動を支援する動画コンテンツの【企画・運営】 正社員

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採用管理システムを提案・運用【カスタマーサクセス】年休129日 正社員

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＼横浜募集／「マイナビ転職」の【採用サポート】☆未経験歓迎 正社員

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農業×流通で成長！日本の食を支える【食材提案営業】年休129日 正社員

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『マイナビ』に新しい価値を！【大学広報（キャリアサポート）】 正社員 更新

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就職EXPO・転職フェアの【イベント運営】年休129日*20代活躍中 正社員

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法人向け社宅サービスの【不動産営業】★年休129日★リモートOK 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

採用管理システムを提案・運用【カスタマーサクセス】年休129日 株式会社マイナビ ★実働7.5h★土日祝休★リモートワーク・時差出勤OK★賞与年2回

  • 正社員
  • 430万～600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日：2025/10/30

この求人のポイント

＼マイナビは挑戦するあなたを応援します！／成長中の環境で、新たなキャリアをスタートさせませんか？
【安定性抜群】国内有数の総合情報企業「マイナビ」 【スキルアップ】提案やシステム構築など幅広い業務 【実力主義】あなたの活躍次第でスピード昇進も可能 【スケール感】取引先は多様な分野の大企業 【20代活躍中】他業種出身の社員も多数在籍 【働きやすさ】年休129日／完全週休2日制／土日祝休み
＼クライアントの採用パートナー！／提案とシステム運用を通して、採用課題の解決を目指すお仕事です◎
国内最大級の総合転職情報サイト「マイナビ転職」を展開する当社。中途採用を行う企業と転職先を探す求職者の架け橋として、サイトを中心に幅広いマッチングサービスを展開しています。

近年、そんな転職のノウハウを活かして取り組んでいるのが採用管理システム「アクセスオンラインキャリア（通称：AOLC）」の提供。企業の採用課題を解決するため、クライアントと一緒にシステムを運用していく仕事に挑戦してみませんか？

仕事内容

【採用管理システムの運用サポート】導入の商談～アフターフォローまで、クライアントと二人三脚で歩んでいきます！★大手企業の導入実績多数！

具体的には

仕事のスタートはAOLCの導入提案から。新規クライアントであれば営業に同行して提案しますが、既存の場合は自分だけで提案する機会も多いんです！導入後はクライアントの課題に合わせてシステムをカスタマイズしていきます。

また、営業への社内販促にも力を入れています。販促用のプレゼン資料作成も大切です！

★AOLCって何？★

複雑な企業の採用活動を効率化するシステムで、約2000社（2025年9月時点）で導入実績あり！応募者情報の一元管理のほか、採用フローに合わせた選考進捗管理や社内外との調整が可能です。官公庁やメガバンク、商社など全国ネットワークを持つクライアントが多く、大企業とのやり取りの中でビジネススキルを高められます。

配属先の編成

AOLCに関わるチームは2課体制で11名（部署全体で52名）。今回の募集では、主に全国の案件を担当するチームに配属となります。

営業職とも関わりが深く、クライアントのAOLC導入に向けて社内販促をしたり、自分たちが商談に同行する機会も多いんです。営業担当との連携がAOLC成約のカギです！

教育研修制度

全社共通の研修にてマイナビグループの基礎知識を学んだのち、部署独自の学習メニューを半年ほどかけてこなしつつ、業務の幅を広げていっていただきます。学習メニューは動画研修からシステム構築のデモンストレーション、提案のロールプレイングまで様々。多角的な学習を通して、丁寧にフォローいたします！

ある1日の流れ

▼09:15　出社、メールチェック
▼09:30　市況調査
▼10:00　問い合わせ対応
▼11:00　WEB商談（新規）
▼13:00　システム管理
▼15:00　WEB商談（既存）
▼17:45　退社
独り立ち後は、1日に1～2件程度のアポイントに臨みつつ、合間に個別タスクを進めるのが基本的な流れ。マルチタスクで仕事をこなしていきます！

対象となる方

【20代活躍中・第二新卒歓迎！】◆大卒以上◆社会人経験1年以上◆基本的なPCスキルのある方◆営業や販売の経験をお持ちの方大歓迎！

＼採用担当者に聞きました！マイナビの採用方針って？／

☆★過去の経験やスキルよりも、素直な姿勢で業務に取り組めるかどうか、フットワーク軽く動けるかどうかといった人物面を重視して採用を行います★☆

【応募要件】

◆大卒以上
◆社会人経験1年以上
◆基本的なPCスキル
⇒Word（提案書作成）、Excel（データ集計）程度

《こんな経験があれば歓迎します》※必須ではありません

  • 法人営業、コンサルティング営業の実務経験
・携帯電話、保険等、契約書締結を伴う商材の販売経験
  • 人事の実務経験
  • 採用管理システムの利用経験
  • BtoBのプレゼン経験

営業・人事としての経験も活かせる

チーム内には、SaaSパッケージの販売、ドラッグストアへの自社商品売り込みなど、法人営業経験を持つ人が多数在籍。前職で培った提案力を、AOLCの商談に活かしています！

また、AOLCを使う側である人事出身の社員も活躍中。営業や営業事務、採用関係からのキャリアチェンジを目指している方におすすめです！
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎積極的に他者と関わろうとする方

システム関連のポジションですが、商談や営業への販促活動など、プレゼンを行う場面が多いのが特徴。そのため、周囲を巻き込みながら仕事を進めていくマインドが大切です。

この仕事に向いていない人

△覚える作業が苦手な方

システムを運用していくことも重要なため、基礎知識習得は必須。上記のように他者と関わっていくマインドを大切にしつつ、並行してAOLCを管理するためのスキルも習得していきましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9：15～17：45
（休憩1時間含む／実働7時間30分）

※時差出勤あり
勤務地

【東銀座駅直結でアクセス抜群／在宅勤務・テレワークOK】


＜銀座オフィス＞
東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
  • 東京メトロ「東銀座駅」徒歩1分
  • 東京メトロ「銀座駅」 徒歩5分
給与
月給：27.6万円～38.7万円

※一律35時間分の固定時間外手当：月62,000円～月78,000円が上記月給に含まれています。
※超過した場合、超過した時間分の時間外手当を別途支給。

【想定月収 ※月給に手当を含んだ金額】
◆月収337,350円
正社員25歳、社会人経験年数3年、世帯主、首都圏勤務、固定時間外手当35時間（66,850円）で計算した場合
※35時間を超える時間外勤務があった場合、超過した時間分の時間外手当を支給

【初年度想定年収】
◆430万円～600万円

※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
※試用期間3ヶ月あり（期間中も待遇に変更ありません）

◎上記基本給の他に支給要件を満たす場合には、以下の手当・補助が加算されます。
・扶養家族手当
・地域手当
・役職手当

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
430万円～600万円

モデル年収例

年収520万円 ／ 26歳 進行管理職 経験3年 ／（大卒、首都圏勤務、世帯主、固定時間外手当35時間分66,850円含む）の場合 ※超過分別途支給
年収740万円 ／ 31歳 課長職 経験5年 ／（大卒、首都圏勤務、世帯主、固定時間外手当35時間分97,265円含む）の場合 ※超過分別途支給
昇給・賞与
◆昇給／年1回（4月）
◆賞与／年2回（6月、12月）

≪正当な評価を実施します≫
当社は自己申告と上司との面談を用いた評価制度であなたの仕事を評価します。頑張った分が年2回の賞与に反映されます。
諸手当
◆交通費支給（当社運用基準により支給／1ヶ月 上限5万円）
◆地域手当
◆役職手当
◆固定時間外手当　※月給に含まれます
（月62,000円～月78,000円／35時間分固定支給／35時間を超える時間外勤務があった場合、超過した時間分の時間外手当を支給）
◆扶養家族手当（養育手当 10,600 円/人、介護補助手当 10,000 円/人）
◆テレワーク手当
休日・休暇
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆年末年始休日
◆マイナビ公休日(年5日)
◆年次有給休暇　★毎月取得したり、祝日と繋げて海外旅行へ行く社員も！
◆産前産後休暇 ★時短勤務制度あり
◆特別休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
・子の看護等休暇 ★産休・育休後の復帰率89.81%
など
◆育児休暇　★男女ともに実績多数！

※年間休日129日（2023年10月1日～2024年9月30日実績）
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆社員持株会
◆団体生命保険
◆退職金制度
◆各種慶弔制度
◆表彰制度
◆社員起業支援制度
◆確定拠出型年金制度
◆資格取得支援制度
◆借り上げ社宅制度
◆医療見舞金
◆結婚・出産祝金
◆時差・時短勤務制度あり
◆クラブ活動
◆財形貯蓄
◆なんでも相談窓口
◆ベネフィットステーション 　など

≪生活をサポートする会社≫
地域手当などの各種手当はもちろん福利厚生制度が完備されており、心身ともに健康で安心して働ける環境が整っています。
研修制度・資格取得手当
IT関連資格取得支援制度
学習管理システム
プログラミング学習ツール（オンライン）
時短読書ツール
ビジネスナレッジ学習ツール（オンライン）
社内講師研修、社外講師研修
組織力向上施策（エンゲージメント調査）
新任課長研修/マネジメント・ハンドブック

その他、各種優待として
グループ会社サービスの各種特典あり
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 時差出勤可
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • フリーアドレスオフィス
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 携帯・タブレット支給
  • 社宅・家賃補助制度
  • 在宅勤務手当あり
  • 資格取得支援・手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 平均年齢20代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 副業OK
  • 産休・育休取得実績あり
  • 健康経営優良法人
マークの説明を見る
設立
1973年8月15日
代表者
代表取締役 社長執行役員　土屋 芳明
従業員数
約14,300 名（マイナビグループ全体） ※2024年4月時点
資本金
21億210万円
売上高
2,066億円（2024年9月期）
事業内容
【人材ビジネス領域】
＜求人メディア＞
自社メディアを用い、組織の採用・育成の課題解決を図る
例：『マイナビ2025』『マイナビ転職』『マイナビバイト』『マイナビ研修サービス』など

＜人材紹介＞
人材を直接紹介することで、組織の採用課題の解決を図る
例：『マイナビAGENT』『マイナビ看護師』『マイナビ薬剤師』など

【生活情報ビジネス領域】
自社メディアを用い、組織の販売促進、集客における課題の解決を図る
例：『マイナビニュース』『マイナビウーマン』『マイナビウエディング』『マイナビ農業』など

▼詳細はHPをご覧ください▼
https://www.mynavi.jp/recruit/career/company/business/
本社所在地
東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル

中途のハンデは一切なし！20代の若手メンバーが活躍中


新卒・中途のメンバーがバランスよく在籍しており、男女問わず20代が中心となって活躍中です。それまでのキャリアや社歴、年齢に関係なく、成果や意欲に応じてどんどん責任あるポジションや仕事を任せていく社風なので、中途入社のハンデは一切なく、キャリアアップを目指すことが可能です！
企業ホームページ https://www.mynavi.jp/recruit/career/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
★★マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい★★

書類選考結果をご登録のE-mailアドレス宛にご連絡致します。
※E-mailにお間違いがないか、必ずご確認ください。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務および入社後の社員情報管理のために利用し当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、メールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
※過去1年以内にご応募頂いた方の再応募はご遠慮いただいております。
※応募書類は返却できませんので、予めご了承ください。
  1. STEP
    1

書類選考

「マイナビ転職」にご登録いただいている職務内容・自己PRを拝見し、選考させていただきます。
  1. STEP
    2

一次面接

採用担当又は現場社員2～3名と面接します。※WEBにて実施いたします。
  1. STEP
    3

二次面接

部課長クラスの社員2～3名と会っていただきます。※WEBにて実施いたします。
  1. STEP
    4

事業責任者面接

最後は事業責任者との面接です。※WEBにて実施いたします。
問い合わせ
株式会社マイナビ

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1　パレスサイドビル9F
地図を見る

採用担当
人材開発統括部　キャリア採用チーム

E-mail

電話番号
0570-008-101（直通）

備考
東京メトロ 東西線「竹橋駅」1b出口方面より駅直結

＜その他のアクセス＞
東京メトロ東西線・半蔵門線、都営新宿線「神保町駅」A8出口より徒歩7分

会社・仕事の魅力

大企業のサポートを通してスキル＆キャリアアップ！

【大企業と協力する仕事】

エントリー数の多い企業では、以下のような悩みがあるのをご存知ですか？
  • 求職者へのメール誤送信リスク
  • 書類・資料の印刷に時間がかかる
  • 評価の反映・集計が手間
AOLCはこれらの課題を解決するために開発された採用管理システムなので、大企業との取引が多くなっているんです！

国内外に広いネットワークを持つ大企業との取引は刺激的。ビジネスを通して新たな知識・経験を得ることができます。

【クライアントのサポートが中心】

AOLCチームが大切にしているのは、クライアントへのアフターフォロー。システム導入時にヒアリングはしっかり行っていますが、利用しているうちに追加の要望が出てくることも。そんなクライアントの要望に応えるために、導入後のクライアントとのやり取りを重視しています。

潜在課題の発見ために、クライアントに寄り添う姿勢が必要不可欠。お互いに連携を取りながら採用課題を解決していくことで、企業や求職者の明るい未来を作り上げていきましょう！

【長く働ける会社です】

◎年間休日129日
└土日休み＋祝日＋年5日の公休日＋年末年始等
◎リモートワークOK（月の50%まで）
◎時差・時短勤務OK
◎結婚・出産祝金
◎産休・育休制度（復職実績多数）
◎財形貯蓄制度
など、ライフプランに関わる仕組みや福利厚生が充実！ライフステージが変わっても活躍できます！
今回募集するのは、成長フェーズにある自社開発サービスを運用するポジション。創業50年超の業界リーディングカンパニーならではの安定性と、まるでベンチャー企業のようなチャレンジ精神を持ち合わせているのが特徴だ。

今回インタビューさせてもらったお2人も、そんな環境のなかでいきいきと働いている様子。新たに加わるメンバーには、「型にはまらず、自分なりの正解を見つけて働いてほしい」という言葉をいただいた。

マイナビ転職
編集部より

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職種

営業から探す >  営業 >  営業・代理店営業・ルートセールス・MR >  営業・企画営業（法人向け）

勤務地

東京都  中央区

業種

人材派遣・人材紹介

特徴

第二新卒歓迎  時差出勤可  産休・育休取得実績あり  地域限定社員  業界経験者優遇

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