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株式会社アウトソーシングテクノロジー

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IoT・AIの次世代製品も注力/パナソニック製品の【設計・開発】 株式会社アウトソーシングテクノロジー 機電事業本部/土日祝休み/賞与年2回/生涯技術者

  • 正社員
  • 500万~700万円
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2023/07/06

この求人のポイント

キッチン家電、生活家電、AV機器などパナソニックの主力製品の設計・開発で活躍し生涯技術者を実現可能!
【上流人材】設計フローの全てに関われるチームで活躍 【業界随一】パナソニックの主力製品開発に携われる 【風通し抜群】技術者としてお互いを認め合う文化あり 【生涯現役】年齢を重ねても現場で技術者を貫ける 【U・Iターン歓迎】勤務地は滋賀・草津、大阪・門真 【安心して働く】土日祝休/年休126~128日/有給推奨
【業界屈指の製品群】パナソニック製品の基本・詳細設計に関わる上流人材として活躍【草津・門真勤務】
あなたにお任せするのは、パナソニックのAV機器、白物家電、エネファームといった主力製品の開発プロジェクトです。現在、当社ではパナソニックとの協業拡大が進んでおり、チーム拡大を視野に増員を決定。パナソニックのプロパー社員でさえ選ばれた人材のみが関われる設計チームが活躍の舞台です。「技術力で勝負したい」「ハイレベルな環境でスキルを磨きたい」という方は、このチャンスを活かしてみませんか?

仕事内容

パナソニックの生活家電・デバイスに関する【設計】【評価】【開発テスト】などを行います。ハイスペックなものづくりに挑戦できる環境あり!

具体的には

滋賀県(草津市)と大阪府(門真市)のパナソニック工場内で手掛けているプロジェクトについて、基本設計・詳細設計といった上流フェーズから担当していただきます。主に草津市では生活家電(白物家電)、門真市ではAV機器を開発・製造しており、各プロジェクトの中核人材として活躍していただきます。

配属先の編成

●プロダクト

洗濯機、キッチン家電、エアコン、エネファームなど(草津市)
AV機器(門真市)

●フェーズ

機械設計・評価・検証・品質管理、電気設計・テスト、組込みソフト設計、テストなど
※設計においては、基本設計・詳細設計・試作品設計・量産化設計など、全ての設計フローに携わるチームで活躍します。

設計を中心に、研究開発や評価・検証など幅広い仕事

基本設計・詳細設計といった上流工程から手掛けるポジションであり、設計のプロフェッショナルを目指せます。経験に応じて新商品の研究開発や実験に関わることも可能です。また、経験の浅い方であれば、評価・検証からスキルを高めていくこともできるので、お気軽にご相談ください。

年齢に関係なく、技術者を「技術」で評価する環境

アウトソーシングテクノロジーやパナソニックに共通しているのは、「技術者を技術でしっかりと評価する」という点です。年齢を重ねたからと言って、管理職で小さくまとまる必要はなく、実際に50代・60代で設計・開発の第一線で活躍してしているメンバーも多数。生涯現役エンジニアとして技術に向き合える環境です。

対象となる方

<業界未経験歓迎・高卒以上>◆管理職ではなく技術者として力を発揮できる環境です!◆30代~60代まで幅広く活躍中!
【応募資格】
◆何らかの設計経験がある方
※機械・電気電子回路など、業界・分野は不問!

★3D-CAD・2D-CAD・CAEを用いた設計経験を活かせます。
└筐体設計・構造設計・機構設計・金型設計など
└ソフトは不問です(AutoCAD、CADAM、CATIA、I-DEAS、NXなど)

【当社で活躍できる人物像】
◎レベルの高い開発環境で勝負したい方
◎生涯現役でエンジニアを貫きたい方
◎パナソニックの主力製品に携わりたい方
◎設計フェーズでキャリアを積み上げたい方

技術者全員が同じ目線でものづくりに挑める環境

現在、30名以上の当社の技術者が設計・評価・品質管理の分野で活躍しています。「アウトソーシングテクノロジーの社員」「パナソニックの社員」という社名で役割・立場が変わることはありません。最高品質の製品を生み出すため、プロジェクトに関わる技術者全員が同じ目線で開発に挑みる″フルフラット”な環境です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

国内屈指のメーカー製品を上流工程から担えるポジションです。培ってきた技術を活かしたい方や、技術者として上を目指したい方に向いています。

この仕事に向いていない人

ハイレベルな開発現場での活躍となるため、自己研鑽の姿勢は必要不可欠です。現状維持を望む方や、肩書だけが欲しい方には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

◇9:00~18:00(実働8時間)

※プロジェクトにより異なる場合があります。
※サービス残業なし/残業1日平均1.5時間
勤務地

◇滋賀(草津)・大阪(門真)のパナソニック施設内

※経験・スキルによって在宅勤務やリモートワークあり
※お住まいのエリアをベースに配属先の選定を行います。
※エリアを越える転勤なし(U・Iターン歓迎)
※U・Iターン希望の方には社員寮(単身・家族)を用意します。
※住宅補助制度あり

マイナビ転職の勤務地区分では…


滋賀県、大阪府
給与

◇月給30万円~50万円+一律手当+賞与

※スキル・経験年数・年齢等を考慮し話し合いの上、優遇します。
※試用期間3ヶ月:給与や待遇に差異はありません。

☆交通費、残業手当(1分単位)、深夜手当、休日出勤手当は別途全額支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~700万円
昇給・賞与
◇昇給/年1回(4月)
◇賞与/年2回(7月、12月)
諸手当
◇交通費全額支給(車の場合、ガソリン代支給)*
◇残業手当(1分単位全額支給)
◇家族手当*
◇単身赴任手当*
◇休日出勤手当
◇出張手当*
◇家賃補助*
◇引越費用全額支給
◇帰省旅費*
◇着任交通費支給
休日・休暇

☆年間休日126日以上


◇完全週休2日制(土・日*)
◇祝日*
◇GW休暇*
◇夏季休暇*
◇年末年始
◇有給休暇(入社半年後10日)※取得率9割!
◇慶弔休暇
◇出産・育児休暇
◇介護休暇

(*)はプロジェクトによって異なります。
福利厚生
◇社会保険完備
◇確定拠出年金制度
◇慶弔金制度
◇借上社宅制度
◇定期健康診断
◇提携保養所
◇CAD等各種研修
◇勉強会支援
◇実技研修
◇リーダー・マネジメント研修
◇キャリアコンサルティング
◇資格取得祝金
◇技術図書購入補助
◇カムバック制度
◇受動喫煙体制:屋内原則禁煙(特定屋外喫煙場所や喫煙専用室設置あり)
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 英語を使う仕事
  • リモートワーク可
  • 時差出勤可
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 携帯・タブレット支給
  • ガソリン代支給
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 2週間以上の連続休暇制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 引越し費用実費全額負担
  • 帰省手当あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 未経験入社5割以上
設立
2004年12月1日
代表者
代表取締役社長/鈴木 一彦
従業員数
15,401名(2021年12月31日)
資本金
4億8,365万4,000円
売上高
728億9,200万円(2020年12月期)←634億4,800万円(2019年12月期)←503億4,400万円(2018年12月期)
事業内容
【機械】・【電気電子】・【ソフトウェア】・【化学】などの設計開発に特化した開発請負・受託技術アウトソーシング事業

【当社が選ばれる理由】
(1)スキルアップに期待できるエンジニア派遣企業 No.1
(2)未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思う企業 No.1
(3)若手(20代)が選ぶ 働きたいエンジニア派遣企業 No.1
※調査機関:日本マーケティングリサーチ機構調べ
※調査概要:2023年1月期_ブランドのイメージ調査
※調査期間:2022年 11月16日~2023年1月5日

【SDGs宣言】
国連が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、当グループの 『サステナビリティ方針』に基づき、持続可能な社会の実現に貢献することを誓い、2021年2月15日『SDGs宣言』を行いました。
本社所在地
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F
主要取引先
トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業、三菱自動車工業、川崎重工業、SUBARU、マツダ、トヨタ車体、ダイハツ工業、ソニ-、キヤノン、富士フイルム、三菱重工、三菱電機、NEC、日立、東芝、パナソニック、日本マイクロソフト、DeNA、NTTドコモ、ソフトバンク、KDDI、楽天、富士通、東芝、伊藤忠グループ、富士ゼロックス、日本ガイシ、TEIJIN(帝人)、富士フイルム 他多数(敬称略・順不同)
OSTech ONLINE MAGAZINE
WEB版の社内報がオープンしました!
以下がテーマです。
OSTech「ONLINE MAGAZINE」のテーマは「知る」
1. 「経営陣の考え」を知る
2. エンジニアの「働き方・考え方」を知る
3. もっと「会社」を知る

【OSTech ONLINE MAGAZINE】
https://hikoma.jp/ostech-online-magazine
企業ホームページ http://www.ostechnology.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆最後までお読みいただき、ありがとうございました◆
~スマホからの応募も大歓迎です!~

【中途入社した人は今どうなんだろう?】
【どんな仕事ができるんだろう?】
【会社の雰囲気はどうなんだろう?】
【自分の価値はどのくらいだろう?】

など、少しでも興味をお持ち頂いた方は、マイナビ転職の応募フォームより必要事項を明記の上、ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付から原則5営業日以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
応募から内定・採用までは、1~2週間程度となります。※WEB面接もOKです!
  1. STEP
    1

書類選考

ご登録されているWebレジュメを拝見させて頂きます。
  1. STEP
    2

面接(最大2回)+適性検査

あなたの想いや希望を、素直にお話ください。私たちは、あなたの味方です。
  1. STEP
    3

内定・採用

★最短『4日』で内定を出します。
※面接日程・入社日はご相談に応じます。
書類選考のポイント
意欲や積極性などの人柄を重視した採用を行っております。

【新型コロナウイルスの対応について】
感染防止措置として、マスクのご用意と着用をお願いします。

★「興味があるけど、応募を迷ってる…」など、ぜひお会いしましょう。あなたの疑問や質問にもお答えします!
面接地
札幌、仙台、福島、つくば、宇都宮、高崎、千葉、東京、立川、大宮、横浜、厚木、静岡、浜松、名古屋、刈谷、金沢、四日市、京都、大阪、神戸、姫路、広島、福岡、熊本
※その他の地域での面接やグループ会社の採用拠点での面接も可能です。

詳しくは、下記URLのアクセス・拠点をご覧ください。
https://www.ostechnology.co.jp/access/
問い合わせ
株式会社アウトソーシングテクノロジー

住所
〒 525-0032 滋賀県草津市大路2-9-1 陽だまりビル4F
地図を見る

採用担当
機電事業本部 西日本採用課

会社・仕事の魅力

設計フローの全てに関われる開発環境で知見を深める。

アウトソーシングテクノロジーは東証プライム上場企業グループとして、国内外の大手メーカーと様々な開発プロジェクトを手掛けています。パナソニックの製品開発にも深く関わっており、設計フェーズの業容拡大に向けて積極的な上流人材採用を決定いたしました。

パナソニックでは基本設計・詳細設計をはじめ、試作品設計、量産化設計といった設計フェーズを一貫してチームで行っているため、プロジェクトを俯瞰することが可能。設計のプロフェッショナル人材を目指せる日本でも稀有な環境です。試作品評価などで経験に幅を設けることも可能。また、AIやIoTとった次世代プロダクトの開発にも積極的なので、市場から求められる技術・知見を深める環境としても魅力ある現場となっています。

その上で、就業環境も整備されています。日勤のみ、土日祝休みで年間休日は126~128日。全てがハイレベルな環境で、技術者として高みを目指してみませんか?
ITをはじめ、自動車、医療機器、航空機、総合電機、AI・ロボット分野など、幅広い分野で技術力を発揮している同社。日本のテクノロジー産業を支えるエンジニアリング企業として、国内主要プロジェクトを多数手がけています。社員一人ひとりのスキルアップやキャリアアップにも丁寧に取り組み、最近ではコロナ時代に合わせてWeb研修などにも力を注いでいます。今の安心も、将来の安心も両方手にできる環境と言えそうです。

マイナビ転職
編集部より

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