フィリップス・レスピロニクス合同会社【賞与4ヶ月分/福利厚生充実】※5/19東京本社にて1DAY選考会開催!/未経験からスタートできる【医療機器の営業職】※ルート営業(1090519) の求人情報

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フィリップス・レスピロニクス合同会社【賞与4ヶ月分/福利厚生充実】※5/19東京本社にて1DAY選考会開催!

未経験からスタートできる【医療機器の営業職】※ルート営業正社員

残り3

業種 : 医療用機器・医療関連/医療・福祉・介護サービス/専門商社
設立:1984年9月 資本金:出資金 100,000,000円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/05/08
掲載終了予定日:
2018/05/24
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎

女性のおしごと 掲載中

お医者様や患者様と築く信頼関係が何より大切。私たちの製品の先には、人の健康と笑顔があります。

人と社会に貢献するヘルスケア分野でプロをめざす──
未経験からスタートできる、温かな社風と制度が充実。

ここがポイント!

  • 【圧倒的シェア】在宅医療機器のグローバルメーカー
  • 【未経験歓迎】経験や知識より人柄重視の選考です
  • 【将来性抜群】これから社会的ニーズの伸びる商材
  • 【組織拡大】男女ともに早期キャリアアップのチャンス
  • 【働きやすい】結婚や育児を経て、長く活躍していける
  • 【温かな社風】個人主義ではなく、チームで助けあえる

募集要項

募集の背景

呼吸医療、睡眠医療の関連機器の専門企業として、人工呼吸器や睡眠時無呼吸症候群検査・治療機器などを病院や在宅の患者様に提供しているフィリップス・レスピロニクス。

特に、睡眠時無呼吸症候群は国内の潜在患者数300万人とも言われる
成長が見込まれる分野であり、当社製品は、この分野でトップクラスのシェアを誇ります。

この増えていくニーズに応えていくために、営業職を増員募集します。

仕事内容

《手厚い研修で未経験スタートを応援》地域密着のルート営業◆医療機関や在宅治療などに向けた医療機器のご提案・アフターフォローをお任せします。


人工呼吸器や睡眠時無呼吸症候群の検査機器など、フィリップス社が高い技術力を誇る「呼吸と睡眠」分野における医療機器の提案営業です。

人々の健康や快適な暮らしを支える商品だけに、医師や患者様と誠実に向き合い、コツコツと信頼関係を築いていく姿勢が大切です。

▼入社後は「呼吸」または「睡眠」いずれかの部署に配属となります。

◆医療機関への営業
総合病院、大学病院からクリニックまで幅広い医療機関を訪問。医師や臨床工学技士などへ製品を提案します。特徴や機能の説明のほか、改良品や新商品も紹介。導入後は、看護師やこれから在宅で利用される方への使い方説明も行います。

◆在宅治療へのサポート
ご家庭で使用されている患者様を訪問し、機器の定期点検やメンテナンスなどを行います。患者様やそのご家族と直に話すことで感謝される喜びを感じると同時に、自社製品が多くの人の健康や安心を支えていることを実感できます。

医療知識ゼロで大丈夫!充実の研修システムを用意

入社前の医療機器の知識は必要ありません。知識ゼロから十分スタートできます。入社後は約1週間、本社で医療業界の仕組みや当社製品の特徴などを学び、デモ機を使ってトレーニング。配属地では先輩社員と同行営業を重ね、自信を持ってひとり立ちできるまで、丁寧に指導します。

信頼のブランドだから「売り込む」より「信頼を築く」

フィリップスは「呼吸と睡眠」分野で圧倒的知名度を誇るブランド。そのため、医師や臨床工学技士から最新の機器や業界動向などについて相談されることも多く、「売り込む」営業スタイルとは無縁です。誠実な姿勢で医師や患者様の課題解決をお手伝いすることで、長く信頼関係を築いていくやりがいを感じていただけます。

求める人材

<誠実さを重視>★業界・営業経験は一切不問!異業種出身者が多数活躍中★誠実・真摯に取り組める方を歓迎!専門知識等一切不問◆学歴不問◆要普免


──☆前職にとらわれない人物重視の募集☆──
今回の募集は経験不問。人物を重視しています。

【応募条件】
◆学歴不問
●要普通運転免許(AT限定可)
●社会人として基本的なマナーを身に付けている方

〈こんな思いを持っている方を歓迎〉
◎人の役に立ちたいという気持ちのある方
◎信頼関係をじっくり構築する仕事がしたい方 
◎医療業界のリーディングカンパニーで活躍したい方 
◎地域に根ざして長く活躍したい方 

※勤務地多数のため、U・Iターン希望者も歓迎しています

★入社後は先輩社員から担当顧客を引き継いでのルート営業が中心ですので
営業は初めてという方も安心してスタートできます。

「話上手じゃないから・・」⇒ 聞き上手でいいんです

20〜30代の異業種・営業未経験の社員が多く活躍しています。事務、販売、飲食店スタッフ、介護士などの前職を持ち、当社で「初めて営業を経験した」社員ものびのびと活躍中。また、話上手ではないからといって諦めることもありません。相手の話にじっくりと耳を傾けられる「聞き上手」なら活躍していけます。

勤務地

<北海道〜九州まで、全国の各営業拠点>
※希望勤務地は考慮します

■北海道・東北
札幌/旭川/北見/函館/帯広
盛岡市/弘前市/八戸市/秋田市/仙台市/山形市/郡山市/いわき市

■関東
さいたま市/熊谷市/前橋市/宇都宮市/千葉市/鎌ヶ谷市/つくば市/水戸市

■甲信越
松本市/長野市/甲府市/新潟市/長岡市/上越市

■首都圏
東京都台東区/東京都目黒区/東京都清瀬市/横浜市/厚木市/沼津市/浜松市/静岡市

■東海
名古屋市/岡崎市/岐阜市/津市

■京滋北陸
京都市/栗東市/金沢/富山市/福井市

■近畿
大阪市/堺市/橿原市/和歌山市/神戸市/姫路市/朝来市

■中国山陰
岡山市/美作市/安来市/広島市/福山市/山口市

■四国
松山市/高松市/徳島市/高知市

■九州/沖縄
福岡/北九州市/大分市/長崎市/熊本市/宮崎市/鹿児島市/浦添市

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
勤務時間 事業場外のみなし労働時間制(1日7.5時間/目安時間9:00〜17:30)

──★メリハリをつけて働ける★──
自分で1日のスケジュールを調整できるので、「今日は早めに帰る」「今日は頑張る」など、メリハリをつけて働けます。また、初年度の有給休暇は20日、1週間連続の休暇取得も推奨しています。
給与

月給 17万円〜24万円+営業手当(5万5000円〜8万円)
【 月収例 】 月給22万〜32万円
※営業手当は月給により変動します。
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間6ヶ月(条件の変更無し)

モデル年収例

年収412万円/30歳 営業職/経験6年例/月給25万円+賞与
年収360万円/26歳 営業職/経験3年例/月給21万8750円+賞与

昇給・賞与 昇給/年1回
賞与/年2回(4ヶ月分支給※2017年実績)、業績連動インセンティブ/年1回
諸手当 交通費全額支給(上限10万円)
休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、年次有給、慶弔・特別休暇、育児休暇、ケアリーブ
福利厚生 各種社会保険完備、退職金制度、総合福祉団体定期保険、時短制度 など
MRとの違いは?強みは? 医薬品の営業(MR)の場合、お医者様に時間を取っていただくことに苦労することもありますが、当社の営業は実際に利用している患者様の声を集約しているため、スムーズにお時間を取っていただけます。また、業界トップクラスのシェアと知名度を誇るため、ご案内がしやすいのも魅力です。

この求人の特色

  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 外資系企業
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

営業活動においてもチームプレイを重視するなど、風通しもよく、上司や先輩にも気軽に相談できる環境です。

人の役に立ちたい、「誠実な気持ち」があれば大丈夫

「呼吸と睡眠」分野をリードするグローバルカンパニー、フィリップス・レスピロニクス。
国内では70カ所の拠点を展開し、地域密着で人々の健康と暮らしを支えています。

◇◆未経験スタートの社員が多数!

社員の多くは中途入社。入社後は本社1週間の集中研修があり、その後は教育担当のもとOJTで仕事を覚えます。独り立ちできるまでは、上司や先輩社員の同行があるので安心です。

◇◆良い意味で「外資っぽさはゼロ」

外資系企業の成果主義・個人主義とは異なり、日本企業をルーツに持つ当社は、外資と国内企業、両方の良さを備えています。営業活動でもチームプレイを大切にし、困った時は助け合うような家族的な温かさがあります。

◇◆ずっと安心!働きやすい環境

結婚や育児など、ライフスタイルの変化があっても育児休暇や時短制度も充実しています。有給休暇も取りやすい雰囲気があり、男女ともに長く活躍していける環境です。

社員インタビュー

 N.Tさん
(2007年4月入社)

入社して10年以上経ちますが、長く働けている理由の一つとしてライフステージの変化に柔軟に対応してくれる体制があります。例えば私の場合、入社当初は大阪にいたのですが、結婚にあたり埼玉営業所への異動を叶えていただきました。周りには結婚・育児を経て活躍している同僚も多いですし、休みの融通も効くので安心です。また、職場の風通しがよく、上司にも何でも相談しやすい雰囲気があることも働きやすさにつながっています。

 A.Mさん
(2018年1月入社)

住宅業界という全くの異業種から入社しました。医療業界は難しくてハードなイメージがありましたが、入ってみると良い意味で印象が変わりました。分からないことは周囲の先輩に聞けますし、気にかけて声をかけてくれるのでありがたいですね。まだ研修中なので当面の目標は一日でも早く独り立ちすること。より多くの女性営業に活躍していってほしいので、私自身がロールモデルになれるよう頑張りたいですね。

会社情報

設立 1984年(昭和59年)9月1日
代表者 職務執行者社長 堤 浩幸
資本金 出資金 100,000,000円
事業内容 呼吸医療と睡眠医療の関連機器の専門企業として、人工呼吸器と呼吸ケア用品、睡眠時無呼吸症候群の治療機器、そして新たにフィリップス緊急通報サービスを加えた事業を主軸にビジネスを展開しております。そしてそれらの関連機器の輸入から供給まで一貫したサービスの提供に努めてまいります。
本社所在地 東京都港区港南2-13-37 フィリップスビル
企業ホームページ http://www.philips-respironics.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

多くの医療現場で選ばれている当社の製品。確かな品質と信頼性で、多くの医療従事者から支持されています。

フィリップスは、健康な生活、予防、診断、治療、ホームケアという「一連のヘルスケアプロセス」において、健康管理や医療が必要とされる場面でさまざまなソリューションを提供してきた。その一員であるフィリップス・レスピロニクスは長きに渡り「呼吸と睡眠」分野で事業を展開し、国内トップクラスのシェアを誇る業界では名の知れた企業だ。全国で70カ所の支店・営業所を展開し、地域医療に貢献している。

外資系企業と聞けば、成果主義をイメージする人もいるかもしれないが、社員一人ひとりの地道な努力を評価し、納得感の高い評価体制を敷いている。今回は営業未経験や異業種からの転身も歓迎。むしろ、新鮮な意欲や挑戦する姿勢を高く評価し、ポテンシャル重視の採用を進めている。
大切なのは誠実にコツコツと取り組む姿勢。経験は一切問われないため、人や社会に役立つ仕事がしたい方は臆することなくチャレンジしてほしい。

応募方法

応募方法 まずは、マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください。
※合格者には、マイナビ転職に登録されているご連絡先へ直接ご連絡いたします。
応募受付後の連絡 選考結果はメールかお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス 【書類選考】
いただいた応募書類をもとに選考を行います。
※書類選考には5営業日ほど頂きます。

 ▼
【面接】
1〜3回の面接を予定しています。

★5月19日(土)1DAY選考会開催★
《1日で最終面接まで実施する1DAY選考会を開催》
会場:東京本社
時間:11:00〜14:00 お昼休憩あり
※1DAY選考会以外の日程でも面接は可能です。

履歴書(写真貼付)、職務経歴書を当日ご持参ください。
詳細は別途ご案内します。
交通費は自己負担となります。ご了承下さい。
 ▼
【内定】
※入社日は相談の上、決定いたします。
面接地 面接は希望されている地域で実施します。

※遠方の方やどうしても日程が合わない方については
スカイプでの対応もしております。

問い合わせ先

フィリップス・レスピロニクス合同会社【賞与4ヶ月分/福利厚生充実】※5/19東京本社にて1DAY選考会開催!

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住所

〒 108-0075
東京都港区港南2-13-37 フィリップスビル 【地図を見る】

採用担当 人事部 採用担当
E-mail
電話番号 03-3740-3089

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。