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【総合職(エンジニア/IT事務/技術/営業etc.)】適性と出会う 株式会社エージェントゲート ◆未経験歓迎◆年間休日130日◆土日祝休み◆残業月5~10h

  • 正社員
  • 300万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/04/18
掲載終了予定日:2025/06/19

この求人のポイント

#年休130日 #土日祝休み #定時退社OK #有休消化率◎ #産育休の取得実績100%⇒プライベートとの両立も♪
【豊富】あなたの「やりたい」にあった幅広い仕事を! 【応援】未経験入社9割以上!人柄や意欲重視の採用! 【成長】未経験でも研修から!希望のキャリアへ 【安心】年休130日&土日祝休み&残業月5~10h 【高収入】入社1~2年で月給50万円への昇給実績も◎ 【将来】成長に合わせてリモートワークや副業も可能!
《IT/技術/事務etc.》未経験から“手に職”◆あなたの「適性」を一緒に探し、最適なキャリアへと導きます!
株式会社エージェントゲートのPRイメージ

未経験スタートOKの総合職

「どんな仕事が自分に合っているの?」
「手に職をつけたいけど、どんな仕事が?」
そんなあなたの可能性を、私たちは引き出します!

エージェントゲートでは、あなたの適性や
希望に合わせたキャリアプランを
一緒に設計します。
エンジニアや技術職、営業職に挑戦する道も
IT事務職・サポートそして専門性を高める道も、最適な選択が可能!
まずは一歩を踏み出しませんか!

仕事内容

★自分に最適なオーダーメイド研修が好評★総合職として幅広い知識が磨け、キャリアパスが選択できます!自分らしい理想的な未来を築きましょう!

具体的には

最適なキャリア選択を

一人ひとりの適性や希望に合わせた
多様なキャリアパスをご用意しています。
入社後はあなたの強みや関心を見極めながら、
最適なポジションへマッチングしていきます。
「IT」「エンジニア」「技術」「営業」「事務」「サポート」
あなたに最適なキャリアを一緒に見つけ、アテンドします!

【主な職種例】

ネットワークエンジニア:企業のネットワーク環境構築・保守
インフラエンジニア:サーバー環境設計・構築・運用
ITサポート:システムトラブル対応、ユーザーサポート
営業/事務:営業職、バックオフィス・サポート業務
管理:社内業務の効率化サポート
施工管理アシスタント:現場管理のサポート etc.

あなたのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現

【キャリアの可能性】
例えば!
事務職や営業から技術職への転換など
他領域へのキャリアチェンジも可能
将来的には副業OK、フリーランスとしての独立も支援
リモートワーク案件の紹介も可能(将来的に)
5年後・10年後のキャリア設計を一緒に考えるサポート体制
自分時間を大切にしながら、成長できる環境です。

入社後の流れ

★オーダーメイドの研修体制有!

これまでの経験やスキル、配属先に応じて座学や実技などの研修をカスタマイズ!あなたにピッタリのフォロー体制をご用意しています◎

★配属後も安心!

専任の営業担当が月に1回現場に足を運んでサポートしていきます。困ったことや不安なことがあれば電話やLINEでいつでも相談OK♪

教育研修制度

●個人の習得スピードや適性に合わせたカスタマイズカリキュラム
●クライアント先でのOJT研修で実践的なスキルを習得
●eラーニングシステムを活用した自己学習の支援
現場で活きる技術・知識の習得を重視し、「自分に合った成長速度」でのスキルアップをサポート!未経験からでも着実に成長できる環境が整っています。

対象となる方

【人柄や意欲重視の採用です!】「手に職をつけたい!」「新しいキャリアを!」という方も歓迎*学歴不問*転職理由は*未経験&第二新卒歓迎★

\ポテンシャル重視の採用です!/

●「手に職をつけたい」
 「ゼロから成長したい」という意欲
●新しいことに挑戦する姿勢
●チームでの協力を大切にできる方
コミュニケーションに自信がなくても大丈夫
未経験・異業種からの転職も歓迎です!

大切なのは「頑張りたい」という前向きな気持ち。
だから当社では、過去の経験やスキルは一切不問です◎

\こんな方にもピッタリ!/

◎「未経験だからついていけるか心配…」
⇒オーダーメイドの研修体制をご用意★

◎「プライベートを大切にしたい」
⇒年休130日&定時退社可能!

◎「稼げる人材を目指したい」
⇒経験を積むごとにしっかり昇給で還元♪

\未経験スタートの先輩社員多数!/

現在活躍中のメンバーは全員が中途入社!あらゆるバックグラウンドを持った社員が在籍しており、多様性のある社風が特徴の一つ。異業種出身者も多く、まったくの未経験から始めたメンバーも少なくありません◎一から育てた実績も豊富なので、未経験から挑戦し、着実に成長していただける環境が整っています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎成長意欲がある方
手厚いサポート体制や未経験スタートの先輩社員も活躍していたりと、一から成長できる環境が整っています。前向きに業務に取り組み、自身の成長を楽しめる方なら存分に活躍いただけるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲自分に合ったペースで業務を進めたい方
チームで連携しながら業務を進めていく場面が少なくないため、自分のペースにこだわりたい方には不向きかもしれません。全体の調和を考えた言動を心がけることが大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

※プロジェクト先により異なります。
※残業は月平均で5~10時間のため、ほぼありません。
※稼ぎたい方は希望に近いプロジェクトもあります。
勤務地
一都三県または各クライアント先
関東エリアに加え、関西(大阪・兵庫・京都)での勤務も可能
ワークライフバランスを重視した勤務環境
プライベートの時間も大切にできる働き方を推進

★お住まいやご希望を考慮し、常駐先を決定します。
★転居を伴う転勤なし!
★U・Iターン歓迎!

  • 本社、面談場所/東京都千代田区神田神保町2-40-5 東久ビル6F
各線「神保町駅」A2出口徒歩4分
JR「水道橋駅」徒歩6分
各線「九段下駅」徒歩8分

<勤務エリア>
東京都千代田区、東京都中央区、東京都港区、東京都新宿区、東京都文京区、東京都台東区、東京都墨田区、東京都江東区、東京都品川区、東京都目黒区、東京都大田区、東京都世田谷区、東京都渋谷区、東京都中野区、東京都杉並区、東京都豊島区、東京都北区、東京都荒川区、東京都板橋区、東京都練馬区、東京都足立区 など

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、京都府、大阪府、兵庫県
給与
月給250,000円~(みなし残業20H含む)
※経験・年齢・能力・前給を考慮のうえ、決定します。
※上記には月20hの固定残業代(33,790円~)を含みます。
 超過分は別途支給いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~500万円
昇給・賞与
  • 給与改定あり/年1回
諸手当
  • 通勤交通費支給(月5万円まで)
  • 業務交通費支給
  • 資格手当
  • 時間外手当
  • 管理職手当
  • 在宅勤務手当
休日・休暇
  • 完全週休2日制(土日)
 ※仮に休日出勤が必要になった場合は翌週に代休を取得していただきます。
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇
  • 介護休暇
  • 有給休暇(初年度10日)
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇(復職率100%)
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 定期健康診断
  • 書籍、備品購入支援制度
  • セミナー(勉強会)参加支援制度
  • 資格取得支援制度(約40種類の様々な資格試験において、合格時に受験費用を全額支給)
  • 研修制度(充実しています)
  • 服装自由(配属先による)など
  • 社員寮有
  • 各種社内イベント(帰社日)
  • コミュニケーションMTG支援制度(会費を全額支給)
  • 出産祝金(1万5000円~)
  • 受動喫煙対策(屋内禁煙・分煙)
その他福利厚生
  • 疾病予防/プログラム/セミナーあり
  • 宿泊/レジャー/保養施設補助
  • 提携レストラン補助
  • スポーツクラブ/スポーツ施設補助
  • 提携ゴルフ場補助
  • 体育奨励イベント
  • eラーニング利用制度
  • 練習用サーバー貸与制度
  • 図書委員制度
  • 副業OK
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 応募者全員と面接
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 英語を使う仕事
  • リモートワーク可
  • 自社内開発
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • 年間休日125日以上
  • 2週間以上の連続休暇制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 平均年齢30代
  • UIターン社員率30%以上
  • 未経験入社5割以上
設立
2007年7月31日
代表者
【代表取締役】緑川 大介
従業員数
230名(2023年6月時点)
資本金
2,000万円
売上高
15億円(2023年6月期実績)
事業内容
◆タレントマネージメント事業◆
今回の募集はタレントマネージメント事業での募集になります。

  • タレントマネージメントとは?
一人一人の個性を重視して働きやすく、プライベートや報酬も充実させる事をミッションとしております。

◆クリエイティブネクスト事業◆

≪登録番号≫
有料職業紹介 13-ユ-304503
財団法人暴力団追放運動推進都民センター 会員No130423

【配属先クライアント一例】
富士通、日立、NTT、ソフトバンク、楽天、KDDI
docomo、ヤフー、丸紅、NECなど
本社所在地
東京都千代田区神田神保町2-40-5 東久ビル6F
採用ホームページ
https://career.agentgate.jp/
企業ホームページ https://www.agentgate.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください

☆弊社条件を満たした応募者全員と面談します☆
当社に少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください

■オンライン面談も実施中■
特別なソフトウェアなどインストールする事無くスマートフォン及びパソコンで面談可能

※面談日・入社日などはご相談に応じます
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し他の目的での利用や第三者への譲渡・開示する事は有りません
応募受付後の連絡
応募受付後の対応は、1週間以内に応募者全員へメールをお送り致します。
採用プロセス

WEB応募からの合否は2~3日以内を目安にご連絡いたします。応募~内定まではスピーディーに対応します。

  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面 接(2回)

面談の日程はご相談に応じます。(WEB面談、来社どちらでも対応致します)
  1. STEP
    3

内 定

※入社日はご相談に応じます。※お問い合わせは「企業に質問する」ボタンよりお気軽にどうぞ!
書類選考のポイント
今回は、幅広い職種での募集となります。「手に職をつけたい」「新たなキャリアを経験したい」「仕事のやりがいを見つけたい」「働きやすさを重視したい」等々、どんな転職活動の背景でも大歓迎します!ぜひ、これまでのあなたの経験や仕事内容、今後どんな働き方をしたいのかなど、教えていただきたいです!
面接回数
2回
面接地
東京都千代田区神田神保町2-40-5 東久ビル6F

≪本社アクセス≫
神保町駅A2出口 (半蔵門線、新宿線、三田線)徒歩5分
水道橋駅 (総武線、三田線)徒歩5分
九段下駅 (半蔵門線、東西線、新宿線)徒歩5分
問い合わせ
株式会社エージェントゲート

住所
〒 101-0051 東京都千代田区神田神保町2-40-5 東久ビル6F
地図を見る

E-mail

電話番号
03-4500-9361

会社・仕事の魅力

株式会社エージェントゲートの魅力イメージ1

\揺るぎない技術力と働きやすさを手に入れよう!/

「未経験からの挑戦」を全力でサポートする会社です
エージェントゲートでは、「まずはやってみよう」というチャレンジ精神を大切にしています。技術的なスキルだけでなく、あなたのポテンシャルや人間性を重視した採用・育成を行っています。

【成長のステップ】
STEP1: 適性探し
何が自分に向いているのか、一緒に見つけていきます。
STEP2: 実務経験でスキルUP
適性に合った仕事にチャレンジし、実践を通じて成長を実感できます。
STEP3: 安定したキャリアの構築
気づけば専門性が身につき、キャリアの選択肢が広がっています。

将来のビジョンが明確でなくても大丈夫。5年後、10年後のキャリア設計を一緒に考え、サポートします。

未経験からでも、あなたの「やってみたい」を応援します。 ぜひ、私たちと一緒に新しいキャリアを築いていきましょう!
ITエンジニアのマネジメント事業を展開している『エージェントゲート』。今後は事業領域を建設業界に広げ、さらなる成長を見据えているとのこと。今回はその新サービスを支える技術者の募集だ。手厚いフォロー体制や働きやすい環境など、イチから無理なく成長し、手に職をつけられる体制が整っている。技術力の向上がダイレクトに昇給につながる環境も魅力。広く門が開かれた今、「挑戦したい」という方にぜひ応募を勧めたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Aのプロフィールフォト
A さん
未経験から始めて、今では頼れるITサポートに
Aさん(入社3年目・元アパレル販売員)

「IT業界は未経験でしたが、『手に職をつけたい』という思いで入社しました。最初は不安もありましたが、自分のペースで学べる研修制度のおかげで、無理なく技術を習得できました。今ではITサポート業務を担当し、ユーザーから『分かりやすい』と言ってもらえることがやりがいです。プライベートの時間も確保できるので、趣味の時間も大切にしながら働けています。」
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

採用担当にお話を伺いました

Mのプロフィールフォト
M さん
事務職からエンジニアへ、キャリアチェンジを実現
Mさん(入社2年目・前職は一般事務)

「入社当初は事務業務を担当していましたが、エンジニアの仕事に興味を持ち始め、会社に相談したところ、快く研修の機会を設けてくれました。今では開発工程のプロジェクトに参加しています。自分に合った成長ペースで進められるのが、この会社の良いところだと思います。将来的を見ながらスキルを磨いていきたいです。」
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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