キープしました。
辞退しました。

東京地下鉄株式会社

この求人は現在募集を行っていません。

「掲載お知らせ」に登録しておくと、この企業が求人を再開した際にメールでお知らせします。

東京メトロで活躍【電気職種(電気設備の点検/保守)】未経験歓迎 東京地下鉄株式会社 応募:5月14日(土)迄/エントリーシート登録:5月16日(月)12:00迄

  • 正社員
  • 300万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
掲載終了日:2022/05/14

この求人のポイント

<未経験から「東京を走らせる力」の一員に>★手厚い研修で基礎から学び、先輩たちの技術を受け継げます!
◇【やりがい】人びとの「あたりまえ」の日常を支える ◇【ミッション】大都市を支える交通インフラを担う ◇【未経験歓迎】同期と一緒に学べる2カ月の研修あり ◇【風通し抜群】チームワークを発揮する ◇【働く環境】有給取得平均16.6日/健康経営優良法人 ◇【安定基盤】私鉄トップクラスの輸送人員・運輸収入
★1日498万人の安心・安全を技術で守る★東京の大動脈を支えるやりがいを実感しながら成長できます!
★東京都心部を中心に9路線、180駅の地下鉄ネットワークを有する東京メトロ。1日平均約498万人ものお客様にご利用いただき、年間輸送人員・運輸収入において私鉄トップクラスを誇ります。
★電車の運行や駅施設の稼働に欠かせないのが多種多様な電気設備。こちらの点検・保守・管理・修繕を担うのが「電気職種」。手厚い研修、教育体制があるので未経験から安心してスタートできます!是非、当社で新しいキャリアを始めませんか?

仕事内容

【電気工事~保守施工監理まで幅広く担当】「変電」「電路機械」「信号通信」の担当に分かれ、電気設備・機械設備の点検・保守管理、修繕等を行います

具体的には

◆変電

電力会社から受電した高圧電力を鉄道用の電力に変換・変圧・送電する変電所において、電気設備の点検保守・管理・修繕を担当。

◆電路機械

列車に電気を供給する架線をはじめ、駅施設の照明、昇降機設備、火災対策設備、空調・換気設備、ホームドアなど、幅広い電気設備の点検整備・設置・更新工事等を担当。

◆信号通信

列車の進路を振り分ける転てつ器(ポイント)、列車の運行を制御するATC、駅の案内表示版、駅係員が使用するインターホン、構内放送設備など、多彩な信号設備・通信設備の保守管理をお任せします。

★通常2~3名でチームを組み、目視や計器を用いて設備を検査します。不具合があれば迅速に対応します。

入社後の流れ

入社後は新卒同等の約2カ月間の研修からスタート。各設備の構造、作業の基本動作などをイチから学べます。

駅構内やホームを再現した「総合研修訓練センター」には、実際の電気設備を備えた「電気教習室」も完備。実作業に即した研修を受けられます。

研修後、配属先の先輩社員からOJTで実務を習います。

配属先の編成

職種・部署を超えたチームワークが抜群!

東京メトロの安心・安全・快適は、様々な職種・部署のチームワークで成り立っています。日頃から職種や部署、社歴や役職を超えたコミュニケーションが活発で、社内の風通しも◎中途入社も同期と一緒に研修からスタートするので、互いに支え合い、切磋琢磨しながら成長できます。

日々の点検・整備で「あたりまえ」を支える誇り――

1日平均約498万人のお客様が、日々安心して東京メトロをご利用いただけるよう、トラブルを未然に防ぐ点検・整備を徹底。何もないのが「あたりまえ」という状態を、今日も明日も守り続けます。自身の技術とチームワークで、東京のインフラの安心・安全を支えるやりがいを日々実感しながら、誇りを持って仕事に取り組めます。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】◆1987年4月2日以降に誕生の方◆電気・電子系、情報システム系学科卒業の方 ★新卒同等の研修からスタート

【応募条件】

◆1987年4月2日以降に誕生の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆電気・電子系、情報システム系の学科卒業の方
※研修・待遇面は新卒者と同等

【未経験・第二新卒歓迎】

入社後は新卒と同等の2カ月間の研修をご用意。自社研修施設「総合研修訓練センター」で、同期と一緒に基礎から学べるので、未経験でも安心してスタートできます!

【あれば活かせる資格】

第一種電気工事士/第二種電気工事士/電気主任技術者/工事担任者 等

★将来のキャリアアップ

ゆくゆくは自ら手を動かすだけではなく、現場を指揮する監督業務もお任せします。作業の工程管理や進捗管理を担う大切なポジションです。

仕事と子育ての両立を支援!男性の育休取得実績あり

◇社員の健康増進に取り組む「健康経営優良法人2021」(大規模法人部門 ホワイト500)認定
完全週休2日制で有給休暇の年間取得日数は平均16.6日(2020年度実績)。お休みも取りやすい環境です。
◇子育てサポート企業「くるみん」認定
出産・育児への支援制度も手厚く、女性の育休取得率は100%!男性の取得実績もあります。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎成長意欲のある方

手厚い研修や教育体制が整っているため、先輩たちのスキルを受け継ぎながら、最新の知識を身につけられます。スキルアップに意欲的な方、主体的に学び続けられる方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲機械だけを相手にしていたい方

1人で完結する仕事ではなく、点検・工事などは必ずチームで取り組みます。チームで働くのが苦手な方、1人で黙々と機械だけをいじっていたい方には合わないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1カ月単位変形労働時間制 週平均37時間55分以内
■本社/9:20~17:40
■日勤勤務/8:30~17:05(実働時間:7時間35分)
■宿泊勤務/8:30~翌日8:30(実働時間:15時間10分)

※記載の始業・終業時刻は勤務形態の一例であり、
実際の時間は各管理区により異なります。

<シフト例>
宿泊→非番→日勤→日勤→宿泊→非番→休日→休日
勤務地
東京メトロ沿線の各管理区(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)及び本社
※転居を伴う転勤はありません。
※本社住所/東京都台東区東上野3-19-6

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
月給18万3000円以上(年齢・扶養の有無により異なります。)

【2021年10月既卒入社者 月給例】
23歳:月収189,200円
25歳:月収205,160円
30歳:月収232,800円
34歳:月収255,560円
※月給、扶養者なしの場合の給与
※年齢は2021年4月1日時点での年齢

◆ 試用期間あり(3カ月間)
※待遇の変更はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円
昇給・賞与
昇給/年1回(昨年度実績)
賞与/年2回(昨年度実績)
諸手当
通勤費全額支給、宿泊手当、時間外手当など
休日・休暇
休日/完全週休2日制(曜日は配属により異なる)
休暇/年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇など
★有給休暇 取得日数 16.6日(2020年度実績)
福利厚生
<制度>
各種社会保険完備、財形貯蓄、持家融資、退職年金、カフェテリアプラン

<施設>
健康支援センター、保養施設、スポーツ施設

※資格取得支援制度あり
(一例:電気工事士、電気主任技術者、電気通信設備工事担任者等)

★仕事と子育ての両立支援

仕事と子育ての両立に向けた各種支援制度も整っています。
・妊娠休暇制度
・出産休暇制度
・育児休職制度
・子の看護休暇制度
・短時間勤務制度
・育児介護等退職者 再雇用制度
★キャリア形成および研修も充実
<階層別研修>
新入社員研修、昇進時研修、フォローアップ研修、アドバンス研修

<目的別研修>
安全研修、部門横断訓練、鉄道総合技術アカデミー、部門間交流講座、救命技能講習、目的別公開講座

<外部機関研修>
ビジネススクール
※職種により受けられる研修が異なります。
※上記に加え、部署の特性に応じた部門内研修・訓練を実施しています。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
平成16年4月1日
代表者
山村 明義
従業員数
9,881人(2021年3月31日現在)
資本金
581億円
売上高
2,696億円(2020年度)
事業内容
■旅客鉄道事業の運営
■関連事業の運営
 ・流通事業(駅構内店舗、商業施設の運営等)
 ・不動産事業(オフィスビルの賃貸等)
 ・情報通信事業(光ファイバーケーブルの賃貸等)
本社所在地
東京都台東区東上野三丁目19番6号
未経験者も安心な充実の教育体制
「安心=安全+サービス」という決意のもと、事業を展開している当社。2016年4月には「東京メトロ 総合研修訓練センター」を開所。駅構内をすべて実機で再現した模擬設備「SSC(ステップアップステーションセンター)」や、列車運行に影響がない環境の中で装置の仕組みや保守の方法を学ぶことができる「電気教習室」、シミュレータや「車両教材室」など、充分な研修を積める体制を整えています。
鉄道総合技術アカデミーのご紹介
鉄道総合技術アカデミーは、多角的な視点から鉄道システムを理解する社員を育成するための企業内スクールです。毎年東京メトログループ鉄道部門の若手から選抜し、約9か月のべ300時間の研修を実施。鉄道に関する幅広い知識を座学や実習だけでなく、他社や海外視察を通じて身につけます。また、部門を超えて情報交換や意識の共有を図ります。
企業ホームページ https://www.tokyometro.jp/index.html

応募方法

応募方法
■マイナビ転職からの応募
マイナビ転職 弊社求人原稿内の「応募する」より応募フォームに必要事項を入力の上、ご応募ください。

■マイページ発行
翌営業日後、マイページ発行のご案内をお送りします。マイナビ転職応募時にご入力いただいたメールアドレス宛にお送りします。

■エントリーシート登録
マイページ登録後、エントリーシートの提出・証明写真のアップロード・1次適性検査の受検をもって応募完了となります。
応募受付後の連絡
「エントリーシートの登録」時にご記入いただいた内容をもとに書類選考の上、応募者全員にご連絡します。

※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。
採用プロセス
  1. STEP
    1

マイナビ転職からの応募

※プレエントリー

締切:5/14(土)23時59分迄

  1. STEP
    2

マイページ発行

※マイナビ転職より応募後、翌営業日後に「東京地下鉄 マイページ」のログインページをご案内します。
  1. STEP
    3

エントリーシート登録

※本エントリー

締切:5/16(月)12時00分迄

必要書類の登録・1次適性検査の受検をもって応募受付完了

  1. STEP
    4

WEB選考

  1. STEP
    5

選考

適性検査、面接 等
(2022年6月頃の予定)
  1. STEP
    6

入社(2022年10月1日)

問い合わせ
東京地下鉄株式会社

住所
〒 110-8614 東京都台東区東上野三丁目19番6号
地図を見る

採用担当
人事部人事課 エキスパート職採用担当

電話番号
0120-104106

備考

<本社へのアクセス>

東京メトロ銀座線・日比谷線上野駅1・2番出口直結

<本エントリーについて>

マイページ登録後、エントリーシートの提出・証明写真のアップロード・1次適性検査の受検をもって応募受付完了となります。

会社・仕事の魅力

未経験から、東京のインフラを支えるエキスパートに!

★【「東京を走らせる力」を技術で支える】

9路線、180駅のネットワークで、1日498万人のお客様の日常を支える東京メトロ。運輸・車両・電気・土木・建築といった各職種が抜群のチームワークを発揮し、グループ理念「東京を走らせる力」をカタチにしています。その根幹を支えるのが「電気職種」です。

★【首都のインフラを守る縁の下の力持ち】

「変電」「電路機械」「信号通信」といった各分野のエキスパートたちがチームとなり、人びとの「あたりまえ」を支えるために、技術に磨きをかけています。日々の点検・整備を通じて、自らの手で安心・安全を守り抜くやりがいが待っています!

★【未経験から安心してスタートできる!】

入社後は新卒同等の2カ月間の研修からスタートするので、まったくの未経験でも大丈夫。経験豊富なベテランたちの技術・ノウハウを受け継ぎ、東京のインフラを末長く支えていく技術者として確かなキャリアを築けます!
「大きなやりがい」「未経験からスタートできる教育体制」「将来も安心して働ける環境」…すべてが揃っている東京地下鉄(東京メトロ)。その歴史は1927年、上野~浅草駅間の開通にさかのぼる。現在では9路線、180駅へとネットワークを拡大。輸送人員・運輸収入ともに他の私鉄を圧倒的にしのぐトップクラスの実績を誇る。今回の採用は、未経験者にも門戸が開かれている。このレアなチャンスを逃さないでほしい。

マイナビ転職
編集部より

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード