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東証一部上場企業を支える【人事労務スタッフ】※賞与4.96ヶ月分 アルインコ株式会社 【大阪府緊急雇用対策に賛同】|創業82年のメーカー|年休129日

  • 正社員
  • 420万~650万円
  • 上場
  • マネジャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
情報更新日:2020/10/20
掲載終了予定日:2020/11/26

この求人のポイント

【今までの経験を活かして、さらなるキャリアUPを目指しませんか?】社員一人ひとりの頑張りを評価します
【創業82年】東証一部上場の老舗メーカーで安定感抜群 【高い定着率】全社的に中途入社者が約半数 【待遇◎】賞与年4.96ヶ月(昨年実績)&諸手当充実 【好条件】年間休日129日/完全週休2日制(土日)
\業界トップクラスのシェアを誇る安定企業/老舗メーカーの一員として、腰を据えて長く活躍できるチャンス
アルインコ株式会社のPRイメージ
建設用仮設機材の製造・販売・レンタルを
中心に多角的な事業を展開する当社。

歴史や実績に甘んじることなく挑戦を続け
創業以来、安定成長を続けています。

国内外問わず業績を伸ばし
業界トップクラスの
シェアを獲得しています。

現在、人事労務を取り巻く環境で
大きな変革が進むなか、
求められる新たな施策に
能動的、前向きに
取り組んでくださる方を募集します。

仕事内容

【安定企業でキャリアUPが叶います】◆給与計算や勤怠管理などを行う実務スタッフと、実務に加えてマネジメント部分を担う管理職候補の募集です

具体的には

≪実務スタッフ≫

  • 給与・賞与計算全般
  • 入社・退職・異動対応
  • 人事考課集計
  • 社会保険関連
  • 勤怠管理
  • 退職金関連 など

≪管理職候補≫

  • 人事基幹制度や賃金、退職金に関する
 人事諸制度の企画・立案・運用
  • 人事関連法改正への対応
  • 人事関連業務オペレーションの見直し など

入社後の流れ

まずは、当社の人事制度や
人事企画室の役割などについて
知っていただくことからスタート!

長く活躍してもらうためにも部署における
1年間の業務スケジュールなど
全体像をちゃんと理解・把握してから
業務に取り掛かっていただきます。

将来のキャリアパス

現在人事企画室で
活躍しているスタッフは全員で6名。

当該部署はボトムアップ型で
業務を進めており、業務の分担や
スケジュールなど、主任が中心となって
皆で話し合うことからスタートします。

今回ご入社される方それぞれの
ご経験に合わせて、お任せする業務や
ポジションを検討いたします。

定着率の高さには、たくさんの理由がある。

★事業の多角化により、安定した経営基盤
★チームで協力して仕事を進められる体制
★社内の雰囲気の良さ
これらも続けられる大きな理由です。

ですがこれだけじゃない
他にも続けられる魅力が多数!

  • 昨年度の賞与:4.96ヶ月分
  • 完全週休2日(土日祝)で年休120日以上
  • コロナ対策で時差出勤を導入中 など

対象となる方

【20~50代活躍中】◎人事労務業務(給与/賞与/社会保険関連など)の経験 ◎大卒以上 ※チームで最適解を導き出す為に積極的に働きかけられる方を歓迎
\自分の考えをもって行動できる人が活躍できる会社です!/

【こんな方を歓迎します】

  • 「自分の力」を「チームの力」にできる
  • 謙虚且つ貪欲な吸収力がある
  • 集中力のコントロールが得意
  • 自ら「働きやすい環境」を作っていける
  • 視野の広い責任感を持てる
  • ON/OFFのメリハリとチームワークを両立できる

【優遇する経験・スキル】

◎人事基幹制度や賃金制度企画などの人事諸制度企画
◎マネジメント経験

※人事労務業務の経験が5年以上ある方は
 管理職候補として経験を優遇します!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

意欲的に物事に取り組める方

人事労務業務は担当部門だけでなく、会社全体への理解が必須。好奇心をもって、積極的、意欲的に努力できる方に向いています。

この仕事に向いていない人

責任感に欠ける方

チームとして業務を完成させていく体制は、例えば給与の様に間違いが許されない業務を間違いなく完成させていく為でもあります。前向きに責任感と向き合えない方には厳しい内容かもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:30(休憩含む)

【コロナ対策として時差出勤制度も導入中です!】

  • 8:00~16:30
  • 8:30~17:00
  • 9:30~18:00
  • 10:00~18:30

★残業は月平均30~40時間程度です
勤務地

【淀屋橋駅からスグの大阪本社勤務です!】


大阪本社:
大阪府大阪市中央区高麗橋4-4-9 淀屋橋ダイビル

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩3分
給与

【実務経験5年以上の方(管理職候補)】

月給31万7,800円~37万8,000円
+諸手当+賞与(年2回/4.96ヶ月分 ※昨年度実績)

【実務経験5年未満の方(実務スタッフ)】

月給25万2,500円~29万5,200円
+諸手当+賞与(年2回/4.96ヶ月分 ※昨年度実績)

※諸手当例:
住宅手当(7,000円~1万円)勤務地手当(2,000円)

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
420万円~650万円
昇給・賞与
◇昇給/年1回(4月)
◇賞与/年2回(7月・12月)※昨年度平均支給実績4.96ヶ月分
諸手当
◇通勤手当(月額50,000円を上限として実費支給)
◇家族手当
◇時間外手当(1分単位で全額支給)
◇住宅手当(7,000円~1万円)
◇勤務地手当(2,000円)
休日・休暇

\年間休日129日(今年度)/


◇完全週休2日制(土日)
◇祝日
◇夏季休暇
◇年末年始休暇(7日間)※2020年度
◇慶弔休暇
◇有給休暇(最大20日間)
◇5日間連続休暇取得可
福利厚生
◇各種社会保険完備
◇退職金(確定給付企業年金)制度(勤続3年以上)
◇確定拠出年金制度
◇財形貯蓄制度
◇従業員持株制度
◇研修制度 
― 昇格者研修・役職別研修 他
◇リゾートマンション
◇各種レクリエーション(社員旅行など)
◇保養施設(全国にある施設を利用可能)
◇資格取得報奨金(社内規定あり)
◇資格取得支援制度
◇独身寮・借上社宅あり(転居を伴う転勤など)
┗月額4,000円~利用できる寮や社宅など
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1970(昭和45)年7月4日
代表者
小林 宜夫
従業員数
【単体】 748名 【連結】1,450名 (2020年3月20日現在)
資本金
63億6159万6901円
売上高
【単体】465億3,900万円(2020年3月) 【連結】556億1,300万円(2020年3月)
事業内容
・仮設機材の開発・製造・販売
・仮設足場の総合レンタルサービス
・オクトシステムの総合レンタルサービス
・各種DIY関連製品の開発・製造・販売
・アルミ型材の加工・販売
・無線通信関連機器の開発・製造・販売
・フィットネス関連製品の開発・販売
・医療機器の開発・販売
本社所在地
〒541-0043
大阪府大阪市中央区高麗橋4-4-9 淀屋橋ダイビル
企業ホームページ http://www.alinco.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

ご不明な点がございましたら下記の『企業に質問する』から
お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、通過者のみにメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス

\コロナ対策実施中/

  • マスク面接OK
  • アルコール消毒常備 など
  1. STEP
    1

書類選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
できるだけ多くの方とお会いできればと思います。
  1. STEP
    2

面接

あなたのご経験や自己PRをお聞かせください。
  1. STEP
    3

内定

面接日時・入社日はご相談に応じます。
在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
面接回数
3回
面接地
大阪本社:
大阪府大阪市中央区高麗橋4-4-9 淀屋橋ダイビル

【交通アクセス】

大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩3分
問い合わせ
アルインコ株式会社

住所
〒 541-0043 大阪府大阪市中央区高麗橋4-4-9 淀屋橋ダイビル
地図を見る

採用担当
マイナビ転職を見たとお伝えください

会社・仕事の魅力

アルインコ株式会社の魅力イメージ1

「暮らし」を支える会社の「社員」を支える。

チームの皆で達成感を味わえる仕事

=================
例えば、
世の中の建設現場を支える仮設機材や、
「おうち時間」の増加で脚光を浴びる
ホームフィットネス器具の多くが、
実は当社のアイテムかもしれません。

そんな多岐にわたる事業を展開している
会社を土台から支えるポジションである
今回の【人事労務スタッフ】。

業界のリーディングカンパニーとして、
間接的ではありますが様々な場面で
「暮らし」を支えている実感が味わえますよ。


人にも環境にも恵まれている職場です

=================
チーム内で互いの状況を確認しながら、
業務を分担し取り組んでいます。

給与などの待遇は社員一人ひとりの
生活の根幹であり、それだけシビアな
責任感が求められる業務ですが、
その分達成したときには、
チームの皆で大きな達成感が得られます。
建設機材の開発・製造・販売をメインに、フィットネス事業など、さまざまなモノづくりを手掛けている優良メーカー「アルインコ」。社員を大事にするトップの考えもあり、現状に満足せず、待遇面や各種制度の改善や整備など、社員の働きやすい環境作りに力を入れている姿勢が窺がえた。撮影に協力してくださった社員の皆様のやりとりを見て、日頃から会話を弾ませつつも、オンとオフのメリハリある職場なんだと感じた。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

當山のプロフィールフォト
當山 さん(新卒入社9年目)
新卒9年目になりますが、
同期入社した10数名のメンバーも
さまざまな部門でそれぞれ活躍していて
日々いい刺激になっています。

新卒だけでなく、
中途入社された方を含めても
定着率が高いことが魅力のひとつ。

私が長く働けている理由は
待遇面だけでなく、協調性を持って
一緒に働けるメンバーに恵まれたこと、
それと実績をちゃんと評価
してくれる会社だからでしょうか。

「こうすればいいのでは?」
という自分の考えを尊重してくれ、
その実現に向けて行動ができる職場です。
そのため、
指示待ちといった受け身の姿勢でなく、
自ら積極的に取り組んでいれば
活躍の場が広がるはずですよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

フィットネス機器を扱う自社ECサイト【WEBデザイナー】年休129日 正社員 新着

  • 上場
  • 急募
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

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アルインコ株式会社 【大阪府緊急雇用対策に賛同】|創業82年のメーカー|年休129日

東証一部上場企業を支える【人事労務スタッフ】※賞与4.96ヶ月分