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【ラウンジスタッフ】空港ラウンジ・キッチン運営 株式会社ANAケータリングサービス 【ANAグループ】機内食の製造~搭載までを手掛ける*空港レア求人

情報更新日:2022/08/10
掲載終了予定日:2022/09/29

この求人のポイント

【ANAグループ】“食”分野で、グループの発展に貢献 【活躍の場】上質空間!成田or羽田の“空港ラウンジ” 【面白さ】マネジメントに“個性×アイデア”を発揮! 【未経験OK】『ANAグループ』の導入研修+OJTのW研修 【好待遇】業界大手の手厚い“諸手当&福利厚生”も◎ 【寮完備】単身or家族での入居が可能(※規定あり)
“居心地のいい空間づくり”空の旅を支える仕事です♪
株式会社ANAケータリングサービスのPRイメージ
空港ラウンジでのキッチン運営事業や機内食の開発・製造など
居心地のいい空間や美味しい食事をご提供する当社。
2020年には、羽田空港に新しいラウンジがオープンしました。

そこで今回は、羽田空港・成田空港のラウンジを運営するスタッフを募集いたします。

仕事内容

【月/8~10日休み&残業月平均10h】羽田・成田空港の空港ラウンジ運営のマネジメント業務をお任せします。

具体的には

◆ミールを中心としたマネジメント
◆新人スタッフの育成
◆現場巡回
└サービスのチェック・指示出しなど
◆食品・資材の発注業務  …etc

空港ラウンジは、ビジネスクラス以上の
お客様がご利用される空間。
調理、接客スタッフ一人ひとりの動きに目を配り、
上質なサービスをご提供していきましょう。

【研修が充実】はじめての空港勤務でも安心スタート

入社後は、導入研修や配属先でのOJTを通じて業務の流れや
マネジメントのコツを吸収。複数のラウンジを見てまわり、
それぞれの規模や混雑具合を把握することも大切です。
また、タイミング次第で『ANAグループ』の各種研修にも参加可能。
空港勤務、ラウンジ・キッチン運営管理のスペシャリストへと成長できます!

【実働8h&残業月平均10h】無理のないワークスタイル

365日、休まず稼働する空港とラウンジですが、実働8hのシフト制で、
残業は月平均10hと少なめ。
さらに月8~10日の休日に加え、有給休暇の取得を推奨しております。

対象となる方

【未経験者歓迎/UIターン歓迎⇒社員寮完備&WEB面接OK】◆学歴・性別不問※20~30代活躍中★『ANAグループ』の正社員での採用です
\未経験者も大歓迎!/

【以下の経験をお持ちの方は歓迎します!】
◆接客経験をお持ちの方(原則業界不問)
 └空港・ホテル・飲食業界の経験者は尚歓迎
または…
◆マネジメント業務の経験者
 └業界は不問
  チームリーダーや店長、SV経験を活かせます

【活かせるスキル】※必須ではありません
◇語学スキル
 └英語・中国語・韓国語など

\こんな方はぜひエントリーを/
◎空港勤務&ラウンジの運営管理に興味がある方
◎円滑なコミュニケーションを図れる方
◎きめ細かい目配り・心配りができる方
◎周囲を巻き込むリーダーシップを発揮できる方
◎安定した会社でキャリアUPを叶えたい方

【アイデアを発揮】マニュアル通りの必要はありません

中堅、ベテラン社員のほか、20代・30代の若手も同ポジションで活躍中!
専門的なスキルや豊富なキャリアより「スタッフの働きやすい環境づくり」や
「緊急時(航空機の遅延など)対応」にどんな創意工夫をするのかが
ポイントに。あなたならではのアイデアなど、個性を活かした活躍にも
期待しています。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
シフト制(実働8時間)

<シフト例>
7:00~16:00
13:00~22:00
15:00~24:00
22:00~翌7:00

<夜勤の場合>
夜勤手当支給(1勤務/3,000円)
勤務地
成田空港・羽田空港のいずれかでの勤務

■千葉県成田市古込(成田空港国際線第一ターミナル ANA国際線ラウンジ)
■東京都大田区(羽田空港第3ターミナル・国際線ターミナル ANA国際線ラウンジ)

《アクセス》
▼羽田空港
・東京モノレール「羽田空港第3ターミナル駅」より直結
・京浜急行空港線「羽田空港第3ターミナル駅」より直結
▼成田空港
・各線「成田空港駅」より直結

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県、東京都
給与
月給181,000円~212,242円+各種手当

※賞与年2回+期末一時金もあり(業績に応じ支給あり)
※経験やスキル、年齢を考慮し決定
※残業代は別途支給いたします
※試用期間3ヶ月(待遇に変更はありません)
昇給・賞与
◇昇給:年1回
◇賞与:年2回(7月・12月)
◇期末一時金:年1回(6月)※会社の業績に応じて支給することがあります。
諸手当
◇交通費全額支給
◇残業/深夜手当
◇子供手当(子一人につき5,000円)
◇年末年始出勤手当(12/30~1/3 5,000円/日)
◇日祝出勤手当(1,000円/日)
 など
休日・休暇
◇月8~10日(シフト制)
◇有給休暇
◇季節休暇(3日/年)
◇積立有給休暇
◇自己啓発休暇
◇慶弔休暇
福利厚生
◇社会保険完備
◇財形貯蓄制度
◇資格取得支援制度
◇育児産休制度
◇介護休暇制度
◇共済会
◇自社保有保養所
◇ANAグループ社員優待搭乗制度
◇ANAグループ社員持株会
◇ANAグループ積立年金制度
◇グループ寮(社内規程あり)
◇退職金あり(勤続3年以上)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1990年(平成2年)11月2日
代表者
代表取締役社長 石田 洋平
資本金
1億円
事業内容
機内食の製造・調製業務
航空機への機内サービス用品の搭載・取降し業務
機内サービス用品の保管・管理業務

【株主】
ANAホールディングス株式会社(100%)
本社所在地
羽田施設/東京都大田区羽田空港3-2-8
企業ホームページ https://www.anac.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。

【重複応募につきまして】
本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、
最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。
応募受付後の連絡
選考の上、メールまたはお電話でご連絡いたします。
採用プロセス
※できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください!
  1. STEP
    1

WEB選考

WEB選考を実施の上、審査を通過された方には面接に進んで頂きます。
  1. STEP
    2

1次WEB or 面接

※遠方からのご応募もお待ちしております。
  1. STEP
    3

2次対面接及び筆記試験

担当者による面接、筆記試験、適性検査を実施します。
  1. STEP
    4

内定・入社

面接地
羽田/東京都大田区羽田空港3-2-8
問い合わせ
株式会社ANAケータリングサービス

住所
〒 144-0041 東京都大田区羽田空港3-2-8
地図を見る

採用担当
採用担当

E-mail

備考
★従業員専用送迎バスあり

会社・仕事の魅力

株式会社ANAケータリングサービスの魅力イメージ1
株式会社ANAケータリングサービスの魅力イメージ2

『ANAグループ』で手に入れる、やりがいと理想の未来

空港ラウンジの新規オープンなど、
より活気が増していく羽田・成田空港。
空港ラウンジで働くスタッフは、常時20~30名。
そのマネジメント業務に、あなたらしさを発揮しませんか?

――◇“空港勤務”デビューを応援
―――――――――――――――――
「羽田も成田も、通うのは大変で…」という
遠方にお住いの方は、社員寮にも入居OK(規定あり)。
『ANA』グループなら、新たなキャリアも
新生活のスタートも全力でバックUPします!

――◇業界大手で働く“特別感”も
―――――――――――――――――
★うれしい正社員採用&社保険完備
★諸手当も充実&賞与年3回支給
★自社保有の保養所あり
★『ANAグループ』社員優待搭乗制度 …etc
手厚い待遇も、長い活躍を約束してくれるはずです。

――◇多彩なキャリア!自分らしく成長を
―――――――――――――――――――
年に1回、キャリアプランや自己申告できる面談制度もあり!
経験を重ねた後は、マネージャー職や課長職へと
ステップアップも目指せます。また、機内食部門への
キャリアチェンジや(星付きのレストランとのコラボも続々♪)
事務職など、バックオフィスでの活躍も可能。
『ANA』グループを活躍のステージに、
なりたい自分を実現してください!
【会社・事業の将来性】
1990年の創業以来、“食”を通じて快適な空の旅を支える『ANAケータリングサービス』。現在は、『全日本空輸(ANA)』だけでなく世界各国の航空会社にも取引先を拡大中だ。日本国内においては、2020年の羽田空港国際線増便に伴いグループ内外からの期待が高まっている状況。羽田・成田両空港におけるラウンジの運営管理事業もより一層のニーズ増が続いていくことだろう。

【一番の推しポイント】
今回、募集するポジションは飲食店などの店長やSVの職務内容に近い。とはいえ、1つのラウンジを1人で管理するのではなくチーム一丸となって、快適環境の創出に力を注ぐ。飛行機の遅延など、トラブル・イレギュラーの発生時には
旅客部門など『ANAグループ』との連携も必要不可欠。「空港で働く」「ANAグループ」で活躍するやりがいや醍醐味を、存分に実感できる仕事といえる。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

料飲部/先輩社員から(26歳・入社3年目)のプロフィールフォト
料飲部/先輩社員から(26歳・入社3年目)
学生時代に食品について学び、もともと空港が大好き。“食”と“空港”の両方に携われる環境に惹かれて、『ANAケータリングサービス』に入社しました。入社後の研修やサポート体制が充実しているのも『ANAグループ』ならではの魅力だと思います。それから数年が経過した今も、飛行機を間近で見れたり、毎日、空港で働ける特別感を感じながら働いています。

そして、空港やラウンジはお客様にとっても特別な場所。直接、お客様からご意見をいただき、その声を現場へ落とし込むことも、私たちの大切な仕事です。責任感も大きいですが「いい空港ラウンジをつくろう!」などと、ワクワクする気持ちの方か強いですね。また、同じポジション同士のヨコのつながりも深く、お互いの情報を共有したり、チームワークも抜群です。もちろん、あなたも大切な仲間のひとり。あなたと一緒に働けることを楽しみにしています!
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その他の募集要項

機内食、盛り付けメンバーの【管理】空の旅を支える♪20代活躍中 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【総合職(機内食搭降載/ドライバー)】"空の旅"を支える*レア求人 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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