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現場の課題はあなたが解決!人に寄り添う建設機械の【営業】 日立建機日本株式会社 年休129日/完全週休2日制/借上部屋・住宅手当など福利厚生充実

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
情報更新日:2022/06/24
掲載終了予定日:2022/07/21

この求人のポイント

現場を支える建設機械。お客様を大切に、大きなモノを提案する事に携わりたい方必見!やりがいと達成感あり
全く違う業種の転職者が殆ど!充実の研修で安心。 販売・レンタル・修理を一社で対応★提案しやすい環境 日立建機グループ★メーカー直系の技術力と柔軟性 仲間が心強い★先輩やエンジニアのバックアップあり 住宅制度をはじめ充実した福利制度 年間休日129日★完全週休2日&自由度高く働きやすい
あなたが販売した一台の建設機械が、その後何年もお客様の支えとなり、現場と私たちを繋いでくれます。
日立建機日本株式会社のPRイメージ
当社の特徴は建設機械のRSS(レンタル・販売・アフターサービス)総合サービスを全国のお客様にワンストップで提供していること。お客様への最適なソリューション提案を強みとして業界を牽引。近年はICT施工の推進も力を入れています。

このたび営業体制を強化するため、増員募集を行うことになりました。新たなキャリアを、日立建機日本でスタ―トさせてください!

仕事内容

【世界的建設機械メーカーで営業デビュー】日立建機の技術で、コスト削減・効率UPに 貢献/現場課題に寄り添う、コンサルティング力が身につきます

具体的には

あなたのミッションは、建設機械の提案を通じて、現場課題を解決すること。現場の状況を見て適切な機械を提案し、稼働コスト削減に付帯するレンタル/販売/修理をご案内します。

課題解決力が身につくコンサルティング営業です。また、1台数千万以上する
機械も多くあり、販売の達成感はひとしおです。

こんな提案で、課題を解決!

「この場合は買うより、レンタルした方が中長期的にみてコストが抑えられます」
「あの機械はあと1年修理で持たせるとコスト回収ができます」
「建設機械の稼働状況をみると、ここで新車に買い替えた方が効率的です」
など、現場に合った提案を。
建機を通じて課題解決に貢献する、営業職の醍醐味を存分に味わえます!

入社後の流れ

今回は、未経験の方大歓迎!新しい環境に挑戦したい方・営業デビューを実現したい方も、安心してご応募ください。

入社後は、手厚い研修が用意されています。まずは必要資格を取得いただき、工場や営業所で建設機械の知識を深めていきましょう!その後はOJTで学びながら、自身の営業スキルを磨いてください。

ある1日の流れ

08:30/メール対応、お客様の入札状況などの確認
09:00/お客様先に訪問。状況をヒアリング・提案
12:00/休憩
13:00/建設機械を納入済みのお客様現場を訪問し、情報収集
17:00/帰社後、情報をシステムに入力、所内で共有
17:45/提案書や見積書を作成、退社
※お客様のご都合で、残業が発生する場合があります。

★会社ではなく、あなた個人が信頼される存在へ

日立建機グループの一員として、高い知名度と大きな信頼度がある当社。新人の方でも、良いスタートが切れるはずです。

ですが、あなたに磨いていただきたいのは、"個人"として信頼される営業力!現場の課題に寄り添い、プロとしての提案をしていく――。一人の人間として、信頼を築いていくやりがいがあります。

対象となる方

《未経験者歓迎!》◎35歳以下(若年層の長期キャリア形成を図るため) ◎要普免 ★20代~30代が活躍中! ★完全週休2日制で働きやすい!
【応募資格】
◆普通自動車免許(AT限定可)
◆35歳まで
◆指定エリア内での転勤が可能な方(全国に拠点を展開しているため)
入社後の皆さんの能力発揮度や役割期待を相対的に評価し、キャリアアップの一環として、転勤をお願いする可能性があります。(平均2年~3年後)
社員一人ひとりがより活躍できる環境を準備いたしますので、決してマイナスなものではなく、是非、日立建機日本でキャリアアップを目指してみてください!!
※エリアについては、勤務地欄をご確認ください。

【こんな方はぜひ】

◎知識を深め幅広い提案をしたい方
◎お客様の話にじっくり耳を傾けられる方
◎チームワークを大切にできる方
◎チャレンジ精神のある方

★資格取得を通じて、技術面の知識も学べるチャンス

研修中には、車両系建設機械や玉掛、フォークリフト、小型移動式クレーン運転技能講習など業務に役立つ資格を取得します。受講や受験にかかる費用はすべて会社で負担しており、約3ヶ月間は育成機関としてしっかり教育いたします。業界未経験の方も安心してチャレンジできます!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:15(休憩60分)
★メリハリのある働き方を推奨しておりますので帰りにくい雰囲気は一切ありません。
★お客様のご都合に合わせて、残業が発生する場合もございます。その際は、別途時間外労働手当が支給されます。
勤務地
《全国募集》

[北海道エリア]…北海道内
[東北エリア]…青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県
[北関東・信越エリア]…栃木県、群馬県、新潟県、長野県
[関東エリア]…茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県
[中部エリア]…富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
[九州エリア]…福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

※将来的に指定エリア内での転勤の可能性がございます。
※あくまで将来的な可能性として転勤が考えられますが、当職は基本的に支社勤務となります。
※中国・四国エリア、関西エリア以外全国での募集です。

[転勤について]

将来的には、昇級などを伴う転勤が発生する可能性が高いです。各エリア内での転勤となりますが、前向きにお考えいただけると嬉しいです!
転勤となった場合は
  • 別居手当:月4万円
  • 帰省旅費:月1回分の往復の旅費
を支給しています。その他に扶養手当や住宅手当、借上部屋制度なども充実しています!
※ただ、入社10年前後は、大幅な移動はありません。

▽拠点の詳細は、当社HPからご確認ください。
https://office.hitachi-kenki.co.jp/

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
月給21万円以上+諸手当別途(通勤手当・時間外労働手当・家族手当・住宅手当他)+賞与2回

※上記は最低保証金額です。
 経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。

モデル年収例

年収400万円 / 25歳 /独身/時間外手当30h分込み
年収500万円 / 35歳 /独身/時間外手当30h分込み
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回(6月・12月)
諸手当
交通費全額支給、時間外勤務手当、営業手当、家族手当、住宅手当、別居手当 など
休日・休暇
【休日】年間休日129日※年間5日全社有給消化日を含む
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、創立記念日

【休暇】
GW・夏季・年末年始休暇、年次有給休暇(1年目は最大22日)、慶弔休暇、育児・介護休暇(男女共に取得実績あり)、リフレッシュ休暇
福利厚生
各種社会保険完備、財形貯蓄制度、退職金制度、借上部屋制度・住宅手当制度(※)、カフェテリア式福利厚生制度、各種取得支援制度、階層別・職種別研修制度、グループ保険制度 など

[多様な研修制度]

営業研修から始まり、主任・課長研修、所長研修…等、決して社員を一人にしない、様々な制度があります。
(※)借上部屋/住宅手当について
■借上部屋制度
1:独身、単身赴任者に適用(独身者は35歳まで)
2:部屋は1ルーム・エアコン付き
3:食事補助を支給
■住宅手当制度
1:配偶者または扶養親族と同居する主たる生計者(45歳まで)
2:規定による手当を支給
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2012年4月1日
代表者
代表取締役/廣瀬 雅章
従業員数
3099名(2021年4月現在)
資本金
50億円
売上高
1,993億3,900万円(2021年4月現在)
事業内容
建設機械、運搬機械、農業用機械およびこれらに関連する機械器具並びに部品の賃貸借・リース、販売、修理、アフターサービス 等

[対象となるお客様の業種]

地域の土建業者が中心です。その他、ゼネコン・サブコンなどの重機土工業者、地盤改良業者、さらに林業業者等も含まれます。

[業界に先駆けた取り組み:RSSポイント制を実施]

販売、レンタル、修理など、各サービスを利用するごとにポイントが貯まり、貯まったポイントを2000を超えるアイテムと交換できるサービス。RSS総合展開企業ならではの業界先駆けの取り組みであり、お客様からも好評いただいています!
本社所在地
埼玉県草加市弁天五丁目33番25号
完全週休2日制×福利厚生が魅力
完全週休2日制で、各長期休暇も取得できるため、趣味や家族との時間も大切にしていただけます。また、福利厚生の中でも特筆すべきは、住宅制度!

独身または単身赴任者には、格安で住むことができる借上部屋に加え、食事補助も別途支給。家族持ちの方には住宅手当を支給しています!
※住宅制度には適用条件あり
人々の生活を支えるお仕事です
人々の安心・安全な生活は、街のあらゆる建物や、インフラ設備によって守られています。私たちの使命は、そんな街を造る建設現場を支えること。「世の中」に深く関わる仕事だからこそ、ニーズが途絶えることはありません。業界大手企業の一員として、社会貢献性の高い仕事を担いませんか?
企業ホームページ https://japan.hitachi-kenki.co.jp/recruit/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

◇◆まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりエントリーしてください◆◇

ご応募いただく際には、応募フォーマットより、ご希望の勤務地を選択ください。選択は簡単なチェック形式となります。

出来るだけたくさんの方にお会いしたいと考えております。当社にご興味をお持ち頂いた方は、ぜひご応募ください。書類審査のうえ、弊社よりご連絡差し上げます。
応募受付後の連絡
応募者全員に、書類選考後、1週間以内にお電話またはメールでご連絡します。
採用プロセス

今回、キャリアアセットマネジ株式会社のConciel&Techサービスが応募受付窓口を代行しています。

  1. STEP
    1

エントリー時の情報をもとに選考

合否の通知:応募者全員に、選考後、なるべく早く電話またはメールでご連絡します。
  1. STEP
    2

面接

面接場所:各エリアまたはWEBで実施します。
  1. STEP
    3

内定

合否はなるべく早くご連絡します。
問い合わせ
日立建機日本株式会社

住所
〒 340-0004 埼玉県草加市弁天五丁目33番25号
地図を見る

採用担当
キャリア採用事務局

E-mail

会社・仕事の魅力

日立建機グループの強固な基盤と自由度の高い社風!

国内外にネットワークを築く日立建機グループ

世界トップクラスのシェアを誇る建機メーカーとして国内外に全従業員数約21,000人を誇る日立建機グループ。その中でも当社は、日本国内のビジネスを担当する会社として「借りたい」「買いたい」「直したい」というお客様のあらゆる要望に対応すべく、誕生しました。

お客様の要望や状況はエリアによって異なるもの。そのため、これだけの企業規模を誇りながらも、各エリアや現場に大きな裁量を与え、思いきり活躍できるフィールドをご用意しています。

数字よりもプロセス重視!営業のやりやすさが違う!

OJTはもちろん、サービスエンジニアの同行や点検担当のフォローなどチームでお客様に対応するのが、当社の営業スタイル。評価制度においても、結果までのプロセスを評価しています。年1回の表彰制度でも活躍した社員を称えていますので、日々モチベーション高く、取り組める風土です。

【会社・事業の将来性】

世界トップクラスの建機メーカーのひとつ、日立建機。売上規模で1兆円を超えるグループの一角を占めている日立建機の国内ビジネスを展開するのが、今回取材に伺った日立建機日本だ。同社の強みは「借りたい/買いたい/直したい」というニーズにワンストップで対応できる「RSS(Rental・Sales・Service)体制」にある。

最近では、建設プロセス全体における生産性の向上に向けたICTを活用した
「情報化施工」が急速に導入されている背景を受け、ICT建機の導入を提案。グループ力を活かして情報化施工全体のマネジメントも行っている。

【職場環境・社風の魅力】

営業としての働きやすさも申し分ない。上記で述べたRSS体制により、顧客のニーズに応じて幅広い対応が可能。また、各部署が連携して業務にあたるため、達成感ややりがいをより感じられるはずだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Hのプロフィールフォト
H さん(中途入社2年目)
32歳/営業
前職の経験 1社目:建機関連/2社目:物流関係
Q

未経験でも本当に大丈夫?

大丈夫だと思います。当社には私たち営業のほかに、専門的な知識が豊富なサービススタッフがいます。営業は契約面・サービスは技術面と、うまく分業しながら連携しているので、チームでお客様の要望に応えられます。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

ありがたいことに、ブランド力・認知度が強い味方になっているなと感じます。あとは社風!前橋営業所の仲の良さは個人的にすごく魅力的です。20代~30代の、私と近い年齢の仲間が多いので、馴染みやすかったです。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

自社の商材に誇りを持って、取り組んでくれることですかね。面接は緊張するかもしれませんが、思ったよりガチガチな雰囲気じゃなかったです。"面談"と表現してもいいくらい、ざっくばらんな印象でした!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

建設業界の未来を変える。ICT機器導入を進める【技術サポート】 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

土日休み・未経験OK★建設機械の【整備士】※年収500万も現実的 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

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日立建機日本株式会社 年休129日/完全週休2日制/借上部屋・住宅手当など福利厚生充実

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