キープしました。
辞退しました。

株式会社JCBトラベル

この求人は現在募集を行っていません。

「掲載お知らせ」に登録しておくと、この企業が求人を再開した際にメールでお知らせします。

未来のビジネスを創る【事業プロデュース】*未経験歓迎*土日祝休 株式会社JCBトラベル 入社1年前後の正社員登用実績9割超★年休120日★退職金制度あり

  • 契約社員
  • 260万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2023/06/15

この求人のポイント

社員間でも希望の多い【事業プロデュース】を増員募集。あまり求人募集されないレアな求人です!
【コロナ禍でも堅調に成長!】JCB×JTBの安定経営基盤 【アイディアを存分に発揮】0→1から生み出すやりがい 【正社員登用前提】長期的にキャリアアップができる! 【オンオフ◎】土日祝休み/年休120日/残業月20h未満
\会社を動かしていくポジション!/今後のさらなる成長に向けて、0→1ビジネス開発へ一緒に挑みましょう!
クレジットカード会社『JCB』と大手旅行会社『JTB』のアライアンスにより2006年に設立された当社。JCBカード上級会員様に向けた最高品質のコンシェルジュサービスを中心に、JCBに蓄積された会員サービスとJTBが保有する旅行ソリューションの融合によるクライアント企業様の顧客・会員への質の高いサービス提供を強みとしています。
両会社の強みや事業領域を活かし、0→1から生み出すダイナミックなビジネス開発に挑みませんか?

仕事内容

【丁寧なOJTあり】「地方創生」「富裕層」「インバウンド」「コンタクトセンター」等の事業領域をターゲットに据え、新たなビジネス開発を行います!

具体的には

◆ビジネス開発立案
└市場ニーズ調査/マネタイズ/課題抽出/競合調査/ロードマップ作成等
◆地方自治体や関連企業等との協業交渉
◆企画書作成・プレゼン
◆PoC概念実証と結果検証
◆プロモーション計画立案、コンテンツ制作のプロジェクト管理
◆セミナー参加等による発想力の醸成と人脈作り
◆案件進捗・予算管理

~開発案件例~

★アニメコンテンツと音声ガイドアプリを融合した地方創生プロデュース
★生産者と外食産業をつなぐ希少食材ビジネスマッチング
★富裕層向けサービスプラットフォーム ...etc。

「今までになかった!」「世の中がもっと面白くなる!」という視点から、次々と新しいビジネスを創っていきます!

配属先の編成

営業開発部39名のうち、新規ビジネス開発担当は3名。
一人ひとりの裁量が大きく、個々のアイディアがダイレクトに伝わる環境です。
また構想力やコミュニケーション向上を目指し、オンオフのメリハリを大切にしています。
プライベートも重視しながら、ご自身の興味関心のあることを事業プロデュースに繋げてください!

入社後の流れ

【未経験でも安心】
先輩からのOJTで業務を習得。
分からないことがあれば、随時相談しながら仕事ができます!

【長期的に活躍可能!】
契約社員での採用となりますが、入社1年前後を目安に正社員登用となっている実績が9割以上。
正社員登用後はさらに活躍の場を広げ、長期的なキャリアアップを目指してください!

対象となる方

【未経験者・第二新卒歓迎!学歴不問 】◆0→1のビジネス開発に興味をお持ち方 ◆基本的なPCスキルのある方 ★20~30代の男女が多数活躍中♪

\人物重視の採用!可能な限りお会いする方針です/


【こんな方にピッタリの仕事】
◎”世の中をアッと驚かせる”ハイコンセプトなビジネス開発に興味のある方
◎新しいことにも積極的に挑戦できる方
◎チームで連携する仕事がしたい方
◎社内外問わず、積極的にコミュニケーションを図れる方
◎構想力・発想力・マーケティング分野で向上を望む方

【活かせる経験】
◇法人向け企画提案営業
◇法人企業や自治体と協業した施策立案業務
◇コンテンツ開発やプロモーション業務
◇マーケティングやビジネス開発に関わる業務
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎何事も前向きにチャレンジできる方
今回は、人物重視の採用です。自ら積極的にアイデアを発信し、新しいテーマに粘り強くチャレンジして成長する意欲があれば、未経験スタートの方でも問題なく活躍できます。

この仕事に向いていない人

▲協調性がない方
社内外の様々な人と密接なコミュニケーションを取りながら業務を進めていきます。「黙々と作業がしたい」「人と話すことが苦手」という方はギャップを感じてしまうでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
契約社員
勤務時間
9:55~18:10(休憩あり)
勤務地
【転勤なし/「高田馬場駅」徒歩3分】

■東京本社
東京都豊島区高田3-13-2 高田馬場TSビル2F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
「高田馬場駅」から徒歩3分

※JR山手線・東京メトロ東西線・西武新宿線の利用可能で通勤もラクラクの好立地です。
給与

■月給20万円以上+諸手当


※上記は新卒入社時のベース給与です。
※業務経験・スキル・年齢等を考慮し、当社給与制度に基づき決定します。面接時あなたのご要望をお聞かせください。
※時間外勤務手当および交通費は全額支給
※試用期間はありません。

\正社員登用前提の採用です!/

原則、正社員登用を前提に採用後、一定期間のトレーニングを経て、業務習熟度やスキルを見極めた後に、年2回(4月・10月)の正社員登用の機会をめざしていただきます。
2014年度以降の採用者、9割以上が入社1年前後で、「正社員」に登用されています。
登用は「試験」や「資格等取得」ではなく、部門長の評価をもとにした推薦を受け、面接を実施し登用します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
260万円~400万円

モデル年収例

年収450万円 / 経験8年
年収600万円 / 経験10年
昇給・賞与
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月、12月)※昨年実績3ヶ月分
※昇給・賞与、退職金は、正社員登用後の適用です。
諸手当
■時間外勤務手当全額支給
■通勤交通費全額支給
■住宅手当※支給要件有
■特定業務(資格)手当支給 など
休日・休暇
☆★年間休日120日★☆
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇(入社時より付与/在籍年数により年間15日~21日)
■慶弔休暇、子の看護・介護休暇など
福利厚生
■社会保険完備
■資格取得支援制度(総合旅行業務取扱管理者、世界遺産検定、個人情報取扱主任者ほか)
■退職金制度(正社員登用後)
■産休・育休制度(復帰率ほぼ100%)
■連続休暇の取得推奨…連続10日間程度の連続休暇推奨
■旅行商品の社員割引(家族含む)
■カフェテリアプラン…医療・健康、育児・介護、財形、自己啓発、レジャーなど数々のサービスメニューの中から、年間42,500円相当の補助、割引などを受けられます。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 平均年齢30代
設立
2006年10月13日
代表者
代表取締役社長 米澤 有
従業員数
335名(2022年6月)
資本金
1億円
事業内容
■旅行業
・国内募集型企画旅行
・海外募集型企画旅行
・国内個人旅行:総合旅行、宿泊券等
・海外個人旅行:国際航空券、海外ホテル等
■カード会員向け媒体制作事業
■カード会員デスク運営事業(ザ・クラス・コンシェルジュデスク、プラチナ・コンシェルジュデスク)
■カード会員向けチケットおよびゴルフサービス運営事業
■国内JCB LoungeおよびJCB PLAZA運営事業

【株主】
株式会社J&J事業創造 100%
(株式会社ジェーシービー 50%、株式会社JTB 50%)
本社所在地
東京都豊島区高田3-13-2 高田馬場TSビル
企業ホームページ https://www.jcbtravel.co.jp/company/profile/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
<応募フォームに携帯電話番号、メールアドレス等のご連絡先は必ず明記してください>

※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。
応募受付後の連絡
Web履歴書等による書類選考の結果は、概ね1週間以内に、応募者全員にメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
応募から内定までは、10日~2週間程度を予定しております。
ご入社時期は、ご相談に応じます。
  1. STEP
    1

(1)応募受付

マイナビ応募画面よりご応募お待ちしています
  1. STEP
    2

(2)書類選考

・履歴書・職務経歴書による選考を行います
・選考結果に関わらず合否連絡を1週間以内にいたします
  1. STEP
    3

(3)面接・適性検査

・面接は2回を予定しています(オンライン及び対面)
・適性検査はご自宅でのWEB受験です(所要時間20分程度)
  1. STEP
    4

(4)採用可否の決定

  1. STEP
    5

(5)内定時面談

具体的な仕事内容のご説明、社内ご案内、条件・待遇面のご提示をいたします
書類選考のポイント
書類選考などで重視するのは、「なぜ当社で働いてみたい」のか、ご入社後「当社でどんなことをやってみたい」のかという明確な本気度が伝わってくるかということです。
その答えに正解はありませんし、文章の上手い下手は関係ありません。
あなたなりの考えを言葉にして伝えることが大切です。
ぜひご応募の際は、今一度、ご応募書類を見直し、あなたの「本気」の思いをお書きいただければと思います。
面接回数
2回
面接地
本社(東京都豊島区)にて行います。

■東京本社
東京都豊島区高田3-13-2 高田馬場TSビル2F
└「高田馬場駅」から徒歩3分
問い合わせ
株式会社JCBトラベル

住所
〒 171-0033 東京都豊島区高田3-13-2 高田馬場TSビル
地図を見る

採用担当
マイナビ転職採用係

E-mail

備考
応募者さま以外からのご連絡は、お断りしています。ご了承ください。

会社・仕事の魅力

柔軟&斬新な発想力に期待!好きな分野で活躍を♪

今回募集するのは、当社で新たに発足された新規ビジネス開発課の一員となるメンバーです。

動向目まぐるしい市場動向やニーズを捉え、「地方創生」「富裕層」「インバウンド」「コンタクトセンター」などの事業領域をターゲットに据え、スピード感をもって対応するのが、あなたのミッション!
様々な人とのコミュニケーションや生活空間から発想するアイディア出しに始まり、ビジネスモデル(案)の可視化、そしてPoC概念実証・検証の上、事業化判断していきます。

経営判断に直結することもある案件も多く、ご活躍のフィールドは広くやりがいは十分です!

【働きやすい環境にもご注目を!】

★完全週休2日制(土日祝休み)/年間休日120日
★残業月10~20時間程度
★在宅勤務も導入
★育休復帰率ほぼ100%!子の看護休暇等子育て支援も充実
★連続10日程度の休暇取得可能
★時間単位で有給取得可能
★退職金制度など福利厚生が充実
同社はコロナ禍において旅行サービスを提供していることから決して影響がなかったわけではない。しかし、JCB会員という優良顧客基盤に支えられていたこと、そしてコロナ以前から新規事業を展開していたこともあり、堅調な経営を維持しているとのことだ。
今回募集する事業プロデュースは、会社の更なる成長を担う重要な存在。経験不問で人物重視の採用のため、0→1のビジネス開発に興味がある方はぜひこの機会を活かしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード