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ノルマ・転勤なしの【ルート営業】◇福利厚生充実◇会社見学OK! 株式会社サンコーレンタル U・Iターン歓迎◇家賃7割補助◇年間休日116日!◆面接保証!

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2020/03/06
掲載終了予定日:2020/04/16

この求人のポイント

『建設機械レンタルといえばサンコーレンタル』地域での信頼と実績が揺るぎない安定性と働きやすさを実現!
建設機械レンタルで地域トップクラスの知名度と実績 未経験でも安心◎知識がしっかり身につく研修を用意 30代が中心に活躍中!仲のよさも風通しも抜群の職場 日ごろの努力・頑張りを評価し、給与や賞与に還元 好きな物件を選べる&家賃7割補助の「借上社宅制度」 各種手当や資格取得支援など"社員想い"の福利厚生
1年目でしっかり知識を身につけ、2年目で仕事を自分のものに。3年目は"面白さ"が待っています!
株式会社サンコーレンタルのPRイメージ
1983年の設立以来地域に根ざし、建築・土木工事現場で活躍する建設機械や車両、作業用道具といった幅広い商品のレンタル事業を手がけている当社。常にお客様目線でのサービス提案を行うことで、地域トップクラスの業績を誇るまでに成長しました。

近年は工事需要とともに業績も向上。2017年には長野工場を、2019年には上越北営業所を新設しました。そこで今回は、体制強化に伴う増員募集を行います。

仕事内容

【教育研修充実◇既存が9割◇営業プロセスも評価】建設現場で必要とされる建設機械・車両のレンタル提案や見積書作成などをお任せします。

具体的には

私たちは建機レンタルの提案を通じて
信越エリアの街づくりやインフラ整備を
陰から支えています。

▼まずは知識の習得から!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
座学研修で商品知識を身につけますが、
実際に機械にふれながら
理解を深めていきます。

▼仕事の流れを掴みます
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
その後は先輩社員に同行し、
不具合や困りごとのヒアリング、
最適な機械・車両の提案方法などを覚え、
仕事の流れを掴んでください。
入社後1年を目安に独り立ちを目指します。

▼あなたらしく活躍を!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
営業スタイルや訪問ルート、
1日のスケジュールは基本的に個々にお任せ。
あなたらしく信頼関係を築いていってください!

◎メーカー主催の勉強会でスキルアップ
新商品の勉強会や講習会、展示会にも参加OK。
より専門的な知識を身につけられます!

◆既存顧客へのレンタル提案が9割です

建設機械の販売から、修理、レンタルまで
ワンストップに対応している当社。
近年は「建設機械が必要!でも購入はちょっと…」
という要望が多いため、"販売"ではなく
"レンタル"の提案をすることがほとんどです。
業界知名度が高い当社なら、
訪問先でも話を聞いてもらいやすいので、
営業のしやすさは抜群です!

◆必要とされる存在だから将来性もやりがいも◎

500種類・6,500台以上の建設機械を取り揃え、
あらゆるニーズにお応えしている当社。
時には新車を購入後、すぐに貸し出すといった
柔軟な対応でお客様から厚い信頼をいただいています。
建物や道路などのインフラ整備はもちろん、
災害復興やイベントでも必要とされるため、
安定したニーズがある仕事です。

対象となる方

【◇U・Iターン歓迎】 ■要普通自動車免許 ■35歳以下 ★頑張りは給与や賞与に還元 ★人物重視の採用◆条件に合う方は全員面接!定着率も◎
\\ 人物・意欲重視の採用です //
学歴・経験は不問
「○○になりたい」「○○したい」
という明確な目的意識があれば
十分に活躍できる環境です。
面接ではあなたの目的意識を
ぜひアピールしてください!

【1つでも当てはまる方はぜひ!】
◎バイタリティあふれる方
◎人と接することが好きな方
◎チームワークを大切にできる方
◎建設機械・車両に興味がある・好きな方
◎プラス思考で、好奇心旺盛な方

◇◆転職者に寄り添います◆◇
待遇や給与も最大限考慮します
希望者には職場見学も実施しています

<年齢制限の理由>
若年層の長期キャリア形成を図るため

◆数字だけじゃない!営業プロセスも評価!

個人ノルマはありませんが、
営業所単位での売上目標はあります。
目標に対しての達成率だけでなく、
真摯に取り組んだ営業プロセスなどの
評価軸も設けているので、
頑張った方には、給与や賞与でしっかり還元!
自分のやるべき仕事にモチベーション高く
挑めるため、着実に成長できる環境です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

「長く勤めていける人」

ルート営業としてお客様と長く信頼関係を築いていく仕事です。長く勤めることができる人は、お客様とも長いお付き合いができるため活躍できる可能性が高いでしょう。

この仕事に向いていない人

運転以外に特別なスキルが必要な仕事ではありません。そういう意味では、この仕事に向いていない人はいないと思います。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00(休憩60分)
勤務地
☆借上社宅制度あり☆
長野県の各営業所

【本社】
長野県長野市若穂綿内1114-6

【長野営業所】
長野県長野市大字柳原2551

【飯山営業所】
長野県飯山市飯山5246

【中野営業所】
長野県中野市吉田611-1

【長野南営業所】
長野県長野市青木島町綱島773-4

※いずれもマイカー通勤OK
※配属は希望を考慮
※転勤なし

◇◆借上社宅制度あり!家賃7割補助◆◇
好きな物件を選べるだけでなく、
家賃の7割を会社が負担します。
Iターンの方はもちろん、
腰を据えて長く働きたい方も必見です!

マイナビ転職の勤務地区分では…


長野県
給与
月給250,000円~350,000円
< 前職給与を最大限考慮します >
※年齢、経験、能力等を考慮の上、優遇します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円

モデル年収例

年収400万円 / 27歳 営業職
年収550万円 / 35歳 営業職
昇給・賞与
◆昇給/年1回
◆賞与/年2回
諸手当
◆時間外手当
◆通勤手当
◆配偶者手当
◆養育扶養手当
◆役付手当
◆資格手当
休日・休暇
◇◆年間休日111日+計画有給5日◆◇
(年間118日のお休み ※2019年実績)

◆週休2日制(土・日)
※土曜出勤は月に1回程度
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始
◆有給休暇
◆特別休暇(慶弔)
福利厚生
◆健康保険
◆厚生年金
◆雇用保険
◆労災保険
◆財形貯蓄制度
◆社員旅行
※積立はありません!旅費は会社が全額負担
◆社内表彰制度(年2回)
◆資格取得支援制度
◆教育制度
(技能資格取得推進制度、技能研修、各部門研修)
◆借上社宅制度(規定あり)
沿革
1983年12月 三幸機材リース株式会社設立
1984年 4月 業務拡張に伴い、長野市大町に移転
       リース部門を発足
1991年12月 北信住重建機株式会社と合併
       社名を「株式会社サンコーレンタル」に変更
1993年12月 資本金5,000万円増資
1997年 6月 本社を長野市若穂綿内に新築、移転
2004年 8月 上越営業所を開設
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
設立
1983年(昭和58年)12月
代表者
代表取締役 小橋 喜三郎
資本金
5,000万円
売上高
12億1,000万円(2019年度実績)
事業内容
■土木建設機械の販売、修理、レンタル
■貨物車両の販売、修理、レンタル
■仮説資材の販売、リース、レンタル
本社所在地
長野県長野市若穂綿内1114-6
仕入先
株式会社ワキタ
ユアサ商事株式会社
伊藤忠建機株式会社
住友建機販売株式会社
コベルコ建機株式会社
東日本キャタピラー建機株式会社
ヤンマー建機株式会社
クボタ建機株式会社
長野日野自動車株式会社
長野いすず自動車株式会社
三笠産業株式会社
デンヨー株式会社
北越工業株式会社
拠点一覧
【本社】    長野県長野市若穂綿内1114-6

【営業所】
<長野営業所> 長野県長野市大字柳原2551
<飯山営業所> 長野県飯山市飯山5246
<中野営業所> 長野県中野市吉田611-1
<長野南営業所>長野県長野市青木島町綱島773-4
<上越営業所> 新潟県上越市大字寺町820
<上越北営業所>新潟県上越市上源入153-1
企業ホームページ http://www.sanko-rent.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。

電話でのご質問、ご見学もOKです。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※面接日・入社日はご相談に応じます。
※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。
※応募前のご質問も歓迎いたします。質問フォームよりお気軽にご質問ください。
応募受付後の連絡
Web選考の結果は、1週間以内に、
応募者全員にメールまたは電話で連絡いたします。
採用プロセス

面接1回のスピード採用!

職場見学も実施しています。

  1. STEP
    1

【書類選考】

Webでご応募いただいた内容をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

【面 接】

面接(1回を予定)と適性試験を実施いたします。あなたの意欲や今後の展望などを、ぜひお聞かせください!
  1. STEP
    3

【内 定】

面接から内定まで1週間以内を予定しています。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!
面接回数
1回
面接地
本社または各営業所

※夜間面接はご相談に応じます(19時頃まで)
※土日面接は事前にご相談ください
問い合わせ
株式会社サンコーレンタル

住所
〒 3810101 長野県長野市若穂綿内1114-6
地図を見る

採用担当
総務 宮崎

電話番号
026-282-1060

会社・仕事の魅力

株式会社サンコーレンタルの魅力イメージ1

「将来性」も「働きやすさ」も手に入れられる会社

◆《建設現場から必要とされる仕事》

500種類・6,500台以上を豊富に取り揃え、
お客様のニーズに即した建設機械・車両の
レンタルサービスで厚い信頼をいただいている当社。

今回募集の営業スタッフは単に提案を行うだけでなく、
仕事を通じて現場の業務効率化や
コスト削減にも貢献できる醍醐味があります。

入社時に知識や経験は一切不問。
現場研修やメーカー研修、勉強会などで
着実に成長できる環境です。

まだまだ伸びしろのある業界なので、
ぜひ当社で末永く活躍してください!

◆《仕事の悩みがゼロになる"報告書"》

「お客様の要望にどう応えたらいいか」
「こんな提案をしてみたい」という悩みや意見を
直接社長や上司に伝えられる"報告書"があります。

分かりやすく言うと「交換日記」のようなもの。
すぐに返事がくるレスポンスの早さが魅力で、
普段はなかなか言えないことも伝えやすいと
社員から好評です。
長野県北信地域に4ヶ所、新潟県上越市に2ヶ所の営業所を構え、インフラ整備に欠かせない建機レンタルで地域を支えてきたサンコーレンタル。地域トップクラスの実績で高い知名度を誇る背景には、ニーズに対して迅速かつ柔軟に対応する社員の人間力の高さがある。

こうした人間力は、同社が定めたさまざまな学びの機会の中で培われているという。未経験から頼れる先輩に囲まれて育っていける魅力的な職場であることは間違いない。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

常務取締役 小橋 徹のプロフィールフォト
常務取締役 小橋 徹 さん
この仕事は決して難しくありません。というのも、一人ひとりの成長に合わせて育成していく体制が当社には整っているからです。社長や上司との距離も近いので、あなたの意見や悩みにはスピーディーに対応します。

面接では『○○になりたい』『○○したい』というあなたの"目的意識"をアピールしてください。家を建てたい、クルマを購入したいという目標でもOKです。あなたらしい将来を、ぜひ当社で実現してください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

長野南営業所 所長 河島 信也のプロフィールフォト
長野南営業所 所長 河島 信也 さん
入社から5年間は、整備スタッフとして修理や点検に携わっていました。その後、営業へ異動。最初はちゃんと提案できるか不安でしたが、徐々に自信もつき、いつしか自分の成果が数字に表れる楽しさを感じるようになりました。

「未経験だと難しそう」と躊躇してしまう方もいるかもしれませんが、一生懸命取り組めば、必ず仕事が面白くなるときが来ます。あなたの長所を積極的に伸ばしていくので安心して飛び込んできてください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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