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デリシアの【店長候補】☆未経験OK ☆年休115日 株式会社デリシア ≪アルピコグループ/賞与年2回/住宅補助/年2回の5連休あり≫

情報更新日:2022/06/23
掲載終了予定日:2022/07/07

この求人のポイント

県内で60店舗をチェーン展開。スーパー、FC、宅配、PB商品、ポイントカードと多彩な事業を手掛ける成長企業
【知名度◎】長野県内で60店舗をチェーン展開! 【始めやすさ◎】 大半の先輩が未経験スタート♪ 【研修◎】入社から約1年かけてじっくり教えます! 【メリハリ◎】年休115日&年2回の5連休あり
無理せず長く働ける―――うちは社員のみなさんにも”おいしさ”と”安心・安全”を届けます!
株式会社デリシアのPRイメージ
「デリシアって見た&聞いたことある」方は多いはず。
でも、働き方となると知らないことばかりでは?

◇店長って何するの?
◇一店舗あたりスタッフは何人?
◇1日or1ヶ月の仕事の流れは?
◇店長候補→店長→… その後のキャリアは?
◇仕事のおもしろさとは?
など

これ、全部教えます!
安心して長く活躍してもらいたいので!!

意外と”おいしい”求人かもしれませんよ。

仕事内容

【未経験OK/月9~10日休】食品スーパーでの店舗運営をお任せします。研修制度が充実しているので店舗運営についてイチから学べます♪

具体的には

◆鮮魚・精肉・青果・惣菜・ベーカリー・レジといった部門での業務
◆売場での接客
◆商品の陳列
◆パート・アルバイトの管理
など

安定性◎

長野県内に「デリシア」「ユーパレット」を60店舗展開中。
いずれは店舗拡大も視野に、今回は増員募集をスタートしました♪

働きやすさ◎

通常のシフト休のほか、年2回5連続休暇が取得できます。
実は休日数や残業削減も見直し中です。
もっと働きやすい環境を目指します!

さまざまな個性が活躍中

店舗には多様な年齢・雇用形態のスタッフが在籍。
それぞれが自分の仕事に責任を持ち、
協力しながら取り組んでいます。
当社は男女問わず能力を発揮できる環境です。

★アルピコグループの中核企業として

当社は、長野県を代表する生活関連総合企業である
アルピコグループの一員です。
グループの中核企業として地域の“食”を支えています。

現在、当社が運営するのは、60店舗。
各店舗がそれぞれの地域に密着して信頼関係を構築。
その信頼関係が集まることで、
当社全体の信頼関係へとつながっていきます!

対象となる方

【U・Iターンも応援!転居の補助や生活支援金もあり】◆長野県で長く働きたい方 ◆高卒以上 ※未経験・第二新卒・2022既卒者も大歓迎です!

あなたを育て、次の成長へ

今回は、次代を担っていくスタッフを
丁寧に育てていくための採用です。
経験問わず、人物を重視いたします!

こんな方はぜひ

◎人と接することが好き
◎積極的にチャレンジできる
◎何事も誠実に取り組める

\働きやすさ◎/

若手社員もイキイキと活躍しており、
各店舗の雰囲気はもちろん、
年休115日・住宅補助をはじめとする厚待遇など、
ライフワークバランスも充実させられる環境です。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
7:00~23:00の間でのシフト制(実働8時間)
勤務地
長野県内にある「デリシア」「ユーパレット」の各店舗
※勤務地希望を考慮の上、配属します。

【北信地区】:20店舗
長野市・須坂市・飯山市・中野市

【東信地区】:11店舗
上田市・佐久市・東御市・小諸市・
南佐久郡佐久穂町・北佐久郡軽井沢町

【中信地区】:17店舗
松本市・塩尻市

【安曇野・大北地区】:6店舗
安曇野市・大町市・北安曇郡白馬村

【南信地区】:6店舗
諏訪市・岡谷市・駒ヶ根市・茅野市・
上伊那郡辰野町・上伊那郡南箕輪村

★詳しくは、下記の店舗情報をご覧ください。
 https://www.delicia-web.co.jp/shop_gmap/

※いずれの店舗もマイカー通勤OKです!

マイナビ転職の勤務地区分では…


長野県
給与
月給20万3,000円~31万1,000円
※年齢、経験、能力等を考慮の上、
 会社規定に基づき決定します。

☆試用期間が6ヶ月ありますが、
 待遇に変更はありません。
 試用期間は能力に応じて、
 期間が短縮となることもあります。
昇給・賞与
◆昇給/年1回(4月)
◆賞与/年2回(7月、12月)
諸手当
◆通勤手当
◆役職手当
◆住宅補助手当(単身世帯:5万円/月、家族世帯:7万円/月)※別途規定あり
◆単身赴任手当
◆引越し費用支給
◆転居に伴う費用補助
 ・仲介手数料
 ・礼金
 ・敷金(上限5万円)
 ・鍵交換費用
休日・休暇
◆週休2日制(シフト制)
◆5連続休暇(年2回)
◆産前産後休暇
◆育児介護休暇
◆有給休暇
-----年間休日115日
福利厚生
◆健康保険
◆厚生年金保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆財形貯蓄制度
◆生活支援金
※入社後、申請された方へ3ヶ月以内に
 10万円を支給します【別途規定あり】。
年2回の5連続休暇でリフレッシュ
勤務体系がシフト制のため休日が不定期となりますが、
年2回の5連続休暇(有給を含む)を取得することが可能です。
リフレッシュのため、思い思いの時間を過ごすことができます。

当社では、さらに働きやすい環境を実現するために、
休日数増加や残業時間削減などに取り組んでいきます。
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1968年(昭和43年)3月
代表者
代表取締役社長 萩原 清
従業員数
4,020名
資本金
5,000万円(アルピコホールディングス株式会社100%出資)
売上高
732億円(2020年3月期)
事業内容
◆スーパーマーケット事業
◆フランチャイズ事業
◆宅配事業
◆PB商品(信州育ち、信州生まれ)
◆ポイントカード事業
本社所在地
長野県松本市大字今井7155-28
企業ホームページ http://www.delicia-web.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずはマイナビ転職の
「応募フォーム」よりご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、
 採用目的以外では使用いたしません。
※応募前のご質問も歓迎いたします。
 質問フォームよりお気軽にご質問ください。
応募受付後の連絡
Web選考の結果は、1週間以内に、
応募者全員にメールまたは電話で連絡いたします。
採用プロセス
【書類選考】
所定の宛先へお送りいただく履歴書・職務経歴書を元に書類選考を実施
できるだけ多くの方とお会いします。
  ↓
【選考試験+面接】
書類選考を通過された方に、一般常識などの筆記試験、
適性試験、面接を実施いたします。
今後の展望や意欲など、あなた自身を存分に
アピールしてください。
  ↓
【内 定】
面接から内定まで2~3週間を予定しています。
入社日はご相談に応じます。

<希望者には生活支援金を支給!>
入社後、申請された方へ3ヶ月以内に
10万円を支給します【別途規定あり】。
面接回数
2回
面接地
◆株式会社デリシア本社(長野県松本市大字今井7155-28)
◆デリシア五明研修センター(長野県長野市篠ノ井布施五明260)
◆指定する松本市内の会場
のいずれかにて実施します。
問い合わせ
株式会社デリシア

住所
〒 390-1131 長野県松本市大字今井7155-28
地図を見る

採用担当
人事教育部 採用教育課 採用担当

E-mail

電話番号
0263-85-1205(直通)

会社・仕事の魅力

株式会社デリシアの魅力イメージ1

長野県と共にずっと歩んでいきたいから――

長野県で誕生し、長野県と共に成長してきた当社。
地域密着型スーパーマーケットとして、
地域に根ざした展開に力を入れています。

その一つが、プライベートブランド商品である
「信州生まれ」「信州育ち」です。
長野県の農家や企業とコラボレーションし、
長野県の食材を使った商品をつくり上げてきました。

世界中、日本中の商品を取り扱う当社ですが、
長野県産には強いこだわりを持って臨んでいます。
前身である「松電ストア」の開業は1968年。以来、長野県に密着した地域密着型スーパーマーケットとして成長してきた。1992年改名の「アップルランド」を経て2016年4月に「株式会社マツヤ」と合併して『株式会社デリシア』が誕生。現在、県内に60店舗の展開で厚い信頼を獲得している。

未経験でも個々の能力を発揮して活躍できる同社。長野県に根ざしたスーパーマーケットで、”食”を通して地域を支える醍醐味を感じてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

S.Oのプロフィールフォト
S.O さん(中途入社)
副店長
前職の経験 エンジニア
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職はエンジニアです。やりがいは感じましたが、生活していく上で必要不可欠な衣食住に関わる仕事がしたいと思うようになりました。中でも“食”に興味を持ち、長野県に密着した展開をする当社に魅力を感じて入社。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

充実した研修と丁寧な先輩の指導のおかげで着実に業務を覚えていけました。幅広い業務を経験しながらスキルを身につけることができ、今は副店長を任されています。近い将来、店長になることが目標です。
Q

職場環境について教えてください。

当社で店舗運営に関わって大切だと感じるのは、困った時に聞ける相手がいることです。私は周りに頼れる店長やチーフ、先輩がいたので成長してこれました。一人ひとりの成長が、店舗や会社の成長につながるはずです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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