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株式会社綜合キャリアオプション

その他の募集要項

物流・製造業界の【コーディネーター】*年休120日以上 *残業少 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

安定企業の【サポート事務】★年休128日★研修あり★未経験OK 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

官公庁・大手企業のプロジェクト【運営管理(SV)】★年休123日 株式会社綜合キャリアオプション 《従業員数2000名超・売上高1,179億円・全国167拠点以上》

掲載終了日:2023/01/12

この求人のポイント

<官公庁など大規模プロジェクトを担う人員募集>あなたの管理・マネジメント経験を弊社で活かしませんか?
【安定経営】30期連続黒字/全国167拠点以上 【やりがい実感】自分のチームを作り、育てていける 【チーム制】お互いにフォローしあう風土 【幅広い年齢層】20代~40代のメンバーが活躍中 【キャリア形成】様々なプロジェクト経験を積める 【環境】年間休日120日以上/完全週休2日制
多数のクライアントを抱える当社だからこそ、様々な業界・業種に挑戦できるチャンスがあります!
1990年の設立以来、黒字経営を続ける『株式会社綜合キャリアオプション』。
人材派遣・BPO事業などを中心に展開し、全国167拠点、従業員2,000名以上へと成長を遂げています。

売上増のため、クライアント企業から請け負ったプロジェクトの業務管理やメンバーの育成などをお任せする新メンバーを大募集!
安定性と成長性を兼ね備えた当社でキャリアアップを実現してください。

仕事内容

コールセンター・事務センター(※一部ロジスティクスや製造系プロジェクトもあり)において、運営・管理業務をお任せします。

具体的には

◆メンバーの育成(教育、面談)
◆シフト・勤怠管理
◆書類作成(クライアントへの報告書など)
◆納期・スケジュールなどの管理
◆データの集計・分析などの数値管理
◆業務フロー・スクリプトの改善
◆営業情報の取得、顧客折衝 など。

<クライアント例>
官公庁/金融/旅行業界/製造メーカー など

入社後の流れ

まずは先輩とともに
プロジェクトに参加しながら、
業務を覚えていきましょう!

~安心のフォロー体制~

定期的に面談を設けているので、
不安や課題があれば相談してください。
月1回、同じポジションの仲間達とのMTGもあり、
知識の共有や意見交換ができる環境です。

チームの力を引き出し、喜びをみんなで共有!

「数値」と「人」に向き合うポジションです。
1人ひとりに寄り添った指導・教育を通じて
プロジェクトを上手く進めていきましょう。

「処理件数をどう伸ばす?」
「ミスを減らす方法は?」
「残業を少なくするためには?」

等、生産性向上のための施策を考えたり、
スタッフさんが働きやすい環境を作ります。

当社で叶えるキャリアアップ!

決まった昇格制度がない分、キャリアアップは
頑張り次第で自由自在。

例)
・プロジェクト新規立ち上げ責任者
・センター長
・営業特化型運用MGR など

実績や経験によって、1人1人それぞれの
『得意を活かした』キャリアを描くことが可能。

しっかりと出る杭を伸ばす環境です!

対象となる方

《20代~40代まで幅広い年代が活躍中!》 ◎学歴・職種・業界不問
☆学歴・年齢不問

***お人柄・意欲重視の採用です***

【必須条件】

◆リーダーやマネジメントのご経験(業界業種不問)
◆スマートフォンのスムーズな操作
 (ご入社後、社用携帯としてiPhone貸与)
◆基本的なPC操作
└Excel・Wordのスキルは不問

【優遇条件】

◆BPO・人材業界の営業経験
◆コールセンターやバックオフィスの運営、管理、SV経験
※特にBPO案件でのMGRやSV経験者は優遇します
◆BPOセンターの立ち上げ経験(0→1)

\1つでもあてはまる方はご応募ください/

『安定企業でキャリアを築きたい』
『マネジメントを身につけたい』
『数値や目標などの管理が得意』
『チームで頑張ることが好き』

働きやすい環境で長期的なキャリアを築ける

設立以来、無借金経営を続けている当社。
安定した経営基盤のもとで
働きやすい環境も整えています。

◎完全週休2日制
◎年間休日120日以上

ライフステージが変化しても安心♪
働きやすい環境で長く活躍できます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

チームのメンバーや営業担当、クライアントとのやりとりが多く発生します。
コミュニケーションを大切にできる方や、頭の回転が速い方が向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

メンバーの教育を担い、成長を支えるポジションです。
気遣い・心遣いを大切にできない方、自分以外に興味・関心を持てない方は向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名 ★同期と切磋琢磨できます!
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)
※配属先のプロジェクトにより異なる
勤務地
一都三県・愛知県・大阪市のクライアント先
若しくは自社センター(U・Iターンも歓迎!)

※配属先はこれまでのご経験や、案件状況を見て決定します。

※案件の約7割は都内(主に23区)です。
 自社センターは池袋・新宿・渋谷・有明にあります。
 ★2023年度 大阪BPOセンターOPEN予定!

※会社規定として全国転勤は必須ですが、
 当事業部は発足以来の10年間、
 転居を伴う転勤辞令は出ておりません。
 但し、数日~1年程度の出張や長期出張
(案件立ち上げなど)が発生する事はございます。

★急募地域★
愛知県豊明市/東京都23区
※コールセンターSV/MGR経験者は特に優遇します!


【プロジェクト先例】

埼玉県さいたま市/埼玉県川越市/埼玉県川口市/埼玉県所沢市
千葉県千葉市/千葉県市川市/千葉県船橋市/千葉県松戸市/千葉県柏市
東京都千代田区/東京都中央区/東京都港区/東京都新宿区/東京都文京区/東京都台東区/東京都墨田区/東京都江東区/東京都品川区/東京都目黒区/東京都大田区/東京都世田谷区/東京都渋谷区/東京都中野区/東京都杉並区/東京都豊島区
神奈川県横浜市/神奈川県川崎市
愛知県豊明市
大阪府大阪市  他

【案件例】

官公庁/大手メディアコンテンツ/旅行業界/大手交通インフラ案件/郵便関係/金融関係/製造メーカー など

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府
給与

【BPOプロジェクト責任者/BPO・人材業界営業経験者の場合】

※目安3年程度
■月給35万円~
└年収 420万円~

【管理職/マネージャー職/コールSV経験者の場合】

※目安3年程度
■月給30万円~
└年収 360万円~

【何かしらのリーダー経験をお持ちの場合】

※目安1年程度
■月給26万円~

※残業代は別途支給します。
※経験や能力を考慮の上、決定いたします。

★インセンティブ支給あり!

受注(契約)に繋がり得る情報1件につき1万円支給!
※但し、同じ情報が複数の方より提供があった場合は、
1万円を人数で割った金額を支給します。

【年収例】

340万円/前職 コールセンターリーダー 経験1年
※内訳※年収312万円+他残業手当など

390万円/前職 金融業界 課長職 経験 5年
※内訳※年収360万円+他残業手当など

450万円/前職BPOコールセンターSV経験10年
※内訳※年収420万円+他残業手当など

550万円/前職 大規模BPOセンター立ち上げ・運営責任者 経験8年
※内訳※年収520万円+他残業手当など

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
312万円~600万円
諸手当
・交通費支給(上限3万円)
・残業手当
・出張手当支給
・赴任費用支給
・長期出張時寮完備(単身/ペット不可)
・インセンティブ支給
※規定あり
休日・休暇

【年間休日120日以上】

・完全週休2日制(シフト or 土日祝)
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

※配属先プロジェクトにより異なる
※配属先プロジェクトの休日数が
 弊社休日数に満たない場合は、
 代休取得、もしくは休日手当を支給します。
福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・長期出張時の寮完備(単身のみ/ペット不可)
・長期出張時の帰省費用補助
・研修制度(Webで受講できる研修があります)
・オフィス内禁煙・分煙
・バースデー祝い制度
・書籍購入割引
※上記制度には社内規定あり。
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • インセンティブあり
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 書籍購入補助あり
  • 携帯・タブレット支給
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 無借金経営
  • 未経験入社5割以上
設立
2001年8月
代表者
神保紀秀
従業員数
2,118名(2022年3月末 グループ合算 派遣スタッフ除く)
資本金
単体:5,000万円 グループ連結:4億円
売上高
1,179億円(2022年3月末 グループ合算)2023年3月末予測 1,400億円
事業内容
■民営職業紹介事業
 有料職業紹介事業許可 13-ユ-070412
■労働者派遣事業
 労働者派遣事業許可 派 13-070490
■P・E・O (Professional Employee Organization)
■コールセンター事業
■アウトプレースメント事業
■事務委託
■アウトソーシング事業
■システムインテグレーション事業
■CRMシステム事業
■企業PRストラテジー
■CMマスメディアプロデュース
本社所在地
東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館16F
グループ会社
■株式会社キャムテック
(人事労務コンサルティング)
■株式会社バイトレ
(短期人材紹介、システム支援)
■株式会社綜合キャリアトラスト
(障がい者就労移行支援、障がい者雇用コンサルティング)
企業ホームページ http://www.1049.cc/web/sougo-career-recruit/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
『この求人に応募する』から応募!

『企業に質問する』ボタンより
質問も積極的に受け付けております!

※ 応募の秘密は厳守いたします
※ 個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での使用や
第三者への譲渡・開示はいたしません
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、面接に進んでいただく方のみに
1週間以内にメールまたは電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募後、メール/SMSにてURLをお送りしますので、そちらから選考にお入りください。
  1. STEP
    2

面接+筆記テスト+適正検査

WEB面接(タブレット・スマホ可)もしくは対面にて行う予定です。
日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

入社日については、
ご相談に応じます。
在職中の方も
気兼ねなくご応募ください。
面接回数
2回
面接地
各拠点またはWEB面接にて行います。
問い合わせ
株式会社綜合キャリアオプション

住所
〒 105-5116 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館16F
地図を見る

電話番号
0120-169-451

備考
平日/9:00~20:00
土日祝/9:00~18:00
お問合せの際は《広告NO:1314HU1028NE1》とお伝えください。

◆グループ会社の(株)キャムテックが運営する「コンシェルマッチ」の採用コンシェルジュを通して応募受付・選考連絡などを行います。
※24時間対応のチャットでスムーズに面接設定や選考フローに入っていただけます。
※グループ会社の(株)キャムテックが採用事務代行を行います。

会社・仕事の魅力

【成長を続ける安定企業】で【理想のキャリア】を実現

―◆景気に左右されにくい安定&成長企業◆―

人材派遣・BPO・コールセンターなどを
多角的に展開している当社。

メーカー、通信、金融、通販系の大手企業や
官公庁の案件を多く担当しています。
景気に左右されにくい安定性を備えており、
設立以来、黒字経営を続けています!

今後も“働き方改革”や
“HR tech”と呼ばれる業界の変化にも対応しつつ、
成長を続けていきます!


―◆社員同士の連携力もバツグン!◆―

風通しが良く、営業との連携もスムーズ!
営業と相談しながら、
環境をよりよく整えることができます。

チームみんなで成長を喜べるやりがいと、
アイデアを伸び伸び発揮できる
マネジメントの醍醐味が待っています!
「コトを、創ろう」をメッセージに掲げる綜合キャリアオプション。人材事業を中心に、採用・教育・評価・管理に関する20種類以上のサービスを展開してきました。今後はAIなどの先端テクノロジーも活用・融合することで、さらなる成長を目指していくそうです。
今回は同社の事務系総合職募集。安定性と成長性を兼ね備えた同社で経験を活かしてキャリアアップしてみませんか。興味をお持ちの方はぜひご応募ください。

マイナビ転職
編集部より

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