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リゾートトラスト株式会社

その他の募集要項

【ホテル総合職】◎年間休日120日+有休 ◎賞与4.5ヶ月分(実績) 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

◆最上の空間を演出する【ホテル総合職】未経験OK/大卒以上の方 リゾートトラスト株式会社 東証プライム・名証プレミア上場|年間休日120日

掲載終了日:2023/06/12

この求人のポイント

人と接する仕事がしたい。人のために何か役立てる仕事がしたいー。その想いを大切にしながら成長できます。
■東証プライム・名証プレミア上場!安定性抜群の企業 ■2024年3月「サンクチュアリーコート高山」開業予定 ■年間休日120日に加え、平均有給休暇取得日数は8.2日 ■未経験者も活躍中!スキルに応じた教育・研修制度 ■活躍のフィールドが多彩!得意を活かして活躍できる ■男女問わず活躍可能!皆がいきいきと働ける職場環境
洗練された空間で、ここでしかできないおもてなしを。気持ちが華やぐ、そんな仕事をはじめませんか?
業界のリーディングカンパニーとして成長を続けている当社。現在では19万人以上の会員様に支えられ、コロナ禍においても安心安全なホテル運営を評価いただいています。会員制ホテルという、一人ひとりのお客様にあったサービスを提供できる環境は「接客が好き」という方にとって、働き甲斐のある職場。研修制度が充実しているため、未経験の方も歓迎です。「お客様に感動をお届けしたい」という想いを実現しませんか?

仕事内容

【 最上の空間で最上のサービスを 】◆経験や希望に応じて、レストラン・ラウンジ・フロント・ベルなどの業務をお任せします ◆充実の研修制度あり

具体的には

※希望や適性に応じて以下いずれかに配属。
※仕事内容の詳細は面接時にお話しします。
※各種研修制度が充実しています。

●レストランサービス (和食・洋食・中国料理)
●バーラウンジ
●フロント・ベル
●ショップスタッフ
●エステティシャン
●宿泊予約オペレーター
●アクティビティ など

会員制リゾートホテルならではのサービスをご提供

お客様は、会員権を所有されているオーナー様やそのご家族などが中心。
リピート利用される方が多く、長くお付き合いができることが会員制ホテルで働く魅力です。
何度もお会いしお話しすることでそれぞれの好みやこだわりを知り、
さらに良いサービスに活かせたり、お客様との深い関係構築がやりがいになります。

自分らしいキャリアパスを描ける!

各部門でマネージャーなど目指せるポストも豊富です。
一般社員、キャプテン、チーフ、 マネージャー、部門支配人、総支配人と
キャリアを積むことが可能。階層別の研修も充実しており、
着実にスキルアップができます。スタッフとしてスペシャリストを目指すだけではなく、
多彩なキャリアパスを描くことができます。

対象となる方

【 人物重視の採用 】◆未経験・第二新卒歓迎 ◆男女不問 ◆大卒以上 ◆一流のスキルを身に付けたい方 ◆人を喜ばせることが好きな方

接客やサービスなどの経験がない方も歓迎

『 お客様に喜んでいただける仕事がしたい 』
『 ワンランク上の接客スキルを学びたい 』
『 美しい言葉遣いや所作を学びたい 』など、
高い志を胸に抱き、当社に入社した先輩が多数活躍しています。
必要なスキルは入社後に身に付けることができます。

【 こんな方はぜひ 】

◆人に喜ばれる仕事がしたい方
◆新しいことを学ぶことが好きな方
◆何事も前向きに捉えることができる方
◆誠実なコミュニケーションをとれる方

▼あれば活かせる経験

□ ホテル・サービス業界での経験
□ 接客・販売経験(学生時代・アルバイト含む)
※上記は必須ではありません

ワークライフバランスも抜群!安心して長く働ける。

やりがいある仕事を長く続けることができるように、
メリハリを付けて活躍できる環境を整えています。
年間休日は120日あり、残業は月20.8時間(2021年度実績)。
その他、時短制度や有給取得の推進など労務面もしっかり管理しています。
今後も、さらに働きやすい会社を目指し、働く環境の整備を進めていきます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

誰かのために仕事をしたい、人が喜ぶ姿を見るのが好きなど、利他的な志向を持っている方に向いている仕事です。お客様の求めていることを先回りして考えることができる方は活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

ホテルの「顔」としてお客様に寄り添う仕事です。人と接するのが得意ではない方には厳しい環境です。また、お客様は一流のサービスを知る方がほとんどです。向上心を持って仕事に取り組めない方は向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆1ヶ月または1年単位の変形労働時間制
※週平均40時間以内の勤務

<シフト例>
◎レストランサービス/7:00~23:00内のシフト制(中抜け勤務有)
◎フロント/9:00~18:00、13:00~21:00
◎宿泊予約/9:00~18:00

※各ホテルによってシフトの組み方を任せているため
勤務時間制が異なる可能性があります。

◆残業月平均20.8時間◆
勤務地
【 全国の当社運営ホテルでの勤務となります。勤務地は希望を考慮し決定します。】

◎U・Iターン歓迎
◎希望エリア内での勤務可能 ※規程あり
◎寮・社宅完備 ※規程あり

<新規開業> 岐阜県高山市

  • サンクチュアリコート高山 (2024年3月開業予定)
└ 岐阜県高山市上岡本町1丁目124番地1

※開業までは弊社運営ホテルで
勤務をすることも可能です。(入寮可)
※より良い環境を整備するため、
中抜け勤務を減らそうという動きもスタート。

<福島>

  • エクシブ那須白河/西白河郡

<東京>

東京ベイコート倶楽部リゾート/江東区
└ ※ホテル・レストランサービス経験者が多数活躍中!

<神奈川>

  • 横浜ベイコート倶楽部リゾート/横浜市
└ ※ホテル・レストランサービス経験者が多数活躍中!
  • エクシブ箱根離宮/ 足柄下郡箱根町
  • エクシブ湯河原離宮/足柄下郡湯河原町

<山梨>

  • エクシブ山中湖/南都留郡山中湖村

<愛知>

  • ラグーナベイコート倶楽部リゾート/蒲郡市

<三重>

  • グランドエクシブ鳥羽/鳥羽市

<静岡>

  • エクシブ浜名湖/浜松市
  • エクシブ初島クラブ/熱海市
  • エクシブ伊豆/伊東市

<長野>

  • エクシブ軽井沢/北佐久郡軽井沢町
  • エクシブ蓼科/茅野市

<滋賀>

  • エクシブ琵琶湖/米原市

<京都>

  • エクシブ京都 八瀬離宮/京都市

<兵庫>

  • 芦屋ベイコート倶楽部リゾート/芦屋市
  • エクシブ有馬離宮/神戸市
  • エクシブ淡路島/洲本市

<和歌山>

  • エクシブ白浜/西牟婁郡白浜町

<徳島>

  • エクシブ鳴門/鳴門市

◆ホテルと美術館が融合した初めてのアートギャラリーリゾート、「サンクチュアリコート高山」がNewオープン!

2024年3月に開業予定が決まっています。
オープニングスタッフも募集します。是非ご応募ください。

マイナビ転職の勤務地区分では…


福島県、東京都、神奈川県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、兵庫県、和歌山県、徳島県
給与
【 月給22万6,100円~36万5,600円 】

※超過勤務手当及び各種手当は別途支給
※給与は、経験・能力を考慮の上決定します

<給与例>

【一般社員】
・月給22万6,400円~23万9,900円
・年収342万7,200円~364万3,200円
※24歳以上の場合

【キャプテン】
・月給22万6,100円~25万6,100円
・年収361万7,600円~409万7,600円

【チーフ】
・月給24万5,600円~28万5,600円
・年収392万9,600円~456万9,600円

※超過勤務手当及び各種手当は別途支給
※上記年収は月給+賞与の金額です

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円~573万円

モデル年収例

年収585万円 / 35歳 マネージャー職 経験5年
年収457万円 / 30歳 チーフ職 経験4年
年収410万円 / 28歳 キャプテン職 経験3年
年収365万円 / 26歳 一般社員職 経験2年
昇給・賞与
◆給与更改:年1回(6月)
◆年2回(7月・12月)
※2022年度実績 合計4.0カ月分
諸手当
◆超過勤務手当
◆住宅手当/月2万~3万2000円(当社規程による)
◆資格手当/ソムリエ、シニアソムリエ、レストランサービス技能士1級
◆通勤交通費支給/上限 月15万円(当社規程による)など
休日・休暇

年間休日120日


<休日>

◆月8~12日 ※時期による

<休暇>

◆慶弔休暇
◆有給休暇 … 初年度10日/入社月により異なる(平均取得日数8.2日)
◆育児・介護休暇 … 育休取得率(男性49.2%、女性100%)
◆5日以上の連続休暇も取得可能
福利厚生
◆社会保険完備 (健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険)
◆寮・社宅制度
◆従業員食堂(ホテル勤務)
◆勤務地限定制度
◆退職金制度
◆社員持株会(会社から奨励金支給)
◆財形貯蓄制度
◆選択制確定給付企業年金
◆就労復帰支援(GLTD)制度
◆通信教育費(在籍期間内に修了した場合、一律70%会社負担)
◆カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度/40,000 円分のポイントを毎年付与)
◆当社運営施設の優待利用
◆ダイバーシティの推進
└ 女性の管理職比率21.3% (2021年度実績)
└ 男性の育児休業取得率49.2% (2021年度実績)
仕事と育児・介護の両立支援制度
◆育児休業制度・出生時育児休業制度
◆短期育児休業制度(はぐくみ休暇)/ 短時間勤務制度
◆ベビーシッター制度
◆介護休業制度/短時間勤務制度
◆介護休業補償制度
※次世代認定マーク「くるみん」を取得しています
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • その他の言語を使う仕事
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 託児所・育児サポートあり
  • 健康経営優良法人
  • くるみん認定企業
設立
1973年4月
代表者
代表取締役社長 伏見 有貴 COO(最高執行責任者)
従業員数
7,903名(2022年3月末 連結)
資本金
195億90百万円(2022年3月末)
売上高
1,577億82百万円(2022年3月期 連結)
事業内容
ベイコート倶楽部、エクシブを中心とする
会員制リゾートホテルを運営しております。

会員権事業、ホテルレストラン事業、ゴルフ事業、
メディカル事業、その他の事業など多岐にわたり事業を展開しています。

◆「健康経営優良法人」に6年連続認定
◆ 次世代認定マーク「くるみん」取得
本社所在地
【東京本社】
東京都渋谷区代々木4-36-19 リゾートトラスト東京ビル

【名古屋本社】
愛知県名古屋市中区東桜2-18-31
▼ 採用ブランディング、カルチャーなど
コーナーごとに紹介をしています。是非ご覧ください。
https://www.resorttrust.co.jp/recruiting_site/

▼ インスタグラムでも採用に関する情報を発信しています。
@resorttrust_recruit
企業ホームページ https://www.resorttrust.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
〈 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください 〉
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、
必要事項を入力し、送信してください。
できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。

※応募の秘密厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、書類選考の合否に関わらず、必ずメールにて結果をご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考致します。
面接の希望日時等がある方は、ご相談ください。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
書類選考のポイント
最も評価するのは、チャレンジ精神。
あなたのこれまでの業務経験やスキル、知識を活かせるチャンスがありますが、
「今まで通り」ではなく、それをベースに変化・成長したいという意欲を伝えていただきたいと思います。
未経験からのチャレンジも可能です!
問い合わせ
リゾートトラスト株式会社

住所
〒 460-0008 名古屋市中区栄2-6-1 RT白川ビル
地図を見る

採用担当
人事部 中途採用担当

電話番号
0120-101-572(直通)

会社・仕事の魅力

”リゾートトラストだからこそ” できることがある。

ー◆オーダーメイドのおもてなしを提供

訪れるお客様にとって、リゾートホテルはとても特別な場所。
細やかな気配りからサプライズの演出まで、
様々なご要望にお応えしながら感動の機会を創出していく
お客様の心に残るサービスを提供できることは、
きっとあなたにとっても大きな財産となり
仕事の醍醐味を存分に味わうことができるでしょう。

お子さんにも楽しんでもらえるように
似顔絵つきの名刺を渡したり、
父の日に一輪挿しのひまわりをお子さんに渡して
お父さんに渡してもらうなど
オーダーメイドのおもてなしを提供できるのも会員制ホテルならではです。

10年以上のお付き合いになるお客様や
「○○さんに会うのが楽しみで」など、
スタッフの顏を覚えていただけることも多くあります。

10年後も20年後もずっと愛される
ディスティネーションホテルを一緒に創り上げませんか?
会員制リゾートクラブ業界の
リーディングカンパニーとして牽引し続ける
リゾートトラスト株式会社。
幅広いビジネス領域で
お客様の快適な暮らしを演出しています。
同社では、幅広い活躍のフィールドが
用意されているため
様々な業務を経験することで
ホテルスタッフとして
大きく成長していけるでしょう。
「究極のホスピタリティ」を
実現するための舞台は整っています。
あなたも最高の環境で活躍しませんか?

マイナビ転職
編集部より

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