JR東日本ビルテック株式会社【JR東日本グループ】※年間休日116日以上/完全週休2日制 /総合施設管理職【JR東日本の駅、または駅ビル・オフィスビル等】(1019726) の求人情報

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  • 総合施設管理職【JR東日本の駅、または駅ビル・オフィスビル等】
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JR東日本ビルテック株式会社【JR東日本グループ】※年間休日116日以上/完全週休2日制 

総合施設管理職【JR東日本の駅、または駅ビル・オフィスビル等】正社員

業種 : 建設・土木/ビル管理・メンテナンス/専門コンサルタント/サービス(その他)
従業員数:1544名 設立:1990年8月 資本金:5,000万円 売上高:631億円(2016年度) 本社所在地:東京都

情報更新日:
2017/11/28
掲載終了予定日:
2018/01/15
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

多彩な業務領域が当社にはあります!

ここにしかない多様性を秘める仕事で自己成長を実現!
JR東日本グループの安定基盤でキャリアをサポート◎

ここがポイント!

  • 抜群の安定性を誇るJR東日本100%出資の施設管理会社
  • 鉄道の安全運行と利用者の安心を守る貢献度の高さ◎
  • 駅舎・付帯設備の他、アトレ・ルミネ等保有施設も担う
  • 世の中から注目される新物件立ち上げから携わる機会も
  • あなたの成長を後押しする研修・資格制度の充実に注力
  • 産・育休、有給取得推奨!男女不問でキャリアを築ける

募集要項

募集の背景

JR東日本100%出資子会社として1990年に設立した私たち。

JR東日本が所有する、駅舎・鉄道設備の他、
JR東日本グループ関連の大型商業施設など
多種多様な施設の維持管理に幅広く携わっています。

駅のリニューアルや商業施設の新規開業は今後も目白押しで、
私たちの果たすべき役割は増加する一方です。

そこでこの度、これからの成長を見越し、キャリア採用の増員を図ることにいたしました。

仕事内容

【1】駅・鉄道関連の建物の維持管理 【2】JR東日本関連の大型商業施設、オフィスビル・ホテルなどの総合施設管理 ※いずれかをお任せします


★担当業務は適性やキャリアを踏まえて決定します。
★配属先は本社・各支店・事業所のいずれかとなります。
★改善提案・実行を現場主導で担い、担当の垣根を越えて共有し合う風土です。

<具体的には>
【1】駅・鉄道関連の建物・設備の維持管理
JR東日本管内、約1,700の駅や鉄道運行に欠かせない
多数の設備に障害が発生しないよう、点検・修繕計画を立案。
協力会社と連携し、その実施までを担当する仕事です。
※「建築」「機械」「電気」「通信」いずれかの分野をお任せします。

【2】JR東日本関連の大型商業施設、オフィスビル、ホテル等の総合施設管理
「ルミネ」「アトレ」「エキュート」等の大型商業施設や
「JR新宿ミライナタワー」「サピアタワー」のような複合施設、
オフィスビルやホテル等の管理業務全般をお任せします。
「設備」「警備」「清掃」を担当する協力会社と連携して
マネジメントしていく仕事です。

★JR東日本グループだから仕事への取り組みやすさは◎

お客さまのほとんどがJR東日本やそのグループ企業。
ユーザーの「安心」「安全」をそれぞれの立場から追求しているものの、
お客さまを大切にしたいという共通の想いは同じ。
だから意見を言いやすく、提案等をしっかり実行していける環境が整っています。

★抜群の福利厚生のもと、性別問わずキャリアを築ける

仕事の多様性や公共性の高さが魅力であることはもちろんですが、
性別を問わずに長くキャリアを築いていけるため、社員定着率が高い点も特筆すべきポイント。
産・育休取得⇒復職の実績が多数ある他、この4月からは時間年休制度も導入するなど、
より働きやすい環境の実現へ向け、注力する手を緩めることはありません。

求める人材

◆高卒以上◆施設管理や設備管理、施工管理の実務経験、または建築士、電気主任技術者、電気工事士、建築物環境衛生管理技術者の有資格者や学科卒業者


【応募条件】
以下いずれかの資格を有する方、もしくは総合施設管理、設備管理、施工管理の実務経験者

◆建築士
◆電気主任技術者
◆建築物環境衛生管理技術者
◆施工管理技士(建築・電気工事・菅工事)
◆エネルギー管理士
◆ファシリティマネージャー
◆工事担任者 等

【こんな方を歓迎します】
◇ビル管理会社の設備管理エンジニア
◇大型ビルプラントの機電系エンジニア
◇ゼネコン・サブコンの現場管理経験者
◇建築設備の設計事務所や建設会社出身者

【求める人物像】
◎自発的・創造的に行動できる方
◎チームワークを尊重し誠実に取り組める方
◎問題に積極的に挑み改善へ向け努力できる方

★あなたの成長意欲を会社が全力でバックアップします

新卒・キャリアの垣根がなく、キャリア入社の先輩も、技術研修、階層別研修、通信教育、
資格取得支援といった制度を活用し、自己成長を目指しています。
実際の設備を利用して実習出来る研修センターも保有するなど、
資格取得へ向けた勉強、今あるスキルを高める最適な場を用意し、あなたの意欲をサポートします。

勤務地

本社又は各支店および事業所への配属となります。

【東北】
青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島

【関東】
茨城・栃木・群馬・東京・埼玉・千葉・神奈川

【甲信越】
新潟・山梨・長野

※配属する勤務地については、ご希望を承りますが、ご希望に添えない場合もございます。

マイナビ転職の勤務地区分では…
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県
勤務時間 9:20〜18:00(実働7時間40分)
※各支店・事業所により異なります(勤務箇所によっては一昼夜交代勤務もあり)
※残業は月平均15時間程度です
給与

月給20万円〜32万円
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※試用期間6ヶ月(待遇変化なし)

昇給・賞与 ◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(4.6ヵ月/2016年実績)
諸手当 ◆通勤手当
◆都市手当(地域による)
◆超過勤務手当
◆扶養手当(1人あたり月額8.500円)
◆住宅手当(賃貸のみ)
休日・休暇 ----------年間休日116日または124日
◆完全週休2日制(土日またはローテーション制)
◆祝日
◆年末・年始休暇
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇(平均取得率は約81%です)
福利厚生 ◆各種社会保険完備
◆JR東日本グループ共済会
◆JR東日本グループカフェテリア倶楽部制度
◆JR東日本従業員持株会制度
◆JR東日本グループ保険制度
◆企業型確定拠出年金制度
◆メンタルヘルスケア支援制度
◆財形貯蓄制度
◆融資優遇制度
◆人間ドック補助金制度
◆各種法人契約割引制度等
◆慶弔見舞金制度
◆退職金制度
◆資格取得支援制度(受験、講習、登録、更新に関わる費用負担)
◆くるみんマーク

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

駅舎や駅の付帯設備という、非常に重要な社会インフラを守る誇り高き仕事です。

社会にも、社員にも「安心と将来」を提供し続けます!

万が一が許されない「鉄道」と密接に関わることは、
すべてにおいて「安全」「安心」を担うという重要なミッションを担うこと。
だからこそ私たちは、高い目的意識を持って仕事に取り組んでいます。

駅と付帯設備の維持管理と
ビルオーナーさまやテナント、協力会社間の橋渡しを行う施設総合管理は、
一見まったく違うように思われますが、
JR東日本グループとして実感する使命感や社会貢献度は同じです。

そのやりがいを日々実感しながら働き続けていくためには、
社員が安心してその身を託せる会社に、私たち自身がならないといけません。

研修・教育制度を充実させ、社員一人ひとりが成長を目指せる。
仕事とプライベートを両立し、働くモチベーションが下がらない福利厚生を整える。

そうした安心して働き続けることができる体制を整えることで、
社会へ貢献しながら、未来を創造し続ける会社であり続けたいと思います。

社員インタビュー

サピアタワー事業所
統括主任
田島 健一

【仕事にも家庭にも全力投球】
この業界は、残業が多くて当たり前というイメージを持っている方もいるかもしれませんが、それは当社には当てはまりません。妻が忙しい日は、私が子どもの送り迎えを担当するなど、家庭を大切にできる風土です。
2008年に入社して以来、駅ビルやオフィスビルの管理に携わってきましたが、自らの幅を広げるためにも将来は駅舎の施設管理に携わり、自身と会社の成長に貢献できたら嬉しいですね。

上野事業センター
事業四課 主任
池田 将晴

【文系出身でもキャリアを築ける】
文系出身で前職は塾講師。職業訓練校で電気工事士の資格を取得後、社会に貢献できて、一生なくならない仕事に携わりたいと思い当社へ入社しました。
業務はマネジメントばかりだと思っていたのですが、実際には自分で一次対応を行う機会も多く、職人志望だった私にとって、最高の環境が広がっています。まだ学ぶことばかりですが、「池田に任せれば大丈夫」と頼られる存在に成長したいですね。

会社情報

設立 1990年(平成2年)8月1日
代表者 代表取締役社長/横山  淳
従業員数 1,544名(2017年11月1日現在)
資本金 5,000万円
売上高 631億円(2016年度)
事業内容 1 建物及び付帯設備並びに工作物の維持管理
2 建築、機械、電気、電気通信及び消防設備等の修繕、新増設工事の設計、施工及び監理
3 前1及び2の各号に関する設備、機器及び器具の開発、設計、製造及び販売
4 通信情報処理機器・電子計測機器及びビル防犯探知設備機器・ビル防災探知設備機器・ビル自動清掃機器並びビル管理システムの開発、設計、製造及び販売
5 ビル設備管理コンサルティング業務
6 建物内外及び付帯設備の保安、警備業務
7 建物内外及び付帯設備の清掃、衛生管理業務
8 不動産の売買、賃貸、仲介及び管理業務
9 前各号に関する情報処理及び情報提供サービス業務
10 その他前各号に附帯又は関連する業務
本社所在地 東京都渋谷区代々木二丁目2番2号 JR東日本本社ビル8階
企業ホームページ http://www.jrefm.co.jp

取材後記(マイナビ転職編集部から)

働きやすさは抜群!腰を据えて働くことができますよ!!

JR東日本100%出資企業としてJR東日本ビルテックが設立したのは1990年のこと。以来、鉄道施設や駅ビル、大型商業施設等の設備管理を担い、同グループの「安心」「安全」な運営に多大なる貢献を果たしながら堅調に成長を持続してきた。

仕事に取り組む上で特筆すべきは、携わる管理・設備を同グループが所有している点。そのため、設備管理や設置・修繕に自ら手を動かす機会は少なく、マネジメント側から協力会社へ発注することがほとんどだ。自ら手を動かしてきた経験者にとっては、そのノウハウを活かしながら一つ上のスキルを身につけられるため、設備管理のスペシャリストへと成長しやすいことも、同社で働く魅力と言えるだろう。

「当たり前を当たり前のまま守る」という仕事は難しさがある反面、想像以上のやりがいに満ちている。そこに身を置き、あなた自身が確かに社会へ貢献することを一生の仕事にしてみないか。

応募方法

応募方法 ◆◇◆◇マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンからエントリーしてください◇◆◇◆

※面接日程・面接場所・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気兼ねなくエントリーしてください。
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応募受付後の連絡 書類選考の結果は、2週間以内に応募者全員にメールにてご連絡します。
採用プロセス 【書類選考】
応募フォームでお送りいただいたデータで書類選考をさせていただきます。
職務経歴はできるだけ詳細に記載ください。
*選考後、今後の面接日程等については追ってご連絡いたします。
 面接日はご希望に応じます。
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【面接】※2回を予定(1次:面接・筆記 2次:面接)
当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!
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【内定】
入社日はご相談に応じます。
※ご応募から内定までは2〜3週間程度を予定しています。
面接地 1次選考はお住まいから近隣の各支店又は本社にて行います。
2次選考(最終)は、新宿本社までお越し頂きます。
選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

JR東日本ビルテック株式会社【JR東日本グループ】※年間休日116日以上/完全週休2日制 

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住所

〒 151-0053
東京都渋谷区代々木二丁目2番2号 JR東日本本社ビル8階 【地図を見る】

採用担当 人事部 奥山
E-mail
電話番号 03-5334-9351(直通)

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