JR東日本ビルテック株式会社【JR東日本グループ】※年間休日116日以上/完全週休2日制 /JR東日本の駅や駅ビルなどを手がける【施工管理】(1145806) の求人情報

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JR東日本ビルテック株式会社【JR東日本グループ】※年間休日116日以上/完全週休2日制 

JR東日本の駅や駅ビルなどを手がける【施工管理】 正社員

業種:建設・土木/ビル管理・メンテナンス/専門コンサルタント/サービス(その他)
従業員数:1565名 設立:1990年8月 資本金:5,000万円 売上高:683億円(2018年度) 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/09/19
掲載終了予定日:2018/10/04

JR東日本グループの安定性&仕事の多様性が魅力。

ここでしか取り組めない仕事で自己成長と社会貢献を!

ここがポイント!
  • 抜群の安定感を誇るJR東日本100%出資の施設管理会社
  • 駅舎、大型ビル、商業施設など多種多様な管理物件あり
  • 鉄道の安全運行と利用者の安心を支える貢献度の高さ
  • 研修・資格制度が充実し、個々の成長をバックアップ
  • 完全週休2日制でワークライフバランスも充実
  • 産育休・有給取得推奨!性別不問でキャリアを築ける
_dummy280x210 当社は中途入社によるハンデなど一切ありません!

募集要項

募集の背景

JR東日本が所有する多種多様な施設の維持管理に取り組む私たち。
1990年にJR東日本100%出資子会社として誕生して以来、
駅舎や鉄道施設のほか、JR東日本グループ関連の大型商業施設、
複合施設などの維持管理を幅広く任されてきました。

駅のリニューアルや商業施設の新規開業などが数多く控え、
私たちに寄せられる期待はますます大きくなっています。

そこで今回、新たなキャリア採用を実施いたします。

仕事内容

JR東日本管内の駅・駅ビル等のリニューアル工事の施工管理をお任せします。腰を据えて長く活躍できる環境と、公共性の高い仕事が多いことが特徴です


入社後は本社・各支店・事業所のいずれかへ配属いたします。


<手がける建物・施設は?>
◆JR東日本管内の約1,700の駅や設備、社宅
◆JR東日本関連の駅ビル、オフィスビル、ホテル など

社会インフラである駅や、鉄道運行に欠かせない各種設備、
「ルミネ」「アトレ」「エキュート」といった大型商業施設や
「JR新宿ミライナタワー」「サピアタワー」のような複合施設など
当社だからこそ手がけられる案件が数多くあります。

<お任せする仕事内容は?>
これらの建物や施設のリニューアル工事や、
店舗新設や省エネ化工事の設計・施工管理を担当いただきます。
業務の一部分だけではなく、一貫して携わることで
幅広い経験を積み重ねることができます。

<こんな仕事もあります>
★駅・鉄道関連の建物・設備の維持管理
★JR東日本関連の大型商業施設、オフィスビル、ホテル等の総合施設管理 など

★JR東日本とグループ各社がお客さまの中心です!

ユーザーの「安全」や「安心」をそれぞれの立場から追求していますが、
JR東日本やそのグループのお客さまがほとんどということもあり、想いは共通。
改善提案や実行を現場主導で行っていくために
直接お客さまと意見を交わせるなど、仕事への取り組みやすさは抜群です。

★性別に関係なく長期的にキャリアを築ける会社です!

私たちの魅力は仕事の多様性と公共性の高さ。
それを強く実感できるのは働く環境が安心感に満ちているからだと思います。
時間単位の年休制度の導入や男性社員の育休取得など、
仕事と家庭を両立できる働きやすい環境があるため、
性別に関係なく長くキャリアを築いている社員が多いことが誇りです。

求める人材

◆高卒以上 ◆施設管理や設備管理、施工管理の実務経験、もしくは建築士、電気主任技術者、電気工事士、建築物環境衛生管理技術者や学科卒業者


【応募条件】
総合施設管理、設備管理、施工管理の実務経験
もしくは以下いずれかの資格を有する方

◆建築士
◆施工管理技士
◆電気主任技術者
◆建築物環境衛生管理技術者
◆エネルギー管理士
◆ファシリティマネジャーなど

【こんな経験を歓迎】
◇ビル管理会社の設備管理エンジニア
◇大型ビルプラントの機械・電気系エンジニア
◇ゼネコン・サブコンの現場管理経験
◇建築設備の設計事務所や建築会社での経験

★あなたの成長意欲をどこまでも会社がサポート!

社員が自己成長を追求していけるように、
技術研修、階層別研修、通信教育、資格取得支援など、多彩な研修と制度を整えています。
研修センターでは実際の設備を利用することも可能なので、より精度の高い学習が可能です。
新卒・キャリア入社の垣根も一切ないので、安心して取り組んでください。

勤務地

本社又は各支店および事業所への配属となります。

【東北】
青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島

【関東】
茨城・栃木・群馬・東京・埼玉・千葉・神奈川

【甲信越】
新潟・山梨・長野

※配属する勤務地については、ご希望を承りますが、ご希望に添えない場合もございます。

マイナビ転職の勤務地区分では…
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県
勤務時間

1ヶ月単位変形労働時間制(週平均38時間40分以内)またはフレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00(標準労働時間1日7時間40分以内、清算期間1ヶ月)
日勤1種/9:00~17:40(休憩60分、実働7時間40分)
日勤2種/9:00~17:20(休憩60分、実働7時間20分)
泊勤/9:00~翌9:10(休憩・仮眠9時間30分、実働14時間40分)
※勤務箇所により適用される変形労働時間制が異なり、始終業時間も多少前後する場合があります

給与

月給20万円~32万円
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※試用期間6ヶ月(待遇変化なし)

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

300万円~700万円

昇給・賞与

◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(4.8ヵ月/2017年実績)

諸手当

◆都市手当(地域による)
◆超過勤務手当
◆職務手当
◆技能手当
◆通勤手当(月額上限10万円)
◆扶養手当(1人あたり月額8.500円)
◆住宅手当(賃貸のみ)

休日・休暇

----------年間休日116日または124日
◆完全週休2日制(土日またはローテーション制)
◆祝日
◆年末・年始休暇
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇 ※取得率は約83%です(2017年度実績)

福利厚生

◆各種社会保険完備
◆JR東日本グループ共済会
◆JR東日本グループカフェテリア倶楽部制度
◆JR東日本従業員持株会制度
◆JR東日本グループ保険制度
◆企業型確定拠出年金制度
◆メンタルヘルスケア支援制度
◆財形貯蓄制度
◆融資優遇制度
◆人間ドック補助金制度
◆各種法人契約割引制度等
◆慶弔見舞金制度
◆退職金制度
◆資格取得支援制度(受験、講習、登録、更新に関わる費用負担)
◆くるみんマーク

この求人の特色

急募 募集人数10名以上 業界経験者優遇 社会人経験20年以上歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 残業月30時間以内 中途入社5割以上 3年連続売上UP 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 働きやすさは抜群!腰を据えて働くことができます!!

公共性が高く、多くの方々の安全・快適を支える誇り。

駅には他の施設とは違う特殊性と重要性があり、
その工事には独特の知識とノウハウが必要となります。
また、鉄道の安全運行を何よりも最優先する姿勢があります。

一方、駅ビルなどの施設は、オーナーやテナント、
協力業者などの関係各所と調整しながら業務を行っていく必要があります。

いずれも公共性が高く、JR東日本グループの一員としての
誇りとやりがいを実感できる舞台です。

研修制度や福利厚生、有休取得の奨励など、
スキルアップや働きやすさを後押しする制度も万全。
各現場ではチームで補いあい、切磋琢磨しあい、
日々の業務を遂行する一体感に溢れています。

あなたもこれまでの経験を活かし、
将来に渡って求められ続ける技術と経験を培ってください。

そして、多くの人の安全・安心を、
JR東日本グループの未来をともに支えていきましょう。

社員インタビュー

_dummy120x90 建設部
統括主任
中村 道

【仕事と家庭の両立を実現】
大手ゼネコンで15年ほど働いていましたが、家族との時間を確保したいという思いで転職を決意。当社に入社後は、子どもとの時間も十分に過ごせるようになりました。また、これまでの経験を活かして建築だけでなく、設備や電気まで幅広く携われる環境があるので、今後自己成長に取り組み、もっともっと仕事の幅を広げていきたいと思っています。

_dummy120x90 横浜支店 工事一課
統括主任
齊藤真澄

【幅広い経験を積み重ねることができる】
前職はハウスケーカーの積算。もっと現場に出たいという思いと、安定した環境を求めて当社に転職しました。現在の仕事は駅の改修や新設の工事。具体的には、駅のトイレ改修や事務室の内装工事、ダイヤ改正の際のサイン工事などを手がけています。設計から積算、施工計画の立案、業者への発注、現場管理まですべてに携わることができるため、幅広い経験を積むことができています。

会社情報

設立

1990年(平成2年)8月1日

代表者

代表取締役社長/横山 淳

従業員数

1,565名(2018年8月1日現在)

資本金

5,000万円

売上高

683億円(2018年度)

事業内容

1 建物及び付帯設備並びに工作物の維持管理
2 建築、機械、電気、電気通信及び消防設備等の修繕、新増設工事の設計、施工及び監理
3 前1及び2の各号に関する設備、機器及び器具の開発、設計、製造及び販売
4 通信情報処理機器・電子計測機器及びビル防犯探知設備機器・ビル防災探知設備機器・ビル自動清掃機器並びビル管理システムの開発、設計、製造及び販売
5 ビル設備管理コンサルティング業務
6 建物内外及び付帯設備の保安、警備業務
7 建物内外及び付帯設備の清掃、衛生管理業務
8 不動産の売買、賃貸、仲介及び管理業務
9 前各号に関する情報処理及び情報提供サービス業務
10 その他前各号に附帯又は関連する業務

本社所在地

東京都渋谷区代々木二丁目2番2号 JR東日本本社ビル8階

企業ホームページ http://www.jrefm.co.jp

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 あなたのアイデアや提案が反映される機会も多くあります。

1990年に、JR東日本100%出資のもと誕生したJR東日本ビルテック。その名が示す通り、鉄道施設や駅ビル、大型商業施設の設備管理に取り組みながら、JR東日本グループが掲げる「安心」「安全」な運営を、裏方として支え続けている企業だ。

同社が手がける物件のほとんどはグループ各社が所有していることが特長で、その多くを発注者側として手がけている。だから仕事の中心は協力会社へのマネジメントとなり、自ら手を動かすケースは稀である。しかし研修・教育精度の充実度が高く、今持つ経験からさらに上のスキルを得やすい環境があるため、スペシャリストとして成長し長く活躍することが叶えやすい点は大きな魅力と言えよう。

仕事は当たり前を守り続けることが責務であるが、会社自体は「チャレンジングビルテック」という方針からもわかる通り挑戦を歓迎する風土。大いに期待して同社の門を叩いてみてほしい。

応募方法

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※面接日程・面接場所・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気兼ねなくエントリーしてください。
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応募受付後の連絡

書類選考の結果は、2週間程度で応募者全員にメールにてご連絡します。

採用プロセス

【書類選考】
応募フォームでお送りいただいたデータで書類選考をさせていただきます。
職務経歴はできるだけ詳細に記載ください。
*選考後、今後の面接日程等については追ってご連絡いたします。
 面接日はご希望に応じます。
 ▼
【面接】※2回を予定(1次:面接・筆記 2次:面接)
当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!
 ▼
【内定】
入社日はご相談に応じます。

面接地

1次選考はお住まいから近隣の各支店又は本社にて行います。
2次選考(最終)は、新宿本社までお越し頂きます。

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

JR東日本ビルテック株式会社【JR東日本グループ】※年間休日116日以上/完全週休2日制 

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住所

〒 151-0053
東京都渋谷区代々木二丁目2番2号 JR東日本本社ビル8階 地図を見る

採用担当

人事部 奥山

E-mail
電話番号

03-5334-9351(直通)

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

JR東日本ビルテック株式会社【JR東日本グループ】※年間休日116日以上/完全週休2日制 

JR東日本の駅や駅ビルなどを手がける【施工管理】