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”未経験歓迎”の若手育成枠採用【交通管理スタッフ】20代活躍中 西日本高速道路パトロール関西株式会社 【NEXCO西日本グループ】残業ほぼなし/有給休暇の取得を推奨!

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2022/08/10
掲載終了予定日:2022/09/05

この求人のポイント

『高速道路』という、現代の車社会では必要不可欠な交通インフラを守る、社会貢献度の高い仕事にチャレンジ
【育成に注力】新入社員の全員が未経験者 【NEXCO西日本グループの一員】安定感&将来性は抜群 【日常生活を守る】好不況の影響を受けにくいのが特徴 【平均年齢30代】20~30代も多数活躍中の活気ある職場 【働きやすさ◎】余暇利用でプライベートも充実! 【残業ほぼなし】突発的なトラブル以外は時間キッチリ
\「正社員」の募集を開始/”若手”人材をイチから育てます!ぜひ安定感抜群の当社で安定のキャリアを!
西日本高速道路パトロール関西株式会社のPRイメージ
日本の経済や文化の発展を支える高速道路の交通管理業務を担い、100%の安全・安心を守っているのが当社。

今回は、2022年11月の入社に向けての活動再開となります。パトロール業務体制強化の為、5名程度募集します!業務エリアは限定されているので、関西以外に異動することもありません。

あわせて今回、「正社員」の増員募集をきっかけに、一人ひとりにかかる負担を今以上に減らし、働き方改革も推進する計画です。

仕事内容

【高速道路の交通管理(パトロール)業務を担当】景気に左右されない安定基盤&人々の安心安全を守る“やりがい”の大きな仕事です!★20~30代が活躍中

具体的には

2人1組となり高速道路の巡回を行います。
定期巡回では道路状況・交通状況・
気象状況を確認し報告。
また、落下物や事故、故障等の
トラブル発生時には緊急出動も行います。
お客様と直接接する機会も多いので、
親切・丁寧・誠実な対応を心がけて下さい。

入社後の流れ

まずは新人研修(各種)を行います。
…パトロール隊員として、
 必要な知識や基本事項から、
 各分野の専門家を招き、
 自身のスキル向上に努めたり
 運転技術の向上を図るものもあります。

将来のキャリアパス

中途入社の社員が多く在籍しており、
中途入社によるハンデなどは一切なく
ステップアップすることができます。

◆◇「時間キッチリ」が魅力の仕事です!◇◆

最近入社した先輩の前職は
長距離ドライバー。

頑張っただけ給与として還元されるものの、
休みも少なく体力的に辛い毎日に
転職を決意したそうです。

当社の場合、シフト制の勤務で
年間休日も111日とたっぷり◎
さらに有給休暇の取得率も高く、
今ではゆとりのある生活を送ることが
できているといいます。

◆◇成績を競う仕事ではありません◇◆

常に安全の確保を
第一優先に考えるこの仕事。
そのため成績を争ったり
することとは一切無縁です。

トラブルの際には直接「ありがとう」の
言葉をいただくことも多く、
安全・安心を守る“やりがい”を
感じることができます。

対象となる方

【学歴不問/未経験OK!第二新卒&社会人デビューも歓迎!】◆30歳以下の方(※)/要普免許(免許取得後2年以上経過)◆社会貢献できる仕事がしたい方

こんな方を歓迎!

“事故をしない” “させない”
という責任感が必要な仕事です。
  • 自らも交通ルールを守って安全な運転ができる方
  • チームワークを大切にできるという方
  • 社会貢献度の高い仕事をしたい方

第二新卒歓迎!若手育成枠採用です!

「既卒だけど就職先が決まらなかった」
そんなあなたも歓迎&応援します!

イチから育て、将来を担う人材へと
成長できる環境をご用意しています。

一緒に働く先輩は…

489名が在籍する当社。
20~60代まで幅広い年齢層の隊員が活躍中。
元警察官、自衛隊員、ディーラー営業といった
異業界からの転職者が多数です。

(※)若年層の長期キャリア形成を図るため

関西エリア外への転勤は無し!

この度の募集は関西エリア限定採用。
東日本や海外といった
近畿エリア外への転勤は一切ありません。

  • 地域に根ざし腰を落ち着けて働きたい方
  • 慣れ親しんだ土地で働きたいという方
にはピッタリ!

また、配属先となる各事業所は、
高速道路のインターチェンジ内なので
通勤にも便利です◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

高速道路という必要不可欠な交通インフラを通して、人々の安心・安全を守る仕事なので、「誰かのために」「人の役に立ちたい」という気持ちがある方であれば、やりがいを感じながら働けるでしょう。

この仕事に向いていない人

2人1組となって業務を行うため、一人で黙々と作業を行いたい方やチームワーク・協力体制を大切にできない方には向いていないと言えるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
5名程度
勤務時間
■2交替制
・日勤/08:50~17:20(休憩60分)
・夜勤/16:50~09:20(休憩90分)
※1ヵ月単位変形労働時間制(週平均40時間以内)

★突発的なトラブルが発生した時以外、
 残業はほとんどありません!

<<勤務サイクル例>>
・4勤2休3勤1休
(日勤-日勤-夜勤-公休-公休-日勤-夜勤-公休のローテーション)
勤務地
【関西エリア外への転勤なし&社宅あり】
滋賀、大阪、兵庫、京都、和歌山
にある下記事業所のいずれかにて勤務いただきます。

<事業所所在地>
◆滋賀県 ◇栗東市
◆大阪府 ◇高槻市、茨木市、吹田市、藤井寺市
◆兵庫県 ◇西宮市、神戸市、姫路市、神崎郡福崎町
◆京都府 ◇京都市、◇福知山市、久世郡久御山町
◆和歌山県◇和歌山市

※自動車通勤に便利な高速道路のインターチェンジ内にあります。
※詳しくは、ホームページにてご確認下さい。

マイナビ転職の勤務地区分では…


滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、和歌山県
給与

月給189,700円~208,700円+賞与年2回(前年度実績4.40ヶ月)


※時間外手当・深夜手当は別途支給
※勤務地により、異なります
※昇級試験により、昇給いたします

モデル年収例

年収360万円 / 25歳 巡回員職 経験1年
年収400万円 / 28歳 巡回長職 経験3年 /昇格試験合格後
年収630万円 / 40歳 管理職 経験12年
昇給・賞与
■昇給/昇格試験により。(特別昇給もあり)
■賞与/年2回(6月・12月)
※前年度実績4.40ヶ月
諸手当
扶養手当(配偶者13,000円 子1人につき10,000円)
現場手当(13,000円上限)
時間外手当
深夜手当
住宅手当(48,000円上限)
通勤手当
資格手当
役職手当(45,000円~75,000円)
年末年始手当(1日5,000円)
休日・休暇
◆シフト制月8日以上
◆夏季休暇(4日)
◆年末年始休暇(3日)
◆年次有給休暇(最大20日)
◆慶弔休暇ほか

※年間休日111日(公休+夏期・年末年始休暇)
福利厚生
◆社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆退職金制度
◆社宅制度(民間賃貸物件)
⇒借り上げ社宅制度です。
 現在の住まいに関係なく、
 希望者全員が利用することができます。
■人間ドック費用補助
(本人40,000円、配偶者20,000円)
■インフルエンザ予防接種費用(1人4,000円)
■健康診断(年2回)
■医薬品配布(1人5,500円)
■社外厚生制度加入(カフェテリア制度)年間40,000PT
■各種資格取得補助
■阪神甲子園年間指定席
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
平成18年10月2日
代表者
竹下 育朗
従業員数
489名(令和4年8月1日現在)
資本金
20,000千円
事業内容
道路交通情報等の収集・提供や情報処理を行う通信管理業務
スムーズな交通の流れを確保するための道路パトロール業務
緊急時における交通規制、事故処理などの補助業務
道路法違反車両の発見、通報並びに取締の補助業務
本社所在地
〒532-0011
大阪市淀川区西中島5-9-8 
新大阪DTKビル7階
企業ホームページ https://www.w-p-kansai.jp/

応募方法

応募方法
履歴書をご送付ください。
「応募〆切:令和4年9月5日(月)」
追って次回のステップについてご連絡差し上げます。
(マイナビ転職「応募フォーム」にて応募された方も、追って履歴書をご送付ください)

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに使用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
※応募に関する秘密は厳守いたします
応募受付後の連絡
書類選考を通過された方は、別途詳細をご連絡差し上げます。
採用プロセス
【プレエントリー(マイナビ転職より)】

【履歴書送付】
当社HPにてLINE登録後、履歴書を下記の連絡先に
記載している住所・採用担当宛てに、
令和4年9月5日(月)までにご送付ください。
※LINE登録の同意をしていただいた方へは、
 選考案内・合否などはLINEを通して行います。
 なお、LINE登録ができない方及び同意して
 いただけない方は別途、連絡してください。

  ↓

【書類選考】
ご応募いただいたデータをもとに書類選考を実施いたします。

  ↓

【適性テスト】
簡単な適性検査を「WEB」にて実施いたします。

  ↓

【筆記試験及び面接】
書類選考を通過された方を対象に、
採用試験等(会社説明・筆記テスト、運転適正及び技能試験、面接)

会社説明会と採用試験(同日開催)の詳細をご連絡致します。
※採用試験等は【令和4年9月10日(土)】に尼崎市内で実施予定です。
問い合わせ
西日本高速道路パトロール関西株式会社

住所
〒 532-0011 大阪市淀川区西中島5-9-8 新大阪DTKビル7階
地図を見る

採用担当
総務部人事課 採用係

電話番号
06-6885-8088

会社・仕事の魅力

西日本高速道路パトロール関西株式会社の魅力イメージ1
西日本高速道路パトロール関西株式会社の魅力イメージ2

NEXCO西日本グループの安定感は抜群!

◎“安定”・“環境”・“待遇”の三拍子が揃った会社!◎
NEXCO西日本グループの一員として、
高速道路の安全・安心を守る当社。
高速道路は日本の経済・文化の発展を支える
重要な社会インフラとして、
今後も多くの利用が見込まれています。

また、同時に好不況の影響を受けにくいことが大きな特徴
「今は調子が良いけど数年後は?」といった不安とも無縁です。
常日頃から大きな安心感を抱きながら、
腰を据えて長期のキャリアを形成してください。

◎オンとオフのメリハリを大切に!◎
高速道路のパトロールや取り締まりと聞くと、
堅いイメージを持つ方も多いのではないでしょうか。
もちろん人の命に関わることなので仕事中は真剣そのもの。
ですがオフの時間は和気あいあいとした明るい雰囲気で、
オンとオフのメリハリを大切にしています。
NEXCO西日本グループの一員として高速道路を守る同社。高速道路が無くなることは想像し難いため現在から未来に続く絶対的な安定感を感じることができるはずです。また、今回は「正社員」の募集となるため、安定した生活を望む方にはまたとないチャンスではないでしょうか。未経験でもチャレンジすることができるので正義感が強く仕事にやりがいを求める方にはお勧めの会社・仕事だと思います。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

今村 僚大 隊員のプロフィールフォト
今村 僚大 隊員 さん
「社会貢献ができる仕事をしたい」
そんなことを漠然と意識しながら仕事を探していたところ、高速道路上で必死に落下物を排除している交通管理隊員の方々を目にしたことがきっかけとなり、高速道路にかかわる仕事に興味をもちました。

高速道路は、人の移動や物流等、現代の車社会では必要不可欠な交通インフラです。交通管理の仕事は、高速道路上でおこる様々な事象に対応し、安全・安心で快適なご利用のために尽力していることを知り、魅力を感じると同時に憧れを抱くようになり、入社を決意しました。

私自身、これからも多くの経験を積み研鑽を重ねることで、憧れを抱いてもらえるような交通管理隊員を目指したいと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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西日本高速道路パトロール関西株式会社 【NEXCO西日本グループ】残業ほぼなし/有給休暇の取得を推奨!

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