コニカミノルタ株式会社/新規事業企画【マーケティング】医療看護分野(1195480) の求人情報

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コニカミノルタ株式会社

新規事業企画【マーケティング】医療看護分野 正社員

業種:コンピューター機器/医療用機器・医療関連/精密機器/文具・事務機器関連
従業員数:5282名 設立:1936年12月 資本金:375億1,900万円 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/11/29
掲載終了予定日:2018/12/20

経験を活かして、新規事業立ち上げの原動力に!

事業立ち上げを通じ、コアになるビジネスを育てる。

ここがポイント!
  • これから益々拡大していく領域で力を発揮できる
  • 自らのアイデアをダイレクトに発信していける
  • 医療分野における新規ビジネスの企画立案に携われる
  • 高性能・高品質な製品を世界中のユーザーへ提供
  • 中途社員にもハンデのない人事・評価制度を導入
  • 異業種からの転職者も活躍中!
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募集要項

募集の背景

コニカミノルタは産業・社会のデジタル・ネットワーク化を踏まえ、オフィス印刷や商業印刷へ多用な製品群と高度なICTサービスとの連携によって、お客様の利用環境をトータルに最適化するソリューションを提供しています。
今回の募集では、事業の拡大・強化にあたって、ビジネスモデルの構築や事業の立ち上げに関わるコア人材を求めています。

仕事内容

在宅医療分野における新規ビジネスの企画立案、事業立ち上げ、新規事業仮説の実証実験運営を担当していただきます。


【具体的には】
◆新規事業ビジネスモデルの構築
 在宅医療(在宅医、訪問看護)の新規事業(サービス)の企画立案、価値仮説考案
 要件定義、ビジネススキーム構想、マネタイズの仕組み考案、市場/競合調査
◆上記の事業立ち上げ
 パートナー交渉獲得、SCMおよび保守体制構築
◆新規事業仮説の実証実験運営
 実証実験の企画、準備、運営、パートナー交渉、運用、評価

【携わる製品】
◇在宅医療分野における、独自の認識・検知デバイスをコアとしたワークフロー支援システム/サービス

★ご自身の経験をフルに活用して、新規事業立ち上げの原動力となって欲しいと思います!

構築から事業立ち上げの一通りのスキルが身につく

弊社での新規事業立ち上げを経験することで、ビジネスモデル構築から事業立ち上げまでの一通りのスキルを身につけることが出来ます。今後の弊社のコアになるビジネスを育てながら、ご自身のキャリアアップに繋げることが出来ます。

あなたのアイデアが、医者や介護士の効率化につながる

当社では独自の認識・検知デバイスとそれを活用したサービスで医者や介護士のワークフローを改善し、効率化するシステムとサービスで支援する事業を展開しています。アイデアを発信しやすい環境なので、エンドユーザーの役に立つという実感がやりがいに繋がります!

求める人材

●大卒以上●ビジネスモデルの企画立案経験●事業の立ち上げ経験


【必須の条件】
●ビジネスモデルの企画立案
 ・新規ビジネスの企画立案経験:3件以上:
 ・顧客からの要求分析、要件定義、仕様策定:3件以上
●事業立ち上げ
 ・パートナー交渉:3件以上
 ・事業化経験:1件以上

【あれば望ましい資格・スキル・経験など】
・医療看護分野の知識/経験
・システム機器/IT(クラウド)知識
・最低限の一般センサ技術知識
・医療界での人的ネットワーク
・サービスビジネスの経験
・データサービスビジネスの経験
・医療経営士

求める人物像

◎何事にもチャレンジし、最後までやり遂げる責任感のある方
◎周囲を同じ目標に向かって牽引し、粘り強く成功に導くことができる方
◎お客様の課題に対して親身になって提案し、Win-Win関係を築くよう努力できる方
◎常にアンテナを張り広い視野を持てる方

勤務地

●東京都八王子市 [東京サイト(八王子)]
 東京都八王子市石川町2970
 
 <アクセス>
 JR中央線「豊田駅」北口より社用バスで10分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間

9:15~17:40(休憩45分)
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定

給与

●修士了:月給255,550円
●学部卒:月給228,550円
※上記はあくまで2016年4月新卒初任給実績となります。
※実際の給与額は、経験・能力を考慮の上、決定します。
※固定残業手当なし
※試用期間3ヶ月(待遇は変わりません)

【給与例】
30歳モデル賃金(主任):月給29万円
35歳モデル賃金(係長):月給36万円

昇給・賞与

昇給/年1回
賞与/年2回(6月・12月)

諸手当

次世代育成手当

休日・休暇

★年間所定休日は125日(閏年は126日)

週休2日制(土日祝)
年末年始
夏期休暇
年次有給休暇
結婚休暇
育児休業制度
介護休業制度 ほか

福利厚生

【保険】各種社会保険完備
【制度】カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度 など
【施設】独身寮、体育館、グランド など

この求人の特色

業界経験者優遇 「女性のおしごと」掲載中 英語を使う仕事 年間休日120日以上 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙

会社情報

設立

1936年(昭和11年)12月22日

代表者

代表執行役社長 山名 昌衛

従業員数

単体 5,282名(2018年3月現在) 連結 43,299名(2018年3月現在)

資本金

375億1,900万円

事業内容

■情報機器事業
<オフィスサービス分野>
複合機及びITサービスの開発・製造・販売、関連消耗品・ソリューション・サービスの提供
<商業・産業印刷分野>
デジタル印刷システム、各種印刷サービス及び産業用インクジェットの開発・製造・販売、関連消耗品・ソリューション・サービスの提供

■ヘルスケア事業
画像診断システム(デジタルX線画像診断システム、超音波画像診断装置等)の開発・製造・販売・サービスの提供

■産業用材料・機器事業
<産業用光学システム事業分野>
計測機器、産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売
<機能材料事業分野>
液晶ディスプレイに使用されるTACフィルム、有機EL照明、機能性フィルム等の開発・製造・販売

本社所在地

東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー

企業ホームページ http://www.konicaminolta.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 【PHOTO】 本社エントランス

2013年4月1日、それまで事業ごとに別れていたグループ8社を統合する形で、新しく『コニカミノルタ株式会社』としてのスタートを切った同社。複合機などの情報機器事業をはじめ、光ディスク用ピックアップレンズなどの光学事業、液晶パネルの基幹部材を扱う機能材料事業、デジタルX線画像診断システムを扱うヘルスケア事業、計測機器事業など、複数の技術を融合させたさまざまな製品群を有する企業が誕生した。

グループ経営体制を刷新したのは、いずれの事業領域においても変化を巻き起こし、“真のグローバル企業”への脱皮を図るため。すでにグローバルでの事業比率が7割にも及ぶ同社では、営業やマーケティングといった職種はもちろん、技術者やITに関わる仕事でも国際的な感覚が求められることになる。その一方で個性が尊重され、中途入社の社員でも力を発揮しやすい社風も魅力的な同社。ぜひこの機会を逃さず、チャレンジしてみてほしい。

応募方法

応募方法

本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビ運営「マイナビエージェント」による人材紹介案件です。
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応募受付後の連絡

書類選考の結果は、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

※ご経験・採用状況をもとに、選考中(書類選考~内定まで)において適性なポジションを打診させて頂きます。

【書類選考】
応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には、
追って選考日程等についてご連絡差し上げます。

≪備考≫
エントリー後の流れについては「マイナビエージェント」より
メール・電話などでご連絡いたします。
(ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします)

問い合わせ先

コニカミノルタ株式会社

ホームページを見る
住所

〒 104-0031
東京都中央区京橋3-7-1 相互館110タワー 4階

※上記は、株式会社マイナビ(マイナビエージェント)内
「コニカミノルタ株式会社 採用事務局」の所在地です 地図を見る

採用担当

株式会社マイナビ(マイナビエージェント)内/コニカミノルタ株式会社 採用事務局

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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