コニカミノルタ株式会社/インク・トナーの【生産技術開発】(1311646) の求人情報

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コニカミノルタ株式会社

インク・トナーの【生産技術開発】 正社員

業種:コンピューター機器/医療用機器・医療関連/精密機器/文具・事務機器関連
従業員数:5207名 設立:1936年12月 資本金:375億1,900万円 本社所在地:東京都

情報更新日:2019/07/26
掲載終了予定日:2019/08/29

プリンターから、半導体・センサー・バイオまで―。

幅広い領域で成長を続けるインクジェット技術のプロに

ここがポイント!
  • 従来のプリンターから最新テクノロジーまで幅広い領域
  • コニカミノルタの成長分野を支えるコアメンバーに
  • 生産技術だけでなく経営的視野も養える
  • 高性能・高品質な製品を世界中のユーザーへ提供
  • 中途社員にもハンデのない人事・評価制度を導入
  • 異業種からの転職者も活躍中!
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募集要項

募集の背景

コニカミノルタは産業・社会のデジタル・ネットワーク化を踏まえ、オフィス印刷や商業印刷へ多用な製品群と高度なICTサービスとの連携によって、お客様の利用環境をトータルに最適化するソリューションを提供しています。今回の募集では、事業の拡大・強化にあたって、インク・トナーや新規商材の生産技術開発、生産性改善業務、環境対応材料の技術開発などに担って頂く人材を募集いたします。

仕事内容

【コニカミノルタの成長分野で活躍】インク、トナー、新規商材の生産技術開発、生産性改善業務などを担当いただきます◇先端技術に触れる絶好の環境


環境変化・変種変量に対応し、顧客の求める価値をタイムリーに提供することがコニカミノルタ生産本部のミッション。あなたには、生産技術やワークフローの革新により、生産の垂直立上げや品質の安定化、生産性向上などを担って頂きます。

【具体的には】
■インク、トナー、新規商材の新製品に向けた新規生産技術の開発・製品の立上げ
■既存製品のQCD向上に向けた技術開発・施策実行
■協業企業や大学との連携による環境対応材料の技術開発・自社製品への展開

【携わる製品】
・商業/産業用印刷向けインクジェット用インク
・情報機器用トナー、感光体
・自社製品へ適用する環境対応材料

―★身につくスキル
生産技術開発は製品開発から量産まで携わるポジションであり、
担当する製品の処方、生産技術から生産の仕組み、
コストまでを全体的に理解することができる立場です。
そのため幅広い技術と経営的視点が身に着けることができます。

お馴染みのプリンターから最新テクノロジーまで―

インクジェット技術は、多くの人が馴染みのあるプリンター、産業用プリンター、3Dプリンターから、ディスプレイ・半導体・センサー・バイオ等の製品を印刷技術で製作する最新テクノロジー「プリンテッドエレクトロニクス」まで幅広く応用されます。こうした、携われる領域の広さが当社で活躍する上での魅力の一つです。

地球環境にやさしい製造技術で持続的な成長を―

地球環境にやさしい製造技術「プリンテッドエレクトロニクス」。この技術には温暖化対策や省エネルギー分野からも大きな期待が寄せられ、当社も環境方針「エコビジョン2050」でCO2排出量を2005年度比で80%削減する目標を掲げています。オープンリサイクル再生材の適用では、情報機器業界トップクラスを誇っています。

求める人材

◆大卒以上 ◆化学系の開発または生産技術の経験がある方(3年以上)★「環境・社会に貢献したい」「グローバルに活躍したい」と考えている方は歓迎


【必須条件】
◆大卒以上
◆化学(化学工学、高分子、材料)の知識がある方
◆化学系の開発または生産技術の経験が3年以上ある方

《こんなマインドの方はぜひ!》
◇自ら課題を見つけて解決できる
◇チャレンジ精神が旺盛で、最後までやり遂げる責任感のある方
◇コミュニケーション力のある方
◇環境・社会にも貢献したいと考えている方
◇グローバルに活躍したいと考えている方

成長市場でコニカミノルタのコア人材として活躍!

産業印刷、プロダクション印刷は成長分野。インクやトナーはその消耗品として増産対応のニーズが高まっており、コニカミノルタも事業としてもこの分野に注力し大きく伸長させる計画です。生産技術者が活躍する場が増えることから、当社の注力分野を支えるコアメンバーとしての成長を期待しています。

勤務地

●東京都八王子市 [東京サイト(八王子)]
 東京都八王子市石川町2970
 
<アクセス>
JR中央線「豊田駅」北口より社用バスで10分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間

9:15~17:40(休憩45分)
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定

給与

●修士了:月給255,550円
●学部卒:月給228,550円
※上記はあくまで2018年4月新卒初任給実績となります。
※実際の給与額は、経験・能力を考慮の上、決定します。
※固定残業手当なし
※試用期間3ヶ月(待遇は変わりません)

【給与例】
30歳モデル賃金(主任):月給29万円
35歳モデル賃金(係長):月給36万円

昇給・賞与

昇給/年1回
賞与/年2回(6月・12月)

諸手当

次世代育成手当

休日・休暇

★年間所定休日は125日(閏年は126日)

週休2日制(土日祝)
年末年始
夏期休暇
年次有給休暇
結婚休暇
育児休業制度
介護休業制度 ほか

福利厚生

【保険】各種社会保険完備
【制度】カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度 など
【施設】独身寮、体育館、グランド など

この求人の特色

業界経験者優遇 「女性のおしごと」掲載中 英語を使う仕事 年間休日120日以上 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙

会社情報

設立

1936年(昭和11年)12月22日

代表者

代表執行役社長 山名 昌衛

従業員数

単体 5,207名(2019年3月現在) 連結 44,360名(2019年3月現在)

資本金

375億1,900万円

事業内容

■情報機器事業
<オフィスサービス分野>
複合機及びITサービスの開発・製造・販売、関連消耗品・ソリューション・サービスの提供
<商業・産業印刷分野>
デジタル印刷システム、各種印刷サービス及び産業用インクジェットの開発・製造・販売、関連消耗品・ソリューション・サービスの提供

■ヘルスケア事業
画像診断システム(デジタルX線画像診断システム、超音波画像診断装置等)の開発・製造・販売・サービスの提供

■産業用材料・機器事業
<産業用光学システム事業分野>
計測機器、産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売
<機能材料事業分野>
液晶ディスプレイに使用されるTACフィルム、有機EL照明、機能性フィルム等の開発・製造・販売

本社所在地

東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー

企業ホームページ http://www.konicaminolta.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 【PHOTO】 本社エントランス

2013年4月1日、それまで事業ごとに別れていたグループ8社を統合する形で、新しく『コニカミノルタ株式会社』としてのスタートを切った同社。複合機などの情報機器事業をはじめ、光ディスク用ピックアップレンズなどの光学事業、液晶パネルの基幹部材を扱う機能材料事業、デジタルX線画像診断システムを扱うヘルスケア事業、計測機器事業など、複数の技術を融合させたさまざまな製品群を有する企業が誕生した。

グループ経営体制を刷新したのは、いずれの事業領域においても変化を巻き起こし、“真のグローバル企業”への脱皮を図るため。すでにグローバルでの事業比率が7割にも及ぶ同社では、営業やマーケティングといった職種はもちろん、技術者やITに関わる仕事でも国際的な感覚が求められることになる。その一方で個性が尊重され、中途入社の社員でも力を発揮しやすい社風も魅力的な同社。ぜひこの機会を逃さず、チャレンジしてみてほしい。

応募方法

応募方法

本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビ運営「マイナビエージェント」による人材紹介案件です。
応募後は同エージェントからの連絡となります。

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応募受付後の連絡

書類選考の結果は、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

※ご経験・採用状況をもとに、選考中(書類選考~内定まで)において適性なポジションを打診させて頂きます。

【書類選考】
応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には、
追って選考日程等についてご連絡差し上げます。

≪備考≫
エントリー後の流れについては「マイナビエージェント」より
メール・電話などでご連絡いたします。
(ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします)

問い合わせ先

コニカミノルタ株式会社

ホームページを見る
住所

〒 104-0031
東京都中央区京橋3-7-1 相互館110タワー 4階

※上記は、株式会社マイナビ(マイナビエージェント)内
「コニカミノルタ株式会社 採用事務局」の所在地です 地図を見る

採用担当

株式会社マイナビ(マイナビエージェント)内/コニカミノルタ株式会社 採用事務局

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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