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乗客を探して走る”流し”無し!予約制の【ハイヤードライバー】 中央自動車交通株式会社 ◆8:30~19:00 ◆年末年始休暇あり ◆条件の合う方と全員と面接

  • 正社員
  • 350万~550万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2020/11/13
掲載終了予定日:2020/12/24

この求人のポイント

振舞い方や言葉遣いなどを学べる座学研修&路上研修あり!ハイヤー業務経験の無い方もぜひご応募ください。
【事業堅調】大手企業と取引ありコロナの影響ほぼなし 【VIP送迎】日本を代表する企業とも関わる誇れる仕事 【待遇充実】表彰や手当多数。賞与は業界トップクラス 【人柄重視】学歴・経験・ブランク不問。積極採用募集
景気や売上に関わらず、【月274,000円】の最低保証給を引き下げることは決してありません。
中央自動車交通株式会社のPRイメージ
1949年の創業以来、あえて宣伝広告や事業の急拡大をせず、堅実な企業運営を貫いてきた当社。上質な接客サービスがお客様から高く評価され、クチコミや紹介のみで全体の約8割が固定顧客である点も当社の強みです。おかげさまで、今回のコロナでも長年続けてきた最低保証給を減額することなく、社員の生活を守ることができました。
社員に安定安心の生活を送ってもらうこと――それが、私たちの創業時から続く願いです。

仕事内容

【研修終了後は月274,000円を最低保証 ※昇給あり】VIPを高級車で送迎する仕事です◆夏季・年末年始休暇あり◆賞与年2回◆23区内の走行中心

具体的には

企業の社長や役員などのビジネスパーソンを“快適に”目的地までお送りするのが、ハイヤー乗務員の役割。運転するのは、クラウンやアルファードなどの高級車です。走行エリアは基本都内で、送迎の合間には待機時間もあり、ずっと運転し続けるわけではないので、未経験からでもスタートしやすい仕事です。

入社後の流れ

ハイヤー業務経験のある教育専任の先輩社員や、お客様を把握している営業が研修を担当。特にお客様への振舞い方や言葉遣いなど接遇面に力を入れた研修内容です。路上研修では実際の業務の流れの他、コツや裏技もお伝え。本人の習熟度に合わせて半月~3ヶ月後には基本1人1台の高級車を担当し、業務をスタートします。

ある1日の流れ

▼出勤
点呼を行います。
▼車点検
送迎前に車の状態を確認。
社内には整備士も在籍しています。
▼ご送迎
お客様のもとへ伺い、目的地までご案内。
お迎えまで時間のある時は
企業の控え室等で待機します。
▼帰庫
業務終了後、会社へ戻り、
翌日のスケジュール等を確認。
事前にルートを組めるので安心です。

実際に運転する時間は長くありません。

運転時間以外は、企業の控え室や自社の休憩室で待機。朝出勤しても、送迎の乗務は昼からというケースも少なくありません。車の点検やルートの下調べなど、するべきことが終えていたら、各自TVを見たり、食事をしたり、仮眠を取ったり…自由に過ごしています。もちろん、その間に給与を減額されることはありません。

対象となる方

\前職やブランクも問いません!/■第2種運転免許のみで応募可(第2種をお持ちでない方もご相談ください)※学歴不問 ◇意欲・人柄重視の採用です。
※第2種免許をお持ちでない方もまずはご相談を!

★さまざまな前職の先輩が活躍しています。

会社員、企業の経営者といった経歴を持つ社員も。何よりもお客様への心くばりが大切とされる仕事なので経験や知識の有無は採用および入社後のハンデになりません!

★是非ご応募ください。

◇都内の道路事情や地理に詳しい方
◇タクシー運転手やトラック運転手の
 経験がある方
◇配送ドライバーの経験がある方
◇丁寧な対応や運転のできる方
◇長期的に安定した環境で働きたい方

多くの方とお会いしたいと考えております!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

単なるドライバーではなく、いわばお客様をおもてなしする仕事。【常にお客様の動向に気をくばりながら行動できる方】だと、「また是非あなたにお願いしたい」とリピートでご依頼いただくことも少なくないそうです。

この仕事に向いていない人

お客様によってはお気に入りの道やルートがあるそう。「こっちの道のほうが走りやすいから/早く着くから」と、お客様の気持ちを無視した【自分本位な考えで運転してしまう方】は、相手の信頼を得られないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~19:00(実働8時間)
※業務の都合上、不規則となる場合があります。
勤務地
☆「浜町駅」より徒歩4分「人形町駅」より徒歩5分の好立地

東京都中央区日本橋浜町2-11-2 日本橋中央ビル2F

《アクセス》
都営新宿線「浜町」駅より徒歩4分
東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町」駅より徒歩5分
都営新宿線「馬喰横山」駅より徒歩8分
東京メトロ半蔵門線「水天宮前」駅より徒歩9分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給(保証給)27万4000円
※経験・能力・スキルに応じて、当社規定により優遇します。

入社後最長4ヵ月間の試用期間あり(日給1万円)。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~550万円
昇給・賞与
◆昇給あり/年1回
◆賞与あり/年2回(業界トップクラス)
諸手当
◆交通費実費支給(月3万円まで)
◆残業手当
◆前泊手当
休日・休暇
☆誕生月休暇あり!
誕生月に1日プラスしてお休みしていただけます。

◆月6~10日休みのシフト制
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
福利厚生
◆社会保険完備
◆退職金制度
◆社員旅行年1回
◆無事故表彰
◆皆勤賞表彰

※当社定年は60歳です。
 (65歳まで嘱託契約あり)
<同時募集>
営業事務も同時募集中です。詳細は別途お問い合わせください!
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1949年4月1日
従業員数
80名
資本金
2,000万円
事業内容
ハイヤー事業
自家用自動車運行管理請負業
賃貸ビル経営
レストラン運営
本社所在地
東京都中央区日本橋浜町2-11-2 日本橋中央ビル2F

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守致します。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
次の選考についてのご連絡に関しましては、【2営業日以内に】電話もしくはメールにてご連絡します。
採用プロセス
在籍中で今すぐ転職できないという方もお気軽にお問い合わせください!
  1. STEP
    1

一次面接

  1. STEP
    2

二次面接(役員面接)

  1. STEP
    3

内定

面接回数
2回
面接地
東京都中央区日本橋浜町2-11-2 日本橋中央ビル2F
問い合わせ
中央自動車交通株式会社

住所
〒 103-0007 東京都中央区日本橋浜町2-11-2 日本橋中央ビル2F
地図を見る

採用担当
山田、國井

備考
「道に迷ってしまって遅れそう」
「面接日にどうしても仕事が入ってしまった」
など、直前でも構いませんので、連絡をください!
再度、ベストな日時に調整させていただきます。

会社・仕事の魅力

中央自動車交通株式会社の魅力イメージ1

社員一人ひとりを大切にする姿勢で…70年以上。

それぞれが大切にしたいことを一緒に守る

基本的に毎週日曜と月2回の土曜が公休という勤務形態。しかし、もっと稼ぎたい方には、土日に出勤するシフト編成でプラスアルファの歩合給や公出手当を給与に上乗せすることも可能です。逆に「家族や趣味を優先したいから週末は通常どおりに休みたい」…そんな働き方もOK。あくまでも本人の希望を伺いながら、安心して長く働ける環境を目指します。

社員の健康やリフレッシュも大切にする

働き方改革の一環として、全社員が土日を含めた5日間の夏季休暇を取れるようにしました。旅行やゆったりする時間としてしっかり休めるよう、基本的に連休となるようスケジュールを組んでいます。また年末年始も家族と過ごせますし、会社としても社員は家族という認識なので誕生月に休める休暇も作りました。「仕事中はしっかり集中する」「休む時はしっかり休む」とメリハリある働き方が叶います。
新型コロナウイルスによる打撃があっても、中央自動車交通株式会社は長年取引の続く固定顧客のおかげで被害は最小限。従業員の解雇や最低保証給額の変更を一切行うことなく乗りきった。それは今回に限ったことではない。70年続く歴史の中でどんな経済状況の時代にも従業員の給与はきちんと確保し、社員やその家族の生活を守ってきた企業姿勢は見事だ。長期的に腰を据えて活躍する場として申し分ないだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

取締役 営業部長 O.Y さん(新卒入社32年目)
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

普段の生活では決して会うことのない日本を動かしている人物とも接点のある仕事です。そうした方々と空間を共にして目的地まで安全に、快適に送り届けるハイヤー乗務員の仕事はとても誇らしく思えるはずです。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

運転技術や地理などの知識は、入社後にいくらでも学ぶことができます。何よりも大切なのは、お客様を思いやり行動する姿勢や対応。入社1年目でも指名でご依頼いただいている先輩社員も居るのが、その証拠です。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

会社として意識的に何でも相談し合える雰囲気を作ろうとしており、それが社風として浸透。例えば子どもの入学式や運動会といった学校行事や外せない用事は、事前に相談してもらえれば休みになるよう調整しています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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乗客を探して走る”流し”無し!予約制の【ハイヤードライバー】