アロージャパン株式会社 ★5日以上連続休暇取得OK!& 頑張る社員には賞与100万以上も★/有給消化率80%【モバイルプランナー】◎最短10日でスピード内定(1145895) の求人情報

  • アロージャパン株式会社 ★5日以上連続休暇取得OK!& 頑張る社員には賞与100万以上も★
  • 有給消化率80%【モバイルプランナー】◎最短10日でスピード内定
  • この求人に応募する
  • 気になる
閉じる
気になるに保存しました。

アロージャパン株式会社 ★5日以上連続休暇取得OK!& 頑張る社員には賞与100万以上も★

有給消化率80%【モバイルプランナー】◎最短10日でスピード内定正社員

業種 : 通信関連/専門店(カメラ・OA関連)/通信機器/教育
従業員数:183名 設立:2011年2月 資本金:5,000万円 売上高:75億円(2017年度)74億2000万円(2016年度)70億5,000万円(2015年度) 本社所在地:兵庫県

情報更新日:
2018/07/24
掲載終了予定日:
2018/09/10
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

『ハッピーライフプロジェクト』にて時短社員制度や残業消化制度が生まれ、長く働きやすい環境です。

「アロージャパンが好き!」社員みんなにそう言って
もらえるように、環境・制度の革新を続けています★”

ここがポイント!

  • …―★ 名古屋市内でオープニングスタッフ急募
  • …―★ 独自の教育機関「アローカレッジ」が教育◎
  • …―★ 制度充実!家事や育児と両立して長く働ける
  • …―★ ノルマなし!ノビノビ・楽しく仕事ができる
  • …―★ 若手が活躍中!キャリアプランも多彩
  • …―★ 有給消化80%↑手当ありのリフレッシュ休暇も

募集要項

募集の背景

★名古屋市内での新店オープンに伴う募集です

携帯電話の販売代理店をするアロージャパン。
今後10年で1000億円到達という目標に向けて、
社員一丸となって店舗運営を行っています。

当社が大切にしているのは“社員の幸せ”。
社員が主導となり、笑顔でイキイキと働けるよう
職場環境を整えています。

「社員が主役!」の当社で、あなたも私たちと
一緒に新しいキャリアを築きませんか?

仕事内容

〔研修充実!3ヶ月かけてじっくり育てます〕モバイルショップでの店舗事務・販促企画・受付案内をお任せします。◎店内は和気あいあいとした雰囲気♪


…―★ 未経験でも問題ナシ!

入社後は―
step1.教育機関「アローカレッジ」で研修
⇒同期入社の仲間と商品知識や接客スキルなど
 基本的なことを学びます♪

step2.“案内係”からはじめます
⇒店舗配属後はお店の雰囲気になれるため、
 お客さまをカウンターに案内する“案内係”から♪

step3.先輩と一緒に接客
⇒案内係に慣れたあとは、先輩社員の隣に座って
 お客さま対応やプランの提案の仕方を覚えます♪

debut.ついに独り立ち★”
⇒独り立ちしたあとも自信がつくまでは先輩たちが
 しっかりフォローするので安心です♪

…―★ 「アロージャパン」を好きになってほしい
社員一人ひとりが会社を好きと思えると
仕事が楽しく感じられ、イキイキと働けます。

当社は、この従業員満足がお客さまへの
サービスの質の向上にもつながると考えています。
だからこそ福利厚生を充実させ、
働きやすい環境を整備しています。

…―★ チャレンジしたい!その気持ちを全力で応援♪

当社は年齢や社歴より「まずはやってみる」
成長意欲の高い人を応援する会社です。
もちろん、頑張った結果はきちんと評価し、
給与やポストなどに反映します。
実は当社では、目に見える数字だけではなく、
「チームワーク」「笑顔」「挨拶」など
それぞれの長所も評価ポイントなんですよ。

…―★ さらに、プライベートの充実も応援!

当社では月8日〜10日のお休みに加えて、
年間5日以上のリフレッシュ休暇を用意しています。
(なんと、休暇手当1万円支給!)
社員の有給消化率は80%を超えており、
メリハリある働き方が可能♪
産休や育休、時短制度も整っているので
ライススタイルに合わせた働き方ができますよ。

求める人材

〔 未経験者・第二新卒者も歓迎します♪ 〕◎35歳までの方(※) ☆「成長したい」「自分らしく働きたい」そんな気持ちで入社した先輩が多く活躍中♪


…―★ 「人と話すのが好きな方」を歓迎します♪

◇ 異業種出身者が多く活躍しています!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
「自分にできるんだろうか…」と不安に感じている方も
安心してください。現在活躍している先輩社員の多くは
異業種から転職してきた未経験者。

「仕事を通じて成長したい」
「仕事もプライベートも両立させたい」
「仲間と一緒に楽しく働きたい」
「やりがいのある仕事がしたい」
このような前向きな気持ちさえあればOK◎

さまざまな活躍の場を用意している当社で、
あなたに合ったキャリアを見つけませんか?

※若年層の長期キャリア形成を図るため

…―★ 選べる将来の“道”はたくさんあります

◆接客スキルを極める「セールスリーダーコース」
◆店長などリーダー職を目指す「マネジメントコース」
◆人事総務など会社運営を担う「コーポレートデザインコース」
◆自社のノウハウを他社へ広めていく「コンサルティングコース」
◆人を育てる教育機関「アローカレッジコース」
など、自分らしく輝けます。

勤務地

【東海】名古屋市で新店OPEN!【関東】【関西】の各店舗
★希望を考慮、転居を伴う転勤なし

●SoftBank
・東海
ららぽーと名古屋<積極採用中>、名古屋駅前
・関東
町田小山、オリナス錦糸町、宮原、上尾、北上尾
ららぽーと富士見、新座駅前、富士見が丘、愛甲石田駅前
イオンモール高崎、安中、ベルモール宇都宮
・関西
ららぽーと和泉、泉ヶ丘、大阪狭山、枚方宮之阪、茨木園田
ビエラ桃谷、金剛R310、宇治槇島、伏見久我、洛西口
久御山、加西、大久保インター

●au
・関西
枚方船橋、守口南寺方、江口橋、城陽長池、川西加茂

●UQmobile
・関西
UQスポットニトリモール枚方

●docomo
・関西
枚方山之上

●ワイモバイル
・関東
ベルモール宇都宮
・関西
イオンモール久御山、あべのキューズモール、泉ヶ丘
長居、河内長野、イオンモール堺北花田、和泉府中
ららぽーと甲子園、西明石

※勤務地により車通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…
栃木県、群馬県、埼玉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県
勤務時間 ◆シフト制(実働8時間)
10:00〜19:00
10:30〜19:30
11:00〜20:00
11:30〜20:30
などいろんなパターンのシフトをご用意!

※店舗により異なり、インショップに関してはインショップの時間に準じます
給与

◆月給:23万円 (固定残業手当4万円/30時間分含む)
※残業が30時間未満でも23万円は保証、30時間超過分は別途支給します

――◆ 【 月収例 】
39万円/22歳・経験2年
(月給23万円+ミニボーナス14万円+資格手当2万円)

初年度年収

350万〜500万円

モデル年収例

年収480万円/24歳 モバイルプランナー職 経験2年/業界未経験からスタート
年収530万円/27歳 店長職 経験3年

昇給・賞与 ◆昇給:年1回以上
◆賞与:年2回

※2015年実績
モバイルプランナー(24歳):賞与107万円
店長(25歳):賞与148万円
諸手当 ●各種インセンティブ手当(10000〜80000円)
●扶養手当(10000円)
●家族手当(5000〜15000円)
●禁煙手当(3000円)
●役職手当(10000円〜)
●家賃手当(最大35000円)
●リフレッシュ休暇手当(10000円)
休日・休暇 ●週休2日制(月平均9日) ※シフト制
●有給休暇
●リフレッシュ休暇(年1回、連続5日以上の休暇を取得)
●産前産後・育児休業制度(2015〜2017年度:11名実績あり)
福利厚生 【コンテスト】
コンベンション制度あり
社内コンテスト優秀者へ褒章制度

【社員旅行】
2014年度 ハワイ・石垣島・ディズニーランド
2015年度 オーストラリア・石垣島
2016年度 ハワイ・バリ

【待遇・福利厚生】
通勤交通費全額支給
各種社会保険完備
退職金制度
社宅・家賃補助制度 (最大35,000円)
福利厚生 研修制度 (外部含め120以上)
ジョブエントリー制度
バースデープレゼント制度 (会員制リゾートホテル宿泊券)
健康診断 (年に1回は会社負担)
口腔ケア、インフルエンザ予防接種 (全額会社負担)
育児休業給付金 (130万円 ※この金額は一例です)
出産手当金 (56万円 ※この金額は一例です)
出産育児一時金 (42万円 ※この金額は一例です)
フレキシブル社員移行制度 (時短社員、在宅社員への移行)

この求人の特色

  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

恒例行事のクリスマスパーティでの一コマ /毎回大盛り上がり♪仕事のモチベーションに繋がります。

…―★ 社員が笑顔でいられる取り組みをご紹介!

★)“ハッピーライフプロジェクト”
結婚・子育てといった「ライフステージ」に合わせた
働き方を実現するため、当社女性社員が中心となり
立ちあげたプロジェクトです。
・時短社員制度
・残業消化制度
・育児休業給付金
・出産祝い金 など
たくさんの制度が生まれ、産休・育休の取得実績、
取得後に現場復帰する社員の数も大幅に増加しました!

★)社員の家族を含めた行事も開催
高級ホテルへの招待やクリスマスパーティも♪
これらを通し家族もアロージャパンがだいすき!

★)分野ごとに活躍した社員を表彰
年に1度、頑張りを評価して表彰します。
表彰者はレッドカーペットを歩けます*

★)社員旅行 & イベント
ハワイ・石垣島などリゾート地への社員旅行♪
さらに、季節ごとのイベントや社内イベントも充実!

★)「+VOICE」
改善案を社長・幹部に直接提案できる!
 実際、年間150を超える改善案が実行されています。

社員インタビュー

枚方宮之阪店グループリーダー
杉井亮太(入社3年目)

当社は中途入社でも「やりたい」と手を挙げた人にチャンスをくれる会社ですね。私も未経験で入社しましたが、サービスや接客について考え、改善に取り組んだところ、意欲を評価され、入社1年経たずに店長に抜擢されました!その後も新店の立ち上げに参加させてもらえたり、さまざまな経験を経て自分の成長を実感しています。今後は、以前から考えていた新規事業をカタチにすることが目標です。広がる可能性にワクワクしています!

久御山店リーダー
林田陽子(入社4年目)

以前は化粧品の販売員でしたが、腰を痛めたことをキッカケに座ってできる接客業への転職を決意しました。入社して感じたのが“意識が高い人が多い”ということ。とても刺激的で、私自身も仕事との向き合い方が変わって自然と成長できましたね。今は、社員のライフステージが変わっても長く働ける職場をつくることが目標です。環境は年々良くなっていますが、社員の意識改革を進めて、誰もが活躍できる会社にしていきたいですね!

会社情報

設立 2011年2月16日
代表者 代表取締役社長 上村 計明
従業員数 183名(2017年12月現在)  ※社員平均年齢/25歳
資本金 5,000万円
売上高 75億円(2017年度)74億2000万円(2016年度)70億5,000万円(2015年度)
事業内容 人財コンサルティング事業
組織コンサルティング事業
スマートライフコンサルティング事業
イベント企画事業
モバイル事業
海外事業開発
本社所在地 兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2 マークラー神戸ビル4F
各拠点 【大宮Office】
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目10-17 シーノ大宮サウスウィング2階
関連会社 株式会社テレックス関西
企業ホームページ http://www.telex.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

10Fにあるオシャレなバーカウンターの写真。制度でも産休・育休制度や時短制度など好環境を完備!

会社・事業の将来性

2011年の設立以来、関西・関東を中心に携帯電話の
正規キャリアショップを40店舗以上展開する同社。
出店頻度や年間売上は同業他社の中でも群を抜く。
今年9月にも名古屋で新店をオープンするなど注目企業だ。

職場環境・社風の魅力

そんな同社の最大の特徴は、社員満足度がとにかく
高いということだ。待遇や福利厚生は求人データの通り。
しかし「上司は部下を、先輩は後輩を」
しっかりと思いやる風土。数字一辺倒の評価ではなく、
さまざまな角度から評価することで能力や個性を伸ばす環境。
ポスト抜擢も積極的に行っている。こうした環境こそが
モチベーションとなり、社員満足にもつながっていた。
そしてそれこそが、同社の成長の原動力となっているのだという。

楽しみながら、会社や仲間とともに成長できる絶好のチャンス。
あなたにもぜひこの機会を見逃さず、チャレンジしてほしい。

応募方法

応募方法 ☆★最後までお読みいただき、ありがとうございます★☆

まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします!
(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
  他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 WEBエントリー受付後、応募内容を確認のうえ、メールにて合否のご連絡いたします。
採用プロセス 最短10日で内定出し!超スピード選考実施中★

▼ 書類選考
 Web履歴書にて書類選考を行ないます。
▼ 一次選考
 当日は、筆記用具と履歴書、職務経歴書をお持ち下さい。
▼ 最終選考
 人事責任者による面接です。
 リラックスしてお越しください、ざっくばらんにお話しましょう!
▼ 内定
 入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
書類選考のポイント ◎当社は人物重視の採用です
あなた自身の強み・弱みや将来のビジョンなど、”ありのまま”を詳しく記載してください。
面接回数 1〜2回
面接地 ★大宮や神戸オフィス、勤務希望の店舗にて行います。
 新店<ららぽーと名古屋店>は9/28オープンのため、名古屋駅前店にて行います。

【大宮オフィス】
〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-17 シーノ大宮サウスウィング 2階
【神戸オフィス】
〒651-0096 兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2 マークラー神戸ビル 4階
選考の特徴
土日面接OK WEB面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

アロージャパン株式会社 ★5日以上連続休暇取得OK!& 頑張る社員には賞与100万以上も★

ホームページを見る
住所

〒 651-0096
兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2 マークラー神戸ビル4F 【地図を見る】

採用担当 山本
電話番号 078-252-8805(直通)
備考 【交通アクセス】
各線「三宮駅」より徒歩5分神戸中央区役所向い / BMWのディーラーの入ったビルの4階です。

応募を悩んでる方にオススメ

企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

履歴書添削を申し込む

応募にあたり、プロフィールや職務経歴書を作る自信のない人にオススメのサービスです。
専任の転職MYコーチが、あなたのWEB履歴書を添削します。一度作成したWEB履歴書のデータは、求人に応募する際に呼び出して活用することができます!アドバイスをお届けするまで通常2〜5営業日(土日祝日を除く)をいただきます。ご利用回数は1回です。

応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。